Поиск и присвоение идей
Сегодня появился пост на пикабу(https://pikabu.ru/page/interview/backend/)
о поиске разработчика для серверной части (не люблю слова бек энд)
1. вопросы Уважаемая администрация
вы нас за лохов держите или как,
Ну сколько раз писано нужно по делу искать спецов какая вам разница что я думаю о профессии если мой код работает читаем, и я не ленюсь писать сопроводиловку,
Вопросы из первой части
1. Почему Вы хотите быть разработчиком в команде Пикабу?
Ответ:Деньги. бесплатно работать глупо.
2. Назовите плюсы и минусы работы программистом.
класс вопрос вы хотите возвышенных фанфар а в последствии потерпи с зп, тут ты получишь неоценимый опыт
Ответ:
-Живот растет
+ Деньги
Опишите, каким на Ваш взгляд является хороший разработчик?
Ответ: тот кто получает много денег. надеюсь понятно почему.
4. Опишите, каким на Ваш взгляд является хороший руководитель?
Ответ: Имеющий техническое образование в данной области.
5. Почему одни предпочитают коллективную ответственность, а другие - индивидуальную?
тут 2 вопроса
а. Уход от ответственности
б. Уверенность в себе и своих знаниях.
6. Руководитель в отпуске, а отдел работает так же хорошо. Как Вы это объясните?
Ответ: Каждый знает за что отвечает.
7. Почему при одинаковых зарплатах в одних организациях люди воруют, а в других - нет?
Ответ: Жадность.
8. На Ваш взгляд из-за чего следует сразу уволить разработчика?
Пьянство.
9. Из-за чего случаются конфликты в коллективе?
Ответ: Жадность (с разных сторон)
10. Расскажите случай критики, который оказался для вас полезным.
Ответ: свой пример первыми.
11. Почему одни программисты стремятся применять более современные технологии и подходы, а другие предпочитают использовать старые, проверенные временем технологии?
Супер вопрос
На тему иди туда не знаю куда
Вопрос не верно сформулирован и ответ на него не чего вам не принесет
просто отношение человека к новому или к старому, в данный момент времени.
Ответ: Что лучше танк т34 или армата?,
Домен на 10 человек, или домен на 1000.
12. В компании "А" принято комментировать и форматировать код по принятому стандарту. В компании "Б" уделяют этому меньше времени в угоду реализации проекта в срок. Какой подход лучше и почему?
Ответ: Классика недо-психологии есть аннонимный индивид, нужно получить ответ
кто готов принять или не принять стандарты вашего предприятия, может проще написать ???
у нас есть стандарты оформления кода, вы согласны его соблюдать?, есть предложения?
13. Расскажите об опыте работы в IT. Как вы попали в сферу разработки? Какой был Ваш первый язык программирования?
ОТвет: первый ассемблер на z80, в основном автоматизация производства, написание драйверов, потом 1с, потом веб.
и вишенка на торте
Практическая часть
у нас на сайте есть узкие места покидайте нам идей
позорники хоть бы спрашивали без привязки к проекту.
Это по крайней мере не этично, просить у людей идеи для улучшения своего проекта
И да это мое личное мнение
