Уважаемая, ваше главное: "Вы - не играли". На этом можно было бы ставить точку, но я продолжу. Нельзя войти в одну и ту же воду дважды - этого придерживаются и создатели игр. Всегда присутствует фактор неопределённости - заложенные в алгоритм игры случайные события. В Варкрафт 2 я играл более 100 раз (как и в многие другие игры, но не будем об этом) и никогда атмосфера игр не повторялась. Почему так? Да просто интересно, зная, что тебя ждёт, каждый раз делать всё лучше и лучше! Словно токарь у станка - одна и та же заготовка, а ты стремишься к мастерству и в результате достигаешь его! В таком ключе вы никогда не думали?
Многие из вас играли в игры же? Типа Ведьмак, Скайрим, Ассасин и прочие РПГ.. Кстати я в них не играла, но ошибку совершаю часто ту же самую. Так о чем я?
Есть одно очень главное, что есть во всех играх и это самое крутое на самом деле. Этого нет у нас в жизни. Это вовлекает в игры больше ,чем в реальность! Больше, чем наша собственная жизнь!
Вот вы играли в Warcraft? Даже если и нет, то точно поймете о чем я. (далее цифры мне подсказали знающие люди, не кидайтесь камнями, я им поверила на слово!) В Warcraft три кампании за три расы: орки, люди, эльфы. В каждой кампании 12 миссий, в каждой миссии примерно по 3 задания. Вот вы играете, проходите миссии, получаете удовольствие, а на утро просыпаетесь с мыслью продолжить игру, пройти еще несколько уровней. Заходите в конкретную миссию, выполняете всего лишь три задачи: убей орков, построй колодец, ну и еще что-нибудь. И это очень просто, и скажите же, что главное - это удобно! Сделай три задачи (которые еще прописали за тебя, красота!) и всё! Миссия выполнена! ТЫ КРАСАВЧИК!!! Осталось всего 11 миссий. Запускаешь следующую.
А теперь представьте, вот давайте посчитаем, сколько всего в игре заданий. 12 миссий по 3 задания = 36. 36 заданий в одной кампании, всего кампаний 3. Итого 108! 108 заданий на игру. А вот представьте если бы вам сразу сказали6 "Надо пройти 108 заданий!" и вот вы играете, играете.... а там всего 1,2,3,4,5....и до конца еще ого-го. Вдозновляет? скажите же, что не очень. И вот так ВЫ ДЕЛАЕТЕ С СОБОЙ КАЖДЫЙ ДЕНЬ! Вы просыпаетесь и хотите от себя сделать за день огромный список задач. "Хочу сегодня сделать 15 дел!", а делаете 7. И ко всему прочему не тех, что были в списке, так как жизнь подкидывает иногда дерьмеца в виде форс-мажоров и чужих задач. И какой вывод? Я никчемный лох! Но это нор-маль-но! Вы не должны делать очень много дел за день! Тем более иногда нет понимания сколько времени затребует какое-то дело, и туда же не оставляете "окна хаоса" (прим.авт. Окно хаоса (или хаотическое окно) — это запланированный, но гибкий временной промежуток (обычно 30-60 минут) в вашем расписании между основными задачами, который служит буфером для непредвиденных обстоятельств, мелких отвлечений, срочных вопросов или просто для переключения между делами, чтобы избежать полного разрушения графика из-за одной небольшой задержки. Это техника тайм-менеджмента для борьбы с прокрастинацией и излишне жестким планированием.) А вот когда запланировали адекватно просчитанное количество дел, да еще и оставили окна хаоса, а сделали больше ожидаемого? То кто красавчик? То-то же. Чем больше вы ставите перед собой планов на день, тем больше будет разочарование на вечер, от несовпавших ожиданий, и тем более будет нежелание просыпаться с утра и что-то начинать.
И если проанализировать, то бо́льшее количество игра на этом и построено. И по этому принципу на открывают сразу малое количество количество заданий и скрывают от нас сколько их на самом деле есть в игре.
Вот еще одна игра (моя любимая) Ведьмак. Там порядка тысячи квестов (помним да, что цифры мне предоставили), на каждый уходит 15-30 минут игрового времени, есть большие квесты, на которые по 2-3 часа. И вот кто-то же проходил ее всю? Вот здесь кстати мне инет говорит, что 400+ часов. А вот если бы на входе сказали: "У вас 1000 заданий. Вперед!". Да нафиг надо!!! У меня нет столько времени!.
Приведу свой пример, я иногда на фоне смотрю слушаю сериалы. Начала я тут один. Вроде бы коротенькие серии... как мне показалось сначала, но они по 60 минут. Это полбеды! Очнулась на 56 серии первого сезона. Глянь, а там 120 серий в каждом сезоне, всего их три. Не самые страшные цифры? ну 360 серий по часу, и его еще снимают. У меня желание его смотреть пропало сразу же. Пока там до финала дойдет....пф.... У меня есть дела поважнее и видео поинтереснее, книги вон недослушаны. Времени жалко!
Вдобавок переведите это все еще на достижение своих целей. Ставите цель, делаете шаги... один...второй...третий... результата не видно. В итоге мотивация уже где-то под ногами, а то и вовсе растоптана и на кладбище разбитых надежд. Поэтому важно: 1. "Есть гипопотама по кусочкам" - разбивайте большое на мелкие задачи и чем подробне, тем лучше. 2. Отмечайте завершение каждой задачи! Хотя бы похвалите себя. 3. Отмечайте завершение каждой крупной задачи и группы задач!!! Особенно, если они вызывали сопротивление и было тяжело начать и в процессе. Радуйте себя "плюшкой/пряником". 4. Составьте список своих хлебобулочных изделий (я это о "плюшке/прянике"). Это то, что вас радует, что очень хотели, но никак не порадуете себя. И не нужно будет придумывать из по факту, так их слить проще. Тем более, если вы этого не делали раньше, то точно возникнут проблемы с этим)
P.S. И вообще, чтобы себя радовать повод не нужен!
Видимо, мне всегда везло с руководством. Ни на одном месте работы у меня не было доёба "пришёл не вовремя/не задержался после работы". Но я - технарь. Работал и сборщиком компов в юности и монтажником-бригадиром-прорабом, а также сисадмином после. Сейчас работаю руководителем отдела в мед. учереждении. И главврач от меня требует строгого присутствия на рабочем месте только в моменты, когда без меня может всё пойти по пизде. В остальное время ему похер где я. Главное - чтобы был на связи. Собственно, к чему я? да, собственно, к тому, что сами работники виноваты в том, как к ним относятся. Есть "яйца" - будут работать в комфортных условиях. Нет - будут рабами на галере". грубо? Да. Но, увы, такие сейчас правила.
