Блогер Алекс Лесли (Александр Кириллов) появился в базе розыска МВД.

Против него заведено уголовное дело о склонении к совершению изнасилования (ч. 4 ст. 33, ч. 1 ст. 131 УК). Лесли грозит до четырех с половиной лет лишения свободы.

Хотелось бы напомнить, что данный персонаж не просто вносил деструктив в головы и без того больных людей, но и устраивал странные челленджи по разным городам России, призывая трогать рандомных женщин, брать силой и так далее.

Так же он тесно связан с Настей Рыбкой - скандальной эскортницей с яхты Дерипаски.

В общем и целом отличная новость, спасибо нашим МВДшникам, Бог помощь в поимке данного выродка.

Есть тут последователи Лесли, интересно? 😂

UPD: эту и другие новости вы можете обсудить у меня в закрытом чате, а так же подписаться на Пикабу и канал в телеграмме. Спасибо, ждём вас ✌🏽

• Нужны ли тренинги, если да, то какие и как выбрать тренера?
• Почему тренинг может не зайти и даже демотивировать?
• Какая есть альтернатива тренингам?

Меня зовут Костя Дубровин, я основатель компании TOPsharing.center (мы создали услугу аренды руководителей отделов продаж и маркетинга). В продажах давно — 31 год. Возможно читателю будет интересна моя статья «Один на всех — зачем арендуют руководителя отдела продаж», в которой я описываю суть услуги.

Подпишитесь на тг-канал «Вдумчиво о продажах» и познакомьтесь с моей книгой «8 граней личности», которая помогает продавать, нанимать и управлять сотрудниками.

Профессии тренера не существует

В 2009 году я прошел большой четырехмодульный тренинг тренеров. В нашей группе обучалось около двадцати человек из разных сфер — от языковых школ до вокала. Больше всего участников пришло, конечно, из продаж, но один парень всех удивил.

Он придумал для себя простую стратегию: научиться вести тренинги, а тему выбирать в зависимости от спроса. Дипломную работу делал на тему продаж. Этим мне и запомнился.

В то время были популярны ролики Бориса Жалило о крокодилах и тиграх. Эти животные олицетворяли собой две стратегии поведения менеджеров по продажам. На мой взгляд довольно удачная метафора.

В дипломную работу успешно переехали и тигры, и крокодилы, но нужного эффекта не получилось. Проблема заключалась в том, что парень никогда не работал в продажах.

Во-первых, это было видно, и вряд ли кто-то из реальных участников тренинга оценит такое обучение. Во-вторых, тренинг — от слова «тренироваться», а не от слова «рассказывать много интересного». Когда тренер не может показать как надо, то тренировки не получается.

Поэтому в моем понимании, тренер — это не профессия, а компетенция, которая нужна, чтобы обучать других людей своей профессии. Предполагаю, что и водитель троллейбуса может быть тренером. Но сначала ему нужно лет двадцать водить троллейбус, а потом можно сделать тренинг по троллейбусовождению.

Многие не представляют себе что такое тренинг

Проводя предтренинговую диагностику, я спросил одного из менеджеров по продажам о его ожиданиях от обучения. Он сказал, что не придет на тренинг, потому что «такими вещами не занимается»...

У меня ушло некоторое время, чтобы выяснить какими такими. Оказалось, что ему переслали видео с тренинга. По моей просьбе он нашел его: случайный прохожий снимает на телефон через открытое окно цокольного этажа как в тесном помещении толпа людей в экстазе скандирует: «Евросеть отстой! Связной супер!»

Напишу на всякий случай, что это не тренинг. Скорее всего видео было снято в качестве вирусной рекламы Евросети.

Тренинг продаж — это попытка исправить кадровую ошибку

После сертификации я начал вести тренинги по продажам для партнеров Битрикс. Группы состояли в основном из собственников веб-студий.

Я надеюсь, что каждому из них тренинг что-то дал, но по большому счету одним он был не нужен, а другим — бесполезен. В группе очень хорошо видно, как одни с легкостью выполняют любые упражнения на коммуникации, а другим — это просто не дано.

У меня есть знакомый. Будучи программистом, он решил создать свой бизнес и непременно научиться продавать. После большой упорной работы по приобретению навыков, — дело пошло. В конце концов я тоже стал его клиентом. Но это единственный пример в моей жизни.

Те, кому дано общаться легко и ко взаимному удовольствию, игнорируют тренинги продаж. Им нечего тренировать. Этим людям нужно давать информацию по продукту, внутренним процессам в компании, специфике рынка, стратегии работы с крупными клиентами. Но учить их коммуницировать — пустое дело.

