Встань ИИ ди
Работаю в компании, которая позиционирует себя, как максимально инновационная. Генеральный фанатеет от ИИ, и на фоне этого анамнеза склоняет всех к максимальному погружению в этот сладостный, волшебный, поэтический мир промптов и делегирования всей рутины нейронкам.
Любая планёрка или созвон, независимо от темы и количества насущных вопросов, превращаются в нарратив о том, что каждый сотрудник в скором будущем обязан стать неким админом ИИ. Он как алкаш, который заладил одно да потому. Его интересует не столько повестка компании, сколько степень применения сотрудниками нейронок в своей работе.
Абсурд заключается в том, что ему в общем-то всё равно как налажен процесс закупа и учёта расходников (речь не только про канцелярию и туалетную бумагу), что нет CRM, что сайт компании выглядит как в 2005 году, что во всей штатной иерархии с кучей отделов и их руководителей нет лиц способных принимать решения.
Он плодит и поощряет посредственность, считая сотрудника использующего нейронки более ценным и перспективным, нежели специалистов, которые и без ИИ способны творить чудеса. В итоге на место периодически уходящих профессионалов усаживаются неучи (я не знаю как их ещё охарактеризовать), свято верящие в то, что при помощи ИИ они смогут делать то же самое, на таком же уровне.
Генеральный искренне и по-детски радуется когда кто-нибудь из сотрудников пилит трендовые видосики про компанию и даже устраивал конкурс в коммерческом отделе на лучшую генерацию. В коммерческом отделе.
Я уверен, что в будущем специалистов заменит не ИИ, а вот такие руководители.