Для того. чтобы получать стабильный и часто достаточно солидный доход, совершенно не обязательно каждый день ходить в офис. Есть удаленные способы заработка, которые позволяют хорошо зарабатывать и при этом самостоятельно формировать свой рабочий график.
1.Копирайтинг - заработок на написании текстов
Они нужны для интернет-ресурсов постоянно и в больших количествах. Это могут быть тематические тексты для ссылок, описания товаров, материалы для блогов, поздравления и многое другое. Для того, чтобы получать заказы. достаточно зарегистрироваться на специализированной бирже копирайтеров. Некоторые из них требуют прохождения тестирования, на некоторых можно сразу брать заказы. Стоимость заказов варьируется от биржи к бирже, также она зависит от рейтинга и опыта исполнителя. В среднем за текст можно получать 150 рублей и выше, так что ежемесячный заработок составляет от 0 до 50 тысяч рублей.
Здравствуйте, сегодня я бы хотела рассказать о своем опыте работы в компании Skyeng. Скажу сразу, отзыв этот негативный, и публикую я его с одной целью: уберечь добрых людей, по большей части преподавателей (хотя сотрудникам службы поддержки я тоже сочувствую) от этой компании. Я проработала там полтора года и за это время заработала лишь выгорание. В общем, мне есть чем поделиться.
Так что же не так с этой компанией?
1. Конечно же, ставка. Не буду говорить много. Компания хвастается тем, что ставка у них средняя по стране, и это - 350 рублей за урок 50 минут. Вот только эти 50 минут ты не просто сидишь и выполняешь монотонную работу, а действительно вовлечен, стараешься изо всех сил объяснить материал (как в моем случае), что требует немалого количества энергии. А теперь представьте, что для того, чтобы свести концы с концами, в день нужно взять 8 таких уроков (что я и делала). Несмотря на мои отчаянные попытки выдавить из себя остатки энергии на все уроки за день, к концу дня я напоминала выжатый лимон. На многочисленные просьбы повысить ставку мне отвечали что-то вроде: "откройте больше часов и будет больше денег". Индексация за время моей работы была лишь один раз ВНИМАНИЕ на 20 рублей. Звучит как анекдот, не так ли? :D
А еще смешнее будет, когда узнаешь, сколько платят ученики за этот урок - около 1500 рублей +-. Компания каждому ученику цены говорит лично.
Как только оплатил занятия, ты уже не важен. Главное пустить пыли в глаза, (эта пыль пускается в глаза преподавателям тоже). Постоянные вебинары о психологии, как работать и не выгорать, опросы. Жалобы постоянные и одни и те же, а они делают вид, что не знают, в чем проблемы. "Поделитесь, как мы можем улучшить школу! Мы хотим реализовывать ваши желания! Мы такие добрые и искренние!" А в итоге им абсолютно плевать, сколько бы раз я ни отправляла свои пожелания, мне отвечал бот по скрипту.
Хммммм действительно каковы же потребности у людей которые преподают за 350 рублей хммммм наверное их потребности заключаются в полной АВТОМАТИЗАЦИИ ВСЕГО
2. Автоматизация сайта - боль для меня. Я привыкла к общению с людьми открыто, прямо. Привыкла решать вопросы посредством коммуникации. Однако если вы такого же склада характера, это еще одна причина не пытаться работать в данной онлайн школе. К концу моей работы я уже окончательно не выдержала, потому что они автоматизировали переносы уроков. То есть теперь преподавателю не нужно подтверждать перенос урока, он может буквально зайти на сайт и увидеть, что ему оказывается перенесли урок на другое время. Никто, абсолютно никто, ни во что не ставит преподавателей. Бесконечные переносы от учеников, у них нет ограничений на эти переносы, и преподаватели никак не могут это контролировать! Да ладно контроль, больше всего обижает, что нет каких-либо подтверждений, предупреждений, человеческого отношения. Просто ставят перед фактом и все. Платформа способствует тому, чтобы преподаватели чувствовали себя как мусор и нечто неодушевленное.
Спасибо что хоть уведомление придет)) Может тогда платформа или "добрые" менеджеры сами проведут урок? Зачем преподаватель-человек нужен то? Препод может быть последним, кто узнает о переносе урока..
3. Лаги и техническая поддержка, которая ничего не делает.
Тут вообще шок. На платформе очень часто возникают неполадки, и это факт. Но ладно, всякое бывает. Больше прикалывают ответы местных программистов.