Помню как директору нашего клиента позвонил губернатор одного из регионов. Правда, в трубке отобразился телефон менеджера по продажам:
— Вы директор? — пробасил голос в трубке. — Я губернатор N-ской области.
— Я. — неуверенно ответил директор.
— У меня ваш сотрудник... — губернатор замялся. — Вы можете мне по-человечески объяснить что за оборудование вы производите?

Этот менеджер явно может пообщаться с кем угодно, а вот знаний по продукту ему не хватает. С другой стороны я и сам до конца не знал оборудование, которое продавал. Но коммуникации важнее. Если вопрос коммуникаций закрыт, то технический человек найдется.

Поэтому я не очень верю в стратегию взять человека из отрасли и научить продавать. Обычно работает наоборот — взять того, кому дано продавать и научить его продукту.

Обучение без запроса невозможно

В тренингах есть этап, который называется «актуализация». Или еще его называют «проблематизация». Подразумевается, что участники тренинга увидят свои точки роста и до конца обучения будут вдохновлены идеей приобрести новые навыки.

На открытых тренингах, где люди сами за себя платят, примерно так и происходит. А вот на корпоративных, когда платит компания, а сотрудников загоняют не спрашивая, — все иначе.

На один из тренингов по продажам пришли двое мужчин. Во время предтренинговой диагностики их не было. Странного вида, они больше походили на охранников, чем менеджеров по продажам, да и навыки у них были соответствующие. Терпеливо отсидев положенное время, они ушли.

Я спросил у тренинг-менеджера об их позиции в компании. Оказалось, что это действительно охранники. А на тренинг пришли, потому что им за обучение начисляются баллы. Как тренер, я очень сомневаюсь, что они вынесли что-то полезное для себя или для своей работы.

Но это редкий и легкий случай. Чаще менеджеры по продажам, которые не хотят проходить тренинг, откровенно его саботируют. Если честно, то я и сам так делал. Помню долгий, нудный и совершенно мне не нужный семинар по телекоммуникационному оборудованию. Я высидел, но ничего не помню.

Взрослые люди впрок не учатся. Они учатся ситуативно, т.е., начинают искать решение не раньше, чем оно понадобится для конкретной ситуации. Более подробно я написал об этом в статье «Как взрослому человеку повысить обучаемость в несколько раз — формула из 4-х элементов».

Люди наедаются информацией и не могут ее внедрить

В тренинговой среде есть термин «наелся» или «наевшийся». Так говорят в отношении участника тренинга, который не может больше воспринимать информацию. Со временем насыщение может перерасти в отвращение.

Из-за того, что сотрудники игнорируют обучение, широко используется практика зачетов и аттестаций. Принудительная проверка знаний еще больше усугубляет ситуацию. Наиболее неприятным последствием такого подхода становится неспособность сотрудника к самостоятельному обучению и полное отсутствие интереса к профессиональной сфере.

У Куклачева как-то спросили о том, как он дрессирует кошек. Тот ответил, что никак, поскольку они не поддаются дрессуре. А секрет кошачьего шоу заключается в том, что артист просто смотрит, что нравится конкретной кошке и превращает это в номер. Одной нравится тереться об ноги, другой залезать по шесту, третьей прыгать. Примерно этим они на сцене и занимаются. Похожим образом учатся дельфины. Тренер с ними играет, а со стороны это выглядит как цирковой номер.

Человек может учиться не только через игру, однако именно игра дает максимальное дофаминовое вознаграждение. Это открывает ряд возможностей.

В отличие от тренингов, с игрой трудно переборщить. После тренинга или семинара человек думает, что ему «надо переварить», а после игры он находит в голове новые более удачные ходы и ждет следующую партию.

Игру, которую мы регулярно используем в проектах, я описал в статье «Во что поиграть всем отделом продаж — так, чтобы азартно и с хорошим обучающим эффектом».

Хороший тренинг требует бюджета, а плохой — демотивирует

Существует множество прекрасных тренеров, которые притягивают своей харизмой, видят реальные точки роста и прямо в процессе тренинга делают участников фанатами продаж.

Такие специалисты стоят от 100 тыс. за одни тренинговый день, плюс хорошая гостиница и перелет. Они точно не возьмутся за однодневный тренинг и поставят в длинную очередь на двухдневный. Все нестандартные пожелания, типа, сделать оценку персонала в процессе тренинга, останутся без ответа.

Небольшим компаниям лучше оплачивать участие конкретных сотрудников в открытых тренингах. В нашей компании было принято отправлять сотрудников на «Контекст» (пока он оставался открытым). Я писал свои впечатления об этом тренинге в статье «Тренинг «Контекст» — что там было и стоит ли идти?».

Помимо настоящих мастеров своего дела есть начинающие талантливые и ответственные тренеры, которые берут небольшие деньги, но проводят шикарные тренинги. Я знаю только один способ найти такого тренера: пересмотреть сотни видео на ютубе и выбрать того, кто запал в душу. Должно сильно повезти, чтобы этот тренер оказался тем самым начинающим.

