с одной стороны это дикость какая то а не мессенджер, а с другой, Госуслуги тоже по началу все крыли половыми членами а сейчас все их обожают кого не спроси, правда до момента народного признания госуслуг с запуска прошло лет 10...
ох, да нафиг эти оправдания, "кудах кудах, зачем вам дом большой, зачем, семья разъедется", да и хорошо, я вот тоже хочу большой дом, квадратов в 200, что бы бегать по нему голым с бутылкой вискаря в руках и я вообще не планирую детей! я планирую жарить там мясо и шлюх а еще устраивать грандиозные попойки и оргии!
И забор высокий нужен, высоченный прям, на случай если захочу ходить без трусов по двору!
Ну во первых, барышни известные знакомствами со слесарями и популярностью в местном гск и требований таких не выдвигают к будущему избраннику, не бьет и брутальный, хотя обычно достаточно одного пункта.
Во вторых, а кого волнует где он возьмет машину и квартиру? Ну вот у меня небыло в 20 машины и квартиры, одни нос воротили, другие вполне себе давали. Или автор глубоко задет тем фактом что перед ним все бабы мира штабелями не ложатся просто потому что человек хороший(по его версии)?
Ностальгируете? В ОСАГО ничего хорошего нет? Эх, помню те чудесные времена до появления ОСАГО, мой не совсем культурный и совсем неадекватный батя на своем москиче часто катал бухим(всегда), работал камазистом, бритый под 0, ростом 185 и весом больше ста кг, штангист, боевое самбо, всегда с оружием с собой, дура такая, камаз в одно лицо за вечер у дома с одной монтировкой перебартовывал.
Так вот, когда происходило ДТП он всегда устраивал драку, прям с ходу без разговоров "ты куда пидорас едешь" и понеслась(я совсем мелкий был но сомневаюсь что он всегда был прав в ДТП), да еще какую драку, он всегда считал что противника мало отпиздить, противника надо обязательно опустить, плюнуть в лицо, обоссать или еще как унизить.
Так что да, хорошие времена были когда ОСАГО небыло, батя всегда был прав и всегда отбирал компенсацию за дтп у других водителей сразу, на месте.
прошлый банк (открытие) закрылся после того как он начал его рекламировать...
кхм, сперва начал читать и даже плюсанул, очень уж затравка хорошая, но с момента появления некой леночки которая за месяц все решила волшебным образом начал вчитываться... Фантазии конечно любопытные но дальше по пунктам(я если что такая же "Леночка", только с реальным опытом и хуем, СМК, ISO, итд итп, и да, стоит это не 200тр, анализ производства с корректировками и внедрением от 800тр).
Для ЛЛ, в посте хуйня, реальных причин в 99% случаев 3, далее по степени распространенности:
1) не отлажены процессы(снабжение не купило, производство не заказало, народ на сделке нихера не заработал и уволился и прочее в этом духе) плюс зачастую туда же глупая бюрократия, когда одну и ту же информацию в пять журналов люди вносят(кстати сложнее всего заставить убрать лишние журналы, руководство к ним прямо прикипает, как будто ты не журнал ликвидируешь а ногу ему).
2) Самодур начальник, есть такие типажи которые просто надзиратели, ор выше гор, оскорбления, рукоприкладство, унижения, терпеть такое сейчас среди тех кто моложе 40лет ни кто не будет, не приучены к такому отношению, старики начальники не понимают в чем проблема да и перед ними такой деспот всегда прикидывается такой зайкой аж противно
3) Низкие зарплаты на руки, даже если почасовая/сдельная высокая если народ на руки получает мало, народ уходит, но текучка не такая большая как в двух пунктах выше.
видел драные, сраные, старые предприятия где люди работали долгие годы, видел как бегут из мест где все как с картинки, вкуснейшие столовки, новые спецовки но начальник производства унижает людей.
а теперь к Леночке посту:
- ну про лужи итд даже расписывать нечего, увы, промзона это не про красоту но что бы увольнялись с завода из за этого... сильно сомневаюсь, видел такие мрачные и обшарпанные места что Балабанов впадет в депрессию н опри этом с нолем текучки.
- Сиз без ограничений это конечно странно, сиз по запросу это самая пожалуй распространенная история и самая рабочая, запас у мастера(получает на месяц) мастер выдает, Предложение нашей виртуальной леночки оставит производство вообще без сиз, ибо они все пропадут в первые дни. Контроль "валяющихся" сиз на мастере, ибо от бесконтрольной выдачи они валяться не перестанут, помним что предприятие хоть и небольшое 150 человек, но ходить по всем и собирать "мусье разрешите" это минус мастер на день. Введение должности сборщика перчаток вообще звучит странно когда человечество придумало урны и научилось содержание рабочего место включать в премию(что бы стимул был до урны перчатки донести)
- Наверное не работы а время выдачи? про планирование слышали? расходники на складе ТМЦ? серьезно? Это больше похоже на пункт с проебанными процессами и да, нет необходимости менять время работы, есть необходимость создания оперативных запасов подразделений плюс пропиздона руководителям подразделений за то что не способны планировать, решение леночки в корне не верное, кладовщик это не только выдача но и приемка, учет, но видимо автор когда получал на складе тмц свято уверовал что раз график выдачи такой то кладовщик после выдачи домой идет что говорит о глубине его вовлеченности в процессы.
