Ответ на пост «Бывает и так на рынке труда :)»⁠⁠2

Не понимаю людей которые горят с этого поста.

Люди, запомните раз и навсегда: работодателю все равно, долго вам добираться или нет, комфортнее вам на удаленке или нет, хотите ли вы получать 100 тысяч заместо 50.ФОТ формируется независимо от ваших желаний.Он формируется на основе анализа рынка по вашим вакансиям. Работадатель покупает себе "решение его проблем", и если в их корпоративной культуре нужно ходить в офис, значит нужно ходить в офис.Никто на основании этого требования не будет вам повышать зарплату. На вас как на дурачков посмотрят.Если вы хотите получать больше денег, покажите, почему вы должны стоить больше чем Вася Пупкин из того же офиса за 50 тысяч деревянных.Ну ей богу, как дети малые. Работодателю вообще плевать, выспались вы, решили вы домашние проблемы. Ему нужно чтобы вы решали его проблемы за оговоренный прайс и он вправе выставлять свои требования.

Что-то не нравится?Хочешь себе удаленку или гибрид?Увольняйся или решай этот вопрос диалогом.

Не нравится твоя зарплата? Выбивай себе больше, покажи какой ты классный специалист. Именно ключевое слово "специалист", а не то, что тебе нужно кататься по 3-4 часа в офис и тебе не хватает денег. Это никого не волнует и это только твоя проблема.