Горячее
Лучшее
Свежее
Подписки
Сообщества
Блоги
Эксперты
#Круги добра
Войти
Забыли пароль?
или продолжите с
Создать аккаунт
Я хочу получать рассылки с лучшими постами за неделю
или
Восстановление пароля
Восстановление пароля
Получить код в Telegram
Войти с Яндекс ID Войти через VK ID
Создавая аккаунт, я соглашаюсь с правилами Пикабу и даю согласие на обработку персональных данных.
ПромокодыРаботаКурсыРекламаИгрыПополнение Steam
Пикабу Игры +1000 бесплатных онлайн игр Игра рыбалка представляет собой полноценный симулятор рыбалки и дает возможность порыбачить в реально существующих местах из жизни и поймать рыбу, которая там обитает.

Рыбный дождь

Спорт, Симуляторы, Рыбалка

Играть

Топ прошлой недели

  • SpongeGod SpongeGod 1 пост
  • Uncleyogurt007 Uncleyogurt007 9 постов
  • ZaTaS ZaTaS 3 поста
Посмотреть весь топ

Лучшие посты недели

Рассылка Пикабу: отправляем самые рейтинговые материалы за 7 дней 🔥

Нажимая кнопку «Подписаться на рассылку», я соглашаюсь с Правилами Пикабу и даю согласие на обработку персональных данных.

Спасибо, что подписались!
Пожалуйста, проверьте почту 😊

Помощь Кодекс Пикабу Команда Пикабу Моб. приложение
Правила соцсети О рекомендациях О компании
Промокоды Биг Гик Промокоды Lamoda Промокоды МВидео Промокоды Яндекс Директ Промокоды Отелло Промокоды Aroma Butik Промокоды Яндекс Путешествия Постила Футбол сегодня
0 просмотренных постов скрыто
12
atanewtion
atanewtion
3 месяца назад
Собачьи будни

Митяй-негодяй⁠⁠

Однажды мой тесть решил порадовать свою внучку и преподнёс ей в подарок очаровательного щенка миттельшнауцера. Ну что ж, рассудил я: раз уж миттельшнауцер, то почему бы не назвать его Митей? Семья мое предложение тут же единогласно с восторгом поддержала - Митя так Митя, имя простое и доброе.

В то время у нас уже жил кот по имени Кис. Это имя прицепилось к нему ещё в младенчестве, когда пушистый комочек только появился в нашем доме и полной грудью познавал мир. Тогда никто не мог и подумать, что этот найденыш вырастет в настоящего пацифиста, будто бы пришедшего в этот наш грешный мир с миссией примирения. За всю свою кото-жизнь Кис ни разу не обидел человека ни когтем, ни зубом, даже нечаянно не поцарапал с одной лишь оговоркой.

Хотя, если быть честным до конца, один поучительный случай всё-таки был. Как-то вечером, валяясь на кровати, я почувствовал, как Кис чинно расхаживает по моей груди - обычное дело, не придаёшь значения, ведь Кис всегда был олицетворением миролюбия. Но тут в комнату вбежала дочка, ловкая и озорная, и с детским любопытством потянула кота за хвост. Тут уж сработал древний инстинкт кота - чтобы не упасть, Кис выпустил когти, вцепившись в первое, что ему попалось, - в мою кожу. От воспоминания о тех кровавых царапинах до сих пор становится немного не по себе. Но кого винить? У кота - чистая физиология, у дочки - чистая непоседливость. В итоге "словесные люли" достались конечно же дочке, а Кис остался при своём пацифистском авторитете.

Если бы мы с самого начала подозревали о такой душевной мягкости нашего кота, его следовало бы назвать иначе - скажем, Леопольдом, чтобы каждый день озвучивался старый и мудрый призыв: "Ребята, давайте жить дружно!"

Возраст Киса так и остался для нас загадкой. Его маленьким и промёрзшим котенком подобрала дочь возле какой-то городской помойки, а домой принесла с горящими от волнения глазами. К тому времени, как в нашем доме появился Митя, Кис уже был взрослым, сытым и степенным котом.

