Мой опыт работы в «нефтегазовой отрасли» (18)
Часть 17 (Расстрельный функционал); 16; 15; 14; 13; 12; 11; 10; 9; 8; 7; 6; 5; 4; 3; 2; 1.
Из очередной «цыганочки» я узнавал о том, что в институте я, наверное, не учился совсем, если такие серьезные косяки допускаю. Что написание писем у меня надо забрать и передать другому (более лояльному к её закидонам) сотруднику. А мне передать функционал тупо «печатной машинки», на котором я буду гнить до конца своих дней. И вот тогда никаких повышений мне ждать не придётся. Ну и всякое такое...
Но и я был не прост. Я тоже в ответ брыкался. Как-то раз после очередного скандала, когда я крепко стоял на своём, сошлись на том, что не будем больше мешать коллегам работать своими криками. А я составлю список вопросов, которые у меня имеются по текущей деятельности, мы задержимся на некоторое время после работы, и я все их смогу задать ей. В порыве своего желания докопаться до сути я накатал аж 19 вопросов! Она-то думала, что там будет максимум 2-3, на большее наглости не хватит. Но хватило.
А я спрашивал напрямую и обо всём. Почему рабочие процессы налажены именно так? К чему всё это идет? Почему я получаю по шапке за то, в чём нет моей вины? Чего таким образом они от меня добиваются? Почему нельзя мне нормально сообщать коэффициенты, или чтобы я их сам ходил узнавал? Один вопрос логически вытекал из другого. Как функционал представлял из себя сбор данных и потом формирование из них финального письма наружу, так и мои вопросы.
Собрались с ней вечером, когда все ушли. Надо ли говорить, что в её ответах конкретики было по минимуму? Всё витиевато и расплывчато. Основной посыл читался: «Не лезь не своё дело! Не задавай лишних вопросов и, вообще, не болтай лишнего!». Помню, что напрямую она мне сказала только:
- Ты вообще, судя по всему, берегов не видишь! Следи за языком! На будущее тебе: никогда не задавай вопросы начальникам, относительно своего будущего и будущего компании. Потому что никто никогда тебе отвечать не станет, а отношения с ними ты испортишь! И, самое главное, перестань додумывать! Ты сидишь, додумываешь то, чего нет и накручиваешь себя и весь коллектив!
До сих пор не могу понять, почему я не могу задавать вопросы о будущем компании, в которой работаю. Я, в конце концов, экономист планового отдела или кто? Ведь от будущего фирмы зависит и моё будущее тоже? Ну а разговор про «додумывание» — это давнишняя тема. Она не ожидала от меня, что я составлю столько вопросов, что я буду докапываться до сути, озвучивать свои мысли и вообще, разверну такой полновесный диалог. Ей это не нравилось. И, самое главное, ей не нравилось, что я выкупал ВСЁ, что происходит. Со своей недалекой позиции, сидящей за закрытой дверью маленького кабинетика, через который не проходят никакие информационные потоки нашей компании, я умудрился понять и озвучить те аспекты, о которых, как она думала, я вообще не догадываюсь. Это было не сложно, на самом деле. Имеющий уши да услышит, как говорится.
Тем не менее, вышел я после этого разговора одухотворенным, потому что думал, что хоть орать она перестанет на какое-то время. Но нет. Следующая «цыганочка с выходом» случилась уже на следующий день, а наш вчерашний разговор стал еще одним поводом для упреков в мою сторону:
- Вообще-то я думала, что мы вчера уже всё с тобой решили! Но, видимо, разговор на пользу не пошел! Зря потраченное время!
После разговора коэффициенты мне сообщать так и не начали. Соответственно, «жуткие косяки» с моей стороны не прекратились.
А Ессентуки тут причем?
Это понятно, что когда доллар падает -- никогда в нашей истории цены не падали вниз. Но я один наблюдал, как цены на товары вместе с долларом шли не просто наверх, а они щемили куда-то в небеса?! Доллар +20-30%, а к цене х2 смело. И тут мы наблюдаем падение доллара к рублю, но вообще нет снижения цен на продукцию.
