Московский утренник или игрушки для взрослых.
Сегодня я хочу поведать миру одну правдивую историю, которая случилась однажды дождливым московским утром.
Эта история никак не могла случиться в иностранной компании – она свойственна только российскому бизнесу. Все дело в том, что логика иностранцев значительно проще, чем у нас русских. Мои коллеги из Европы были воспитаны с любовью к миру, с отличной верой в себя и в офисе всегда были настроены на работу. У нас в России ситуация немного иная – если человек добивается высокой должности, то он нередко пользуется своими возможностями, чтобы что-то показать, доказать окружающим. Итак…
Все началось с того, что мне необходимо было отснять новую коллекцию детской одежды для сайта компании, которой я тогда руководила. У меня был менеджер по маркетингу и она предложила сделать это на не детях, а на манекенах. Решение было принято молниеносно. Идея классная и мало затратная.
Мы быстренько заказали детские манекены разных возрастов и пола, надели на них одежду и дождавшись фото, оперативно все выложили на сайт. Продажи пошли. Ура. Моя команда была довольна. Близился вечер, когда у меня зазвонил телефон.
«Что этоооо?????” – услышала я в трубке голос босса. «Это что за ….такая?». Трубку положили.
В комнату ворвался менеджер по маркетингу и переводя дыхание сообщила, чтобы я не волновалась, и она сейчас мне все расскажет.
В той компании я работала как на пороховой бочке – каждый день что-нибудь могло случиться. Или кто-то мог взорваться, точнее не кто-то – а конкретно мой босс. Забегая немного вперед хочу рассказать вам про одного удивительного, нет не так, удивительно неуравновешенного человека. Могучий мужчина лет 35, спортсмен, успешный бизнес директор, и казалось бы, уважаемый человек. Но в его детстве что-то пошло не так и этот прекрасный представитель мужского пола страдал заниженной самооценкой. Каждое утро он ее уверенно пытался повысить за счет своих подчиненных. К слову говоря, эти подчиненные были топ-менеджерами с большим опытом и, я думаю не менее большими окладами.
Менеджер присела на стул и посмотрела на меня грустными глазами. Хорошего я уже ничего не ждала. «Ну вот, чем ему не понравились наши манекены? Он сказал, что это жесть и безвкусица. В общем завтра с утра он с тобой поговорит.»
Телефон снова зазвонил. «Екатерина, вы абсолютно совершенно, невероятно…они похожи на трупы, трупы детей» и много всего лестного сказал приятный мужской голос, кричя и кряхтя в трубке.
Утро не предвещало ничего хорошего. Я чувствовала, что на совещании с боссом меня что-то ждет и решила на него не опаздывать. Когда я залетела в большой кабинет, то увидела двух директоров и его. Они окружили генерального, а он возмущенно показывал им на монитор. Один директор схватилась за сердце и проявила себя как настоящая драматическая актриса. «Катя, как ты могла?!». Человек театрально закатывал глаза. «Я зашла в съемочную студию и увидела их. У меня даже сердце прихватило».
Я сразу представила, как я чуть не стала причиной инфаркта молодого директора. Как вот она зашла в эту студию и чуть не погибла в том самом месте.
Мне захотелось смеяться. Но я сдержала нервный смешок. В кабинет подтягивались другие директора и я чувствовала, что сегодня героем дня буду я и мои манекеньчики.
Впервые совещания началось с меня. Мне уделили максимум внимания.
Обычно я выступала в конце и это занимало минуты три. Поэтому чтобы не грустить и как-то скоротать час жизни каждый будничный день, с утра я забивалась в самый дальний угол кабинета, где проходили совещания и брала с собой что-нибудь полистать. У меня были подгружены новости из facebook и vkontakte. Или статья, вложенная в отчеты по работе. Я была во всеоружии.
В тот день все эти штуки мне не понадобились. Босс был счастлив. Наконец, он нашел классную причину, чтобы обрушить на меня свой гнев и повысить свою самооценку.
Вместо обсуждения бизнеса компаний и работы отделов совещание было решено посвятить мне и моим качествам характера. А также умственным способностям и интеллекту. Во всех красках генеральный поведал директорам о моем проступке. Он до того истерил, что я уже начала думать о ядерной войне и мировом конфликте, которые вот-вот разразятся из-за меня. Манекены явно не давали ему покоя. Каждые десять минут он прерывал одного из докладывающих директоров и вновь возвращался к моей персоне. Честно говоря, я не понимала причину скандала и почему моих милых манекенов называли «страшилками». Это были вполне себе обычные маники с руками, ногами, головой и вполне нормального человеческого цвета.
Босс явно ждал одобрения от присутствующих. И он его получил. Оказывается, стадное чувство присуще и высоко поставленным топ-менеджерам. Совершенно неожиданно финансовый директор вспомнила, где я совершила промах. Ей так хотелось что-то откапать, чтобы поддержать босса и она это нашла. Оказывается, к пятнице нужно было сдать бюджеты на компании, а сегодня был уже Понедельник и она очень беспокоилась, что у новоиспеченного директора Кати не было к ней вопросов. А также, что бюджеты за 5 дней никто сделать не успеет.
HR-директор тоже подключилась к диалогу и сообщила, что в наших брендовых магазинах одежды была проведена проверка по пожарной безопасности. И все магазины ее прошли, кроме моего.
«Она еще и детей хочет сжечь?», - додумал талантливый генеральный. «Вот товарищи, вот, почему я поднял сегодня тему». «Екатерина, у вас плохие продажи и все дело в манекенах. Когда я прохожу мимо вашего магазина, мне каждый раз становится страшно. Я вижу манекенов и все внутри сжимается».
Я сразу представила страшную картину. Как мой счастливый босс-спортсмен вышагивает по длинному коридору торгового центра и поворачивает голову направо, чтобы полюбоваться витриной. И вдруг, он видит жуткие манекены похожие на трупы детей, он весь сжимается, глаза наполняются страхом и слезами, он хватается за сердце и просит у супруги валерьяны. Она откачивает любимого супруга. И они продолжают свой путь.
«Конечно, люди проходят мимо вашего магазина, потому что пугаются и им страшно. И еще они чувствуют угрозу сожжения в магазине!».
Мне теперь уже хотелось не смеяться, а просто кататься по полу со смеху. Ну честно, я не понимала тогда, почему меня не обвинили еще и в мировых происшествиях. Я осознала всю глубину своей ошибки и к чему она может привести))).
Последнее, что я помню из того забавного утра – это то, что мне присудили полное отсутствие вкуса в одежде, непонимание мировых тенденций в моде и отсутствие эстетического восприятия жизни.
Эта история давно минувших лет. Я вряд ли буду еще писать про эту компанию. Уже сейчас я могу однозначно сказать себе, почему все происходило именно так и для чего мне нужен был этот странный опыт. Мне нужно было понять, что директором я быть не хочу. Я люблю одежду и общение с людьми, а не вечные отчеты с цифрами и длинные колонки данных в Excel.
Скажу лишь одно – после всех этих криков и приколов я решила больше не ходить на совещания. Хотя бы временно. Я не брала трубку на босса или назначала встречи на утро, чтобы иметь вескую причину пропускать наши митинги.
Я ушла из этой компании ровно через год. Мне очень повезло, что я так быстро получила высокую позицию и быстро поняла, что быть руководителем вовсе не моя мечта – это лишь одно из желаний «взрослых», в окружении которых я росла. Я просто им тогда поверила.