Миттельшнауцер в общем-то - порода бойцовская, с набором инстинктов, против которых идти невозможно. Ныне, поглаживая Митю по мохнатой голове, понимаю: по всем законам собачьей природы должен был он считать кота врагом злейшим. Я помню, как однажды застал их вместе на кухне: Кис с достоинством ел из своей миски, а щенок, решив заявить о характере, подкрался к самому загривку кота, попытавшись в игре перегрызть тому шею. Но вышло довольно комично - щенок был похож то ли на медвежонка, то ли на бегемотика, и нападение выглядело нелепо и безобидно. Кис же, как истый философ, даже не обратил никакого внимания на этот инцидент и продолжил свою трапезу, словно ничего не произошло.

С этого дня главным воспитателем Мити по сути стал Кис. Каждый раз, когда дом опустевал (кто на работу, кто на учёбу) именно кот оставался наставником щенка. Воспитание получалось специфическим - Митяй начал искренне верить, что все коты на свете - его закадычные друзья. Но уличная реальность быстро внесла коррективы - встречные коты вовсе не разделяли теории дружбы и нередко вставляли Мите "по первое число" своими когтистыми лапами. Впрочем, это не поколебало веру Митяя в доброту окружающего его мира.

Они часто спали вдвоём, обнявшись и свернувшись калачиком на ковре. Но стоило мне лишь попытаться сфотографировать эту идиллию, как кто-то из них тут же просыпался, и сладкая парочка распадалась без следа. Увы, лучшие кадры так и остались только в моей памяти.

Живём мы на первом этаже, а строители нашего старого дома, видимо, полагались на безропотность жильцов и не особенно беспокоились об изоляции - под подоконником кухни в полу зияют щели между железобетонными плитами, через которые к нам заползают не только тараканы и иногда даже крысы. Однажды крысиная семейка устроила логово под нашей ванной. И вот, когда миролюбивый Леопольд впервые столкнулся с такой группой пришельцев, он, видимо, ощутил нравственное потрясение. То ли собирался свести счёты с жизнью, то ли просто решил, что спокойствие дороже. В тот же самый день, не попрощавшись ни с кем (даже с Митей) кот спрыгнул с балкона и ушёл в таинственную неизвестность. Таким вот образом Кис исчез из нашей жизни, оставив тем не менее в нашей памяти свой образ мудрого и кроткого наставника.

Для удобства нашего кота на балконе всегда стоял старенький стул - не просто предмет мебели, а особенная промежуточная ступенька между теплым домашним уютом и неизведанными просторами внешнего мира. С его помощью Кис ловко запрыгивал на балконные перила, чтобы, причудливо изогнувшись, скользнуть вниз на землю и раствориться в пыльной траве газона. Мы естественно не убирали этот стул, даже когда дни шли один за другим без единой вести о нашедшем свое приключение коте - кто знает, вдруг однажды он решит вернуться домой, и стул снова окажется ему полезен?

Я частенько стоял на балконе, подолгу куря рядом с этим стулом. Спустя какое-то время ко мне стал присоединяться уже повзрослевший Митя. Он с удовольствием, одним прыжком, вскакивал на стул, уверенно ставил передние лапы на перила и принимал вид настоящего философа, устремив вдаль задумчивый взгляд. Можно было подумать, что он тоже вышел покурить за компанию и подышать свежим воздухом, а не просто быть рядом. Я никогда не мог игнорировать этот забавный спектакль, почухивал Митяя за ухом ласково приговаривая: “Ну что, Митяй-негодяй, доволен?” — и он, хитро щурясь, улыбался во всю свою псиную пасть, мотал своим обрубком хвоста, а язык весело свешивался набок. Признаюсь, и мне тоже всегда были дороги эти минуты нашего с ним немудрёного уединения.

Однако вскоре выявилась простая, но горьковатая истина - Митяй-негодяй совершенно не переносил одиночества. Пока рядом был кот, пока существовала эта невидимая ниточка собачье-кошачьей компании, всё было спокойно - щенок знал, что не один в этом мире. Но стоило нам всей семьёй - трем составляющим его маленькой вселенной - разом покинуть квартиру, его настигала такая буря тоски, что стены сотрясались от душераздирающего воя, а соседи становились невольными свидетелями истерики отчаявшегося пса. Я поначалу отмахивался: да что вы, у нас дома всё спокойно всегда было... Но потом, сопоставив события, я понял, с тех пор как Кис исчез, дом опустел не только для нас, но и для Митяя, который остался без своего основного, бессменного и молчаливого наставника.

