87

Ответ Samsin в «Когда люди научатся ценить свое время и свой труд?»

Я так же встречал таких людей у которых в голове только работа, работа и работа. Ладно, это само по себе не плохо, хочет человек, пусть работает хоть 24/7, плохо то, что выставляется это особым героизмом и самопожертвованием, а ещё хуже, то что начинаются косые взгляды, мол я вот так могу, а вы все нет, я герой, а вы говно.

Ещё как вариант человек хочет похвалы, чтобы его заметили и сказали "ебать ты молодец", но как правило такого не бывает и приходится рвать жопу, чтобы доказать какому-то дяде, что ты чего-то стоишь.

В целом я пришел к выводу, что у человека, при таких вводных крайне скучная жизнь, у него нет хобби, нет каких-то интересных (либо не очень) увлечений, нет какой-то личной жизни, человек живёт работой и другой жизни не представляет, отпуск для него это ад ничего неделания. У него нет дома такого, чтобы в нем хотелось остаться, такой человек бежит на работу и не торопится домой, потому что заняться там нечем.

Вот и получается, что человек сам создал для себя такую жизнь и к другой просто не привык, а если он такой, то и все такие же должны быть, по его мнению, конечно же.

566

Ответ на пост «Когда люди научатся ценить свое время и свой труд?»

А ещё хуже, когда это твой начальник!

Год выслушивала, что ОН, например, забыл, когда у него был отпуск, что болеет ОН только на работе и прочее дерьмо про долг перед... Хз перед кем, наверное, Родиной.

Каждый больничный у подчинëнного как приговор. Ушëл в отпуск – предатель. Взял отгул – враг народа.

При этом он мой ровесник, обоим под полтинник. Ну то есть не дети уже далеко, пора бы и устать. Но вопрос "зачем рвать задницу, если кроме благодарственного письма не фига не получишь" для него вообще не стоял.

Более того, он прям был рад, что такой вот героический герой нами руководит.

Так что, хрен с ними, с коллегами. Кому в этой жизни только и надо, чтобы зад напрячь и с чувством выполненного долга сдохнуть раньше времени, это его право. Но когда у тебя такой шеф, это просто жопа.

Ноль понимания, ноль сочувствия, ноль сострадания.

При этом свои обязанности я выполняла чëтко, претензий не было. Но уши уже болели выслушивать, какой ОН герой.

В отпуск он не ходит и больничный не берëт, хотя сидит в испарине бледный, как мертвяк. Ок, дружок, это твоë право! У тебя и зарплата в несколько раз выше моей. Но можно, ты будешь делать это дома, а не в офисе?!

Он при этом уже на психах всем окружающим нервы натрепал, потому что вся его жизнь – работа. И греет его только чувство выполненного долга. Перед кем? Непонятно. Перед комсомолом по старой памяти предков, наверное.

Иди уже нахрен в отпуск и мы заодно отдохнëм, пока тебя не видим. Если ты болеешь, пиздуй на больничный – тут мамки и папки с малолетними детьми и внуками, им твоя зараза нужна с работы принесëнная?

На этом я и уволилась. Лучшее решение в моей жизни, считаю, и вам желаю.

Больше с такими гиперответственными маньяками не связываюсь. Главное, вовремя распознать и посылать подальше

Показать полностью
774

Когда люди научатся ценить свое время и свой труд?

Искренне, всеми фибрами души, ненавижу людей, которые готовы были бы отсосать своей работе.

