Я бы поделил пополам: кто-то получит сообщение попинать за дебиторку как заботу, а кто-то увидит повод высказать свое ненужное мнение, ибо риски не его и вообще, вертел он подчиняться. Но если ему предложить выйти за рамки найма он сиканет. Или если предложить задержать оплату за уже оказанные услуги (та же дебиторская задолженность в сторону сотрудника) - тут же начнет эмоционировать. Потому что свое - жалко, а там где работает - не чувствует ничего своего. Разная сопричастность к делу. Молодые кто посообразительнее понимают, что нужно резко нарабатывать опыт и связи (нетворкинг), и хотя бы жопочасами, но свое возьмут. У них есть цель, для чего делать. А у тех кто попиздеть - там вся энергия в гудок уходит, вечером их ждет синий бонд и банка жигулевского и телек. Такие вот жизненные приоритеты.
Часть моего характера — давать поддержку другим. Как-то естественно всегда было сказать человеку, что он молодец, или у него что-то классно получается. Может он в рубашке красивой, может сумка интересная. Всегда как-то легко входил в диалог, а потом оказалось, что я хорошо делаю нетворкинг, отсюда и развитие дел в компании пошло. Но речь о другом.
Так повелось, что по понедельникам я веду свои планерки с командой, решаю делаю и иду на ланч проветрится, по дороге пишу коротки видосы, на которых повторяю все то, что говорю команде:
сроки на проектах;
счета и подписание актов;
спланировать отпуска;
поделиться опытом по софту / нейросетям / практикам переговоров с клиентами / etc;
и простые свои наблюдения, про тренировки BJJ и самбо, про планы в целом.
Никакой цели нет, просто рефлексия. При попытке быстро рассказать какую-то мысль — она вдруг становится более яркой и четкой, ведь другим что-то доносишь, а в итоге сам себя мотивируешь (я же всем рассказал, значит обязан сделать). И вот я подхожу к сути.
Явление
Так как заканчивался июнь, а это окончание не только месяца, но и квартала и полугодия, я напомнил в одном из сторисов, что именно 30 июня у них есть уникальный шанс постучаться к своим клиентам и:
напомнить про счета;
спросить про планы до конца лета, а лучше сентября;
помочь с какими-то показателями для корпоратов, которым важно свои KPI закрыть;
да и просто поднять свои запросы выше прочих в общей куче дел.
Далее приходить такой отклик, от которого сначала хотел ответить по-курски, но образование взяло верх:
он точно знает, что лучше всем и каждому
Синдром отличника
Есть такая советская болезнь — сделать идеально или вообще не трогать. А так как большинство идеально не делает, то и мало что в своей массе начинало. Это относится и к предпринимательскому таланту, как мне кажется.
И вот ходит человек по миру и несет такую свою правду. При этом сам представляет трудовую галеру, где задорого перепродают малоквалифицированные кадры. Когда пытался с ними начать работу, они просто не смогли договор выслать, как мы ни просили. А попробовал бы не кнопки жать, а что-то другое сделать, было бы другое мнение.
ответил ему аккуратно
Мораль
Если вы вышли из найма или планируете свое дело — вы молодец или умница!
Первое время тяжело, пара проектов выстрелят, а несколько и может даже много не выстрелят, но вы найдете в себе силы и энергию продолжать!
Поверьте, кто проходит эту темную долину кризисов, потом выживают где угодно. Научиться надеяться только на себя, свои знания и таланты, да еще и находить в этом деньги — мощнейший навык.
На следующих уровнях появится потребность делегировать, управлять другими людьми, ибо сами не все вытянете. Тут тоже много проблем, много нюансов, захочется бросить и делать одному. Может пару раз так и надо сделать. Но реальные деньги пойдут уже после отработки модели управления другими людьми.
Да, на Пикабу расскажут, что все начальники дураки. Пока они сами не станут начальниками и не увидят, с кем приходиться иметь дело, чтобы хоть что-то сделать. И как сложно найти хороших людей способных на качественную работу.
Это все часть пути, часть русского абьюзивного метода закалки сильных, чтобы они не расслаблялись. Раз взял на себя новую роль, выдержи и давление завистников, дураков, конкурентов и прочих очень убедительных ролевых моделей.
Ты справишься! Хоть жопой, но вперед! Хотя бы ляг в напрвлении цели! И делай, просто делай изо дня в день.