Плохого тренера легко узнать по сопротивлению в группе. Сопротивление есть всегда, в начале тренинга это нормально. Весь вопрос в том как тренер с ним работает, есть ли у него собственное сопротивление или он элегантно и с любовью встраивает каждого в общий процесс.

Помню как Марк Кукушкин рассказывал историю о трудном участнике. После каждого выступления тренера тот вскакивал и декламировал только что сочиненное четверостишие. Это было мило, но неуместно. Марк договорился с ним, что тот будет рифмовать материал и каждый новый блок они будут начинать с его стихотворения. Парень был счастлив, а группа получала пройденный материал в новой стихотворной форме.

Давайте общаться

• Подпишитесь на тг-канал Вдумчиво о продажах, где я публикую анонсы всех своих материалов.

• Пообщайтесь с нашим шеринговым руководителем, который может вести ваш отдел продаж или маркетинга. Это можно сделать в формате бесплатного экспресс-аудита.

• И конечно познакомьтесь с моей книгой «8 граней личности», чтобы гениально продавать, гениально управлять и гениально подбирать сотрудников

Сегодня курсы игропрактика становятся все популярнее, но мало кто знает, что трансформационные игры — это не просто развлечение, а мощный инструмент для коучинга, психологии и даже бизнес-тренингов. Онлайн-программы обучают не только механике, но и глубокой работе с подсознанием, помогая клиентам находить решения сложных жизненных задач. При этом уроки могут кардинально различаться: одни делают акцент на психотерапии, другие — на бизнес-применении, а третьи совмещают с другими методиками.

Я изучил более 50 программ и собрал для вас подборку из 23 онлайн-курсов по игропрактике с сертификацией. В начале — ТОП-10 лучших вариантов, затем — семь вспомогательных курсов, а завершает список подборка из пяти бесплатных элективов.

Для некоторых из них удалось найти эксклюзивные скидки, акции и промокоды.

ТОП-10 лучших курсов игропрактика в 2025 году

1. Игропрактик от Skillbox — лучший курс по игропрактике со спикерами из НИУ ВШЭ и «Сколково».

2. Игропедагог от АНО «НИИДПО» — лучший курс для опытных педагогов.

3. Трансформационные игры в работе психолога от НАДПО — отличное обучение на психолога-игропрактика.

4. Игропрактик от Международной Школы Профессий — лучший вариант для новичков.

5. Игропрактик от Анастасии Решетниковой — отличное повышение квалификации.

6. Мастер игры от Transformigra — лучшее обучение для коучей.

7. Профессиональный психолог-игропрактик от Елены Суворовой — лучший курс для бизнес-консультантов.

8. Игропрактик от Школы «Нейроигры» — отличный вариант для начинающих ведущих.

9. Игропрактик от Университета игропрактики — интересная программа для HR.

10. Игротерапия от NBU — диплом с международным приложением по окончании.

Обучение на игропрактика будет полезно психологам, коучам и тренерам, которые хотят добавить в свою работу интерактивные методики. Также подходит HR-специалистам и педагогам, использующим игры для раскрытия потенциала сотрудников и учеников. Если вы хотите освоить новую профессию или ищете нестандартный инструмент для личностного роста — это станет отличным выбором. Кроме того, такие программы заинтересуют тех, кто любит помогать людям через трансформационные процессы.

Онлайн-курсы игропрактика

1. Игропрактик | Skillbox

Используйте промокод kursfinder, чтобы получить скидку 60%

Применить промокод>>> 

Вас ждет изучение проектирования игровых миров: вы научитесь разрабатывать уникальные концепции, подбирать игровые механики и оформлять пространство. Студенты пройдут все этапы — от создания технического задания и прототипа до тестирования и релиза. Вы также освоите анализ психологии участников и методы управления их вовлеченностью. Эти навыки позволят адаптировать проекты для бизнес-тренингов, образовательных программ и корпоративных мероприятий, а также подготовить профессиональную документацию (правила, инструкции, сценарии) и эффективно продвигать готовые игры.

• Стоимость: 239 010 рублей

• Длительность: 10 месяцев

• Формат обучения: вебинары, видеолекции, практика

• Сертификат: сертификат установленного образца

Кому подойдет:

• новичкам с нуля.

Преимущества:

• первый платеж только через несколько месяцев;

• несколько направлений в одном элективе;

• год английского языка в подарок;

• неограниченный доступ к материалам и актуальным версиям.

Недостатки:

• ограниченное количество мест.

