С праздником,уважаемые коллеги! Передаю привет из сурового Челябинска. Желаю всем нам,чтобы,как говаривал незабвенный Антон Семёнович Макаренко, "истинным стимулом человеческой жизни являлась завтрашняя радость. В педагогической технике эта завтрашняя радость является одним из важнейших объектов работы." Мы работаем, создавая "завтрашнюю радость" для ребят. Что будет завтра на уроке? Куда мы поедем с классом на каникулах? Кто в этом месяце оформляет классный уголок? Почему Москва-третий Рим?Вариантов масса. Ну а счастливые глаза детей-это уже радость наша. Конечно, год от года не становится легче работать. Не убавляется бумажек(будь они неладны). Ежегодные новшества от Минобрнауки тоже спокойствия не прибавляют. Порой сидишь на каникулах,заполняешь отчеты/ личные дела, или рабочую программу переделываешь по новым требованиям и думаешь, да сколько можно? Надоело. А потом вспоминаешь о "завтрашней радости", уже своей, когда 1 сентября 30 человек тебя обступят и наперебой будут галдеть, кто как провел лето, какие завтра уроки и поедем ли мы на Слюдорудник в этом году, как классный папа обещал. И отпускает. Уважаемые коллеги, давайте всегда помнить об этой радости. Черт с ними,с этими отчётами, обновлёнными ФГОСами и прочим. Мы на своем месте. Мы нужны детям, а дети нужны нам. По-другому никак.. Стоит ли говорить,что нам повезло? Наверное. А я рад,что 12 лет назад меня занесло в школу. Видимо,там мое место. С праздником, коллеги!
P.S. фото с детьми выложить не могу. Нельзя. Закон не велит. Поэтому, себя-любимого))
Вот типичное описание такой стажировки для школьников на русском языке.
Добро пожаловать в команду: студент-стажер в области управления трансформациями (м/ж/диверс) Стажировка для школьников в Group Operations — вы можете помочь сформировать ее вместе с нами. Сочетание теоретических знаний и практики. Реализуйте свои идеи. работать независимо. Внесите свой вклад в команду. Приходите к нам и сформируйте мир цифрового банкинга завтрашнего дня. И направьте свое будущее на успешный путь - с банком на вашей стороне. В настоящее время более 100 младших сотрудников подразделения Group Operations проходят первоклассное обучение. Станьте частью команды и получите первоначальную информацию во время студенческой стажировки.
Стажировка будет проходить с 22.01.2024 по 02.02.2024.
Ваши задачи Вам интересно, что вы делаете весь день в одном из ведущих банков Германии? Тогда пора заглянуть за кулисы и посмотреть, как работает банк за пределами банкомата. Познакомьтесь с Commerzbank с новой точки зрения и откройте для себя разнообразие задач банка.
Вот как проходит ваша двухнедельная стажировка:
• Вы начинаете вместе с другими студентами-стажерами • Вы познакомитесь с различными областями групповых операций и заглянете за кулисы одного из ведущих немецких банков. • Вы будете работать над собственным проектом в сотрудничестве с опытными сотрудниками, младшим персоналом и другими студентами-стажерами. • Вы получаете возможность обменяться идеями с текущими стажерами • Вы открываете возможности для обучения и карьерного роста
ваш профиль Интерес к банковским вопросам Любознательность и непредубежденность Командный дух Креативность Наши преимущества Гибкая работа Цифровое обучение Дружелюбная рабочая среда Разнообразные задачи гибкая работа; цифровое обучение; дружелюбная рабочая среда; Разнообразные задачи
Сохранить позициюРаспечатать позициюПоделиться позицией Предприятие Commerzbank является ведущим банком для малого и среднего бизнеса и, благодаря обширному портфелю финансовых услуг, является надежным партнером для групп корпоративных клиентов, а также для частных клиентов и клиентов малого бизнеса в Германии. Мы являемся банком, для которого характерны честные и совместные отношения друг с другом и с нашими клиентами. Мы ценим работу в вдохновляющих командах людей с разным опытом. Мы предлагаем вам творческую среду и отличные возможности для развития. Баланс между работой и личной жизнью очень важен для нас.