(кстати, главная обязанность сотрудника поддержки - пожелать чудесного настроения, потому что во время проблем он не может посоветовать ничего, кроме перезагрузки компа)
Вот такое я получала очень часто. На платформе есть правило, если проблемы со стороны сайта, то списать урок можно и получить эти несчастные 350 рублей тоже. Но они такие "рекомендуем согласовать перенос урока" :D И ничего, что эти проблемы по их вине)
Да, у нас постоянные лаги, но школе выгоднее, если урок состоится, так что вы блин как-то попытайтесь.. в скайпе там.. эээ придумайте короче
в итоге проблемы все таки были у ученицы с компом и она сама сказала это, однако сотрудник поддержки настаивал на том, что проблема с моей стороны, видимо не хотели уже чтобы я снова урок списывала, поэтому решили разыграть так, будто неполадки у меня
4. Процесс увольнения.
Все эти недостатки, постоянное снижение показателей (о которых не буду писать, так как я не совсем понимаю почему и как они снижаются) довели меня до такого морального состояния, что в каждый день, когда у меня были занятия, мне хотелось плакать. Просто не было настроения, я уже заранее была уставшей. А кушать нужно. Поэтому "открываем побольше часов и вперед" :D Но к концу из-за постоянной грусти я уже потеряла сон и решила уволиться, уже не важны эти деньги, когда так плохо на душе. И менеджеры решили мне напакостить напоследок. Иначе это не назвать.
На последней неделе работы я просто проснулась и вижу, что от меня открепили почти всех учеников. Они предупреждали, что так будет за 2 дня до конца, а не больше.. Я планировала отработать еще два дня по полной, и не предупреждала учеников о том, что меня от них уберут. Они тоже были не в курсе, и утром начали спрашивать, что произошло.
Сначала мне сказали, что ученики сами захотели досрочно поменять учителя, у меня чуть сердце не разбилось, это просто было невозможно. Им очень нравилось со мной заниматься, не может быть такого, что меня так просто сами захотели выбросить.
А потом выяснилось, что это менеджеры сделали якобы "случайно".. И наверное хотели, чтобы я поверила, будто реально никому не нужна из учеников.
Сначала платформа обезличивает преподавателя путем автоматизации, а затем, если ты захочешь уйти, пытается "ненавязчиво" внушить, что ты лишь винтик, который никому не интересен и не нужен, тебя выкинут и глазом не моргнут, более того ученики сами захотят тебя выкинуть).
Хорошо, что я не сдалась и прояснила ситуацию, и девушка в поддержке оказалась честной, просто спасибо тебе, на таких как ты держится эта платформа, я посылаю тебе лучи добра
токсичные менеджеры
В общем, опыт таков.
Надеюсь, хотя бы выплату получу по окончанию сотрудничества, и ее не задержат как обычно. :D
Плюсы тоже есть: те же сотрудники поддержки, которые по большей части очень добрые и эмпатичные, я очень прониклась к ним душой. И некоторые ученики, которые, к сожалению, попали в зависимость от этой платформы.
На самом деле некоторые ученики просто супер, я к ним сильно привязалась, жаль, что нельзя будет продолжить с ними :( Но ничего, жизнь продолжается, негативный опыт тоже опыт. Как никак, мне всего лишь 21 год, и этот опыт помог мне понять, что моя специальность (лингвистика) - это то, что мне по-настоящему интересно! Я хочу продолжать развиваться в этом направлении, но надеюсь, что больше никогда эта компания не будет фигурировать в моей жизни, я сыта по горло этим лицемерием и враньем.
Пусть этот пост будет предостережением всем людям, кто вкладывает душу в работу. Не идите сюда, здесь это не оценят. Я молодая и энергичная студентка (была), и сотрудничество с этой компанией сделало меня грустной и ментально нестабильной. Ребята, эти 350 рублей не стоят того!!
Сейчас у меня начнется период восстановления. Я надеюсь, что скоро снова стану жизнерадостной и веселой, как раньше. Теперь мне легче. Я рада, что рассказала о своем опыте. Огромное спасибо тем, кто прочитал, и простите за сумбурные моменты, я до сих пор немного на эмоциях.
Я посылаю всем лучи добра, будьте счастливы и следуйте зову сердца. Вы все заслуживаете уважения и вы важны, никакие роботы не смогут заменить вашу уникальную личность. Обняла.