Вводные данные - работаю замом главного технолога на производстве

Ситуация 1
Работаем с 7 утра, график гибкий. Но если ехать хотя бы на 10 минут раньше, то на дорогах заметно свободнее, на 30-60 минут раньше и подавно. На обратном пути то же самое. Итого +20 минут к жизни только за счет отсутствия пробок.
Спрашиваю у коллег, мол чо насчет ездить к 6-6:30? Закрыто/не закрыто, сигнализации нет и прочее. Сказали, что все ок, главный технолог (ГТ) был не против, и я решил ездить пораньше, дабы хоть немного поработать в тишине, пока всякие обезьяны, которые без моих инструкций не могут посрать (не говоря уже про "работать"), еще стоят в пробках.
Через две недели открываю систему учета рабочего времени - у меня каждый день стоит приход в 7:00. Я бегом к рекрутёлке. Она:
"Очевидно, вы и ГТ не читаете распоряжения - там написано, что ИТР приходят на работу с 7 до 8 утра, но пусть он нам напишет имейл, в котором разрешает вам приходить с 6 до 7 и мы пересчитаем часы, а также установим вам приход с 6 до 7"
Пошел к руководителю, мол, так и так, говорят что мы с тобой в глаза долбимся, поэтому мне не учитывали часы с утра, напиши им мейла что ты согласен"
Тут же повылазили пидорасы со всех щелей (у нас опенспейс):
- А я вот всегда хожу к 6:30 и не прошу мне пересчитать время
- А я на прошлую работу ходил к 5 утра, хотя засчитывалось только с 8:00
- А я один раз в 4:30 на работу пришёл...

Cтою и думаю - "Да дай вам бог здоровья - я то тут причем... Хотите просирать свою жизнь на работе - пожалуйста"

ГТ кивнул, написал имейл и мне пересчитали время - никаких проблем

Ситуация 2
Во время переработок копится время, которое сначала можно было обменивать на отгулы, но недавно эту тему порезали и теперь максимум 4 часа в день можно "скостить", что разделило фирму на два лагеря. Одни не понимают "нАхуя я тогда тут сидел до 8 вечера", вторые ходят и зачем-то кичатся:
- Если бы я пошел в отпуск с учетом своих переработок - я бы только следующим летом пришел на работу
- А если мы сейчас все уйдем в отпуск - кто будет работать?

Ситуация 3
ГТ посчитал, что ему и заму сидеть за соседними столами в опенспейсе не очень эффективно и распорядился чтобы я переехал на пост в цех. Я взял под козырек - спустился вниз, зашел на пост - там уже мастер, пусконаладчик и ОТКшник сидят. Четвертого стола нет. Но я то трудовой договор читал и там четко написано "обязанность работодателя является обеспечение работника условиями для выполнения работы". И для меня не проблема отключить свой компьютер и мониторы на втором этаже и подключить на первом. Для меня проблема проебать рабочий день на поиски подходящего по размеру стола и тараканить его через всю фабрику. Тем более что для этого есть завхоз. И опять же - стоило мне озвучить мол, "я перееду в цех как только там будет готово рабочее место" тут же началось:
- А вот я сам носил...
- А вот я сам переезжал...
- А я на прошлую работу вообще свой стол принес из дома...

ГТ сделал вид что не слышал моих претензий и ситуация никуда не сдвинулась - продолжаю сидеть в опенспейсе

Ситуация 4
В трудовом договоре написано, что зарплата приходит с 10 по 15 число. В августе она пришла 17 числа, хотя раньше при выпадании 15 числа на выходной, ЗП приходила в пятницу то есть 13 или 14 числа. Я все выходные гонял мысль "Чо, показать им на работе какой я дерзкий и отказаться выходить если ЗП не придёт в понедельник с утра?". Но, благо, пришла и в бутылку лезть не пришлось.
На утреннем совещании коллега пожаловался: "Мне зп пришла только сегодня, а я миксер заказывал на субботу фундамент заливать, пришлось выруливать". И опять тут как тут:
- А мне каждый месяц зп 17-19 числа ходит и ничего
- А мне на прошлой работе 2 месяца не платили, но я все равно ходил на работу...

Почему люди настолько себя не уважают?

Показать полностью
Отличная работа, все прочитано!

Темы

Политика

Теги

Популярные авторы

Сообщества

18+

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Игры

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Юмор

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Отношения

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Здоровье

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Путешествия

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Спорт

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Хобби

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Сервис

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Природа

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Бизнес

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Транспорт

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Общение

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Юриспруденция

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Наука

Теги

Популярные авторы

Сообщества

IT

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Животные

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Кино и сериалы

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Экономика

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Кулинария

Теги

Популярные авторы

Сообщества

История

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Недвижимость и ремонт

Теги

Популярные авторы

Сообщества