Контакт Звучит захватывающе? Это.
Заявки всегда возможны. Мы с нетерпением ждем ваших онлайн-заявок.
Жаль что в России таких стажировок для школьников нет
Если по конкретно данной стажировке вопросы - пишите тут в комментариях, отвечу
А знаете ли Вы что в Германии у школьников есть возможность пройти стажировку в крупных немецких фирмах? Чтобы познакомиться с профессией, увидеть работу изнутри. После стажировки школьников, фирмы отбирают самых талантливых на двойное обучение - получение образование совместно работой во время которой платят стипендию а после успешного окончания учёбы у бывшего школьника гарантированное рабочее место. Прямо сейчас идёт набор школьников на стажировку во все филиалы крупнейшего немецкого банка. Название привести не могу, сочтут за рекламу. Поэтому найдете сами на сайтах банков
ДАНО (данные на 2023г) количество учителей = 1,1 млн человек количество учеников =17,7 млн человек количество дней в неделе = 5 (усредним) количество уроков в день = 6 (усредним) количество учеников в классе = 20 (с учётом того что по Закону максимум 25, и почти половина школ - это школы в малых городах и сёлах, где бывает и по 1 ребёнку) максимальное количество часов входящее в "Нормальную продолжительность рабочего времени учителя по КЗОТ" ("ставка") = 18 часов
НАЙТИ какое количество уроков в неделю приходится на одного учителя в среднем - ? сколько часов средний учитель трудится сверхурочно - ? (невольный каламбур) каков процент переработки среднего учителя - ?
РЕШЕНИЕ
Количество классов в стране = 17,7 / 20 = 0,89 (млн классов)
количество уроков в день по стране = 0,89 * 6 = 5,34 (млн уроков)
количество уроков в неделю всего по стране = 5,34 * 5 = 26,7 (млн уроков)
количество уроков в неделю на одного учителя = 26,7 / 1,1 = 24,3 (урока)
количество часов работы сверхурочно = 24,3 - 18 = 6,3 (часа)
По самым скромным прикидкам в стране учителя перерабатывают на треть, а это значит дефицит кадров более 333 000 человек. Если перевести ситуацию на "обычных рабочих и служащих", которые работают по схеме 5+2 по 8 часов в неделю, то получится что все они работали бы по 11 часов в день (это не считая перерыва на обед и дорогу)
Примерьте на себя. Пройдитесь, присядьте - не жмёт ли, не велико, не коротко?
И, ещё. Что бы сделала трудовая инспекция с работодателем, у которого ВСЕ сотрудники работают по 11 часов в неделю, при установленной Законом норме в 8 часов?
Вопросы риторические.
Вот так, бездействие в работе одного ведомства влекут огромные нарушения в другом, падение уровня образования в стране и подрыв стратегической безопасности страны в области подготовки кадров.
PS присмотритесь к картине, что это там виднеется справа на горизонте?
Выбор хостинг-провайдера и сервера — почти как выбор первой машины. Только виртуальной машины. Да, ездить будет плюс-минус любая, но на какой скорости и как далеко проедет — вопрос. Разберем на примере PQ Hosting, как выбрать хостера, чтобы реже вспоминать про технические работы на сайте.
Что значит хостинг-провайдер? Любой сайт или сервис должен быть физически размещен на сервере с постоянным доступом к интернету. Предоставление такого сервера и называется хостингом.
1. Тип сервера и его производительность: CPU — RAM — Storage — Network
Первое, что нужно проверить, можно ли «собрать» свою конфигурацию сервера. Обратите внимание на соотношение ядер процессора (CPU), объем оперативной памяти (RAM), тип дискового пространства (SSD или HDD) и сети.