Кровельщик создает и ремонтирует кровли зданий любой сложности. Специалист обеспечивает защиту строения от внешних воздействий. Качество кровельных работ напрямую влияет на долговечность всего здания. От мастерства кровельщика зависит комфорт жильцов и сохранность имущества. Правильно выполненная кровля служит десятилетиями без серьезного ремонта.
🏠 Профессия подходит мужчинам, готовым к физическим нагрузкам и работе на высоте. Специалисты требуются как для новых объектов, так и для обслуживания существующего жилого фонда. Профессиональные кровельщики всегда найдут стабильную работу с достойной оплатой.
Кто такой кровельщик и что делает
Кровельщик – специалист по монтажу, ремонту и обслуживанию кровель различных зданий и сооружений. Он работает с покрытиями из металла, битума, полимерных мембран, натуральной и композитной черепицы. Профессионал разбирается в конструкциях стропильных систем и кровельного "пирога", умеет читать строительные чертежи и технологические карты. Кровельщик несет ответственность за герметичность и долговечность кровельного покрытия.
🏠 Современные кровельщики используют инновационные материалы и технологии. Специалисты монтируют фальцевые кровли, устанавливают ПВХ-мембраны, работают с гибкой и керамической черепицей. В работе применяются электрические ножницы по металлу, закаточные машины, листогибы и газовые горелки. Профессиональные инструменты позволяют выполнять работы качественно и в срок. Мастера постоянно осваивают новые технологии монтажа современных кровельных материалов.
Что должен знать и уметь кровельщик
Кровельщик разбирается в свойствах кровельных материалов, владеет техниками монтажа и ремонта различных типов покрытий. Он читает строительные чертежи и технологические карты. Специалист знает требования строительных норм и правил. Мастер умеет выбирать подходящие материалы для конкретных условий эксплуатации. Профессионал владеет методами контроля качества выполненных работ.
📐 Что надо знать: ✅ Устройство стропильных систем и кровельного "пирога" ✅ Технологии работы с рулонными, листовыми и штучными материалами ✅ Правила монтажа гидро-, паро- и теплоизоляции ✅ Методы заготовки и обработки кровельной стали ✅ Техники фальцевания и создания герметичных соединений ✅ Способы ремонта различных типов кровель
🏠 Профессионал учитывает климатические условия, угол наклона крыши и эксплуатационные требования при выборе материалов. Он соблюдает технологические нормы и стандарты качества. Мастер знает особенности работы в разных погодных условиях, умеет планировать последовательность работ и рассчитывать потребность в материалах. Опытный кровельщик может оценить состояние кровли и определить объем необходимых работ.
Направления работы или специализации
Кровельщики специализируются по типам материалов и конструкций. Каждая специализация требует особых навыков и знаний. Выбор направления зависит от личных предпочтений и потребностей рынка труда. Универсальные мастера могут работать с несколькими типами покрытий. Узкая специализация позволяет достичь высокого мастерства в конкретной области.
🏠 Кровельщик по металлическим покрытиям работает с профнастилом, металлочерепицей, фальцевой кровлей. Специалист создает фальцевые соединения, обеспечивающие герметичность и компенсацию температурных расширений. В работе используются специальные инструменты для обработки металла. Мастер знает особенности монтажа различных металлических покрытий. Такая специализация требует точности и аккуратности при выполнении соединений.
🏠 Кровельщик по рулонным материалам специализируется на мягких кровлях. Он укладывает рубероид, битумно-полимерные мембраны, ПВХ-пленки. Основная задача – качественная герметизация швов и создание надежной гидроизоляции. Такие работы часто выполняются на промышленных объектах и плоских крышах. Специалист должен уметь работать с газовыми горелками и знать технологию наплавления материалов.
🏠 Кровельщик по штучным материалам монтирует натуральную керамическую, битумную, деревянную черепицу, шифер. Работа требует точности в подрезке и подгонке элементов, знания схем раскладки. Каждый материал имеет особенности – керамическая черепица долговечна, но тяжела, битумная легче, но требует правильной подготовки основания. Специалист должен понимать принципы вентиляции подкровельного пространства. Монтаж штучных материалов требует больше времени, но дает красивый внешний вид.
Где востребованы кровельщики сегодня
Кровельщики нужны в любом строительном проекте. Профессия востребована от малоэтажного загородного до промышленного строительства. Без качественной кровли невозможно ввести объект в эксплуатацию. Специалисты требуются как для новых объектов, так и для обслуживания существующих зданий. Рынок кровельных услуг стабилен и не зависит от сезонных колебаний спроса.
🏢 Основные работодатели: ✅ Строительные компании – жилищное, коммерческое, промышленное строительство ✅ Управляющие компании – обслуживание и ремонт жилого фонда ✅ Эксплуатирующие организации – техническое обслуживание зданий ✅ Специализированные кровельные фирмы – монтаж и ремонт кровель
🏠 Спрос на кровельщиков стабильно высок: в июле 2025 года 64% московских вакансий требовали опыт 1-3 года, 23% – опыт 3-6 лет. Средний возраст соискателей составляет 44 года, что говорит о привлекательности профессии для зрелых работников.
Как повысить квалификацию кровельщика
Кровельщики в России не имеют единых разрядов, как в классическом ЕТКС. Квалификация определяется специализацией и опытом работы. Профессиональный стандарт устанавливает уровни квалификации от 2 до 5. Карьерный рост происходит через освоение смежных специальностей. Повышение квалификации требуется каждые 1-5 лет для поддержания актуальных знаний.
📈 Профессиональный рост происходит через освоение новых технологий и материалов. Начинающий специалист изучает основы работы с одним типом кровли, постепенно расширяя компетенции. Мастер с опытом 3-5 лет может работать со сложными конструкциями: куполообразными, конусообразными, сводчатыми крышами. Универсальные специалисты совмещают кровельные работы с плотницкими, сварочными или стекольными навыками. Развитие профессиональных навыков напрямую влияет на уровень заработной платы.
