Майндсеты⁠⁠

Приятель рассказал о теории майндсетов – и кажется, она довольно убедительно вскрывает важную человеческую разницу. Погуглил, почитал – да, немного веет массовым науч-попом и всяческими «поверь в себя, ты можешь», но для меня стало открытием, коротко изложу.

Для слова “mindset” в русском языке нет точного перевода. Самыми близкими будут понятия «образ мышления», «склад ума», но здесь подразумевается и практическая направленность мысли; установка, определяющая поведение человека. И, если очень упрощать, то есть два майндсета: “Fixed mindset” (фиксированный) и “Growth mindset” (майндсет роста).

1) «Fixed» – эти люди считают, что всем своим достижениям и умениям они обязаны в первую очередь своим врождённым способностям. В работе и в жизни в целом они опираются на скиллы своего характера, и со временем развивают их. «Я умею делать это, потому что у меня к этому есть склонность и талант» - вот их позиция.
При этом они не склонны учиться чему-то другому, и в глубине души даже не верят, что могут научиться тому, что им изначально не свойственно. Они «выезжают» за счёт своих базовых умений и талантов, хорошо справляются в привычном поле задач, но за что-то новое и непривычное не берутся вовсе, отказываются.

И не только успехи, но и свои неудачи они напрямую связывают с чертами личности. Неудачу они переживают, как прямое указание на собственный изьян, на недостаток способностей (и поэтому тоже боятся новых задач).

2) «Growth» - люди с выраженным «майндсетом роста» считают, что человек способен научиться чему угодно, и что учиться никогда не поздно. Они видят для себя возможность развития и обучения в любой сфере, они могут освоить новую профессию, увлечённо ходить в какие-то кружки по интересам, могут внезапно найти себе новое хобби. И свои умения и достижения они считают прямым результатом учёбы, работы над собой. Непривычные задачи их даже притягивают, вызывают азарт.
«Я умею делать это, потому что я этому научился. И я могу научиться многому другому» - примерно такой у них майндсет.
И неудачи они воспринимают спокойнее, поскольку не связывают их с ядром своей личности. Если что-то не получилось – значит, просто недостаточно старался. Надо ещё поработать – и всё получится.

Вот ещё цитата, тут внятно сказано: «Человек с “growth mindset” понимает: чем больше приложишь усилий, тем больше научишься. Человек с “fixed mindset” убежден: если приходится прилагать усилия — это не твое».

Примеряю на себя эти рамки и понимаю, что я очень “fixed”. Всё, что я умею – это результат природных склонностей и черт характера (плюс какая-то естественная прокачка скиллов и опыта, как бы «по дороге» набрался), но никак не результат осознанного обучения или упорной работы над собой.

При этом вижу людей, у которых есть импульс учиться радикально новому, испытать себя в незнакомой сфере, взять на себя новый «челлендж», поменять профессию… Иногда это даже кажется каким-то странным порывом, сбоем самооценки (знаю случаи, когда совершенно немузыкальные люди вдруг решали записаться в гитарный кружок). Но они искренне верят, что могут научиться всему, и уже самим этим импульсом меняют свою жизнь, и в конце концов чему-то научатся, - не тому, так этому, и по пути получат новый полезный опыт.

Конечно, идеальным будет баланс, в котором человек не только опирается на свои природные качества и сильные стороны, но и развивает их постоянно, и новые качества в себе наращивает, и новых задач не боится, - но таких людей я почти не знаю, единицы.

Источник