Госдума одобрила в первом чтении законопроект, который, в частности, вводит прогрессивную шкалу НДФЛ со ставками от 13% до 22%, сообщает агентство «Прайм».
Документ, представленный правительством РФ в рамках бюджетного пакета, внесёт изменения в Налоговый кодекс с целью совершенствования российской налоговой системы. Ключевым нововведением станет пятиступенчатая шкала НДФЛ. Согласно финансово-экономическому обоснованию, это позволит дополнительно направить в бюджет страны в период с 2025 по 2027 год (с учётом корректировки параметров стандартных налоговых вычетов) порядка 1,4 трлн рублей, из которых 533 млрд рублей поступят уже в 2025 году.
Согласно предлагаемой шкале, существующая базовая ставка налога в 13% сохранится для доходов, не превышающих 2,4 млн рублей в год. Затем ставка будет плавно повышаться: до 15% на доход до 5 млн рублей в год, 18% – на доход до 20 млн, 20% – на доход до 50 млн, а доходы сверх этой величины предлагается облагать по самой высокой ставке 22%. Важно отметить, что изменения по НДФЛ не затронут денежное довольствие и другие выплаты участникам специальной военной операции. Для самозанятых также ничего не меняется: действующие ставки налога на профессиональный доход остаются прежними.
Законопроект также увеличивает с 350 тыс. до 450 тыс. рублей предельный размер дохода, до достижения которого могут применяться стандартные налоговые вычеты по НДФЛ. При этом вдвое увеличиваются налоговые вычеты: на второго ребенка — до 2800 рублей, на третьего и каждого последующего ребенка – до 6000 рублей. Кроме того, вводится налоговый вычет в размере 500 рублей для граждан, сдавших нормативы ГТО и прошедших ежегодную диспансеризацию.
Ставка налога на доходы граждан от реализации имущества останется на уровне 13% для доходов, не превышающих 2,4 млн рублей в год, а свыше этой суммы повысится до 15%. Эти же ставки будут применяться и при реализации акций (долей), которыми физлицо владело более пяти лет, если его годовой доход от таких сделок превысит 50 млн рублей. В настоящее время при продаже акций (долей) с таким сроком владения НДФЛ не платится независимо от дохода по таким сделкам.
Кроме того, ставка НДФЛ на доходы нерезидентов РФ в виде процентов по вкладам (остаткам на счетах) в российских банках и ЦБ РФ составит 15%. Для россиян, у которых такой процентный доход не превысит 2,4 млн рублей в год, ставка налога составит 13%, а свыше этой суммы – 15%.
Накануне президент Российской Федерации Владимир Путин сообщил, что предстоящие изменения в налоговой системе затронут не больше 3,2% налогоплательщиков. По его словам, поправки будут окончательно проработаны правительством и Государственной думой и приняты ориентировочно в августе.
В Госдуму продолжают поступать законопроекты об изменении некоторых положений Трудового кодекса. Причем если правительство к законотворчеству подталкивают постановления Конституционного суда (и у этих инициатив нет шанса не быть принятыми), то некоторых депутатов порой - одно только голое чувство справедливости. (Деликатно назовем это так.) В этом номере "Солидарности" мы разбираем законопроекты о компенсации за труд во внеурочное время, о трудовых договорах с руководителями среднего звена и о сокращении рабочей недели для некоторых мам.
БЫВАЮТ ДНИ
Нечасто нам доводится говорить о законодательных инициативах правительства, положительных настолько, что, кажется, и не придраться. (Если есть к чему в данном случае - см. ниже, - просьба выразить свое мнение под этим материалом на нашем сайте) Зато прослеживается правило: появляются такие инициативы в основном во исполнение различных постановлений Конституционного суда.
А уже это, кстати, означает, что настоящими героями таких историй являются граждане, дошедшие в своих тяжбах с работодателями до самого КС. Вот и новый законопроект правительства появился в результате рассмотрения дела “о проверке конституционности положений части четвертой статьи 153 Трудового кодекса в связи с жалобами граждан Н.А. Варнаковой, Л.Г. Жуковой, О.А. Котивец и Т.С. Кубряк”. А суть в следующем.
Статья 153 посвящена оплате труда в выходные и нерабочие праздничные дни. Коротко ее смысл передается так: за работу в такой день работодатель должен предоставить вам либо двойную оплату труда, либо выходной в какой-нибудь другой день, который выберете вы сами. Казалось бы, проще некуда, и при чем здесь аж целый Конституционный суд? Но дьявол кроется по-прежнему не в Prada, а в деталях.