🏠 Карьерный путь развивается от помощника кровельщика до бригадира, прораба или технического специалиста. Опытные мастера становятся экспертами по монтажу сложных систем, занимаются проектированием или открывают собственные компании. Бригадиры координируют работу команды и контролируют качество выполнения задач. Прорабы планируют производство работ и взаимодействуют с заказчиками. Предпринимательская деятельность позволяет достичь наибольших доходов в профессии.
Сколько зарабатывает кровельщик и от чего зависит зарплата
Доходы кровельщика зависят от региона, квалификации и специфики работ. В 2024-2025 годах средняя зарплата по России составляет 75-92 тысячи рублей в месяц. Заработок может варьироваться от 30 до 200 тысяч рублей в зависимости от опыта. Вахтовый метод работы позволяет увеличить доходы на 20-30%. Сезонность влияет на объем заказов, но опытные мастера работают круглый год.
💰 Региональные различия значительны. В Москве кровельщики получают 90-139 тысяч рублей, в Санкт-Петербурге – 85 тысяч. Начинающие специалисты в столице зарабатывают 50-60 тысяч, опытные мастера – до 200 тысяч рублей. В регионах зарплаты ниже: 40-45 тысяч для новичков, 70-85 тысяч для опытных кровельщиков. Крупные города предлагают больше возможностей для трудоустройства и роста доходов.
🏠 На заработок влияет сложность работ. Укладка тяжелой керамической черепицы оплачивается дороже, чем монтаж профлиста. Фальцевые кровли из цветных металлов требуют высокой квалификации и оплачиваются соответственно. Вахтовики получают больше за счет интенсивного графика работы. Бригадиры и мастера-универсалы зарабатывают на 20-30% выше рядовых кровельщиков.
Как получить специальность кровельщика
Освоить профессию можно в колледже или на курсах профессиональной подготовки. Каждый путь имеет особенности по срокам и содержанию программ. Выбор зависит от возраста, базового образования и жизненных обстоятельств. Колледжи дают фундаментальную подготовку, курсы – быстрое освоение конкретных навыков. Оба варианта позволяют получить востребованную профессию с хорошими перспективами трудоустройства.
🎓 Обучение в колледжах дает комплексную подготовку. После 9 класса учеба длится 2 года 10 месяцев, после 11 класса – 10 месяцев. Программа включает все основные направления кровельных работ, теоретическую подготовку и практику в учебных мастерских. Студенты получают среднее профессиональное образование по коду 08.01.04 с квалификациями "Кровельщик по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов" или "Кровельщик по стальным кровлям".
🏠 Учебные центры дополнительного профессионального образования предлагают целевые программы длительностью 80-320 часов. Курсы позволяют быстро получить конкретную специализацию: работа с ПВХ-мембранами, монтаж металлочерепицы, фальцевые технологии. Обучение включает практическую подготовку на предприятиях-партнерах. Программы ориентированы на практические навыки и быстрое трудоустройство. Курсы подходят для получения новой специальности, смены профессии или повышения квалификации действующих специалистов.
Дистанционное обучение на кровельщика
Часть теоретических знаний можно освоить дистанционно. Онлайн-формат подходит для изучения материаловедения, строительных норм и техники безопасности. Дистанционное обучение экономит время и позволяет учиться без отрыва от работы. Современные образовательные платформы обеспечивают качественную подачу материала. Такой формат особенно удобен для работающих специалистов, которые хотят повысить разряд.
💻 Практические навыки требуют очного обучения. Работа с инструментами, монтаж кровельных материалов, техники фальцевания осваиваются только в учебных мастерских или на реальных объектах. Многие центры предлагают смешанный формат: теория дистанционно, практика очно. Такой подход оптимизирует время обучения и снижает его стоимость. Комбинированный формат особенно популярен среди работающих специалистов.
Сколько стоит обучение на кровельщика
Стоимость зависит от формы обучения и продолжительности программы. Цены различаются по регионам и уровню учебного заведения. Групповое обучение обходится дешевле индивидуального. При выборе программы важно учитывать соотношение цены и качества подготовки.
💰 Колледжи берут в среднем 60 тысяч рублей в год. В Москве и крупных городах стоимость выше, в регионах – ниже. Стоимость оправдывается фундаментальной подготовкой. Многие колледжи предлагают рассрочку платежа и льготы для отдельных категорий студентов.
🏠 Курсы на кровельщика в учебных центрах стоят 6,5-15 тысяч рублей. Базовые программы профессиональной подготовки обходятся дешевле. Курсы с практикой стоят дороже — от 22 тысяч рублей. При групповом обучении от предприятия действуют скидки.
Какие документы выдают после обучения на кровельщика
Выпускники получают документы, подтверждающие квалификацию. Тип документа зависит от формы обучения и программы. Все официальные документы имеют юридическую силу и признаются работодателями.
📄 После колледжа выдается диплом о среднем профессиональном образовании государственного образца. В документе указывается специальность, квалификация и присвоенный разряд. Выпускники колледжей могут продолжить обучение в вузах.
🏠 Учебные центры выдают свидетельство о присвоении профессии рабочего и удостоверение о квалификации. Свидетельство подтверждает освоение программы профессиональной подготовки и действует бессрочно. Удостоверение содержит информацию о разряде.
Образец свидетельства о присвоении профессии. Учебный центр НЦПО
Образец удостоверения о квалификационном разряде. Учебный центр НЦПО
Все документы вносятся в Федеральную информационную систему "Федеральный реестр документов об образовании" (ФИС ФРДО).
Я напрягся когда вызвали. Такие вызовы никогда не приводят к чему-то хорошему.
Так и вышло. Но началось всё с комплементов.
Директор: Хороший вы работник, всё в срок делаете, задачи руководства выполняете, по работе к вам претензий нет.
Но вот остальное...
Я: Что остальное?
Директор: Мне кадры прислали сводку входа-выхода с работы за 3 месяца, по каждому сотруднику нашей компании. Из СКУД выгрузили.
Для справки читателю (СКУД это аббревиатура - Система контроля и управления доступом обычно стоит на входе-выходе в организацию, та самая с электронными пропусками).
Я: И что там? Я не опаздываю и прихожу вовремя!
Директор: В том то и дело. Вы не опаздываете. Но приходите всегда ровно в 9.00, а уходите в 18.00. С обедом так же! Выходите в 13.00 возвращаетесь в 14.00.
Вы точный, как швейцарские часы!
Я: Разве это плохо? Я что-то нарушил?
Директор: Нет не нарушили, но так к работе относиться нельзя! Вы подаете плохой пример остальным сотрудникам.