Показать полностью
[моё] Собака Кот Дружба Наставник Отношения Пацифизм Текст Длиннопост
2
2
TIgrek
TIgrek
3 месяца назад

Юмористические журналы советских социалистических республик⁠⁠

Юмористические журналы советских социалистических республик СССР, Сделано в СССР, Картинка с текстом, Воспоминания, Ностальгия, Капкан, Журнал, Наставник

Карикатура из журнала "Капкан", Чувашская АССР

Показать полностью 1
СССР Сделано в СССР Картинка с текстом Воспоминания Ностальгия Капкан Журнал Наставник
3
1
user10250052
3 месяца назад

Звезда из сериала Физрук в фильме Миссия невыполнима 8 !!!⁠⁠

Павел Лычников

Звезда из сериала Физрук в фильме Миссия невыполнима 8 !!! Фома, Наставник, Герои, Длиннопост
Звезда из сериала Физрук в фильме Миссия невыполнима 8 !!! Фома, Наставник, Герои, Длиннопост

Первое его появление в фильме 01:04:59 но это фильм в SD

Звезда из сериала Физрук в фильме Миссия невыполнима 8 !!! Фома, Наставник, Герои, Длиннопост

Ну точно он!

Показать полностью 3
[моё] Фома Наставник Герои Длиннопост
13
2
Gezesh
Gezesh
3 месяца назад
Уголок трудового права

О доплате за наставничество⁠⁠


Еще одно письмо доехало. Интересовались пределами свободы работодателя по определению условий и порядка оплаты наставничества:

Согласно части пятой ст. 351.8 ТК РФ размеры и условия осуществления выплат за наставничество работнику устанавливаются трудовым договором или дополнительным соглашением к трудовому договору в соответствии с действующими у работодателя системами оплаты труда с учетом содержания и (или) объема работы по наставничеству. Указанные размеры и условия осуществления выплат за наставничество должны быть не хуже, чем размеры и условия осуществления выплат за наставничество, установленные нормативными правовыми актами, соглашениями в соответствующей сфере.

Каких-либо иных требований к условиям выплат законодательство не содержит. Подскажите, пожалуйста:

1. Может ли выплата за наставничество осуществляться не ежемесячно за фактически отработанное время, а например, единоразово - по завершении наставничества?

2. Можно ли в качестве условия осуществления такой выплаты установить, например, успешное прохождение новичком испытания или какой-либо проверки, свидетельствующей об успешном освоении им навыков работы? Или труд работника по наставничеству должен быть оплачен независимо от результата?

1/2

Позиция у Роструда классная. Но есть замечание: а чего ж вы тогда считаете доплату за наставничество стимулирующей выплатой? Ведь для стимулирующих выплат как раз совершенно нормально, что они выплачиваются в зависимости от достигнутого результата. Это компенсационные выплаты производятся за сам факт работы в особых условиях труда. Может, все-таки логичнее было бы признать компенсационный характер доплаты за наставничество?

Ну и в очередной раз можем посочувствовать некоторым организациям госсектора, для которых региональным законодательством предусмотрен именно такой порядок оплаты наставничества, при котором выплата осуществляется лишь после успешного его завершения. Вот, скажем, закон Ульяновской области предусматривает, что:

Стимулирующая выплата предоставляется наставнику один раз не позднее трех месяцев со дня завершения наставничества при условии, что продолжительность наставничества составляла не менее одного года со дня закрепления наставника за молодым специалистом и по результатам аттестации наставлявшийся им молодой специалист был признан соответствующим занимаемой должности или выполняемой работе.

Теперь ульяновских бюджетников ждет непростой выбор: соблюдать федеральное законодательство в том его толковании, которое предлагает Роструд, или региональное законодательство, где прямо прописано иное.

