Работодатель VS Сотрудник
В компании где работает супруга началась забастовка в связи с невыплатой заработной платы за последний два месяца. Директор добивается того, чтоб компанию признали банкротом, дабы не оплачивать различные накопившиеся долги. Большинство написали заявления на отпуск с последующим увольнением. Затем собираются коллективно подавать в суд. Жена там работает специалистом по тендерам, директор просит ее обучить этому ремеслу его родного братишку, который изредка появляется и за что-то получает деньги, и он, мягко говоря, ни бум-бум в этом деле. Так вот, ей не выплачивают ЗП, однако настоятельно требуют обучать в ускоренном режиме. Я посоветовал ей не учить его, а «учить».
Урок первый – ЭЦП
(Б – братишка директора; Ж – моя жена):
Б: - ой, тут какая-та надпись вылезла «Необходимо установить ЭЦП»
Ж: - не знаю даже, звоните к айтишнику…
Б: - так он же уволился?!
Ж: - ¯\_(ツ)_/¯
Прежде чем он нашел какого-то «тыжпрограммиста», прошло три дня. Ключи, всё же, были установлены.
До следующего урока дело не дошло. Ученик со словами «да нааафиг мне это надо, я не умею, это всё слишком слооооожно!!! Я не буду этим заниматься»
Так что, уважаемые работодатели, не будьте такими наивными, вы не одни такие умные, оплачивайте своим сотрудниками их кровно заработанные и относитесь к ним уважительно!!!