Программа обучения:

• Сущность игры: принципы, регламент, взаимодействие

• Первые шаги в проектировании систем

• Способы анализа и разбора моделей

• Этапы быстрого проектирования решений

• Корни и природа деятельности человека

• Особенности участника процесса

• Умственные процессы во время участия в системах

Ознакомиться с полной программой >>>

2. Игропедагог | АНО «НИИДПО»

В процессе обучения вы освоите эффективные методы адаптации детей к школьной системе, техники стимулирования познавательной активности и способы выявления индивидуальных способностей каждого ребенка. Официальный сертификат, подтверждающий получение специальности, откроет возможности для работы в различных учебных и воспитательных учреждениях. Со временем вы сможете претендовать на управленческие должности в детских садах, школах, центрах внеклассного развития или создать собственное учреждение, специализирующееся на развивающих занятиях для детей.

• Стоимость: 11 800 рублей

• Длительность: 3 месяца

• Формат обучения: дистанционно, тестирование, практика

• Сертификат: диплом и сертификат

Кому подойдет:

• учителям в государственных и частных детских садах и школах;

• педагогам раннего развития;

• педагогам дополнительного образования.

Преимущества:

• два урока в подарок после покупки;

• полезные материалы помимо основных;

• сертификат за каждый посещенный вебинар;

• более 13 000 факультативов на период обучения;

• задавайте вопросы непосредственно преподавателям.

Недостатки:

• если не успеете пройти в срок, доступ закрывается.

Программа обучения:

• Основы воспитания и преподавания

• Прикладная психология для сотрудников учебных заведений

• Цифровые технологии и удаленные форматы в современном образовании

• Игровые методики при подготовке к начальной школе

Ознакомиться с полной программой >>>

3. Трансформационные игры в работе психолога | НАДПО

Изучаются три основных направления: во-первых, анализ методик с психологическим эффектом, включая их сущность, специфические характеристики и сферы применения. Во-вторых, особенности взаимодействия между участниками, включая классификацию по типам восприятия, закономерности группового взаимодействия, возможные формы неосознанного сопротивления и способы обеспечения психологического комфорта. В-третьих, профессиональная деятельность специалиста — его функции и обязанности, необходимые стандарты, этические принципы, а также методы управления личными реакциями при организации сеансов, включая особенности работы в дистанционном формате.

• Стоимость: 21 700 рублей

• Длительность: 2 месяца

• Формат обучения: видеолекции, практика

• Сертификат: диплом

Кому подойдет:

• профи;

• корпоративным клиентам.

Преимущества:

• содействие в поиске работы от специалиста по работе с персоналом;

• скидка в размере 5% от стоимости при условии полной оплаты;

• бесплатный доступ к сервисам ЛитРес и Библиоклуб;

• доступ к платформе и обучающим материалам в любое время суток, который сохраняется навсегда.

Недостатки:

• не всегда есть обратная связь по практическим заданиям.

Программа обучения:

• Характерные черты развивающих игр с психологическим воздействием

• Классификация участников по типам восприятия

• Проявления неосознанного противодействия у участников

• Обеспечение психологической защищенности во время сеансов

• Нормы профессионального поведения для ведущих развивающих сессий

• Управление личными реакциями и субъективными оценками

Ознакомиться с полной программой >>>

4. Игропрактик | Международная Школа Профессий

Получите востребованную специальность в области психологического консультирования с использованием интерактивных методик. Вы овладеете техниками проведения сеансов личностного роста, разработаете уникальную методику под руководством эксперта и научитесь использовать проективные карты в психологической практике. В процессе обучения вы освоите эффективные методы стимулирования клиентов к достижению поставленных целей, научитесь разрабатывать оригинальные методики для личностных изменений, а также применять метафорические ассоциативные карты в консультативной и терапевтической практике.

• Стоимость: 42 200 рублей

• Длительность: 1,5 месяца

• Формат обучения: вебинары, видеолекции, практика

• Сертификат: диплом

Кому подойдет:

• новичкам.

Преимущества:

• персональная скидка 45% на все программы обучения;

• беспроцентная рассрочка;

• бесплатная консультация;

• доступен формат корпоративного обучения.

Недостатки:

• ограниченный доступ (три месяца).

Программа обучения:

• Возрастные переломные моменты на первом, третьем и седьмом году жизни

• Социальная адаптация в преклонном возрасте

• Поэтапная организация индивидуальной консультации

• Самостоятельность человека в достижении результатов

• Стратегическое планирование на продолжительный период

• Взаимосвязь когнитивных процессов и финансового поведения

Ознакомиться с полной программой >>>

5. Игропрактик | Анастасия Решетникова

В ходе обучения вы подробно изучите более тридцати нейролингвистических подходов, которые применимы к различным запросам. Вы овладеете методами коррекции психоэмоциональных состояний и переосмысления жизненных ситуаций, а также освоите специализированные техники для постконсультационного сопровождения. Особое внимание уделяется методам, способствующим реализации личных целей и жизненных планов. Важным аспектом является личная проработка всех методик, что обеспечит не только профессиональный рост, но и позитивные изменения на личностном уровне. Вы научитесь адаптировать интерактивные форматы под индивидуальные потребности клиентов, углубите понимание психологических механизмов и сможете работать с различными запросами, достигая стабильных результатов.