Я удивленно: В чем нарушение? Я не нарушаю трудовой режим. Пришел вовремя, не опоздал. Закончил работу, ушел. На обед положен час, я его использую. В чем плохой пример?
Директор: Что целый час кушаете?
Я: Нет, кушаю я 30 минут, остальное время гуляю в парке, рядом с офисом. Работа у меня сидячая, а гулять это полезно для здоровья.
Директор: Вы не минуты лишней не желаете задерживаться в офисе, вам так у нас противно находиться? Вам так противно общение с коллегами вне рабочего времени?
Я: Нет не противно. Но это моё личное время и я предпочитаю проводить его вне этих стен.
Директор: Ты охуел? Тут все жопу рвут на британские флаги ради высшей идеи и моего достатка!
Я: Да на хую я вертел твою высшую идею, твой достаток и тебя мудака вместе с ними!
Впрочем, последнее читалось только во взглядах.
В живую было произнесено следующее:
Директор: Я учту ваше отношение к нашей корпоративной культуре, коллегам, целям, к руководству компании и ко мне лично, как к генеральному директору!
Я: Молчу.
Директор через паузу: Мне надо подумать о вашем дальнейшем будущем в нашей компании. Я считаю и кадры тоже, что вы очень токсичный сотрудник!
Попросили наших сотрудников рассказать о работе в Островке изнутри, поделиться лайфхаками и впечатлениями. Читаем из первых уст о вайбе в компании — а если почувствуете, что это ваше, в конце поста оставили ссылку на вакансии ;)
Авеста, B2B Modifications Team Supervisor
Островок для меня в трёх словах: масштаб, творчество, доверие.
Моя работа связана с путешествиями, а я максимально неравнодушна к ним, поэтому реально кайфую от того, что делаю. Под моим крылом почти 25 классных ребят (очень крутой коллектив), которые отменяют или изменяют бронирования по запросу наших партнёров.
Мой день в Островке начинается с ароматного кофеёчка и новостей. Потом я открываю компьютер, вхожу во все корпоративные системы и чаты. Иногда бывают созвоны, иногда нет — но я всегда рада «развиртуализироваться».
Работаю из дома, мой график — 5/2 с 10 до 19 часов. Постаралась создать в квартире уютную обстановку и условия для продуктивной работы. Планирую день по количеству звонков, вопросов от ребят или пула задач с дедлайнами.
В сезон много дел и нужно всё успеть, но мне нравится осознание того, что моя работа приносит пользу другим. Например, как-то агент по ошибке забронировал невозвратный тариф на очень крупную сумму, а мы смогли переговорить с поставщиками — и нам отменили бронирование без штрафа. В такие моменты ощущаешь максимальное удовлетворение от своей профессии.
1/3
В конце дня обычно иду на тренировку или по делам. Отдыхать и переключаться после работы мне очень помогают походы в бассейн, прогулки по красивым улицам Казани, душевные встречи с друзьями, родными — и любимая музыка в наушниках ;)
Ирина, Managing Director, Ostrovok B2C
Островок для меня в трёх словах: открытость, влюблённость, свобода.
В мои обязанности входит управление продуктом, технический командой, аналитикой, маркетингом и поддержкой сервиса. Я бы сказала, что моя работа делится где-то 70 / 30, где 70% — это встречи с людьми: командой, советом директоров, ключевыми партнёрами и подрядчиками. А оставшиеся 30% — работа с финансами и аналитикой.
Вся наша команда довольно часто перемещается и находится в разных часовых поясах. Удалёнка и гибкий график — настоящее спасение. Мы стараемся проводить встречи максимально эффективно, потому что знаем: если все смогли созвониться в конкретное время — это уже большая удача :)
Считаю, что туристический бизнес — это в целом love industry. Мы даем людям свободу, возможность забронировать отель или квартиру по всему миру, куда бы ни упал их глаз. Я сама заядлый путешественник и обожаю пробовать для себя новое.
Я проповедую осознанный work-life blend, где мои будни всегда посвящены работе. Трудиться начинаю уже за завтраком, просматривая за кофе результаты предыдущего дня, иногда могу даже увлечься. Но непременно выделю время для ужина с семьёй или прогулки с собакой — это переключает и даёт энергию. Удалёнка идеально подходит под стиль жизни, где работа — важная её часть.
А вот выходные стараюсь полностью посвящать себе и своим делам, потому что при таком насыщенном графике стоит внимательно относиться к собственному ресурсу. Мой отдых — это моя собака.
Каждый день у меня стабильно две прогулки, во время которых из взрослого самодостаточного человека я становлюсь весёлым скачущим по парку или собачьей площадке ребёнком. Но лучший для меня способ — художественная литература.
Напоследок поделюсь своим личным рецептом чилла — называется «внутренний отпуск». Бронируешь отель у себя в городе — с большими белыми подушками, утяжелённым одеялом и рум-сервисом. И «растекаешься» там весь день в этих подушках. В ПОЛНОМ ОДИНОЧЕСТВЕ. Желательно поедая любимую, но вредную еду — в моем случае это картошка фри с кетчупом. И делаешь то, что вообще не придёт в голову в обычной жизни. Например, я включаю шоу про экстрасенсов — хотя с 16 лет не смотрю ТВ!
Надежда, Key Account Manager B2B Ostrovok
Островок для меня в трёх словах: нескучный, увлечённый, энергичный.
Я — человек-оркестр, который всегда на связи и держит руку на пульсе важных процессов. Планировать то, что нельзя спланировать — настоящий квест!
Основную часть дня занимает общение с партнёрами, работа с почтой и входящими звонками. Гибкий график и удалёнка выручают: я сама управляю своим временем, оставляя пространство для экстренных задач и неожиданных ситуаций. Важно планировать и подводить итоги — это помогает не потеряться в потоке дел и держать фокус на главных целях.
Мне нравится, что каждый день в Островке — это новый вызов. Сегодня решаешь задачи, требующие знания туристической индустрии, а завтра уже придумываешь креативную акцию или организуешь мероприятие для партнёров.
Особенно запоминаются моменты, когда все эти разные задачи складываются в единый результат: например, креатив и аналитика сходятся и дают отличный итог — именно это разнообразие делает работу по-настоящему увлекательной.
Для меня лучший маячок успеха и главный источник вдохновения в работе — когда твой труд измеряется не только успешными показателями, но и тем, что партнёры остаются с нами даже в самых непростых ситуациях, продолжают бронировать наши отели и доверяют нам свой отдых. Классный проект — тот, который виден и в цифрах, и человеческих отношениях.