Дело в том, говорится в пояснительной записке к законопроекту, что “законодательством прямо не регламентирован механизм определения даты предоставления дополнительного дня отдыха”. То есть мы по умолчанию думаем, что этот день выбирает сам работник (вот как написано выше), а на деле работодатель может прикинуться валенком и всучить вам выходной на свое усмотрение. А кроме того, в ТК “не урегулирован вопрос предоставления работнику при увольнении денежной компенсации в случае неиспользования такого дополнительного дня отдыха”. Хотя, опять же, казалось бы, все очевидно. Но ведь те четверо граждан недаром дошли до Конституционного суда.
Так что появившийся в итоге правительственный законопроект “предусматривает замену неиспользованных дополнительных дней отдыха повышенной оплатой работы, выплачиваемой в день увольнения, реализуя право работника на возмещение трудозатрат в связи с работой в указанные дни”.
НЕ ДАЙТЕ ТОЛЬКО СРОК
Еще одна неопределенность, которую правительство пытается теперь устранить в Трудовом кодексе после очередного постановления КС, касается уже работодателей. Но - тоже как наемных работников. Неопределенность эта кроется в содержании термина “руководители организации” и в том, что сейчас, получается, можно заключать с руководителем структурного подразделения организации срочный трудовой договор - а не надо бы такого допускать.
19 декабря прошлого года Конституционный суд вынес постановление, согласно которому абз. 8 ч. 2 ст. 59 ТК (про срочные трудовые договоры) признан не соответствующим Конституции. Судьи сочли, что нынешняя редакция допускает различный подход к решению вопроса о заключении срочного трудового договора с руководителем структурного подразделения. Как и о правомерности увольнения такого работника в связи с истечением срока трудового договора.
Если совсем коротко, то понятие “руководитель” можно трактовать, исходя из ст. 59 ТК РФ, а можно - исходя из ст. 273 (“Общие положения”). В связи с чем у некоторых руководителей структурных подразделений организаций возникают проблемы при заключении трудовых договоров. Дело в том (исходя из пояснительной записки к законопроекту), что работодатели норовят заключить с ними срочные договоры, а не бессрочные: мол, ну ты ж руководитель… А мы им этого не пожелаем, и Конституционный суд - тоже. Так что поэтому правительство и стремится устранить противоречие в Трудовом кодексе.
СКОСТИТЕ ЧАСИК?
Но не правительством единым: у нас же есть еще и фракция ЛДПР в Государственной думе. Которая вносит множество законопроектов, изменяющих те или иные положения Трудового кодекса. На этот раз жириновцы предлагают сократить продолжительность рабочего времени для женщин, воспитывающих двух и более несовершеннолетних детей.
Авторы соответствующей инициативы ссылаются на данные Всероссийской переписи населения 2020 года. Согласно ее результатам, в России проживает около 24,482 млн женщин, имеющих двух и более детей, и среди этих женщин чуть больше половины (12,364 млн) находятся в трудоспособном возрасте. “При этом среди женщин, имеющих двух и более детей, находящихся в трудоспособном возрасте или старше (речь, видимо, не о детях, а об их матерях. - П.О.), лишь около 10,818 млн относятся к категории занятых граждан”. (К занятым гражданам здесь относятся и индивидуальные предприниматели.)
Что касается содержания законопроекта, то продолжительность рабочего времени для мам двух и более детей предлагается сократить на один час в неделю - до 39 часов вместо 40. Но только “когда меньшая продолжительность рабочей недели не предусмотрена для них федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации”.
В целом можно сказать, что инициатива представляет некую полумеру, если не сказать “недомеру”. Да простят нас представители ЛДПР, но час в неделю в деле ежедневного общения с детьми (в котором они нуждаются на самом деле) погоды не делает. К тому же в пояснительной записке к законопроекту сказано, что женщина будет вправе распорядиться высвобожденным часом “по своему усмотрению”. При чем здесь тогда дети? Хотя, опять же, не пристегивать же мать к детям наручниками, не приставлять к каждой по полицейскому… Кроме того, непонятно, почему речь идет только о мамах - чем папы-то хуже?