Сегодня зашел в магнит рядом с офисом, я там часто беру бутылочку Ессентуки. Она всегда там была примерно 50 рублей. Сегодня 80 рублей был ценник. И это спустя столько дней, после падения доллара. Да и вообще, причем тут Ессентуки? Прикол какой-то я пропустил, или что?
Что будет сейчас с сотрудничками?
Что будет с рядовыми сотрудниками в компаниях?
Например, работает она… Я просто захотел, чтобы это была именно она. Скажем, специалист по закупкам. Да хоть по залупкам, её должность вообще не имеет роли.
Она заходит в Ре-стор, наблюдает ценник на новый Айфон, и плачет чуть громче обычного. Она обычная девушка, не модель, муж у неё не особенно богатый, хахали тоже. В общем, насосать — никак.
Идёт к директору. Пётр Иваныч, видели цены на Айфоны как поднялись? Да, и на Мерс А-класса тоже. Да что уж там, цены в Остине вон теперь какие на блузы, а у меня дресс-код!
Короче мне нужно ЗП вместо 70 в месяц как минимум 115. Она просто давно не следила за курсом доллара и взяла прямую корреляцию от того, что видела последний раз по телеку несколько дней назад.
Её директор уже уволил 6 человек из 15. Какие нах 115, Анастасия? Имя вообще от балды, так получилось. Спустя 5 минут споров Анастасия становится просто Настей. А большое лицо начальника заметно краснеет.
Настя, у меня на твою должность есть сейчас как минимум десяток желающих и готовых работать за 50. Так что давай мы поставим тебе 60 вместо 70, и уёбывай отсюда. Или я просто возьму резюме №12.
Настя уходит в слезах, а страничку Ре-стора удаляет из закладок.
Всё очень просто. Большое количество людей будут уволены. Они будут в поисках работы. А рабочих мест больше не станет. Только меньше. И люди будут готовы устроиться на меньшую зп, лишь бы вообще устроиться.
Если меня читает кто-то в найме — вряд ли лучший момент вести переговоры с руководителем. Пока что важнее просто сохранить своё рабочее место.
А что вы думаете насчёт этого?
Если стало интересно читать подобные вещи, то обычно я пишу на тему маркетинга. Можно подписаться ко мне в телегу: https://t.me/andreykerov
Бывший директор
Ввел у нас правило на бывшей работе директор: считать кассу утром и вечером. Данные заносим в журнал и отчёт по смс. Все время подозревал сотрудников, что у него воруют. То в дневную кассу подсунет 1к и ждёт, что мы напишем в отчете, то в вечерней заберёт пару сотен. Дело дошло, что даже предьявлял за 10 копеек. На мой вопрос, так может, назначить одного человека который будет давать отчёты и у которого, и будет доступ к размену, и выдачи денег? Директор: нееет ты что, а вдруг мне вечером надо будет. Я говорю, ну раз надо- приезжаете в рабочее время, мы вам отсчитаем сколько надо в журнал внесём. Не согласился. Уволился я оттуда по добру по здорову, таких ещё поискать надо. Много у него таких заскоков было.
Карьера, или как найти свое призвание - 4
Предыдущая часть - Карьера, или как найти своё призвание - 3
Работать в офисе льняно-тканых материалов мне понравилось, и я задался целью проработать там как минимум год - мне предстояло первый раз в жизни покорить этот немалый срок работы на одном месте.
Спустя несколько месяцев мой скилл возрос на несколько порядков. Единственным препятствием между сайтами производств и совершенством стали руководители производственных направлений, получающие процент с продаж, и не желающие менять в рекламной продукции хоть что-то. Между тем, почти все сайты были нарисованы и свёрстаны в лучших традициях начала 2000х, а один - сделан таблицами.
