Дефицит кадров связан с нежеланием зумеров работать стабильно5
Поколение зумеров не стремится замещать работников старших возрастов, выбывающих с рынка труда, предпочитая нестабильную платформенную занятость, сообщила ТАСС заместитель председателя Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР) Нина Кузьмина. По словам ректора Академии труда и социальных отношений, молодые специалисты отказываются от официального оформления в пользу ежедневной оплаты.
Зумеры, которые должны заместить выбытие работников старших возрастов, вообще не стремятся к стабильной занятости, их устраивает платформенная поденщина с ежедневной оплатой без оформления, — отметила Кузьмина.
Интересно, назовёт ли кто-нибудь причину, ПОЧЕМУ молодёжь не хочет работать как родители?
Во все времена и во всех странах мира молодёжь - наиболее активная часть общества. У молодых людей много энергии, они могут и хотят работать. Почему же они этого не делают? Скорее всего потому, что видели своих много работающих родителей, которые целую жизнь ходили на работу и ничего не заработали. Как можно проработать всю жизнь и ничего не заработать? Зачем же тогда работать?
Молодые люди понимают, что они никогда не заработают на собственное жильё. Интересно, кто же так отрегулировал рынок труда и рынок жилья, что работающий гражданин, даже много работающий, не сможет себе позволить жильё?
Наши города обрастают огромными жилыми массивами, но купить в них низкокачественную квартиру не получается. Как так?
Это ведёт к огромному социальному недовольству.
Традиционное напоминание для дорогих читателей:
Мужчины, уважайте себя! Цените свой труд и пресекайте любые попытки его обесценить! Ваш труд должен стоит дорого.
Помните, что от Вас зависит не многое, от Вас зависит ВСЁ!
Новость: https://news.ru/society/v-fnpr-nashli-vinovatyh-v-nehvatke-r...
