Про найм глазами работодателя
Может кому полезно будет. Прошу не минусить из-за классовой ненависти.
Вакансия. Начинающая, прям с нуля без навыков. ЗП 50к. Ниже платить это уже какое-то издевательство. Свободный график, свободное начало рабочего дня, офис.
В вакансии прошу сделать микрозадание. По сути в отклике написать ответ на простой вопрос.
Это только 2 дня. Что мне делать? Я нанимаю сам без тупых HR
Что я делаю. Чисто физически я не могу читать все резюме. Не могу дать всем нормальное тестовое.
50% не сделали простое задание. Пишу отказ.
Без фото. Отказ. К слову я пишу в вакансии своё имя и фамилию. Моё фото можно найти в гугле.
Старое место работы - фриланс. Отказ.
Госслужба - отказ.
Далее уже читаю анкету. Если норм, отправляю небольшое тестовое на 5 минут.
Я понимаю, что:
Отказал крутому спецу, который забыл про микротестовое.
Отказал крутому спецу, кто считает, что фото не важно.
Отказал крутому фрилансеру, кто устал от фриланса.
Отказал крутому спецу с госсухи.
Но тут тупо статистика.
Что делать?
Найдите 1 минуту и напишите мне короткое сообщение в отклик. Половина же пишет.
Приложите фотку.
Уберите фриланс или замаскеруйте.
Уберите или замаскируйте госсуху.
Офисные будни
7.3K постов17.1K подписчиков
Правила сообщества
В связи с массовой активностью небратьев, ответы на волны негатива в отношении сотрудников правоохранительных органов будут выноситься из сообщества, их авторы блокироваться.
-не нарушайте вежливость. За нарушение вежливости -бан, ибо это отталкивает посетителей и авторов.
- не нарушайте правила Pikabu и чтите закон.
- добавляйте посты связанные с тематикой сообщества;
-делитесь опытом организации жизни в офисе и проживания на работе;
-делитесь управленческим опытом;
Бан за неуместную настойчивость: если вы активно, по несколько раз в неделю, в течение длительного времени размещаете сообщения низкого качества, простецкие и незамысловатые, не ориентированные на интересы аудитории, вы отправляетесь в бан сообщества. Ради качества контента.