Как не платить сотрудникам
Устраиваешься на работу сотрудником. Тебе рассказывают, что бизнес молодой, перспективный. Первые месяцы все хорошо, тебе платят зарплату как надо. Хорошую такую зарплату. Ты хорошо работаешь, и тебе хорошо платят. Уже расслабляешься, покупаешь шмотки, гаджеты, даже че-то накопил уже. А потом, вдруг "что-то" идет не так. Приходит директор и говорит, что в этом месяце денег "пока" не будет. Ибо "бизнес молодой, перспективный" но... Не по вине фирмы, а по вине кого-то там, каких-то партнеров, выручка упала, че-то там не пришло, не отправили... короче, в этом месяце пока без денег. Конечно, как они появятся вам сразу выплатят. "Ребята, вы же знаете, я всегда хорошо плачу" - говорит директор. И ты такой... "Ну ладно... Понимаю. Потерпим. Прорвемся хули"...
И работаешь месяц бесплатно. Живешь на накопления. Тебе даже на все хватает... Но в следующий месяц, тебе говорят, что... В этом месяце, тоже пока без денег. Ты такой, эээ... Че за? "Бизнес-то молодой", сами понимаете...
Но, нам как без денег? Совсем-то?
Директор обещает че-нить придумать. Через неделю вызывает к себе, и дает типа аванса что-то каждому по "десятке". Ок. Хоть что-то. Главное, что про тебя думают. Заботятся. И как только бабки появятся, тебе сразу выплатят. За два месяца там как раз приличная сумма набежит...
И вот так ты работаешь полгода. Тебе кидают "подачки" , чтоб совсем не сдох. А ты продолжаешь работать. Потому что, место уже насижено, всё тут знаешь, идти куда-то искать работу не варик, неизвестно ещё чё там за работа будет, да и если щас уволишься, то бабки совсем не получишь. А сумма-то там (как ты думаешь) вообще-вообще не хилая. И ты на нее рассчитываешь. Когда заплатят сразу ведь все долги отдашь, закроешь кредиты...
Через полтора года, ты уже готов свалить куда угодно, и даже готов, чтоб тебе не весь расчет выдали, а хотя бы половину! Половину того что должны. И ты такой увольняешься. А тебе говорят, что ты еще две недели должен отработать... пока нового сотрудника ищут.