Помогите разобраться с ТК РФ⁠⁠

Здравствуйте, товарищи! Помогите, пожалуйста разобраться, нужно ли мне предупреждать работодателя об увольнении за 2 недели (традиционно, это зовут отработкой), если я остаюсь там внешним/внутренним совместителем? Буду благодарна, если и статьи назовёте.

1
DELETED
Автор поста оценил этот комментарий

даже если юридически не обязательно, по-человечески хорошо бы предупредить. но предупреждение же все равно устное? что-то я не помню специальных форм и документов для предупреждения

раскрыть ветку (1)
1
Автор поста оценил этот комментарий
Обычно, это называют "отработать 2 недели", но по закону, это формулируется как "обязан предупредить за 2 недели до увольнения".

Темы

Политика

Теги

Популярные авторы

Сообщества

18+

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Игры

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Юмор

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Отношения

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Здоровье

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Путешествия

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Спорт

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Хобби

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Сервис

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Природа

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Бизнес

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Транспорт

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Общение

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Юриспруденция

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Наука

Теги

Популярные авторы

Сообщества

IT

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Животные

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Кино и сериалы

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Экономика

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Кулинария

Теги

Популярные авторы

Сообщества

История

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Недвижимость и ремонт

Теги

Популярные авторы

Сообщества