• Стоимость: 60 000 рублей

• Длительность: 6 месяцев

• Формат обучения: вебинары, видеолекции, практика

• Сертификат: не указано

Кому подойдет:

• тем, кто уже прошел предыдущий курс;

• психологам.

Преимущества:

• можно применить промокод;

• живые встречи с преподавателями;

• удобный личный кабинет.

Недостатки:

• не указано наличие сертификата.

Программа обучения:

• Коррекция установок, приоритетов и тревожных состояний

• Финансовые обязательства и их влияние

• Тактика поведения при утрате ориентиров

• Периоды стагнации и их преодоление

• Вопросы воспитания поколения

• Взаимоотношения со старшим поколением

• Супружеская неверность и ее последствия

• Расторжение брачных отношений

Ознакомиться с полной программой >>>

6. Мастер игры | Transformigra

Сначала на занятиях определят вашу специализацию и потребности целевой аудитории, чтобы создать востребованный продукт. Затем систематизируют знания, подберут техники взаимодействия и визуальное оформление. Вы освоите инструменты для поддержания вовлеченности участников, включая работу с ассоциативными картами. Отдельное внимание уделите маркетингу: привлечению аудитории через соцсети и созданию рекламных материалов. Вы научитесь проводить групповые сессии, учитывая групповую динамику и особенности участников. В завершение разберете дистанционный формат работы с использованием популярных платформ.

• Стоимость: от 16 900 рублей

• Длительность: 1,5 месяца

• Формат обучения: вебинары, практика, домашние задания

• Сертификат: сертификат установленного образца

Кому подойдет:

• психологам;

• коучам;

• бизнес-консультантам;

• нумерологам, астрологам.

Преимущества:

• очень подробный план обучения;

• записи вебинаров доступны на всех тарифах;

• доступ в закрытый чат курса для общения и поддержки;

• бессрочный доступ к учебным материалам и записям.

Недостатки:

• необходимо ждать начала обучения.

Программа обучения:

• Создание базовой структуры и принципов взаимодействия в методике

• Подбор психологических техник и инструментов для включения в процесс

• Визуальное оформление и разработка стилистики методики

• Маркетинговые стратегии для привлечения участников

Ознакомиться с полной программой >>>

7. Профессиональный психолог-игропрактик | Елена Суворова

Вы овладеете всеми необходимыми компетенциями для профессионального ведения развивающих сессий, а дополнительный модуль позволит разработать собственную методику работы. Программа соответствует международным требованиям к деятельности специалистов помогающих профессий, включая стандарты проведения групповых занятий, разработки интерактивных методик, а также критерии оценки эффективности психологических техник и развивающих методик личностного роста. Особое внимание уделяется методологическим основам работы с группами и инструментам оценки результативности применяемых подходов.

• Стоимость: от 21 000 рублей

• Длительность: от 3 месяцев

• Формат обучения: видеолекции, вебинары, практика

• Сертификат: сертификат о повышении квалификации

Кому подойдет:

• психологам;

• коучам;

• бизнес-консультантам.

Преимущества:

• гармоничное соотношение теории и практики, которое составляет 50/50;

• поиск с первыми клиентами;

• разработка собственной игры.

Недостатки:

• в обычном тарифе нет живых встреч с преподавателями.

Программа обучения:

• Теоретические истоки игровых методик и их систематизация

• Площадки, маркетинг, привлечение аудитории. Участие в публичных событиях

• Участие в виртуальных мероприятиях

• Базовые принципы психологического консультирования

• Разрешение сложных ситуаций: анализ реальных примеров из практики

• Формирование стоимости услуг, создание имиджа и маркетинговые стратегии

• Итоговая аттестация и презентация выпускных проектов

Ознакомиться с полной программой >>>

8. Игропрактик | Школа «Нейроигра»

Обучение профессии игропрактика от Валентины Курской позволяет овладеть искусством проведения развивающих сессий различного формата. По завершении подготовки вы получите все необходимые компетенции для профессиональной деятельности в этой сфере, научившись организовывать эффективные сеансы даже с минимальным набором инструментов. Особое внимание уделяется методикам сопровождения клиентов в процессе самоисследования через интерактивные форматы. Перед началом занятий у вас есть возможность лично пообщаться с автором методики и получить ответы на все интересующие вопросы, что поможет принять осознанное решение о participation в данной образовательной инициативе.

