0

Продолжение поста «Увольнение без трудового договора»

В общем, правильно мне напихали в панамку, буду жить дальше, есть новая работа, с официальным трудоустройством, если снова поднимут тему с телефоном, буду отбиваться и подавать встречку на клевету

8

Увольнение без трудового договора

Добрый день! Случилась следующая ситуация, работал логистом на заводе без трудового договора в период с 19.02.2024г. по 12.06.2024г., 12.06 уведомил что не желаю более работать, оставил на рабочем месте под камерами в кабинете рабочие телефоны и ключ от кабинета и ушел. Без отработки 14 дней. Расчет за отработанные дни в июне месяце не требовал. Телефон рабочий мне был выдан под роспись в акте приёма-передачи, на момент ухода телефон по акту сдан не был, был просто оставлен на рабочем столе. 14.06 на ватсап прилетает претензия с требованием вернуть телефон и передать все дела новому логисту, как лучше поступить в данном случае? Планирую обращение в трудовую инспекцию, а так же обращение в полицию за клевету в воровстве.
Upd.
Хронология дальнейших событий:
После получения претензии я связался с юристом компании с просьбой разобраться в данной ситуации в понедельник 17.06.
Немного поразмыслив, обидевшись, начальнику ответом на претензию было отправлено следующее сообщение:

"Я Даниилу ответил, но немного передумал. У меня не было до этого момента никакого требования к компании, ушел и ушел. Но, так как компания сейчас обвиняет меня в воровстве рабочего телефона, что является открытой клеветой, и Вы это прекрасно сами знаете, значит идете на это осознанно. В данном случае я требую рассчитать меня за отработанные дни в июне, не позднее понедельника 17.06.2024г, на банковскую карту (тут номер карты), в противном случае я буду обращаться в трудовую инспекцию, со всеми исходящими из этого последствиями"

Через полчаса поступает звонок от начальника с оскорблениями и угрозами приездом ко мне домой для физической расправы, на мой блеф что разговор записывается бросил трубку

Еще через пол часа перезванивает юрист компании, с информацией что начальник хочет мирно закрыть вопрос, они "забывают" про телефон, я "забываю" про расчет за июнь.
Моим ответом было что если я в понедельник не получу расчет за июнь месяц, последует обращение в трудовую инспекцию, по мере необходимости в прокуратуру, освещение данной ситуации на форумах и в соц. сетях.

В следующем звонке от юриста было озвучено требование начальника чтобы я самостоятельно рассчитал свою зп к выдаче, передал дела логисту, и подробно объяснил причину своего ухода
Моим ответом был отказ на эти требования. Я так же жду расчет от работодателя, который самостоятельно выполнит свои требования

Показать полностью
Отличная работа, все прочитано!