Они не в мировом правительстве. Индусы -- великолепные менеджеры -- надежные, предсказуемые и стандартные, как лампочки в люстре. Компании создаются визионерами, у котрых есть ИДЕЯ. Эта идея выпихнет компанию на Олимп. Если повезет. Или утопит -- если нет. В какой-то момент рост компании становится линейным и инвесторы понимают, что актив дальше не растет, время стричь кусты с деньгами. В этот момент визионера правдами и неправлами спихивают и у руля встают "эффективные менеджеры" -- мастера оптимизации, кроилова и укрывалова. Дальше все зависит от прочности положения компании на рынке (крепко сидит -- протянет долго) и размеров (больше компания -- медленнее умирает). Рано или поздно в этой сфере появится новый молодой зубастый визионер. Но пока его нет -- некогда великая компания будет успешно выедаться изнутри стадом эффективных муравьев
Они не в мировом правительстве. Индусы -- великолепные менеджеры -- надежные, предсказуемые и стандартные, как лампочки в люстре. Компании создаются визионерами, у котрых есть ИДЕЯ. Эта идея выпихнет компанию на Олимп. Если повезет. Или утопит -- если нет. В какой-то момент рост компании становится линейным и инвесторы понимают, что актив дальше не растет, время стричь кусты с деньгами. В этот момент визионера правдами и неправлами спихивают и у руля встают "эффективные менеджеры" -- мастера оптимизации, кроилова и укрывалова. Дальше все зависит от прочности положения компании на рынке (крепко сидит -- протянет долго) и размеров (больше компания -- медленнее умирает). Рано или поздно в этой сфере появится новый молодой зубастый визионер. Но пока его нет -- некогда великая компания будет успешно выедаться изнутри стадом эффективных муравьев