Ну и, пожалуй, главный аргумент против собственной инициативы дают сами же ее авторы в пояснительной записке. “С учетом того, что кардинальным образом продолжительность рабочего времени не изменится, предлагаемые меры не повлекут за собой колоссальных последствий для рынка труда”, - полагают они. И они правы: последствий не будет никаких, включая положительные. Разве что женщин с детьми перестанут брать на работу самые жадные работодатели. Но это, понятно, последствие как раз отрицательное.
На это же, в принципе, указывает в своем отзыве на законопроект и правительство. Дело в том, что для женщин с тремя и более детьми (хотя и не с двумя) “уже предусмотрены гарантии и меры поддержки, в частности: предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы в удобное для них время; они не могут быть уволены по инициативе работодателя; без их письменного согласия они не могут быть направлены в служебные командировки, привлечены к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни”.
Кроме того, вопрос неполного рабочего времени, согласно ст. 93 ТК, может быть решен по соглашению с работодателем, а в некоторых случаях последний даже обязан пойти навстречу работнику - хоть матери, хоть отцу. Но вместе с тем нельзя сказать, что законопроект, представленный ЛДПР, уж вовсе бесполезен: это прекрасный повод напомнить читателям об уже имеющихся у них (у вас) трудовых правах.
“А”-СПРАВКА
Работнику, имеющему двух или более детей в возрасте до 14 лет, работнику, имеющему ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет, одинокой матери, воспитывающей ребенка в возрасте до 14 лет, отцу, воспитывающему ребенка в возрасте до 14 лет без матери, работнику, осуществляющему уход за членом семьи или иным родственником, являющимися инвалидами I группы, коллективным договором могут устанавливаться ежегодные дополнительные отпуска без сохранения заработной платы в удобное для них время продолжительностью до 14 календарных дней. Указанный отпуск по письменному заявлению работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован отдельно полностью либо по частям. Перенесение этого отпуска на следующий рабочий год не допускается. Из ст. 263 ТК РФ
Депутаты Сахалинской областной думы 6 июня сразу в двух чтениях приняли очередные поправки в бюджет на 2024 год и плановый период 2025 и 2026 годов. Островные народные избранники сделали это без особой помпы, хотя перед ними лежал документ с рекордными в истории региона расходами. Официально закон вступил в силу в конце прошлой недели. ИА YS.News разобралось, что изменилось в региональной казне.
Фото: Сахалинская областная дума
Доходы, расходы и дефицит
Начнем с основных параметров бюджета. Доходы в 2024 году вырастут на 5,038 миллиарда рублей до 184,8 миллиарда. Показатели 2025 и 2026 годов не изменятся. Они составят 172,8 и 163,4 миллиарда рублей соответственно. Откуда пришли деньги:
На 2,1 миллиарда рублей увеличился прогноз по доходам от размещения свободных денег на депозитах. Мы уже рассказывали, как островной минфин прокручивает десятки миллиардов рублей. Доходы растут, потому что ЦБ не собирается снижать ключевую ставку, а банки предлагают более выгодные условия;
3,3 миллиарда рублей перевело «РусГидро». Эти деньги пойдут на субсидии для возмещения недополученных доходов гарантирующим поставщикам, реализующим электрическую энергию.
Расходы областного бюджета в 2024 году вырастут сразу на 47,8 миллиарда рублей. По итогам года показатель должен составить 266,6 миллиарда рублей. Такого в истории региона никогда не было. В 2023 году расходы составляли 236,8 миллиарда, в 2022-м — 201,5 миллиарда, в 2021-м — 162 миллиарда. Резкое повышение расходов может быть связано с тем, что в прошлом году власти не смогли обеспечить дефицит бюджета. Вместо этого регион закончил год с небольшим профицитом, что не поощряется в российской системе: плохо осваиваешь деньги — их могут забрать через год. Расходы на 2025 год выросли до 197,7 миллиарда (+32,5 миллиарда), на 2026 год перемен пока не запланировано. Траты составят 186,8 миллиарда.
Дефицит бюджета после поправок вырос на 42,8 миллиарда. Теперь он составляет 81,7 миллиарда рублей. Предположим, что по итогам года он все-таки станет меньше. Островной минфин часто занижает доходы казны из-за неопределенной ситуации в мире. Кроме того, это не последнее изменение бюджета. Следующий раз, скорее всего, масштабные перемены в документе будут в октябре и, возможно, в декабре. Это открывает возможность не только для роста доходов, но и расходов. Последним теперь остается лишь бить рекорды.
Дефицит на 2025-й тоже решили изменить. Он вырос до 24,9 миллиарда (+ 32,5 миллиарда). Параметры 2026 года оставили на отметке в 23,4 миллиарда.