__________________

ТГ-канал автора - о трудовом праве.

Показать полностью 2
[моё] Право Закон Трудовые отношения Труд Работодатель Зарплата Отдел кадров Наставник Роструд Трудовой кодекс Работники Лига юристов Длиннопост
0
4
Gezesh
Gezesh
3 месяца назад
Уголок трудового права

Роструд о наставничестве⁠⁠

Как многие, наверное, в курсе, с 1 марта вступила в силу статья 351.8 ТК РФ. Она впервые зафиксировала в Кодексе понятие наставничества в сфере труда и особенности регулирования труда наставников.

Статья эта, ожидаемо, была сформулирована совершенно ужасно и оставила кучу вопросов по порядку ее применения, с которыми мы обратились в Минтруд и Роструд. Первый решил по всем вопросам направить совершенно бессодержательные отписки, которые даже нет смысла показывать. А вот Роструд - спасибо ему! - проявил гораздо больше ответственности, и его разъяснениями мы с вами поделимся.


Начнем, наверное, с самого популярного вопроса. Он был сформулирован для Роструда в таком виде:

Согласно ст. 351.8 ТК РФ наставничество в сфере труда - это выполнение работником на основании его письменного согласия по поручению работодателя работы по оказанию другому работнику помощи в овладении навыками работы на производстве и (или) рабочем месте по полученной (получаемой) другим работником профессии (специальности). В упомянутой статье не сказано, что работа, подпадающая под это определение, в каких-либо случаях не регулируется положениями трудового законодательства о наставничестве. Тем не менее в разъяснениях на портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" часто встречается мнение, что если наставничество включено в должностные обязанности работника, то такая работа не подлежит дополнительной оплате и работник не может отказаться от нее в одностороннем порядке, как это предусмотрено ст. 351.8 ТК РФ. Действительно ли при поручении работнику работы по оказанию другому работнику помощи в овладении навыками работы на производстве и (или) рабочем месте по полученной (получаемой) другим работником профессии (специальности) можно не соблюдать требования ст. 351.8 ТК РФ, если соответствующая работа является частью его должностных обязанностей? И как отличить друг от друга включение такой работы в должностные обязанности работника от ее поручения в соответствии с положениями ст. 351.8 ТК РФ, если в обоих случаях это оформляется дополнительным соглашением к трудовому договору? Достаточно ли будет написать в дополнительном соглашении, что эта работа поручается работнику на постоянной основе, является частью его трудовой функции, не регулируется положениями ст. 351.8 ТК РФ и не подлежит дополнительной оплате?

1/2

В этом письме Роструд поддерживает позицию, которая уже не раз была высказана на его портале "Онлайнинспекция.РФ" (см. раз, два, три, четыре, пять, шесть).

Некоторые вопросы, конечно, все еще остаются. Да, трудовая функция определяется трудовым договором. Но и поручение наставничества оформляется так же. Как отличить помощь новым работникам как часть трудовой функции от такой же помощи, поручаемой в виде наставничества?

Ну, видимо, если в трудовом договоре никаких сроков выполнения такой работы не оговорено, то это не наставничество. А если работа поручается на определенный срок - то наставничество. Иных критериев из письма не следует.


В следующем письме Роструд отвечает на вопрос о том, к каким выплатам относится доплата за наставничество: стимулирующим или компенсационным.

1/2

Как видно, чиновники считают, что к стимулирующим.

Лично нам больше импонирует идея считать такую выплату компенсационной. Как раз таки потому, что работник в данном случае выполняет дополнительную работу, не предусмотренную его трудовой функцией. Доплату за совмещение законодатель же почему-то считает компенсационной выплатой.

Причем на портале "Онлайнинспекция.РФ" также встречается мнение (раз, два) о компенсационном характере доплаты за наставничество. Хотя в других консультациях данная выплата отнесена к стимулирующим (см. раз, два, три).

Для некоторых организаций госсектора проблема усугубляется еще и тем, что статус доплаты за наставничество определен в региональных и муниципальных НПА и не всегда так, как предлагает Роструд. Вот несколько примеров, где выплата за наставничество указана как компенсационная (раз, два, три). Впрочем, и НПА, где такая выплата именуется стимулирующей, тоже полно.