• Стоимость: от 59 900 рублей

• Длительность: 4,5 месяца

• Формат обучения: видеолекции, вебинары, воркшопы, практика

• Сертификат: сертификат о повышении квалификации

Кому подойдет:

• начинающим коучам и психологам;

• новичкам-ведущим.

Преимущества:

• выгодная рассрочка;

• удобный личный кабинет;

• бесплатная консультация по интересующим вопросам.

Недостатки:

• иногда возникают технические неполадки.

Программа обучения:

• Фундаментальные техники модерации занятий

• Групповая динамика и особенности взаимодействия

• Участники сессий и их мотивация

• Методы работы с эмоциональными состояниями участников

• Особенности внутренней логики

• Экономические аспекты и продвижение услуг

• Итоговая аттестационная работа

Ознакомиться с полной программой >>>

9. Игропрактик | Университет игропрактики

Это комплексная дистанционная программа для тех, кто стремится получить квалификацию в области интерактивных психологических методик и построить успешную практику. Программа поможет укрепить позиции в профессиональном сообществе, развить уверенность в общении с клиентами и сформировать уникальный стиль работы, который выделит вас среди других специалистов. В процессе обучения вы систематизируете свои знания и укрепите уверенность в собственных профессиональных качествах. Освоение данной специализации откроет перспективы для финансового роста, расширит профессиональные горизонты и обеспечит доступ к закрытым мероприятиям и эксклюзивным сообществам.

• Стоимость: от 40 000 рублей

• Длительность: 72 ак.часа

• Формат обучения: видеолекции, практика

• Сертификат: сертификат о повышении квалификации

Кому подойдет:

• начинающий психолог;

• HR, педагог, психолог государственного учреждения.

Преимущества:

• только концентрированные знания и практика;

• общение с отзывчивым куратором;

• участие в мастермайндах в группе.

Недостатки:

• в базовом тарифе нет сертификата.

Программа обучения:

• Организация частной практики: ключевые юридические и финансовые вопросы

• Продвижение услуг через сотрудничество с инфлюенсерами

• Специализированные каналы коммуникации

• Осознание и контроль субъективных реакций при проведении сессий

• Гармонизация внутреннего состояния ведущего с концепцией методики

• Типичные затруднения начинающих специалистов в данной сфере

Ознакомиться с полной программой >>>

10. Игротерапия | NBU

Программа обучения охватывает как теоретические основы, так и прикладные аспекты работы: разработку и проведение терапевтических игровых сессий, использование метафорических инструментов и арт-терапевтических техник. Слушатели изучат особенности применения игровых методов для различных возрастных групп, методы диагностики через игру и создание индивидуальных коррекционных планов. Отдельное внимание уделяется этике и правовым аспектам работы специалиста. Практическая часть включает разбор реальных кейсов, что позволяет немедленно применить полученные знания. По завершении курса вы получите сертификат, подтверждающий квалификацию в области игропрактики.

• Стоимость: 11 400 рублей

• Длительность: от 3 месяцев

• Формат обучения: видеолекции, тестирования

• Сертификат: диплом

Кому подойдет:

• новичкам;

• тем, кто затрудняется с созданием чего-либо.

Преимущества:

• персональный тьютор-преподаватель всегда поможет с заданиями;

• одна из самых низких цен на рынке;

• обязательная помощь в трудоустройстве после уроков;

• бесплатная вводная часть.

Недостатки:

• иногда техническая поддержка долго не отвечает на запросы.

Программа обучения:

• Разновидности сессий и их ключевые характеристики

• Подготовительный этап перед организацией

• Площадки для проведения сессий

• Формирование узнаваемого образа специалиста

• Пошаговый сценарий для тренинговых ролевых игр

• Подведение итогов и экспертная оценка ведущего

Ознакомиться с полной программой >>>

Еще 7 курсов игропрактика

Если вы ищете обучение психологии игропрактика с углубленным подходом, эти программы станут отличным дополнением к вашему профессиональному арсеналу. В подборке — курсы, сочетающие игровые методики с психологией, коучингом и даже арт-терапией. Они подойдут тем, кто хочет не просто освоить механики, но и научиться работать с глубинными запросами клиентов. Здесь вы найдете как узкоспециализированные, так и универсальные решения для разных сфер применения.

• Мастер групповой игры от Оксаны Гординой. Программа помогает слушателям развить навыки, которые нужны для улучшения общения с участниками и оказания краткосрочной психологической помощи людям.

• Психологическая тренажерка. Терапевтические игры с детьми от Натальи Козыревой. Семь интерактивов, которые помогут детям и родителям. Они способствуют повышению самооценки детей, развитию эмоционального интеллекта, укреплению связи между ребенком и матерью, а также помогают детям избавиться от чрезмерного увлечения гаджетами. Для родителей это возможность укреплять авторитет в глазах детей, мягко направлять и поддерживать в сложных ситуациях.

