Бесплатное угощение – риски для компании?⁠⁠

Прошу разрешить мой с Leiradna спор по поводу вот этого поста: В Ростове водитель автобуса украсил салон к Масленице и угощает пассажиров блинами

Суть спора

@Leiradna, (называющая себя юристом) утверждает, что поскольку водитель угощал людей бесплатно и как частное лицо – ни он ни автобусный парк не несут никаких рисков.

Я же уверен, что водитель нарушил должностную инструкцию, занимаясь в рабочее время не своими обязанностями, плюс раздавал еду нарушающую нормы санпина в непредназначенном для этого помещении. И если кто-то отравится или просто пожалуется, за это взъебут во-первых автопарк, во-вторых самого водителя.



Я знаком с пищёвкой, но далек от юриспрюденции.
Буду рад профессиональному взгляду на ситуацию.

Бесплатное угощение – риски для компании?

Лига Юристов

40.9K поста40.4K подписчиков

Правила сообщества

1. Действуют общие правила Пикабу.

2. Дополнительно к правилам Пикабу предупреждение, скрытие комментария, бан в лиге или перемещение поста из лиги, можно получить за:

- глумление, издевательство, высмеивание, троллинг, провокации, подстрекательство пользователей к неправомерным и преступным действиям, рекламу своих услуг;

- оскорбление и/или унижение пользователей, социальных групп, народов, национальностей, комментарии экстремистского характера, разжигание национальной, расовой, религиозной и иной розни и ненависти;

- шитпостинг, постинг не на юридическую тематику.

3. Размещение ссылок на свои социальные сети в сообществе разрешено только в профиле. Размещение ссылок на свои социальные сети (телеграм-канал, дзен, инстаграм, вк и прочие) в посте расценивается как реклама. Такие посты будут выноситься из Лиги юристов, автор поста предупреждается о нарушении, и, при повторном нарушении - получать бан в сообществе.

4. Запрещено размещать в качестве поста или комментария сгенерированные искуственным интеллектом тексты. Комментарий будет скрыт, пост - вынесен из сообщества.

0
я люблю ролевые игры
Автор поста оценил этот комментарий

как косплеер ты вполне удалась. Это тебе подходит

О, спасибо, мы перешли от оскорблений к комплиментам? Мило.


Однако я не только косплеер, это только лишь мое хобби. По образованию я юрист по гражданскому праву, как мы уже знаем, экономист по специализации антикризисного управления, а заодно еще и на социального психолога училась. Представляешь, какое комбо? Работаю, как уже и сказала, производственным директором (простым рядовым юристом в компании я перестала быть уже давно), а кроме того у меня есть и свое дело. А еще подрабатываю журналистом, пишу статьи для массмедиа.

В общем, по всей видимости, ты меня таки услышал. Сделай лучше выводы на будущее, что не стоит просто так безумно людей в сети принижать. Тем более в наше время, когда вообще все и везде подконтрольно.


Что до нашего предмета спора, морочить этим делом других специалистом - мне, конечно же, не охота. Ну как ты себе это видишь, "привет, Михаил, помоги на Пикабу, пожалуйста, я там с одним мужчиной поругалась, вставь свои веские пять копеек со стороны?". Да и ты можешь с тем же упорством не верить (а то еще и оскорбить) того человека, которого я позову. Оно мне надо? Если ты не веришь мне, и не хочешь понимать, что я тебе пишу, то с чего вдруг тебе верить другому человеку? Тем паче, что я лично тебе вообще ничего плохого и не сделала, чтобы у тебя был повод мои слова ставить под сомнения.

Закидывать тебя отдаленно похожей судебной практикой я не хочу, и уже говорила почему. Потому что ты, судя по всему, не сможешь разобраться в нюансах, и запутаешься. Такое ранее у нас в диалоге уже было. Максимально похожей ситуации я в судебной практики не нашла (сюрприз, как раз потому, что это не является незаконным действием). Но на прощанье, вот, держи эту статью:
https://www.vegaslex.ru/analytics/publications/liability_of_...

Тут немного муторно и в многобукв написано, но там раскрывается тема того, что статья 1068 ГК РФ, за которую ты так старательно держался, еще раз, говорит об ответственности работодателя только за ТРУДОВЫЕ ОБЯЗАННОСТИ своего сотрудника. Работодатели, как и говорилось ранее, не несут полной ответственности за любые действия сотрудника.

раскрыть ветку (1)
0
Автор поста оценил этот комментарий
Комментарий удален. Причина: Систематические нарушения правил ресурса
показать ответы

Темы

Политика

Теги

Популярные авторы

Сообщества

18+

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Игры

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Юмор

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Отношения

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Здоровье

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Путешествия

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Спорт

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Хобби

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Сервис

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Природа

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Бизнес

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Транспорт

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Общение

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Юриспруденция

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Наука

Теги

Популярные авторы

Сообщества

IT

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Животные

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Кино и сериалы

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Экономика

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Кулинария

Теги

Популярные авторы

Сообщества

История

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Недвижимость и ремонт

Теги

Популярные авторы

Сообщества