Для низкооплачиваемых работников вопрос родовой квалификации доплаты за наставничество совсем не праздный. Напомним, что компенсационные выплаты не включаются в состав заработной платы для целей ее сравнения с МРОТ, а стимулирующие - включаются.


А вот мнение Роструда по следующему вопросу:

Согласно ч. 6 ст. 351.8 ТК РФ работник имеет право досрочно отказаться от осуществления им наставничества, а работодатель - досрочно отменить поручение об осуществлении наставничества, предупредив об этом работника не менее чем за три рабочих дня. Как видно, срок предупреждения в данной норме установлен только для работодателей. Означает ли это, что работник может отказаться от работы по наставничеству в любое время без предварительного предупреждения? Или он также должен соблюсти для этого трехдневный срок предупреждения - по аналогии со сроком, установленным для работодателя?

Если никакого срока предупреждения для работника закон не устанавливает, может ли такой срок быть установлен локальным нормативным актом работодателя? Можно ли прописать такой срок в трудовом договоре или дополнительном соглашении, которым работнику поручается наставничество?

Роструд о наставничестве Закон, Право, Трудовые отношения, Законодательство, Трудовой кодекс, Работа, Труд, Работодатель, Работники, Лига юристов, Роструд, ТК РФ, Наставник, Длиннопост

Как видно, Роструд считает (и мы в этот вопросе полностью с ним солидарны), что никакого срока предупреждения об отказе от наставничества для работников не предусмотрено и установить такой срок самостоятельно работодатель не вправе. Только по соглашению сторон.

Ранее на портале "Онлайнинспекция.РФ" чиновники высказывали иное мнение - о том, что работник также обязан уведомить работодателя о прекращении работы по наставничеству не менее чем за три дня.


Далее будет пример последствий очевидно кривой формулировки новых норм о наставничестве. Роструд отвечает на вопрос о соотношении частей четвертой и пятой ст. 351.8 ТК РФ:

Согласно части четвертой ст. 351.8 ТК РФ размеры и условия осуществления выплат за наставничество работникам организаций, не являющихся государственными и муниципальными учреждениями, могут устанавливаться коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами. Данная норма сформулирована таким образом, что принятие соответствующих нормативных актов является именно правом, а не обязанностью организаций. А государственные и муниципальные учреждения вообще не наделены законом полномочиями регулировать данные вопросы на локальном уровне.

Вместе с тем в силу части пятой ст. 351.8 ТК РФ размеры и условия осуществления выплат за наставничество работнику устанавливаются трудовым договором или дополнительным соглашением к трудовому договору в соответствии с действующими у работодателя системами оплаты труда с учетом содержания и (или) объема работы по наставничеству. А согласно ст. 135 ТК РФ системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Может ли в организации, поручающей работнику наставничество в порядке, предусмотренном ст. 351.8 ТК РФ, отсутствовать локальный нормативный акт или коллективный договор, регулирующий размеры и условия выплат за наставничество? Или включение соответствующих положений в документы, устанавливающие систему оплаты труда, является обязательным, несмотря на то, что часть четвертая ст. 351.8 ТК РФ сформулирована диспозитивно?

1/2

Вот так у Роструда и выходит, что, хотя в части четвертой прямым текстом написано, что размеры и условия оплаты наставничества могут устанавливаться колдоговорами и ЛНА, на самом деле они должны ими устанавливаться. В принципе было ожидаемо, что такое толкование появится. Скажем авторам этой трудоправовой новеллы спасибо за проработанные формулировки.


Следующий вопрос был сформулирован так:

Согласно ч. 4 ст. 351.8 ТК РФ размеры и условия осуществления выплат за наставничество работникам могут устанавливаться коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами. А в силу ч. 5 ст. 351.8 ТК РФ размеры и условия осуществления выплат за наставничество работнику устанавливаются трудовым договором или дополнительным соглашением к трудовому договору в соответствии с действующими у работодателя системами оплаты труда с учетом содержания и (или) объема работы по наставничеству. Если в организации отсутствуют ЛНА, устанавливающие размеры и условия осуществления выплат за наставничество, является ли такая выплата обязательной? Или работнику может быть поручено наставничество без дополнительной оплаты?