• Мастер игры: путь в профессию от Тамары Рогачевой. Предназначено для психотерапевтов, коучей и бизнес-тренеров, которые хотят расширить знания. Также будет полезно для специалистов, которые хотят развиваться в профессии и рассматривают игры как инструмент практической работы.

• Мастер игропрактики: поток клиентов от Ольги Черняевой. Благодаря пониманию особенностей групповой динамики, вы повысите качество. Увидите, какие элементы можно добавить, учитывая восприятие ведущих. Это поможет продвигать авторские продукты.

• Игропрактика от Андрея Усачева. Будут рассмотрены как эффективные, так и наименее удачные механизмы. На практических примерах будет показано, как создать продукт, который способен изменить игрока.

• Трансформационные игры от smart-inc.ru. Получите подробные рекомендации по каждому этапу работы с участниками как в онлайн-, так и в офлайн-формате: работа с запросами, постановка вопросов, установление контакта с участниками и управление процессами.

• Игропрактик от Международной Школы Игропрактики. Улучшите качество и, как результат, привлечете больше игроков. Научитесь продавать игры за большие суммы. Поднимитесь на новый уровень: освоите тонкости и хитрости рынка.

Бесплатные курсы игропрактика

Для тех, кто хочет начать обучение игропрактика трансформационных игр с нуля, эта подборка бесплатных курсов станет отправной точкой. Здесь собраны базовые программы, позволяющие познакомиться с принципами работы и механиками. Это полезно начинающим специалистам, желающим попробовать себя в профессии без финансовых рисков. В подборке найдете проверенные материалы от опытных практиков, дающие навыки. Получите первые инструменты бесплатно.

1. Игропрактик — профессия будущего  — Анастасия Решетникова

Превзойдите конкурентов в тендерах, сделав их привлекательными благодаря проведению мероприятий с помощью этого курса.

Главное о курсе:

• стратегии и сценарии участников;

• пять способов завершения.

2. Как увеличить поток клиентов с помощью трансформационной игры  — Transformigra

Введите адрес электронной почты. В течение короткого времени вы получите письмо с подробной информацией о том, как применять трансформационные игры для увеличения дохода.

Главное о курсе:

• пошаговый план;

• запись интенсива;

• методика выбора темы.

3. Введение в игропрактику за 3 дня: учимся внедрять игры в образование, бизнес и медицину — Skillbox

Освоите навыки геймификации и научитесь применять игровые элементы. Под чутким руководством опытного наставника разработаете идею для проекта и добавите в портфолио.

Главное о курсе:

• геймификация и прикладное;

• ориентир в форматах;

• прототипы.

4. Профессия «Игропрактик» — Университет игропрактики

Полноценный плейлист о профессии.

Главное о курсе:

• записанные вебинары;

• короткие видео.

5. Прямые эфиры — Нейроигры

В этом разделе вы найдете записи прямых эфиров, которые ведет Валентина Курская в проекте «Интервью с авторами».

Главное о курсе:

• проведение игр онлайн;

• выявление запросов.

Профессия игропрактик

Специалист по игровым методикам помогает людям достигать целей через интерактивные форматы. Это направление сочетает психологию, коучинг и педагогику, используя метафорические инструменты и групповую динамику. Современные исследования подтверждают эффективность такого подхода для личностного роста и решения бизнес-задач.

Чем занимается

Профессионал в этой сфере разрабатывает и проводит сессии, где участники через игровые механики исследуют жизненные сценарии. В задачи входит: адаптация методик под запросы клиентов, создание безопасной среды для самоисследования, сопровождение групповых процессов и анализ результатов. Работа ведется как индивидуально, так и с корпоративными заказчиками.

Навыки

Компетенции включают:

• понимание психологии мотивации;

• владение техниками фасилитации и модерации;

• умение проектировать сценарии с трансформационным эффектом;

• навыки работы с метафорическими картами и другими инструментами;

• способность анализировать групповую динамику.

Где учиться

Получить подготовку можно в образовательных центрах, специализирующихся на психологических и коучинговых методиках. Важно выбирать программы с практико-ориентированным подходом, где уделяется внимание как теории, так и отработке техник. Современные платформы предлагают модули по разработке авторских методик и юридическим аспектам частной практики.

В этой подборке я собрал курсы игропрактика, которые помогут освоить профессию с нуля или повысить квалификацию. Среди них программы разного уровня сложности — от базовых до продвинутых, с выдачей сертификатов и дипломов. Выбирайте подходящий вариант в зависимости от целей: хотите ли вы применять трансформационные игры в коучинге, психологии, бизнесе или личном развитии. Главное — найти курс, который даст не только теорию, но и практику, а также поддержку опытных наставников.

