Удержание зп за спецодежду на вахте
Доброго времени суток!
Муж на новом месте работы (вахтой) в период испытательного срока решил уволиться. Работодатель грозиться удержать с него за спецодежду. Им выдали все сразу - и лето, и зиму, ботинки, каски и прочее. То есть сумма выходит существенная.
Муж собирается сдать на склад всё. По закону в таком случае, работодатель не имеет права удерживать с зп. Подскажите, пожалуйста, как он потом, в случае чего, сможет доказать, что сдал все на склад. Вроде фиксируется только в личной карточке сотрудника. Может ли он потребовать выдать бумажку подтверждающую сдачу спецодежды? Или же будет достаточно сфоткать карточку работника?
Вопрос финансов острый для нашей семьи сейчас, помогите, пожалуйста, может кто сталкивался с вышеописанной проблемой.
За рабочее дело
1K поста1.7K подписчик
Правила сообщества
Хорошо рабочим – хорошо всем!
Сообщество объединяет рабочих разных политических убеждений, и всех, кто встал на защиту интересов рабочего класса.
Объективные интересы рабочих – улучшение условий труда, сокращение рабочего дня, увеличение заработной платы (хотя бы до цены воспроизводства рабочей силы) – прогрессивны, и совпадают с коренными интересами всех трудящихся.
Хамы и провокаторы будут удалены из сообщества.