Я вот, например: унылый, пожилой, седой и уже сильно больной дядька. Переживший в осознанном возрасте "святые" 90-е и склонный в силу этого факта не доверять людям, вот вообще, да. И технологиям людским тоже. Ибо все тлен, мрак и суета. Поэтому скуп на эти ваши ватсапы и вайберы, а в соцсетях и на форумах представлен строго под псевдонимами. И вообще тщательно чищу следы в этой вашей Сети. И про коллег, близких, а особенно за политику - никогда в мессенджерах ничего такого не пишу друзьям (даже если всё вообще задолбало, сильно пьян, очень хочется). Я только лично такое говорю, cara a cara, глаза в глаза. А вот письменно - не сообщаю. То ли трусость, то ли мудрость... решать не мне, конешно!
Сегодня в курилке (нет, у нас не выходной, в нашей большой компании у этих ваших праздников нет силы, так что они празднуют себя без нас) плакался мне в жилетку молодой коллега. Представитель цифрового поколения индиго, которое с гаджетами и технологиями в отличие от меня "на ты". Ему резко взломали телегу. Получили доступ ко всем чатам и контактам. И теперь угрожают разослать кому надоего переписки, где он:
- люто поносит* свое непосредственное руководство
- неиронично поносит свою страну
- истово поносит жену, детей, тещу и собственного папку (который оплачивает ему студию лофт)
- и так далее. В общем, денег требуют. Много. Иначе раскрытие тайн.
Расстроенное поколение индиго, шмыгая вишневым вейпом, сильно недоумевает: как же так и чо теперь делать-то?!
Эх, раскомплексованные вы мои, доверчивые, инноваторы сраные, етить. "Цифра тебя всегда кинет, сынок!"
*От слова "понос", да, недержание такое словесное у индиго случается периодически онлайн.
В последнее время замечаю навязчивое продвижение кхмм... услуг? По продаже контента. Тыщщи фильмов и сериалов! Или миллионы? Миллиарды? Книг? Терабайты свежей и не очень информации.
В лучшем случае желание пройти мимо. В худшем ещё и раздражать начинает. Это как если бы машины на проезжей части начали бы врезаться каждый день, или все голые ходят.
Камон, какие тыщщи сериалов и миллионы книг, чё грузят?
Что эта оплата даст? Серьёзно, оплачивать "контент" - благородное занятие. Покупаешь книгу - поддерживаешь книжный магазин, посещаешь его, значит, книжный магазин нужен. Или если покупаешь компакт/DVD диск. Совершая это, ты поддерживаешь продавца (и производителя), куда-то топаешь своими ногами, подчёркиваешь, что ты не мудак, у тебя есть деньги, можешь себе позволить.
Крайне немаловажно, что ты берёшь нечто физически. Постеры с любимыми героями в детстве, наклейки, пощупать футляр, заценить полиграфию обложки.
Что из этого предлагают онлайн-сервисы? Фиг знает, я сильно не вникал, но как будто и ничего не предлагают. Бонусов сознательного гражданина, который оплачивает, какую-нибудь брошюрку/фигурку/постер/браслет/тетрадную обложку? Чтобы посолиднее было.
А то получается, что хотят получать деньги, имеющие ценность в реальном мире (можно купить хлеб/бананы/электричество/машину), но взамен предлагается лишь набор онлайн-байт, которых толком и не пощупать, на стену не повешать.
В случае с приобретением книги/аудиокассеты/винила/лазерного диска ты ещё не просто сенсорную кнопку на экране жмёшь, а сам какими-то технологиями пользуешься, типа моторчики, считывание информации иглами/лазерами/магнитными головками. Если привыкнуть, сам процесс по себе увлекательный. А от зацикливания на онлайне может крыша поехать. Также, совершая покупку контента в физическом магазине, ты как бы делаешь богаче "свой город", да хоть деревню, создаёшь там движение и жизнь, а не просто жамкаешь кнопки.
🧖🏝️ Отдых - важный аспект жизни каждого предпринимателя. Но несмотря на это, существует множество предрассудков о том, что слишком много дней отдыха могут привести к потере ресурса. Это приводит к вопросу: сколько нужно отдыхать, чтобы всегда быть в ресурсе?
На самом деле, нет однозначного ответа на этот вопрос. Каждому человеку требуется индивидуальный подход к отдыху. Некоторым достаточно всего нескольких дней в году, чтобы полностью восстановиться. Другим, напротив, нужны регулярные выходные или периодические отпуска.
Однако, самое важное - найти баланс между работой и отдыхом. Предприниматель должен научиться воспринимать время отдыха не как пустую трату времени, а как необходимую составляющую своей продуктивности. Ведь только отдохнув, мы можем вернуться к работе полностью заряженными энергией и с новыми идеями.