Девушка поработала с инфобизнесменом, который продавал наставничество. Рассказываем про всю подноготную такого "бизнеса" от первого лица.

Эх, не быть мне инфобизнесменом, совесть не позволяет. А так бы продал вам курс, как писать огненные тексты, которые будут разрывать маленькие хейтерские попы.

Впрочем, научиться этому вы можете и без курса, наблюдая за мной.

Всем читателям данного поста я дарю бесплатный ЧЕК-ЛИСТ "Как уволиться с выходным пособием в 6 зарплат". (Законные схемы + психологические приемы).

Забрать его можешь в закрепленном посте моего телеграм-канала. Буду рад, если подпишешься на канал, вин-вин, так сказать.

На всякий, юридический случай: все истории — выдумка автора и не является действительностью.

Как я докатилась до жизни такой

Привет, несколько лет назад я училась в универе и постоянно где-то подрабатывала. Есть навык графического дизайна, поэтому изредка прилетали заказы, которые я успешно выполняла. Наткнулась где-то в чатах на вакансию удалённого личного ассистента, меня это заинтересовало, и я пошла на собеседование (в зум). Долго томить не буду, меня взяли!

Мои задачи — это делать всё, что говорит босс. Назовём его, например, Иннокентий Петрович. Он представился инфопродюсером и наставником для предпринимателей, у него было 100 000 подписчиков в нельзяграмме.

Иннокентий Петрович действительно был королем ивентов: зажигал толпы, крутился в тусовках блогеров, получал за один вечер столько, сколько обычный смертный зарабатывает за полгода. Свадьбы, корпоративы, выступления за границей — он был нарасхват. Но, как и любой уважающий себя предприниматель, он захотел продавать свои курсы. Именно для этого он и искал ассистента, чтобы ему помогали с запуском и ведением этой истории.

"Я эксперт, значит, могу учить" — роковая ошибка

Оказалось, что быть крутым ведущим и быть крутым преподавателем — это две разные вселенные. Иннокентий умел мотивировать, но с передачей знаний у него была... скажем так, творческий подход. Он запустил онлайн-школу, и я, как верный солдат, участвовала в этом эпичном квесте...

Для начала — ценообразование. Мини-курс за 5000 рублей (ну ладно, еще куда ни шло) был всего лишь приманкой, чтобы заманить людей на продающий созвон, где им впаривали основной курс за 150 000. За эти деньги ученики получали:

• 8 групповых созвонов (где Иннокентий 80% времени рассказывал, как он классно живет).

• Домашние задания (опишите себя через 10 лет или сделайте карту желаний).

• Обещанные 10 бонусных материалов "для самых быстрых, кто оплатил в первый день". Это были электронные книги, которые я лично скачивала на пиратских сайтах.

Но самое прекрасное — все материалы были стырены у конкурентов. Я, как редактор, должна была вычищать чужие имена и вписывать "Иннокентий Петрович". На мой робкий вопрос "А это не плагиат?" он философски отвечал: "Так все делают".

Фокус-исчезновение

Иннокентий обожал исчезать.

Например, запланирован созвон с учениками в 13:00, он мог, никого не предупреждая, пропасть, а потом сказать на следующий день, мол, вчера не получилось, давайте прямо сейчас в зуме соберемся. И плевать, что у людей свои планы.

Ученики в такие моменты пишут мне, так как я единственный их куратор и связующее звено, я не знаю, что отвечать, а он в это время, видимо, медитирует на тему "Я же звезда, мне можно".

Но настоящий экшен начинался, когда кто-то просил вернуть деньги. Тут Иннокентий включал режим "я в домике" и молчал днями, пока мне в личку летели угрозы от разъяренных клиентов. Потом он внезапно появлялся, возвращал деньги и говорил: "Не обращай внимания". Ага, конечно, я просто так забываю, когда меня обещают "сжечь на костре за мошенничество".

А самое забавное — он искренне считал себя мессией. На созвонах он мог три часа рассказывать, как купил жене бриллианты, но если кто-то просил конкретики по теме, он обижался. Мой молодой человек, случайно услышав один из таких "уроков", спросил: "Ты уверена, что это обучение, а не stand-up про богатую жизнь?"

В итоге, поработав месяц, я забрала у него свою зарплату и сказала, что увольняюсь. Я не была никак оформлена, поэтому ушла одним днём. Зарплата была 20 000 рублей. Для свободного, относительно, графика и удаленной работы 2 года назад — это было нормально, но я не хотела постоянно выслушивать негатив от его учеников.

Зато я теперь понимаю, как изнутри работают такие курсы, и точно никогда не куплю подобный "продукт". Советую и вам того же.

А вы покупали какие-нибудь курсы в интернете? Будет любопытно почитать в комментариях.