Выходные Шрёдингера⁠⁠

UPD: речь о 2020 #comment_198635600

Сейчас много сообщений о продлённых майских выходных. Вместе с тем, будучи юристом, привыкла оценивать информацию в соответствии с первоисточниками, а это у нас указ президента.

Обратите внимание на п.2, который относится к:

- органам публичной власти

- иным органам

- и организациям (а это и ООО в т.ч.)

...определить количество служащих и работников, обеспечивающих... функционирование этих органов и организаций.

Т.е. руководитель решил, что нужно 100% сотрудников для работы организации - и все выходят хоть 1-го, хоть 9-го.

И ещё на фоне этого прилетают рекомендации, направленные письмом Министерством труда и социальной защиты РФ от 26 марта 2020 г. N 14-4/10/П-2696.

• с 4 по 7 мая 2021 г. включительно установлены нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы;

• если работник находится в отпуске, то нерабочие дни с 4 по 7 мая 2021 г. включительно в число дней отпуска не включаются и отпуск на эти дни не продлевается;

• нерабочий день не относится к выходным или нерабочим праздничным дням, поэтому оплата, в случае необходимости работы в эти дни, производится в обычном, а не повышенном размере.

Т.е. 1. Хоть президент и указал продлить выходные, но директор сказал работать - их нет.

2. ЗП будет не как за праздничный выходной день, а как всегда.