Между трудовыми буднями меня заряжают и перезагружают уроки корпоративного английского с коллегами из разных команд. А ещё занятия спортом: йога, спортзал — сейчас я горю теннисом. И конечно, куда без любимых и близких, отдыхать и переключаться всегда помогают встречи с друзьями.
1/2
Всех нас в Островке объединяет любовь к путешествиям, жизни — и работе! Если хотите работать в команде, которая уважает и ценит друг друга, ставить амбициозные цели и достигать их, и конечно, самостоятельно решать, где и как заниматься задачами — присоединяйтесь к нашей команде :)
Реклама ООО «Бронирование гостиниц», ИНН: 7703389880
Оператор — это специалист, который управляет работой различного оборудования, систем и установок. В современном мире эта профессия стала неотъемлемой частью большинства отраслей экономики. Операторы управляют технологическими процессами, контролируют параметры работы оборудования и обеспечивают безопасность производства.
🖥️ Многие начинают карьеру именно с операторских позиций, поскольку они не требуют длительного обучения и дают возможность быстро освоить практические навыки. Сегодня операторы работают везде: на заводах и в офисах, в банках и торговых центрах, на нефтеперерабатывающих предприятиях и в колл-центрах.
Что должен знать и уметь оператор
Оператор должен обладать широким набором знаний и навыков. В современном производстве один специалист может контролировать работу нескольких автоматизированных линий одновременно, обрабатывая до 1000 параметров в час через системы мониторинга.
🛠️ Что нужно оператору: ✅ Знание устройства и принципов работы оборудования ✅ Умение читать техническую документацию и схемы ✅ Навыки работы с контрольно-измерительными приборами ✅ Знание правил техники безопасности и охраны труда ✅ Умение ведения технической документации и отчетности ✅ Навыки быстрого реагирования на нештатные ситуации ✅ Знание основ автоматизации и компьютерных систем
🖥️ Важной частью работы является взаимодействие с другими службами: ремонтным персоналом, лабораторией, службой качества. Оператор участвует в плановых остановках оборудования, пусконаладочных работах, проводит переналадку под новый вид продукции. Время переналадки современной производственной линии может составлять от 15 минут до 2 часов.
Направления работы или специализации
Профессия оператора включает множество специализаций, каждая из которых требует специфических знаний и навыков. Согласно Общероссийскому классификатору профессий (ОКПДТР) существует около 350 различных операторских профессий. Операторы работают в более чем 350 отраслях экономики.
🖥️ Наиболее востребованные направления включают операторов технологических установок, которые управляют сложными производственными процессами в химической, нефтехимической и перерабатывающей промышленности. Они контролируют параметры работы реакторов, колонн, теплообменников и другого оборудования. Современные установки оснащены распределенными системами управления, позволяющими отслеживать до 1000 параметров одновременно.
🖥️ Операторы станков с ЧПУ управляют автоматизированными станками, настраивают их, загружают программы обработки, контролируют процесс изготовления деталей. В 2025 году в Москве 98% соискателей на позиции операторов ЧПУ — мужчины, средний возраст составляет 41 год.
Где востребованы операторы сегодня
Операторы востребованы практически во всех отраслях современной экономики. Статистика 2024 года показывает, что 65% вакансий открыто в крупных городах, но растет спрос и в небольших населенных пунктах.
🏢 Основные сферы трудоустройства: ✅ Промышленные предприятия и заводы ✅ Энергетика и коммунальное хозяйство ✅ Телекоммуникации и связь ✅ Банки и финансовые организации ✅ Контакт-центры и службы поддержки ✅ Транспортные и логистические компании
🖥️ В нефтегазовой отрасли особенно ценятся операторы по добыче нефти и газа. Наиболее высокие зарплаты предлагают нефтегазовая отрасль, крупные промышленные предприятия и IT-сфера. Операторы технологических установок и специалисты 1С могут рассчитывать на доход от 60 000 рублей и выше.
Как повысить разряд оператора
В профессии оператора используется разрядная система, которая имеет свои особенности для каждой специализации. Тарифно-квалификационная сетка может включать от 2 до 8 разрядов в зависимости от сложности оборудования и технологических процессов. При этом для многих современных специализаций общих разрядов не существует.
📈 Для большинства операторских профессий система квалификационного роста строится индивидуально.
Например, у оператора связи используется категорийная система, зависящая от стажа, квалификации и сложности выполняемых задач. Для повышения разряда требуется проработать от 1 до 3 лет. Повышение квалификации увеличивает зарплату на 15-30%. В 2025 году особенно ценятся навыки работы с цифровыми платформами и обеспечения безопасности персональных данных клиентов.
Сколько зарабатывает оператор и от чего зависит зарплата
Зарплата оператора в России колеблется от 25 000 до 270 000 рублей в месяц. По данным на 2024-2025 год средняя зарплата оператора составляет от 35 000 до 60 000 рублей в месяц. При этом диапазон может быть очень широким в зависимости от региона, отрасли и квалификации.
💰 Средние зарплаты по специализациям: операторы call-центра получают 30 000-50 000 рублей, операторы производственной линии — 40 000-70 000 рублей, операторы станков с ЧПУ — 60 000-90 000+ рублей. Начинающий оператор станков с ЧПУ в Москве получает от 65 000 до 75 000 рублей, в Санкт-Петербурге — от 60 000 до 70 000 рублей. В регионах эта цифра варьируется от 55 000 до 65 000 рублей.
🖥️ Особенно высокие зарплаты предлагают в специфических отраслях. Операторы БПЛА могут зарабатывать от 100 000 до 300 000 рублей в месяц. Гражданские операторы БПЛА зарабатывают значительно больше военных — их зарплата может достигать 150 000-300 000 рублей в месяц, а в редких случаях для высококвалифицированных специалистов — 500 000 рублей и более.
Как получить специальность оператора
Для получения специальности оператора существует несколько образовательных маршрутов. Выбор программы зависит от желаемой специализации и имеющегося образования. Доступ к образовательным программам открыт для лиц с образованием 9 классов и выше.
🎓 В колледжах и техникумах можно получить среднее профессиональное образование по операторским специальностям. Продолжительность обучения составляет 1 год 10 месяцев на базе 9 классов и 10 месяцев после 11 класса для большинства операторских профессий. Программы включают теоретическую подготовку и обязательную практику на предприятиях. Стоимость обучения в частных колледжах составляет около 57 000 рублей в год.
