Продолжение поста «Новый МРОТ в Китае»
Новый МРОТ в Китае. Июль 2023. Примерный курс доллара к юаню на момент написания поста составляет 7.3 юаня
На официальном сайте Министерства трудовых ресурсов и социального обеспечения КНР были опубликованы новые стандарты минимального размера оплаты труда (МРОТ) для всех провинций, автономных районов и муниципалитетов по всей стране на 1 июля 2023 года.
Стандарты МРОТ делятся на месячный и почасовой. Месячный МРОТ применяется к работникам, занятым полный рабочий день, а почасовой МРОТ применяется к работникам, занятым неполный рабочий день.
По новым стандартам, Шанхай занимает первое место с месячным МРОТ в размере 2690 юаней ($369), а Пекин занимает первое место с почасовым МРОТ в размере 25,3 юаня ($3.47). Шанхай занимает второе место с почасовым МРОТ в размере 24 юаня ($3.29).
В 16 регионах МРОТ составляет не менее 2000 юаней ($274). Эти регионы включают Шанхай (2590 юаней, $354.7), Шэньчжэнь (2360 юаней, $323.28), Пекин (2320 юаней, $317.8), Гуандун (2300 юаней, $315), Цзянсу (2280 юаней, $312.3), Чжэцзян (2280 юаней, $312.3), Хэбэй (2200 юаней, $301.36), Тяньцзинь (2180 юаней, $298.6), Шэньси (2160 юаней, $295.8), Шаньдун (2100 юаней, $287.6), Сычуань (2100 юаней, $287.6), Чунцин (2100 юаней, $287.6), Аньхой (2060 юаней, $282.19), Фуцзянь (2030 юаней, $278.08), Хубэй (2010 юаней, $275.3) и Хэнань (2000 юаней, $273.97).
Стоит отметить, что МРОТ в провинции Гуандун разделен на четыре уровня, причем первый уровень составляет 2300 юаней в столице провинции Гуанчжоу, а в Шэньчжэне МРОТ указан отдельно и достигает 2360 юаней.
Последнее место с месячным МРОТ заняли Гуанси-Чжуанский автономный район с месячным МРОТ в столице провинции 1810 юаней ($247.94) и провинция Ляонин с оплатой 1420 юаней ($194.52) в ебенях самом не развитом районе.
Последнее место с почасовым МРОТ заняла провинция Хайнань с оплатой в 16.3 юаня ($2.23) в столице провинции и провинция Хэйлунцзян с оплатой в 13 юаней ($1.78)
Оплата сверхурочной работы за продленное рабочее время, летние надбавки за высокую температуру, надбавки за ночную смену и надбавки за работу в токсичных и особо опасных рабочих условиях, а также субсидии на питание, субсидии на транспорт до работы и обратно, а также жилищные субсидии не входят в зачет МРОТ, все эти надбавки работодатель оплачивает отдельно.
Повышение минимального размера оплаты труда приведет к увеличению и других льгот, включая пособия по безработице, заработную плату по больничному, зарплату во время испытательного срока и основные расходы на жизнь для сотрудников.