Примерно в это же время на работу устроились новый сотрудник - дизайнер Антон. Я надеялся увидеть в его лице союзника по борьбе с матриархатом, но с первого же дня Антон стал загибаться под огромным объёмом работ по дизайну полиграфической продукции. Руководительница отдела рекламы Марча стояла за Антоновой спиной по несколько часов каждый день, пользуясь им как прокладкой между собой и фотошопом. На творимый беспредел Антон жаловался мне за обедом, но повлиять на что-то было не в наших силах.
- Коллеги, было принято решение провести новогодний корпоратив в здании торгового дома... - начала было доносить последние известия Гера Гераськина, девочка "принеси-подай", помогальница Марчи. Договорить ей не дали
- Стопэ! Ведь там кроме склада и пандуса нет больше ничего!
- Коллеги, не перебивайте пожалуйста! Об этом я и говорю - новогодний корпоратив будет на складе
Повисло молчание. У всех застрял в горле вопрос: "е@анулись вы там все штоле" - но озвучить его никто не решался.
- Я не приду
- И я тоже не приду
Негодование поднималось из каждого угла, и наконец стало ясно, что придёт от силы треть, да и то самые алкаши. Аргументом большинства стал тот факт, что склад не отапливается, хотя по-моему при отказе от такого сомнительного мероприятия оправдания излишни. Я выдержал свойственный мне нейтралитет, и в день корпоратива пришёл просто посмотреть, что же там происходит.
На нескольких столах, стоящих на погрузочном пандусе, была расставлена пластиковая посуда с салатами, шампанским и водкой. Треть сотрудников - это всё равно немало, особенно когда это самые сливки коллектива! Грузчики, водители и бухгалтерши предпенсионного возраста как раз собирались начать очередной конкурс типа "джига-дрыга". Пока меня не успели заметить, я развернулся и покинул это мероприятие, не вынеся его несовершенства.
Спустя короткое время на работу вышел Минасянц. Стильно одетый и острый на язык, этот персонаж стал полной противоположностью офисному зоопарку. Взятый на должность Марьяны из прошлой части, он пришёлся поперёк горла Марче, которая временно исполняла Марьянины обязанности и вовсю привыкала к новой должности.
- Саша, вообще-то мы тут все приходим ровно в 9:00 и уходим в 18:00. Предупреждай если задерживаешься, это несложно - попыталась было отчитать Марча Минасянца, зашедшего в 9:20 со стаканом кофе в руке
- У вас тут ракета чтоли взлетает в космос в 9 утра? За Герой лучше последи
В течение недели Минасянц объявил самому генеральному из всех директоров о том, что руководители направлений ничего не понимают в интернет-рекламе (а особенно Марина Изоспановна, чей сайт свёрстан на таблицах и по сей день), и заниматься тут интернет-рекламой Минасянц не может. В качестве компромисса гендир предложил Минасянцу возглавить отдел интернет-рекламы, мнение руководителя которого обсуждаться не будет.
- Ну чё, фишки имеются? - возбуждённо спросил Минасянц вместо приветствия
- Какие ещё фишки?
Минасянц при неформальном общении постоянно нёс всякую армянскую чушь про фишки, тёлочек, и охотно поддерживал любой разговор на тему "кто кому вдул\не вдул"
- Какие... Зови Антона, щас будем свой отдел мутить, а то сидим как лохи.
Следующие несколько дней работа кипела - Антон был рад избавиться от Марчи за спиной и порисовать макеты модных сайтов, вместо душных плакатов и стендов. Минасянц был рад новой должности и воможности посылать всех, кто имеет что-то против интернет-рекламы, а я с любопытством следил за новыми веяниями в коллективе.
Матриархат на этом закончился - Минасянц в ответ на любую претензию иронизировал и обкладывал двусмысленными шуточками ниже пояса.