- предположим, ну допустим, что у предприятия металообработки, на 150 человек есть столовая...(спойлер нету, нет такой посещаемости по этому все делают комнаты приема пищи а столовка почти везде есть промзоновская, частная, и да, такое предприятие всегда в промзоне, его в поле не поставишь, там нужен ЖД тупик, напряжение для станков, доступность инструмента и вспомогательных производств/сервисных служб), но представим что таки сделали столовку ради 20 человек которые реально будут ходить, Набрать вспомогательных(аж блять ДВУХ) человек! Ребят, а у меня одного ощущение что мы компании штат раздуваем бесполезными должностями? которые после обеда будут делать что? не помню что бы в столовой было проблемой убрать за собой поднос, даже не в заводской, вообще в любой, я сейчас о том что подносы в столовой за тобой могут убирать буквально впервые за 35 лет жизни услышал хотя ем в столовых постоянно. Но да ладно, нет предела улучшению условий труда, только вот не повлияет это даже в совокупности с прошлыми факторами ни как на текучку.
- По части раздевалок та же история что и со столовой, условия безусловно должны быть человеческие, но это снова не повлияет на текучку, когда человек зарабатывает как указано в посте "сильно выше средней" а потом бросает работу дело явно не в шкафчиках.
- это даже комментировать не хочу, леночка как девочка должна бы понимать что у разных людей разные реакции организма на различную химию и именно по этому мыло выдают формата "слоненок" не имеющее ароматизаторов и нейтрально для кожи, да и от такой просьбы от коллектива предприятия металообработки я конечно орнул чаечкой, сидит петрович и такой, "бля, лавандового геля для душа недодали, увольняюсь с топовой зарплаты!"
ТС, ты завод с какой позиции видел? и видел ли вообще?
П.С. Условия(внешний вид, в посте на нем прям сильный акцент) важны для лояльности сотрудников и репутации компании но они ни когда не являются определяющими причинами при возникновении текучки кадров.
Если история реальная надеюсь Лена не обманула собственника и деньги вернула, ибо текучка там от ее поверхностных предложений явно ни куда не делась.
Слыш эу! изобретатели "новых предметов"! вы че про элективы вообще не слышали? специалисты бля. Это когда есть набор предметов после школы, этикеты, экономики, материнства и прочая херня которая вам болезным в голову взбредет. И все, кому надо тот ходит, кому не надо тот хуй кладет и вуаля, все счастливы! (ваш покорный слуга, посещал курсы делового этикета и культуры речи)
В общем и целом понимаю настроения, в общем и целом понимаю что сейчас сложные времена, ставка высокая, сложно жиль купить, глупо это отрицать. Но как же меня бесят привирания и давление на эмоции.
Квартира своя? Сложно очень. Машина? В кредит на годы
Это не сейчас, это всегда было так, никогда небыло такого что бы простой слесарь с завода пошел и купил камри с салона, а учитывая разогрев зп оборон заводами сейчас вероятность такого хоть и так же мала но уже поболее чем раньше.
Конечно, есть те, кому получается лучше - толковые, образованные, попали в удачные ниши. Но даже они чувствуют давление! Ипотеки на десятилетия
Смотрю на свое окружение, умудряются покупать квартиры, дорогие (3млн и выше) машины и ни кто из них мгимо не заканчивал, нет ни у кого помогающих родителей да и ниши самые обычные. Просто люди понимают что работа это то место где ты проведешь большую часть своей жизни и относятся к ней с активной позиции, это и есть вся жизнь которую ты проживаешь, не за хобби, не с семьей, не на отдыхе, большую часть времени если тебе не повезло родится в семье где престарелую дитечку мама будет содержать, ты проведешь на работе и самая тупая хуйня которую мне приходится видеть в жизни "я прихожу сюда сделать только то что сказали и часы высидеть"
Помню, родители рассказывали - раньше на среднюю зарплату можно было семью содержать более-менее спокойно.
Отвечу кратко, может быть, в середине существования СССР такое и было, но пиздеть не буду, тогда не жил, не знаю, в современной России такого небыло никогда.(хотя опять же, как содержать)
Находятся люди, которые про лентяев говорят. Но может дело не только в лени?
Да, дело еще в пассивном отношении к жизни, "я вообще лучше делать ничего не буду а то вдруг у меня не получится", вот так и рождаются байки о том что все только по связям и с огромными вложениями, из желания оправдать свое отношение к жизни, и таких я видел дохрена, да, у них никогда ничего не получается, из тех кто старался, рвал жопу и шел вперед получилось у всех, без исключения.
но справедливость - это другое.
Справедливость увы разная для каждого, если точнее, бесполезная эмоциональная херня с помощью которой доверчивыми лошками манипулируют, когда решают цифры жить сильно легче. Пока люди работают за сумму N нахрена им платить больше? В местячковый мед конкурс на поступление как в МГУ, значит людей все устраивает.
Рынок это про то что ты сам волен управлять своей жизнью и сам несешь за нее ответственность.
