Ответ Аноним в «В каких странах подготавливают лучших физиков»⁠⁠

Меньше местного рынка. Оаботодатель просто создает вакансию с зп меньше рынка, соответственно местных такие вакансии мало интересуют.

К примеру, сша калифорния, «айтишник».

Местный выпускник вуза хочет от 100к, без стажа гражданин.

А из другой страны можно выписать себе работника на такую должность в половину зп, а то и меньше, и он будет счастлив и еще и конкурс будет на место.

Или к поимеру строительные специальности. Лично считала стоимость постройки дома себе. Разница в стоимости работы местных строителей и приглашенных иностранных специалистов, с учетом оплаты их перелета и проживания -в два раза. Для меня они дешевле в два раза. Но при этом то что они заработают -будет в три раза больше, чем за ту же работу они получили бы у себя на родине.

Офигеть выводы. А то, что когда я въезжаю в США и считаю, что зарплата 70К в год ну офигенно большая, а "местный" профессор и от 120К нос воротит, вы как-то упомянуть забыли? :-)

Анекдот времён СССР напомнило:

- А как вы логистику с едой у себя в стране решили?

- Очень просто. Всё свозим в Москву, а народ потом сам всё по регионам развозит.

Так и здесь. Все деньги сваливаем в одну страну, а специалисты потом сами со всего мира подтягиваются.

Иностранному дают меньше денег обычно, в этом и суть

Почему же. Наоборот. Местный американец не пойдет на эти деньги работать, а иностранному гражданину кажется что это много и он согласен.

Это и есть основное условие найма тут иностранцев -вы должны показать что никто из местных на эту должность не идет.

И поскольку зп гораздо меньше рынка, то даже расходы по перевозке раб силы и проч ее -окупаются с лихвой..