🖥️ В учебных центрах дополнительного профессионального образования проводится профессиональная подготовка операторов. Курсы на оператора длятся от 1 до 3 месяцев, в зависимости от базовых знаний слушателя. Практика может проводиться на предприятиях-партнерах. 87% выпускников курсов успешно трудоустраиваются по специальности в течение первого месяца после получения документов.
Дистанционное обучение на оператора
Многие операторские специальности можно освоить дистанционно. Онлайн-формат особенно подходит для изучения теоретической части программы и работы с компьютерными системами. Основная часть образовательных программ реализуется дистанционно, действующее законодательство уравнивает слушателей очных курсов и студентов, обучающихся онлайн.
💻 Практическая часть обучения, связанная с работой на реальном оборудовании, требует очного посещения учебных центров или предприятий. Многие программы сочетают дистанционное теоретическое обучение с краткосрочными практическими модулями. Обучение проходит на современных образовательных платформах с неограниченным количеством попыток прохождения тестов.
Сколько стоит обучение на оператора
Стоимость обучения на оператора зависит от выбранной специализации, формы обучения и образовательного учреждения. В колледжах стоимость составляет от 21 000 до 57 000 рублей в год. В частных колледжах стоимость обучения составляет 57 000 рублей в год при ежемесячной оплате.
💰 В учебных центрах дополнительного профессионального образования стоимость курсов значительно ниже. Профессиональная подготовка операторов стоит от 6 500 до 18 000 рублей за полный курс. Стоимость обучения зависит от объема программы, наличия практических занятий и учебного заведения. Многие центры предлагают скидки при групповом обучении и корпоративных заказах. Дистанционные курсы стоят дешевле очных программ.
Какие документы выдают после обучения на оператора
После успешного завершения обучения на оператора выдается комплект официальных документов, которые дают право работать по специальности. Состав документов зависит от типа образовательной программы и учебного заведения.
📄 После профессиональной подготовки в учебных центрах выдается свидетельство о профессии рабочего или должности служащего. Это основной документ, подтверждающий присвоение квалификации. Дополнительно выдается удостоверение установленного образца и выписка из протокола аттестационной комиссии.
Образец свидетельства о присвоении профессии. Учебный центр НЦПО
Образец удостоверения о квалификационном разряде. Учебный центр НЦПО
🖥️ Сведения о всех выданных документах вносятся в Федеральную информационную систему «Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации, документах об обучении» (ФИС ФРДО). Это гарантирует подлинность документов и возможность их проверки работодателями. Документы действуют на всей территории Российской Федерации и официально признаются всеми работодателями.
Слесарь-ремонтник — квалифицированный рабочий, который поддерживает работоспособность промышленного оборудования на предприятиях. Специалисты этого профиля диагностируют неисправности, проводят плановое техническое обслуживание, выполняют текущий и капитальный ремонт станков, агрегатов и машин. Профессия востребована во всех отраслях промышленности — от машиностроения до пищевого производства, где требуется обслуживание технологического оборудования.
Согласно данным Министерства труда РФ, слесарь-ремонтник входит в топ-20 самых востребованных рабочих специальностей с постоянным дефицитом кадров на рынке.
🔧 Актуальность профессии в 2025 году обусловлена активной модернизацией производств и усложнением технологического оборудования, требующего квалифицированного обслуживания. Промышленные предприятия России ежегодно нуждаются в более чем 200 000 специалистов различных слесарных специализаций для поддержания производственных мощностей. Карьерный рост возможен до мастера участка, начальника смены, инженера-механика при получении дополнительного технического образования.
Кто такой слесарь-ремонтник и что делает
Слесарь-ремонтник осуществляет техническое обслуживание и ремонт промышленного оборудования, обеспечивая бесперебойную работу производственных линий. В его обязанности входит диагностика технического состояния механизмов, выявление дефектов и неисправностей, составление дефектных ведомостей для планирования ремонтных работ.
🔧 Специалист выполняет разборку неисправного оборудования, замену изношенных деталей, регулировку механизмов и их последующую сборку с соблюдением технических требований и допусков. Работа включает слесарную обработку деталей по различным квалитетам точности (от 6-го до 14-го), изготовление простых приспособлений для ремонта и монтажа оборудования. После завершения ремонта слесарь проводит испытание оборудования на холостом ходу и под нагрузкой, настройку параметров работы и сдачу в эксплуатацию с оформлением соответствующей документации.
Что должен знать и уметь слесарь-ремонтник
Профессиональная компетентность слесаря-ремонтника базируется на глубоких знаниях технической механики, материаловедения и принципов работы различных типов оборудования. Специалист должен понимать кинематические и гидравлические схемы станков, агрегатов и машин, знать устройство двигателей, редукторов, насосов, компрессоров и другого технологического оборудования. Обязательными являются знания системы допусков и посадок, квалитетов точности, параметров шероховатости поверхностей для обеспечения правильной сборки механизмов. Слесарь должен разбираться в свойствах конструкционных материалов, антикоррозийных покрытий, смазочных материалов и их применении в различных условиях эксплуатации.
🛠️ Основные профессиональные навыки и умения: ✅ Выполнение слесарно-сборочных операций: рубка, опиливание, сверление, нарезание резьбы, шабрение, притирка деталей ✅ Чтение и выполнение рабочих чертежей, сборочных схем, технологических карт ремонта оборудования ✅ Диагностика технического состояния оборудования с использованием контрольно-измерительных приборов и инструментов ✅ Работа на металлообрабатывающих станках: токарных, фрезерных, сверлильных для изготовления простых деталей ✅ Проведение такелажных работ при перемещении тяжелого оборудования с соблюдением правил безопасности ✅ Выполнение сварочных работ различными способами для ремонта корпусных деталей и изготовления приспособлений ✅ Настройка и регулировка автоматических систем управления, программируемых логических контроллеров ✅ Составление дефектных ведомостей, ведение технической документации, планирование ремонтных работ
🔧 Современный слесарь-ремонтник должен обладать аналитическим мышлением для быстрого выявления причин неисправностей и выбора оптимальных способов их устранения. Физическая выносливость и координация движений необходимы для работы в стесненных условиях, поднятия тяжестей, выполнения точных операций в неудобных позах. Ответственность и внимательность критически важны, поскольку ошибки в ремонте могут привести к авариям, простоям производства и значительным материальным потерям. Готовность к непрерывному обучению позволяет осваивать новые технологии, современное оборудование и методы диагностики.
