А вы знали о том что в госучреждениях России начальство следит за страницами в соцсетях своих сотрудников? Как мне сказала знакомая, работница городской библиотеки, что их начальство следит за страницами своих сотрудников в ок, вк, мой мир, и прочих.Им запрещено ставить классы, репостить, и комментировать те записи, где пишется о политике. Иначе, можно лишиться работы. Так же им запрещено закрывать свои профиля.И, они добавляют в друзья своё начальство. По её словам такое не только в библиотеках, а так же в пенсионном фонде, соцзащите, здравоохранении, школах, детсадах, и прочих госучреждений. Неужели это всё правда? Наше общество, наша власть до такого докатилось? Что дальше будет? Если разбираться в сути вопроса и проблемы, то это грубейшее нарушение всех конституционных прав и свобод граждан.
Как следствие тех руководителей, кто практикует подобное, можно спокойно привлечь к ответственности, в том числе и уголовной за наруше ие неприкосновенности частной жизни, злопотребление должностным положением, и превышение должностных полномочий.
УК РФ Статья 286. Превышение должностных полномочий
1. Совершение должностным лицом действий, явно выходящих за пределы его полномочий и повлекших существенное нарушение прав и законных интересов граждан или организаций либо охраняемых законом интересов общества или государства, - наказывается штрафом в размере до восьмидесяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до шести месяцев, либо лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до пяти лет, либо принудительными работами на срок до четырех лет, либо арестом на срок от четырех до шести месяцев, либо лишением свободы на срок до четырех лет.(в ред. Федеральных законов от 08.12.2003 N 162-ФЗ, от 07.12.2011 N 420-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
2. То же деяние, совершенное лицом, занимающим государственную должность Российской Федерации или государственную должность субъекта Российской Федерации,х а равно главой органа местного самоуправления, - наказывается штрафом в размере от ста тысяч до трехсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до двух лет, либо принудительными работами на срок до пяти лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового, либо лишением свободы на срок до семи лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового.(в ред. Федеральных законов от 08.12.2003 N 162-ФЗ, от 07.12.2011 N 420-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
3. Деяния, предусмотренные частями первой или второй настоящей статьи, если они совершены: а) с применением насилия или с угрозой его применения; б) с применением оружия или специальных средств; в) с причинением тяжких последствий; г) группой лиц, группой лиц по предварительному сговору или организованной группой;д) в отношении несовершеннолетнего;
е) из корыстной или иной личной заинтересованности, -наказываются лишением свободы на срок от трех до десяти лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет.
(часть 3 в ред. Федерального закона от 14.07.2022 N 307-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
4. Деяния, предусмотренные частями первой, второй или третьей настоящей статьи, совершенные с применением пытки, -наказываются лишением свободы на срок от четырех до двенадцати лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до десяти лет.
(часть 4 введена Федеральным законом от 14.07.2022 N 307-ФЗ)
5. Деяния, предусмотренные частью четвертой настоящей статьи, повлекшие по неосторожности смерть потерпевшего или причинение тяжкого вреда его здоровью, -наказываются лишением свободы на срок от восьми до пятнадцати лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до двадцати лет.
(часть 5 введена Федеральным законом от 14.07.2022 N 307-ФЗ)
Примечания. 1. Под пыткой в настоящей статье и других статьях настоящего Кодекса понимается любое действие (бездействие), которым какому-либо лицу умышленно причиняется сильная боль либо физические или нравственные страдания, чтобы получить от него или третьего лица сведения или признания, наказать его за действие, которое совершило оно или третье лицо или в совершении которого оно подозревается, запугать или принудить его или третье лицо, или по любой причине, основанной на дискриминации любого характера.2. Не является пыткой причинение физических или нравственных страданий, которые возникают в результате правомерных действий должностного лица или другого лица либо неизбежно сопряжены с такими действиями.
(примечания введены Федеральным законом от 14.07.2022 N 307-ФЗ) Хочется верить что это не массовое нарушение закона сотрудниками госучреждений, а какая то частная инициатива особо рьяных локеев при должностях. Думаю кадровики вполне могут просматривать ваши аккаунты и докладывать "на верх", проявляя "политическую бдительность". А, может в этих госконторах по штатному расписанию предусмотрен специальный работник, освобожденный от всего, чтобы только мониторить учётки сотрудников в соцсетях, особенно, если счёт сотрудников идёт на десятки. Кто знает, кто знает?....