Современные хостинг-провайдеры предоставляют два типа серверов: виртуальные и выделенные. VPS/VDS — виртуальная эмуляция сервера с гибкими настройками. Вы можете выбрать нужную мощность и емкость оборудования — и платить только за них. Оптимальный вариант для сайта небольшого интернет-магазина или компании, которая продает какие-то услуги.
А вот если у вас проект-гигант с высокой нагрузкой и посещаемостью, эмулятором не обойтись. Нужен выделенный сервер — физическая машина, на которой будет храниться ваш сервер.
Например, PQ Hosting специализируется на виртуальных VPS/VDS на твердотельных дисках NVMe. У них выше скорость обработки информации, и они подходят для проектов с большим количеством операций и частым обновление баз данных. Из других преимуществ NVMe: ему нужно меньше энергии, чем традиционному жесткому диску, накопитель работает бесшумно, не нагревается и реже выходит из строя.
2. Репутация и удобство для пользователя
Репутация хостинг-провайдера на рынке и отзывы пользователей — важные показатели его надежности. Лучше всего смотреть, что пишут про хостера, на специализированных платформах, например, hostobzor.ru или hostinghub.ru.
К слову, про репутацию: Пикабу в этом году отмечает 15-летие (вау), а PQ Hosting, который основал Иван Некулицы, скоро отпразднует шестилетие. За этого время Пикабу вошел в топ-30 самых популярных развлекательных сайтов Рунета. А PQ Hosting пополнил международный интернет-регистратор RIPE NCC, покорил 38 стран и кардинально расширил продуктовую линейку.
3. Дата-центр и надежность инфраструктуры
Где физически находятся ваши серверы и как управляется дата-центр. У многих хостинг-провайдеров нет своих дата-центров, они арендуют их у других операторов. Обратите внимание на два момента. Во-первых, какая у ЦОД сертификация — если ISO и PCI-DSS, то это гарантия соблюдения современных требований к безопасности данных. Во-вторых, когда у оператора были падения и как о них сообщали пользователям.
Для некоторых бизнесов важно разместить сервер в ЦОД в определенной стране с определенным законодательством. Чаще списки ограничиваются 10–20 странами, но некоторые хостинги предлагают на выбор до 38 вариантов для VPS/VDS-серверов: от популярных Нидерландов и Германии до более редких вроде Канады и Швейцарии. Выделенные серверы доступны в дата‑центрах в Германии, Нидерландах, Франции и США.
4. Детали конфигурации и безопасность данных
Одна из фишек компании PQ Hosting — собственное оборудование. Все серверы для размещения в ЦОД она закупает напрямую у производителей. Сейчас это процессоры на базе Intel Xeon и твердотельные диски NVMе с технологией защиты данных RAID 10.
Всего есть 12 фиксированных различных конфигураций от «Алюминия» (1 ядро, 1 Гбайт ОЗУ, 25 Гбайт диск) за 4,7 евро (~460 рублей) в месяц до «Обсидиана» (32 ядра, 64 Гбайт ОЗУ, 510 Гбайт диск) за 151 евро (~14 780 рублей) в месяц.
Кроме того, PQ Hosting предоставляет защиту от DDoS-атак, ежедневное резервное копирование данных и поддержка шифрования. А доступ ко всей информации будет только у людей, которым вы его откроете.
5. Адекватная поддержка в любое время
Она должна быть доступной и компетентной, чтобы оперативно решать возникающие проблемы. Особенно если речь идет об виртуальном сервере.
У PQ Hosting круглосуточная поддержка через все удобные каналы связи: телефон, электронная почта, мессенджеры. Не так давно компания запустила своего телеграм-бота для управления сервером — @PQHosting_bot. Он поможет перезагрузить или выключить сервер, заказать новый или посмотреть статус оплаты.
Еще раз перечислим преимущества:
38 стран размещения серверов в проверенных дата-центрах; • собственное оборудование и высокая скорость передачи данных — 10 Гбит/с; • круглосуточные администрирование, защита от DDos-атак; • большой выбор способов оплаты и гибкая сетка тарифов.