У меня на одной из первых работ был вообще крутой случай, у меня ДР в начале февраля, т.е. первый в году. Так же весь год сдавала всем из нашего отдела. А мы накрывали стол и неплохо отмечали каждый ДР, выходило недешево. Я сделала как все, получила свой конвертик... а на следующий день мне сообщили, что они передумал собираться, а деньги подаренные надо вернуть. Прифигела, но конечно отдала, с плохими мыслями о том, что такое люди. Такого пока за многие годы больше не встречала. Но дикость же.
Да все равно черная касса получается с этими сборами. Или же получается, что сами себе подарили отложенный подарок.
У нас на предприятии на новогоднем корпаративе всем, кто отработал 5-10-15-20-25-и.т.д. лет вручали премию, неплохую такую. В 2000-2001-м у меня пятнашка должна была быть, и я уже настроился на эти деньги. Но в связи с карантином отменили корпорат. В этом году был, и всем "юбилейникам" деньгу дали... а нас так и прокатили в итоге )
Вот поэтому я категорически против всяких сборов на ДР и на праздники ( 8 марта и 23 февраля). Исключение только для сборов на похороны.
Обычно, если скидываются, то и именинник проставляется. Получается вполне логично - скинулись - немного компенсировали "простановку". На удаленке никто не проставляется - никто и не скидывается.
Интересная ситуация, почему нельзя разделиться по отделам и сдавать только сотрудникам своего отдела? А вообще надоел этот кругооборот денег))
А мне вот даже не один пидорас из конторы не скинулся( И я тоже хуй кому скидываться буду! Я же один в конторе)))
отменяют не посреди года и предупреждают заранее. например с 1 января упраздняется не офицальное правило сдавать на ДР.



Офисные будни
6.7K постов17K подписчиков
Правила сообщества
В связи с массовой активностью небратьев, ответы на волны негатива в отношении сотрудников правоохранительных органов будут выноситься из сообщества, их авторы блокироваться.
-не нарушайте вежливость. За нарушение вежливости -бан, ибо это отталкивает посетителей и авторов.
- не нарушайте правила Pikabu и чтите закон.
- добавляйте посты связанные с тематикой сообщества;
-делитесь опытом организации жизни в офисе и проживания на работе;
-делитесь управленческим опытом;
Бан за неуместную настойчивость: если вы активно, по несколько раз в неделю, в течение длительного времени размещаете сообщения низкого качества, простецкие и незамысловатые, не ориентированные на интересы аудитории, вы отправляетесь в бан сообщества. Ради качества контента.