- Сидите пердите тут? Я вот зачекинился сегодня в бухгалтерии и стал мэром. Ладно, пойдёмте пищи в рот положим
К сожалению, отдел интернет-рекламы так и не получил должного влияния. Хотя в бумагах действительно было прописано, что слово Минасянца - закон, но на практике это не работало - все хорошие идеи потонули в волоките согласований. Дело в том, что все руководители направлений были не просто опытными сотрудниками, давно работающими в компании - это были родственники, крестники, сватья-братья и прочие друзья руководящего состава, отвергающие все новшества без разбора. Спустя 3 месяца ни один из макетов новых сайтов не был воплощён на продакшене. Минасянц отправился поговорить с директором ещё раз, и вернувшись ни с чем, объявил о своём уходе.
После этого, отдел интернет-рекламы превратился в отдел нихуянеделания. Время от времени я посещал совещания с руководителями, где от них поступали идеи "нарисовать лошадку" и прочий бред. Возражать и спорить не было никакого желания. Я открыл хедхантер и стал подыскивать себе новую работу.
Новая работа не заставила себя долго ждать - очень скоро я сходил на два собеседования в веб-студию, куда меня не взяли двумя годами ранее, и они прошли очень хорошо и многообещающе - там была и близкая мне предметная область автомобилей, и кстати пришлись бы мои умения по части контента, оформления и вёрстки (которых в прошлый раз у меня не было).
Перед очередными новогодними праздниками в декабре 2014 один из коллег из другого отдела (не помню должность, что-то связанное с финансами), выразил своё беспокойство по поводу курса доллара и евро, возросших в два раза. Я тогда не придал этому никакого значения, сообщив о своём финансово-политическом агностицизме. Зря.
Выходя на работу после этих праздников я решил, что у меня всё схвачено, и пора бы уже увольняться. В этот же момент ко мне подошла Марча, и тоном, не предвещающим ничего хорошего, пригласила пойти побеседовать в переговорку. Там без лишних вступлений попросила меня написать "по собственному желанию", что я и сделал, простодушно согласившись и считая, что новая работа уже у меня в кармане.
Следом я позвонил в "Кодис" (название ненастоящее) и спросил, когда же выходить работать первый день. На что мне неубедительно ответили, что "на какую работу, уже взяли другого... а нет, вакансия закрыта".
- Как же так? - подумал я. За каким же тогда хреном меня попросили явиться на второе собеседование? Оно прошло хорошо, почему же мне ничего не сказали?
В этот же день среди сотрудников льняно-тканых материалов прошли сокращения. Отдел нихуянеделания был распущен полностью, отдел рекламы - наполовину (осталась Марча и её помогальница).
"Ну ладно" - решил я. "Нашёл одну - найду и другую".
За следующие три месяца у меня было два собеседования, и оба были похожи на бредовый анал-карнавал, в котором никто из участников не понимал, чего от меня хочет, потому что хотели всего и сразу, требуя заменять двух-трёх сотрудников за 2\3 зарплаты одного.
Как-то раз я пообщался с одним из старых приятелей, работавшим project manager'om - он сказал "у тебя отлично получится!"
Я составил очередное резюме, полное художественного вымысла и релевантного опыта чуть менее, чем полностью.
----
В один из первых тёплых дней следующего года, у меня состоялось аж целых два собеседования подряд.
Одно из них было посвящено вакансии "Контент-менеджер", с трудоустройством на территории заказчика - в местячковом торговом центре. Знаете, вот есть в столице такие районы, в которые случайно не попадёшь, а специально приезжать туда купить духи - очень странно. Он был целиком и полностью набит шмотьем, косметикой, и другой химической дрянью. Через минуту после того, как я перешагнул порог, у меня закружилась голова от запаха, и стало двоиться в глазах. Сквозь пелену подступающего обморока меня познакомили с нерусским хозяином Лашой, строго-настрого запретив ошибаться в произношении его имени.
Как всегда смалодушничал, сказав что "надо подумать, я перезвоню" - думать тут было не о чем, вакансия выглядела как карьерный тупик, и я отправился на следующее собеседование.
Прошло около месяца после разговора с тем приятелем, и я уже успел забыть, что откликнулся на несколько вакансий менеджера проектов. Поэтому я подошёл к очередному офису расслабившись и не собираясь что-то выдумывать и изобретать.