Направления работы или специализации
Слесарь-ремонтник общего профиля обслуживает широкий спектр оборудования на промышленных предприятиях, от простых механизмов до сложных автоматизированных линий. Такие специалисты выполняют ремонт станков различных типов, конвейерного оборудования, насосно-компрессорных установок, вентиляционных систем и другого технологического оборудования. Универсальность позволяет им работать в любой отрасли промышленности, но требует широких знаний принципов работы различных механизмов.
🔧 Слесарь-ремонтник промышленного оборудования специализируется на обслуживании сложных технологических комплексов, автоматических линий, станков с числовым программным управлением. Работа требует глубоких знаний электроники, гидравлики, пневматики, основ программирования и наладки автоматизированных систем управления. Специалисты этого профиля востребованы на машиностроительных, металлургических, химических предприятиях, где используется высокотехнологичное оборудование.
🔧 Слесарь-ремонтник энергетического оборудования обслуживает турбины, генераторы, котельные установки, трансформаторы на электростанциях и в энергетике. Специализация требует знания особенностей работы энергетического оборудования, правил работы в электроустановках, норм радиационной безопасности на АЭС. Работа связана с повышенной ответственностью, поскольку от качества ремонта зависит надежность энергоснабжения целых регионов.
Где востребованы слесари-ремонтники сегодня
Слесари-ремонтники требуются на всех промышленных предприятиях, где эксплуатируется технологическое оборудование, что делает профессию одной из самых универсальных на рынке труда. Наибольший спрос наблюдается в машиностроении, металлургии, химической промышленности, энергетике, где работает сложное и дорогостоящее оборудование, требующее квалифицированного обслуживания. Активное развитие производственного сектора в рамках импортозамещения создает дополнительные рабочие места для специалистов ремонтного профиля. Цифровизация производств не снижает потребность в слесарях, а требует от них освоения новых компетенций по работе с автоматизированными системами. По данным Минтруда РФ, дефицит слесарей-ремонтников в промышленности составляет около 15% от потребности, что обеспечивает стабильный спрос на специалистов.
🏭 Основные работодатели для слесарей-ремонтников: ✅ Машиностроительные предприятия: автомобильные заводы, станкостроительные компании, предприятия тяжелого машиностроения ✅ Металлургические комбинаты: черная и цветная металлургия, прокатные производства, литейные заводы ✅ Химические и нефтехимические предприятия: нефтеперерабатывающие заводы, производство полимеров, удобрений ✅ Энергетические компании: тепловые, атомные, гидроэлектростанции, предприятия теплоснабжения ✅ Пищевая промышленность: молочные, мясные комбинаты, хлебозаводы, производство напитков ✅ Транспортные предприятия: железнодорожные депо, авиационные ремонтные заводы, судостроительные верфи ✅ Горнодобывающие компании: шахты, карьеры, обогатительные фабрики, металлургические комбинаты ✅ Коммунальное хозяйство: водоканалы, теплосети, предприятия по переработке отходов, жилищные организации
🔧 Географическое распределение вакансий соответствует размещению промышленных предприятий с концентрацией в крупных индустриальных центрах. Москва и Московская область предлагают наибольшее количество рабочих мест с зарплатой 70-120 тысяч рублей, но высокая конкуренция требует дополнительных компетенций. Регионы Урала, Сибири, Дальнего Востока испытывают острый дефицит квалифицированных кадров, предлагая высокие зарплаты и социальные гарантии.
Вахтовая работа на удаленных объектах (нефтегазовые месторождения, горнодобывающие предприятия) обеспечивает заработок 100-200 тысяч рублей при графике 15/15 или 30/30. Развитие частного сектора услуг по ремонту промышленного оборудования создает возможности для предпринимательской деятельности в этой сфере.
Как повысить разряд слесаря-ремонтника
Система квалификационных разрядов слесаря-ремонтника регламентируется Единым тарифно-квалификационным справочником (ЕТКС) и профессиональным стандартом, утвержденным Минтрудом России в 2020 году. Каждый разряд предусматривает определенный уровень знаний, навыков и ответственности, что отражается в тарифной ставке и должностных обязанностях.
📈 2-й разряд присваивается после завершения профессионального обучения и является начальным уровнем квалификации для самостоятельной работы. Слесарь выполняет разборку, ремонт и сборку простых узлов оборудования, работает с деталями по 12-14 квалитетам точности под руководством опытного специалиста. Обязанности включают промывку, чистку, смазку деталей, снятие залива, выполнение работ с применением ручного и электрического инструмента. Тарифный коэффициент составляет 1,0-1,1, что соответствует базовой ставке оплаты труда на предприятии. Для перехода на следующий разряд требуется год практической работы и успешная сдача квалификационного экзамена.
📈 3-й разряд предполагает самостоятельное выполнение ремонта оборудования средней сложности с обработкой деталей по 11-12 квалитетам точности. Слесарь изготавливает приспособления средней сложности, выполняет такелажные работы с грузоподъемными механизмами, управляемыми с пола. Должен знать технологическую последовательность разборки и сборки оборудования, технические условия на регулировку и приемку узлов. Тарифный коэффициент повышается до 1,2-1,3, что увеличивает заработную плату на 20-30% по сравнению с предыдущим разрядом. Для получения 4-го разряда необходимо два года работы в качестве слесаря 3-го разряда.
📈 4-й разряд позволяет выполнять ремонт сложного оборудования, составлять дефектные ведомости, проводить наладку и испытания отремонтированных агрегатов. Слесарь обрабатывает детали по 7-10 квалитетам точности, изготавливает сложные приспособления, выполняет такелажные работы со специальными механизмами. Знает способы устранения дефектов при ремонте, правила регулирования машин, основы планово-предупредительного ремонта оборудования. Тарифный коэффициент составляет 1,4-1,5, обеспечивая существенный рост заработной платы и возможность руководства бригадой младших разрядов. Переход на 5-й разряд требует среднего профессионального образования и двухлетнего опыта работы 4-м разрядом.
📈 5-й и 6-й разряды предназначены для высококвалифицированных специалистов, работающих с уникальным и экспериментальным оборудованием. Слесари этих разрядов выполняют особо сложные работы по ремонту прецизионного оборудования, проводят балансировку роторов, восстанавливают координаты станков высокой точности. Обязательно наличие среднего профессионального образования и глубоких знаний конструктивных особенностей современного оборудования. Тарифные коэффициенты достигают 1,8-2,0, что обеспечивает зарплату на уровне инженерно-технических работников. Разряды 7-8 присваиваются только при работе в экспериментальных цехах и на опытных производствах для обслуживания уникального оборудования.
