Испытание на прочность⁠⁠

Зачастую люди, которых я встречаю на своем пути, находятся в разном состоянии при поиске работы. Кто-то полон драйва и энергии, чтобы достичь цели. А кому-то кажется что ситуация, в которой пришлось искать работу никак не новый вызов, а полный провал и надо из него как-то выбираться. От отношения и зависит результат.
На днях один из моих читателей это отчетливо прочувствовал:

Я последнее время считаю, что любые жизненные обстоятельства даются для того чтобы ты их прошел и вышел на какой-то другой уровень. Кто-то это вовремя осознаёт и принимает, и у него получается с достоинством выйти из ситуации, а кто-то, как в примере, ломается и начинает пить или еще что-то. Чем-то похоже на переселение душ на пути к просветлению😒

На самом деле в этих словах самая настоящая истина. Я давно наблюдаю за отношением соискателей к процессу поиска работы. И каждый раз я убеждаюсь всё больше, что чем проще, чем активнее, чем вовлеченнее человек решает свой вопрос, тем лучше разрешается ситуация.

Например. Приходит ко мне как-то один кандидат. По профессии Директор по продажам. У него отлично получается продавать в своей нише. Он прекрасно знает свою работу. И самое главное - он всегда был востребован. Тоесть его всегда находили работодатели до того, как он собирался поменять работу.

Но время идет своим чередом. Мир переживает пандемии и войны. Команды меняются. Кто-то выбывает из обоймы. Меняется и запрос на то, что завтра тебя позовут. Так случилось и с ним. Он растерялся. Потому что первое в чем видел причину. Не в происходящем переделе мира, а в себе. Так думает каждый второй человек.

Когда он дошел до меня, работу он искал уже 3 месяца. Без результата. Он был уставший от попыток, даже выгоревший, с ощущением собственной ненужности и пониманием, что что-то он делает не так. Начали разбираться. Что происходит? Его комментарии изложу кратко:

1. Разве резюме работает? Кому оно еще интересно?

2. Зачем использовать что-то кроме хх. Это привычный инструмент.

3. Нетворкинг? Да как-то некому уже сообщать о том, что я в поиске работы.

В общем, человек вообще уже не видел выхода и поэтому обратился. Мы с ним поправили резюме, изменили позиционирование, расширили каналы поиска на 70%. И что вы думаете?

Его начали активно приглашать на собеседования, общаться, предлагать новые интересные проекты. Он сначала с удивлением наблюдал за этой активностью. А потом человек расцвел. У него появился драйв и оптимизм. На 41й день поиска он вышел на работу в хорошую компанию.

Но есть и другие истории. Когда одна довольно зрелая дама, пришла с позиционированием "мне все должны". Она была настолько закрыта, настолько враждебно настроена к этому миру, что изменить эту ситуацию было правда невозможно.

Мы поговорили, обсудили запрос, а дальше она ушла думать, как так, можно в партнерстве, на равных решать проблему. После этого она пропала. Потому что эта проблема требует глубокого погружения в себя и решения ею самой. Никто другой не решит проблему.

Кстати в том числе про такие ситуации я говорю, что не волшебница. Главные причины по которым результата можно достичь в любом деле, просты.

• Уверенность в себе и в своих силах

• Понимание, что твой опыт - драгоценность

• Желание делиться своими знаниями и опытом

• Стремление изменить свою жизнь

• Позитив и вера в результат

Так что, мы с вами правда, проходим уровни большой игры под названием ЖИЗНЬ. И от того, насколько честно мы это делаем, насколько мы хотим лучшего для себя и насколько мы любим своё дело и зависит результат.

Ваша Ирена Иванова