Для достижения этого баланса, важно слушать свое тело и уметь отдыхать качественно. Нет никакого смысла в том, чтобы проводить несколько дней на пляже, но все время думать о делах и пропускать возможность отрешиться от повседневных забот. Отдых должен быть полноценным и позволять предпринимателю отключиться от работы, чтобы полностью расслабиться и забыть о делах.
Существуют различные способы проведения отпуска: путешествия, спортивные мероприятия, культурные мероприятия и т.д. Важно найти то, что приносит радость и помогает отдохнуть настоящим отдыхом. И конечно, не стоит забывать о регулярных выходных днях, которые помогают поддерживать баланс между работой и личной жизнью.
В конечном счете, ответ на вопрос о том, сколько нужно отдыхать, зависит от индивидуальных особенностей и потребностей каждого предпринимателя.
Главное - научиться слушать себя и придерживаться того режима отдыха, который позволит всегда быть в ресурсе и готовым к новым вызовам и достижениям.
Всем бабла!💸
Вадим Сапунов, эксперт и наставник по Wildberries, основатель студии контента MPcontent.
Довелось мне в субботу немного проехаться из населённого пункта в области до города, а там получилось аж с тремя пересадками: 2 маршрутки и автобус. Деньги с собой были, естественно, но разменных мало и потратила на автобус. За первую маршрутку расплатилась онлайн-переводом, что уже давно практикуется, очень удобно, некоторые водители даже делают ламинированные таблички с номером телефона, молодёжь вообще очень часто этим пользуется. Так вот, доезжаю так спокойно и без проблем до вокзала, захожу в маршрутку и спрашиваю у водителя, можно ли сделать перевод!? На что он мне отвечает, что только наличные(ну мало ли, может, у человека карты нет). Говорю, что у меня только тысячная купюра. Сдачи у него не оказалось. На улице дождь, то затихает, то льёт как из ведра. Спрашиваю, что мне делать!? Ну ты, говорит, езжай, но жди, когда наберу денег. Села, еду...Не платила, смотрю сколько заходят, откуда и куда едут. Ехать мне далеко, думаю, что сдачу наберёт. И тут на какой-то остановке заходит парень и сходу спрашивает у водителя номер для перевода и он....ему его диктует!!! Так, блэт! Это чего сейчас только что было? Подхожу к водителю, протягиваю ему эту свою тыщу и спрашиваю, а что, собственно, только что произошло? С какого это перепугу мой перевод отличается от перевода того парня? В ответ он только смог сказать:"Чего ты возмущаешься?" Да, впринципе, и ничего, не мои проблемы вообще, просто с чего-то решила, что облегчу немного жизнь водителю, а он вон чё...ну и ладно. Потом зашла девушка и протягивает ему 500р, а он опять- "сдачи нет!". Ну тут уж я так громко:"а, если бы взял перевод, то была бы"))) В общем, пост про то, как Лена уронила сосиску) Ну пусть будет тут. Хотя бы чуть-чуть своей историей разбавить атмосферу всяких бундов, флэшмобов с сиськами и не только и говнобоянов от тележников.
1. Переходим по ссылке и оформляем бесплатную карту Tinkoff Black (если карта у вас уже имеется, пропускаем данный пункт): Оформить карту
Лучше выбирайте карту платёжной системы "МИР". Сейчас она актуальна, как никогда.
Переходим на форум Banki.ru, регистрируемся в нём и открываем тему с Tinkoff. 3. Нажимаем на кнопку "Написать отзыв" и пишем положительный отзыв (текст обязательно должен быть уникальным, грамотным и качественным). 4. Делаем скриншот отзыва и сохраняем его. 5. Переходим в мобильное приложение "Тинькофф" и пишем в тех. поддержку, что оставили положительный отзыв на Banki.ru, после чего прикрепляем скриншот. После определенного времени, вам начислят 500 рублей. 6 Те же самые действия проделываем на сайте Sravni, после чего также пишем в тех. поддержку и получаем дополнительно 300 рублей.
Итого 800 рублей за 10 минут работы.
Есть один нюанс. Некоторые операторы в тех. поддержке Тинькофф банально сами не знают про подобные акции с отзывами и могут отказать в выдачи бонуса, в таком случае просто ждём другого оператора, либо пишем примерно следующий текст в техподдержку:
Вчера мой друг оставлял отзыв и получил за него вознаграждение, прошу выдать мне также.
Также эту схему можно проделать с друзьями, родственниками, знакомыми и т.д. и получать по 800 рублей за каждого. Кроме того, у банка есть реферальная система, платят 500-1000 рублей за приглашённого.