1/2

Ну, в целом ответ довольно очевидный, не то чтобы были поводы для сомнений. Правда, как указывал Роструд в одном из приведенных выше писем, если у работодателя, поручающего работу по наставничеству, отсутствует локальный нормативный акт или коллективный договор, регулирующий оплату такой работы, это в принципе является нарушением.


Оформительское. Спрашивали, нужен ли приказ о поручении наставничество и отдельное письменное согласие работника или достаточно самого дополнительного соглашения к трудовому договору.

Роструд о наставничестве Закон, Право, Трудовые отношения, Законодательство, Трудовой кодекс, Работа, Труд, Работодатель, Работники, Лига юристов, Роструд, ТК РФ, Наставник, Длиннопост

Отрадно, что в этот раз Роструд не ударился в бумагомарательство и констатировал, что обойтись можно только допсоглашением.


Ну и наконец ответ на вопрос, связанный с еще одним косяком в формулировке части четвертой ст. 351.8 ТК РФ:

Часть 4 ст. 351.8 ТК РФ предусматривает, что размеры и условия осуществления выплат за наставничество работникам организаций, не являющихся государственными и муниципальными учреждениями, могут устанавливаться коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами. Индивидуальные предприниматели в приведенной норме не упомянуты. Могут ли они принимать локальные нормативные акты по указанным вопросам? Распространяется ли в принципе ст. 351.8 ТК РФ на индивидуальных предпринимателей?

1/2

Как видно, Роструд не возражает против регулирования данных вопросов индивидуальными предпринимателями в формате локального нормотворчества. Что в целом логично. Особенно с учетом позиции Роструда о том, что у работодателей, поручающих работу по наставничеству размеры и условия оплаты такой работы в любом случае должны быть зафиксированы в документах, устанавливающих систему оплаты труда.

Что, впрочем, не отменяет того факта, что при формулировании части четвертой ст. 351.8 ТК РФ нормотворцы могли бы как-то и вспомнить о том, что пул работодателей, наделенных правом принимать ЛНА, у нас не ограничивается организациями.

____________________

ТГ-канал автора - о трудовом праве.

Показать полностью 12
[моё] Закон Право Трудовые отношения Законодательство Трудовой кодекс Работа Труд Работодатель Работники Лига юристов Роструд ТК РФ Наставник Длиннопост
2
7
trapwalker
trapwalker
4 месяца назад
Памятные места (Родная хата)
Серия Ностальгикнуло

Ответ на пост «СОВРЕМЕННЫЕ СОЧИНЕНИЯ В ШКОЛЕ»⁠⁠4

Воспоминание разблокировано=)
Про школьные сочинения а моих 90х. Наверно я был ботаном и задротом, но такие сочинения я писать очень любил. Гораздо больше, чем скучные диктанты, или изложения. Было пару раз такое, что мне не хватало новой тетрадки на 12 листов, а переписывать с черновика приходилось ещё долго после уроков. Благо на сочинения давали обычно сдвоенный Русский, и делали его в конце.

Самое лакомое - это писать на свободную тему. Вообще не парясь можно было сочинять на ходу из головы, или вспоминать какой-нибудь поход с родителями в лес на шашлыки. Чтобы воды было побольше, и наша Александра Митрофановна по прозвищу "Лыжа" за свой рост потекла, надо было побольше природу описывать. Вспоминаем Виталия Бианки, представляем себя на уютном берегу пруда, закинутые удочки, натянутые закидушки, вкус ароматного кусочка жмыха от наживки за щекой, утренний туман по воде, варёные яйца с пирожками с повидлом вместо забытого хлеба, зелёный лучок, шальная утка, пугающая всех нас из камышей, ловля картузом кузнечиков на наживку, плотвичка, краснопёрка и ерши, дядя Володя тихонько рассказывающий какую-нибудь очередную историю о том, как он ходил на охоту, щекочущие ладошку сжатые в ней наловленные для рыбы кузнечики, незабываемый аромат утреннего тумана на пруду, выпь вдали, просыпающиеся время от времени лягушки, идеальная зеркальная гладь воды в полный штиль, длинный день, огромное лето каникул, целые выходные в гостях у Дяди Володи - маминого брата, предстоящая ночевка на сеновале и обещаная стрельба из ружья по мишеням за горой завтра...

