23

Вопросы по тк рф

Ребята пикабушники и пикабушницы, помогите

Хочу отстоят свою копеечку в трудовом споре с работодателем

Теперь суть: работаю на сдельной оплате труда, и тут недавно выяснилось, что, при выплате отпускных, бухгалтерия вычитает сумму отпускных из сдельной оплаты в следующем месяце.

Я конечно подозревал что-то не ладное, но недавно полез гуглить, и выяснилось, что это не правильно, бухгалтерия ничего пересчитывать не хочет, говорят дай номер закона, там посмотрим. А исчерпывающий ответ в сети я найти не могу, там только что это не правильно и можно обратиться в трудовую инспекцию

Вообще помогите сформировать притензию с отсылками на нормы права

Спасибо 🥹

Лига Юристов

39K постов39.9K подписчиков

Правила сообщества

1. Действуют общие правила Пикабу.

2. Дополнительно к правилам Пикабу предупреждение, скрытие комментария, бан в лиге или перемещение поста из лиги, можно получить за:

- глумление, издевательство, высмеивание, троллинг, провокации, подстрекательство пользователей к неправомерным и преступным действиям, рекламу своих услуг;

- оскорбление и/или унижение пользователей, социальных групп, народов, национальностей, комментарии экстремистского характера, разжигание национальной, расовой, религиозной и иной розни и ненависти;

- шитпостинг, постинг не на юридическую тематику.

3. Размещение ссылок на свои социальные сети в сообществе разрешено только в профиле. Размещение ссылок на свои социальные сети (телеграм-канал, дзен, инстаграм, вк и прочие) в посте расценивается как реклама. Такие посты будут выноситься из Лиги юристов, автор поста предупреждается о нарушении, и, при повторном нарушении - получать бан в сообществе.

4. Запрещено размещать в качестве поста или комментария сгенерированные искуственным интеллектом тексты. Комментарий будет скрыт, пост - вынесен из сообщества.

Вы смотрите срез комментариев. Показать все
5
Автор поста оценил этот комментарий

Отпускные начисляются при сдельной форме расчетов по оплате труда по среднему заработку за предшествующие отпуску 12 месяцев. Применение единого алгоритма расчета суммы отпускных при любой системе оплаты труда регламентировано нормами ТК РФ (ст. 139) и правительственного Постановления от 24.12.2007 г. № 922.15 июн. 2023 г. (с)

Сдельная, не сдельная - вычислять среднее и считать, как положено.

раскрыть ветку (7)
0
Автор поста оценил этот комментарий
Вопрос не к числу, вопрос в том, что эта сумма вычитается из сдельной оплаты труда
раскрыть ветку (6)
7
Автор поста оценил этот комментарий

Из сдельной оплаты труда не имеют права ничего подобного вычитать.

Отпускные рассчитываются с учётом 139 статьи ТК РФ и являются самостоятельной выплатой.

Отпускные из зарплаты могут вычесть только при увольнении, если по отработке не будет сходиться.

6
Автор поста оценил этот комментарий

Бушки просто сделали отпуск "за свой счет". Денег вроде бы дали, но из зарплаты тут же и вычли, по сути никаких отпускных ты не получил, просто кусок зарплаты авансом.

Отпускные это денежное пособие, которое платится тебе за отдых на основе того, как ты до этого момента отработал. Это сверху, а не в зачёт. 

раскрыть ветку (4)
1
Автор поста оценил этот комментарий

Так отпускные все равно придется отдать. Сотрудник обязан отгулять свои 28 дней. Некоторых насильно в отпуск отправляют. Мутная история. Кто-то явно что-то не договаривает или просто врет.

раскрыть ветку (3)
4
Автор поста оценил этот комментарий

Согласна, вообще муть.

Если у них бухи так внаглую наёбывают и косят под дурачков, как пишет ТС, то как они до сих пор работают - хз, их же по первой жалобе порвут на штрафы (проще будет закрыться).

раскрыть ветку (2)
1
Автор поста оценил этот комментарий

Вот, тоже думаю, что стоит сначала в трудову отправить жалобу

раскрыть ветку (1)
Автор поста оценил этот комментарий

я вам так скажу - где люди работают в серую/черную в 95% случаях (с которыми я сталкивался, на абсолют не претендую) так делает работодатель. увы, реалии современного мира.
трудовая не вернет вам ни копейки, они максимум могут наложить штраф и пригрозить работодателю если найдут нарушение. а часто они их не находят - у вас может быть документально проведен отпуск за свой счет или что то подобное. ну и да, работодатель явно узнает об обращении вас туда - не думаю что это его порадует)
деньги только через суд.

Вы смотрите срез комментариев. Чтобы написать комментарий, перейдите к общему списку

Темы

Политика

Теги

Популярные авторы

Сообщества

18+

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Игры

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Юмор

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Отношения

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Здоровье

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Путешествия

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Спорт

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Хобби

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Сервис

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Природа

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Бизнес

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Транспорт

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Общение

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Юриспруденция

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Наука

Теги

Популярные авторы

Сообщества

IT

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Животные

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Кино и сериалы

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Экономика

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Кулинария

Теги

Популярные авторы

Сообщества

История

Теги

Популярные авторы

Сообщества