Ответ на пост «Работать некому»7
Маленькие зарплаты. Не умеют вести бизнес. Недостаток кандидатов, потому что работодатель пидорас.
Я работаю на производственном предприятии. Делаем кухонные комплектующие: ЗП в среднем у оператора не ЧПУ станка - 60-70 тыс. Больше платить не вариант. Материал основы подорожал, пластики подорожали, аренда подорожала. Станки подорожали. 90% из этого иностранное.
Рентабельность со стандартных 20% упала до 16%, то есть на развитие уже не закладываются средства. Куда повышать ЗП? Если повышать ЗП, повысится стоимость конечного продукта, а он и так стоит, как крыло от самолета. В чистую прибыль собственника уже залезли. Ее снижать - толку от такого бизнеса не будет и проще закрыть, так как сам собственник - гендиректор.
Такая ситуация у 99% малых организаций. А мы одни из крупняков на юге.