Про всё это можно было писать просто непрерывно! Прочитанные сотни уже книг отдавали в память всякие сложные обороты и витиеватые аллегории, черновик пестрил вариантами формулировки, и порой они нравились оба, но черкать приходилось, а хотелось сразу писать в чистовик, чтоб не терять времени на переписывание.

Однажды я сочинил эпиграф, а учительница не верила, что сочинил его я сам. Интернета не было проверить откуда он, а она подумала, что я просто не знал автора и вытащил из памяти четверостишье.

Мои сочинения постоянно забирали куда-то, а на следующий день учительница читала вслух классу. Не знаю кому нужны были эти сочинения. Эта любовь к сочинениям сыграла важную роль, ведь я был страшно ленивым ребёнком в остальных аспектах. Правила учить страшно не любил, как и вообще что либо учить или читать по указке. Когда меня спрашивали заданные на дом для заучивания правила, я неизменно получал двойку. Однако не зная правил удавалось писать в среднем без ошибок за счет интуиции от начитанной грамотности.

Если б не эта неоднозначная репутация, мне бы жуткие провалы в Истории не прощали. Учить даты, зубрить для пересказа параграфы - это было просто невозможно, наверно у меня в этом аспекте даже какие-то симптомы СДВГ могли бы диагностировать, если бы не усидчивость в решении всяких задачек по геометрии, математике и немножко алгебре.

Меня поражал в детстве мой школьный друг и одноклассник. Сашка Константинавичус, привет! Он реально со страшным энтузиазмом бежал домой после уроков чтобы смотреть очередную передачу с монологами Эдварда Родзинского про историю. Я понятия не имел, и до сих пор не имею как он это мог слушать. Меня не хватало и на 5 секунд его голоса и манеры речи!

Надо бы поискать, кстати, вдруг на чердаке у родителей всё таки остались какие-то тетрадки. Особенно хотелось бы найти общие толстые тетради с моими наивными схемами. Никаких транзисторов и прочего я не понимал в те годы, но как реле работают усвоил, а потому придумывал всякие устройства автоматики на реле. Схемы едва помещались на двойной тетрадный лист, много раз перерисовывались, чтобы не было ошибок и мазни, чтобы провода укладывались аккуратно и лишний раз не пересекались... Был там и какие-то игры на реакцию, и что-то вроде кодового замка на реле, множество сигнализаций, срабатывающих на разрыв и вибрацию... Эх! Если б не чертовы компуктеры, то пошел бы в электронику.

Потом у нас появился друг семьи, который мне стал наставником и определил всю дальнейшую судьбу. Юрий Дмитриевич, это про вас. Спасибо вам. Хотя вряд ли вы это будете когда-то читать.

Как-нибудь ещё понудеть надо про наставничество для детей. Это очень важно, и там есть много мыслей как правильно и как нет.

Показать полностью
[моё] Школа Учитель Преподаватель Сочинение Школьники Учеба Современное поколение Наставник Ответ на пост Текст Волна постов
3
0
HiddenUser1
HiddenUser1
4 месяца назад
Серия News #2

Новости по сериалу Holes⁠⁠

Грег Киннер заставит трудного подростка копать ямы.

Грег Киннер («Клан Кеннеди»), Эйди Брайант («Выскочка») и Шэй Рудолф («Смертельное оружие») снимутся в пилоте под названием Holes от Disney+. Проект основан на книге Луиса Сашара 1998 года.

В актерский состав потенциального шоу также вошли Флор Делис Алисеа, Анире Ким Амода, Ной Коттрелл, Иеша М. Дэниелс, Софи Дитерлен, Александра Доке и Мэйв Пресс.

