Через 1 день я уволюсь⁠⁠8

Спасибо за участие!

Думаю при любом раскладе напишу. Планирую старательно вникать в новую деятельность и сделаться хорошим специалистом 😉

Вы сами себе противоречие сейчас, ибо когда можно успеть "ценить людей с опытом работы в разных местах. Они намного более грамотные, инициативные и очень ценят хорошее отношение, хлебнув горя в плохих местах" если они, по вашему же утверждению "меняют работу не только через несколько лет, но и через несколько месяцев, и это ничего не значит". Очереди за забором, быть может, в наше время уже действительно нет, но если быть точным, то в ней не стоят профи, ибо они давно устроены и вполне довольны жизнью, из практики скажу, что чаще спецы работают на предприятиях очень долго, у меня лично есть истории, когда на хантинг таких людей, у меня лично уходило от 0,5 до 1,5+ лет, нет конечно), это не значит, что я названивал/написывал им 24*7, скорее какими-то периодами, когда потребность в грамотных кадрах обострялась. Обострения к слову, не всегда являются следствием текучки, это могут быть и вполне положительные причины, связанные с масштабированием и/или реструктуризацией любого предприятия. Так вот, вытянуть профессионала, если он настоящий, из насиженного места, всегда! очень не легко со старта и после, можно алгоритмично предлагать условия лучше, ЗП выше, но расшатать их всегда! очень сложно и я не могу похвастаться, что преуспел в этом во всех своих попытках, но всё-же это возможно. А почему так? Всё просто - его/её и там ценят, уважают и очень не хотят отпускать, а поэтому платят, поэтому иногда, мои попытки хантинга таких людей, заканчиваются лишь их повышением ЗП на прежней работе, в силу чего они ещё больше обретают уверенность в своих работодателях и с ними становится ещё сложнее в этом плане, в смысле мне, с моими намерениями)

Но, некоторых всё-же увёл к себе, не много, как выше и сказал, на это понадобилось немыслимое колличество сил и времени, а так-же и средств, ибо привыкли эти люди к определённому уровню, а мне приходится этот уровень превосходить, ведь на ухудшение никто не идёт, но эти люди того стоят, я ни разу не был разочарован в дальнейшем. Чего не скажешь, как раз об "однодневках", нет и среди них, конечно, встречались ребята с очень хорошей подготовкой, редко, но бывало, но есть же НО, за это НО, которое я сейчас озвучу, в меня конечно полетят тапки со всех сторон этой слезливой темы, ибо наше время сейчас такое, у всех сплошное "мне" и "Я", вокруг сплошь замечательные люди), которые считают что они достойны большего чем есть во всём, ещё бы помнили за что им это счастье, так вот проблема в том, что многие, но не все, это как раз позабыли, про отдачу в ответ. Так вот в чём собственно НО в этом вопросе, тут как в удачном и неудачном выборе в отношениях, ведь все девочки хорошие, правда? Но иногда попадаются настоящие шлюхи (откуда только берутся?), так получается, что их изначально нереально сложно раскусить, но вне зависимости от качеств партнёра, шлюха всё равно, неизбежно будет искать что-то, постоянно пробовать, но по натуре своей, вряд-ли остановится даже на вполне подходящем варианте, их натура неисправима, а сам процесс ни к чему не ведёт, он просто есть и происходит. Так вот и на профессиональном рынке тоже, есть такие, но они очень хотят быть похожими на тех других, поэтому затащить в штат шлюху очень легко, они с удовольствием шманаются по собеседованиям и легко заходят на новые места работы к неразборчивым работодателям, ну и логично, что так-же быстро в дальнейшем выходят из его игры и направляются к следующему. В этом случае сотрудник-шлюха ничего не теряет абсолютно, он/она получил-(а) обещанную ЗП за все месяцы, сколько проработали, если конечно работодатель, в свою очередь чистоплотен, а что получил в этом случае работодатель? Вероятнее всего лишь затраты, ибо даже абсолютно классный, но новый сотрудник - это космонавт какое-то время, пока не вытянется в работу, прочувствует и поймёт все процессы и т.п. я хочу сказать, что даже у профессионалов, с которыми приятно работать, выход на уровень полной, собственной эффективности, занимает от месяца до полугода, в зависимости от профессии и личных качеств.

Что же говорить о шлюхе, которая себе в принципе не закладывает такой период жизни на одном месте, не говоря уже о том, что не ставит себе цели выхода на эффективный уровень труда?

Бросайте тапки, но я за правду матку ;)