Мне навстречу вышел пацанчик, и сразу понравился мне тем, что предложил не поупражняться в нанесении чернил на бумагу ещё раз, а проверить слуховую и визуальную память.
Делалось это таким образом: мне были выданы листы с информацией о четырёх людях - это Иван Иваныч, он любит рыбалку, а это Наталья Ильинична, она работает учителем. Затем тот же пацанчик зачитал ещё немного подобной инфы вслух, и предложил воспроизвести мне всё это на бумаге, отняв при этом листы с текстами.
После того, как я управился с блеском, мне было предложено решить 3 задачи: определить среди 8 монет одну фальшивую путём двух взвешиваний на весах, перевезти волка козла и капусту через реку, и что-то ещё про зажигающиеся лампочки.
Эти задачи заставили меня попотеть, но я справился. Пацанчик уже открыл было рот, чтобы сообщить о скором звонке, но вместо этого почему-то спросил, работал ли я с 1С Битрикс. Я сказал, что у меня сертификат разработчика, это очень понравилось пацанчику и он радостно объявил, что первый этап собеседования пройдён, и в ближайшие дни меня ждёт беседа с его начальством.
Я попрощался, и отправился домой устанавливать Битрикс на локалхост чтобы понять, удастся ли мне к тому времени раздобыть электронный сертификат.
Так я стал менеджером проектов.
—
Спасибо всем подписавшимся и читавшим за поддержку.
Я планировал писать и выкладывать новые части, но что-то пошло не так (об этом в следующей части и следующем посте)
Вокруг творится х#й пойми что
Выкладываю написанные части (их не много), а дальше будь что будет.
Пык Мпык
///
Друг познается в чате
«Чат на чат» — новое развлекательное шоу RUTUBE. В нем два известных гостя соревнуются, у кого смешнее друзья. Звезды создают групповые чаты с близкими людьми и в каждом раунде присылают им забавные челленджи и задания. Команда, которая окажется креативнее, побеждает.
Реклама ООО «РУФОРМ», ИНН: 7714886605
Ищу сотрудников в агентство недвижимости в Ростове-на-Дону
Я напишу как есть, я в этой сфере недавно, но эта профессия перевернула мою жизнь. Не смотря на ситуацию в стране и в городе, недвижимость как продавалась так и продаётся и покупается, люди решают свои жилищные вопросы, а в связи с наплывом граждан из других городов и скорого поступления студентов, специалистов по недвижимости не хватает. Я сейчас говорю о действительно нужных людях, а не тех кто хочет нажиться на ситуации в мире. В этой профессии много нюансов: надо разбираться в документах (доли, обременении, мат.капитал и многое другое), понимать и слышать клиента, что именно он хочет и как ему помочь (переезд в другой район, город или смена площади жилья, какие отношения в семье, может надо разъехаться и подальше или наоборот большой и семейный дом в пригороде). Эта профессия собрала в себе множество других: гид по городу, таксист, психолог, строитель, няня, юрист и еще куча других) В нашем агентстве есть обучение, да оно в лёгкой форме, но его достаточно чтобы понять готов ли ты к такому. Все нестандартные продажи мы рассматриваем и разбираем на оперативках, чтобы в следующий раз было проще и быстрее. Новых сотрудников мы не бросаем в омут с головой, а ведём длительный период времени и помогает вникнуть в суть проблем. Ведь человек, как правило покупает недвижимость раз-два раза в жизни, и это очень важный шаг, поэтому страшно и тяжело довериться в таком вопросе другому человеку. И кстати здесь я всё же настаиваю, ищите своего агента, почувствуйте его, посмотрите на его клиентов и его работу и тащите его в свою жизнь. Настоящий специалист поможет в разрешении вашей ситуации и даже возможно ещё лучше, потому что он варится в этом и знает реальную ситуацию на рынке. Не буду вдаваться долго в подробности, но если есть вопросы пишите. И напомню этот пост для тех кто ищет работу, у нас её много. Https://t.me/Chudo_ig