Сценаристом проекта является Алина Мэнкин, а шоураннером — Лиз Фанг. В центре сюжета — девочка-подросток Хейли (Рудолф), отправленная в лагерь для трудных подростков. Там безжалостный наставник (Киннер) заставляет ее под палящим солнцем копать ямы с неясной целью.

HiddenUser в VK
HiddenUser в VK Видео
HiddenUser в RUTUBE
HiddenUser в ТГ

Новости по сериалу Holes Новости, Сериалы, Новости кино и сериалов, Зарубежные сериалы, Walt Disney Company, Disney+, Фотография, Кастинг, Экранизация, Актеры и актрисы, Роли, Новинки, Новинки сериалов, Сюжет, Съемки, Описание, Подростки, Наставник, Лагерь, Яма
[моё] Новости Сериалы Новости кино и сериалов Зарубежные сериалы Walt Disney Company Disney+ Фотография Кастинг Экранизация Актеры и актрисы Роли Новинки Новинки сериалов Сюжет Съемки Описание Подростки Наставник Лагерь Яма
0
38
MAXMOHCTP
MAXMOHCTP
4 месяца назад

Ответ AloneRonin в «Дружба 13-ти летнего мальчика и 38 летнего мужчины»⁠⁠19

О, друг, я тебе даже больше скажу - педоистория и на женское общение влияет. Волею судьбы появилась у нас на работе девчуля лет 16. Я человек общительный, с синдромом наставника( люблю учить людей чему-то новому и помогать, работаю преподавателем) взяла над ней шефство. Показывала, рассказывала че и как делать, в промежутках болтали за жизнь. Ну и как-то сдружились. Стала звать ее куда-то с нами поехать, там и с мужем моим она подружилась. А у нас детей нет и походу бахнул родительский инстинкт))) Короче появилась у нас "дочь". Подсадили ее на фантастику, читает теперь взахлёб. Научили посуду крутить на гончарном круге, шить вручную, немножко учим работе со всяким электро и ручным инструментом. Берем ее с собой во всякие интересные поездки по области. В баню ходим каждую неделю)))
Но спустя год такого общения ( это было в 23 году) мы вдруг узнали, что ей не 16, а 13 лет, просто она рослая, выглядит и рассуждает довольно взросло. И мы такие бля... Это же пипец будет, если кто-то узнает, что чужой ребенок с какой-то левой теткой 35 лет, а иногда еще и с дядькой куда-то ездит-ходит и что-то делает :-/ И вот уже пару лет такого общения периодически мы задумываемся прежде чем куда-то ее позвать или что-то сделать "а как это будет выглядеть со стороны? ". Нормально ли позвать 15-летнюю девочку поехать с ночевкой в палатках с компанией людей 30+? Не стремно ли тётке рассказывать девочке про взросление, изменения в организме и чем могут грозить некоторые необдуманные действия? По идее это всё должны делать родители, но там сложная ситуация в семье- мама с папой живут не особо дружно, есть младший брат 2 лет на которого уходит всё внимание, периодически оба родителя срываются на дочь, пару раз она даже сваливала из дома пожить у друзей, последние два месяца мама и старшая сестра с ней вообще не общаются( И тут мы такие пытаемся отыграть на девочке свои нереализованные родительские инстинкты , а она с радостью это принимает.
Нормально ли это, может я зря боюсь педоистерии? Или таки стоит задуматься?...

Показать полностью
[моё] Дружба Детство Волна постов Наставник Мат Ответ на пост Текст
26
Посты не найдены
О нас
О Пикабу Контакты Реклама Сообщить об ошибке Сообщить о нарушении законодательства Отзывы и предложения Новости Пикабу Мобильное приложение RSS
Информация
Помощь Кодекс Пикабу Команда Пикабу Конфиденциальность Правила соцсети О рекомендациях О компании
Наши проекты
Блоги Работа Промокоды Игры Курсы
Партнёры
Промокоды Биг Гик Промокоды Lamoda Промокоды Мвидео Промокоды Яндекс Директ Промокоды Отелло Промокоды Aroma Butik Промокоды Яндекс Путешествия Постила Футбол сегодня
На информационном ресурсе Pikabu.ru применяются рекомендательные технологии