Сколько зарабатывает слесарь-ремонтник и от чего зависит зарплата
По данным аналитических порталов HeadHunter и SuperJob, средняя заработная плата слесаря-ремонтника в России в 2025 году составляет 67 000 рублей при диапазоне от 40 000 до 180 000 рублей в месяц. Региональная дифференциация оплаты труда значительна: в Москве средний уровень достигает 83 000 рублей, в Санкт-Петербурге — 80 000 рублей, в промышленных центрах Урала и Сибири — 70-75 тысяч рублей. Крупные государственные корпорации (Росатом, Ростех, РЖД) предлагают стабильные зарплаты с полным социальным пакетом и возможностями карьерного роста. Частные предприятия часто платят выше, но с меньшими гарантиями и нестабильным графиком работы. Вахтовые методы работы на удаленных объектах обеспечивают максимальные доходы — 120-200 тысяч рублей при работе 15/15 или 30/30.
💰 Квалификационный разряд напрямую определяет размер тарифной ставки и базовой части заработной платы на промышленных предприятиях. Слесарь 2-го разряда получает 40-50 тысяч рублей, 3-го разряда — 50-65 тысяч, 4-го разряда — 65-85 тысяч, высших разрядов — 85-120 тысяч рублей. Дополнительные компетенции (сварка, электромонтаж, программирование ЧПУ) увеличивают зарплату на 20-40%, поскольку позволяют выполнять более широкий спектр работ. Ночные смены, работа в выходные и праздничные дни оплачиваются с повышенными коэффициентами согласно Трудовому кодексу РФ. Премиальная часть зависит от выполнения плановых заданий, экономии материалов, отсутствия аварий и простоев оборудования.
🔧 Отраслевая специфика существенно влияет на уровень оплаты труда слесарей-ремонтников в зависимости от сложности оборудования и условий работы. В нефтегазовой отрасли зарплаты составляют 80-150 тысяч рублей с учетом вредных условий труда и удаленности объектов. Атомная энергетика предлагает 90-140 тысяч рублей с дополнительными льготами и ранним выходом на пенсию. Машиностроение и металлургия обеспечивают стабильную занятость с зарплатой 60-100 тысяч рублей в зависимости от региона и размера предприятия. Пищевая промышленность и легкая промышленность традиционно предлагают более низкую оплату — 45-70 тысяч рублей, но с лучшими условиями труда.
Индивидуальное предпринимательство в сфере ремонтных услуг может приносить 100-300 тысяч рублей при наличии клиентской базы и соответствующего оборудования.
Как получить специальность слесаря-ремонтника
Среднее профессиональное образование по специальности «Техническое обслуживание и ремонт промышленного оборудования» является наиболее фундаментальным способом освоения профессии слесаря-ремонтника. Программы подготовки реализуются в техникумах и колледжах на базе основного общего образования (2 года 10 месяцев) или среднего общего образования (10 месяцев). Учебный план включает общеобразовательные дисциплины, специальные предметы (техническая механика, материаловедение, электротехника), производственное обучение в мастерских и производственную практику на предприятиях. Выпускники получают диплом о среднем профессиональном образовании и квалификацию «Техник-механик» с правом работы слесарем-ремонтником 3-4 разрядов.
🎓 Профессиональное обучение на слесаря-ремонтника в учебных центрах дополнительного профессионального образования позволяет быстро освоить базовые компетенции слесаря-ремонтника за 1-3 месяца. Программы рассчитаны на 80-320 часов. Слушатели изучают устройство типового промышленного оборудования, основы слесарного дела, правила безопасности, получают навыки работы с инструментом и измерительными приборами. Такой формат подходит для людей с техническим образованием, желающих сменить профессию, и тех, кто хочет быстро получить рабочую специальность.
Дистанционное обучение на слесаря-ремонтника
Дистанционные образовательные технологии в подготовке слесарей-ремонтников применяются для изучения теоретической части программы с последующей очной отработкой практических навыков. Онлайн-платформы позволяют осваивать учебный материал в удобном темпе без отрыва от основной работы, что особенно актуально для работающих специалистов.
💻 Практическая часть обучения требует посещения учебных мастерских для освоения слесарных операций, работы с инструментом и оборудованием. Практика на реальном производстве длительностью 1-2 недели позволяет закрепить полученные знания в производственных условиях под руководством опытного наставника.
Сколько стоит обучение на слесаря-ремонтника
Краткосрочные курсы в учебных центрах на 80-320 часов стоят 6,5-15 тысяч рублей и обеспечивают получение базовых компетенций для работы. Расширенные программы с практикой обходятся в 20-35 тысяч рублей. Многие учебные центры предоставляют рассрочку платежа, образовательные кредиты под льготный процент, скидки.
💰 Среднее профессиональное образование в государственных колледжах доступно бесплатно при поступлении на бюджетные места по результатам конкурса аттестатов. Платное обучение в техникумах Москвы составляет 60-80 тысяч рублей в год, в региональных учебных заведениях — 25-40 тысяч рублей.
🔧 Инвестиции в профессиональное образование в УЦ ДПО окупаются за месяц работы по специальности, благодаря стабильному спросу на квалифицированных слесарей-ремонтников.
Какие документы выдают после обучения на слесаря-ремонтника
По завершении профессионального обучения в учебных центрах выпускники получают свидетельство о профессии рабочего, служащего установленного образца с указанием присвоенного квалификационного разряда.
Образец свидетельства о присвоении профессии. Учебный центр НЦПО
Образец удостоверения о квалификационном разряде. Учебный центр НЦПО
Документ действует бессрочно и признается работодателями на всей территории Российской Федерации при условии выдачи лицензированной образовательной организацией. Информация о выданном документе направляется в Федеральную информационную систему «Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации, документам об обучении» (ФИС ФРДО).
📄 Выпускники программ среднего профессионального образования получают диплом о среднем профессиональном образовании государственного образца. Диплом дает право работать не только слесарем-ремонтником, но и занимать должности техника, мастера, технолога при наличии соответствующего опыта работы.
Реклама ООО «НЦПО», ИНН 9709092086, erid:2W5zFJxeL7a