Куда пойдут деньги?
Распределить почти 50 миллиардов рублей — это очень непростое занятие. Мы прошлись по основным статьям расходов. Они занимают несколько страниц текста, все желающие могут ознакомиться с ними на нашем сайте. Подробную информацию о расходах можно прочитать по этой ссылке.
YS.News — независимое информационное агентство Сахалинской области. Присоединяйтесь к нам в Telegram!
С началом лета журналисты обычно готовятся затягивать информационные пояса и ждать начала нового сезона на подножном корму, высосанном из пальца. Однако этот год, кажется, станет исключением. По крайней мере, по части новостей о законодательной деятельности в стране. Мало того что Госдума продлила себе весеннюю сессию до начала августа, так уже июню есть чем нас порадовать. В этом месяце вступают в силу новинки на любой вкус: от путеводителей по кругам бюрократии до лицензирования свистелок и дуделок.
ГИДОВ ПОШЛЮТ ПО МАРШРУТУ
С 1 июня аттестацию инструкторов-проводников смогут проводить только те организации, которые попали в перечень, утвержденный правительством. Да и аттестовывать будут только проверенные организации – официально признанные спортивные федерации: альпинистов, лыжников и так далее. Проводники-то разные бывают, смотря куда вам надо.
А еще, если вы работаете инструктором-проводником, сообщает «Парламентская газета», вы параллельно с собственно туристическим маршрутом будете проходить и бюрократический: «уведомлять МЧС и уполномоченные органы исполнительной власти региона, а также организацию, проводившую аттестацию, о сопровождении туристов на маршруте до его начала и после завершения». Вот только на этом пути проводников у вас самого уже не будет. По крайней мере, пока правительство не придумало, кому их аттестовывать.
ДВА ОБСТОЯТЕЛЬСТВА В ОДНОМ ПОВЫШЕНИИ
Хорошие новости должны приходить регулярно. Вот и в июне очередные юбиляры, отпраздновавшие 80-летние юбилеи в мае, получат повышенную пенсию. То есть, фиксированная ее часть увеличится в два раза – до чуть более чем 16 тысяч рублей в месяц. Однако регулярно приходят и плохие уточнения к хорошим новостям: если вам стукнуло 80, и у вас уже есть доплата к пенсии «благодаря» первой группе инвалидности, то на второе повышение рассчитывать не стоит. То есть, видимо, считается, что инвалиду с такой щедрой доплатой и так одинаково хорошо в любом возрасте, и дополнительных трудностей к 80 годам у него не возникает.
ИДЕМ НА ВОСТОК
А вот действительно хорошие новости для работников медицины и образования. С 1 июня они смогут получить Дальневосточную и Арктическую ипотеку, не предъявляя трудовую книжку. Потому что стаж работы для этих льготных видов ипотеки уже будет не важен. В то время как до этих пор нужно было отработать в профессии пять лет.
Было бы, кстати, занятно – ну, чисто в теории, конечно – посмотреть на ситуацию практикующего хирурга, преподающего в каком-нибудь дальневосточном медуниверситете. Он же, получается, и медик, и педагог. А как бы обстояли дела с его стажем – он складывался бы, вычитался или вовсе обнулялся? А можно было бы такому специалисту взять две ипотеки по двум профессиям сразу?
Да, интересно, но теперь, в связи с «отменой» стажа, вдвойне нереалистично. Да уже и не вполне актуально задаваться такими вопросами. Потому что с 1 июня к медикам и педагогам в дальневосточной и арктической ипотечных программах добавляются участники СВО и члены семей погибших бойцов. Освобожденные уже от своих, специфических условий выдачи ипотеки, которые касаются возраста и текущего семейного положения вдовы или вдовца.
А-справка:
Дальневосточная и Арктическая ипотека позволяет заемщикам оформить ипотечный кредит по ставке не более 2% годовых на весь срок кредитования при приобретении или строительстве жилого помещения на территории Дальневосточного федерального округа и сухопутных территориях Арктической зоны Российской Федерации.
Заключить кредитный договор по условиям программы возможно до 31 декабря 2030 (включительно).
Гражданин имеет возможность воспользоваться льготным ипотечным кредитом в рамках реализации государственных программ в жилищной сфере только один раз (требование распространяется на заемщиков, созаемщиков, а также поручителей по кредиту).
А вот другую, и куда более многочисленную группу граждан, кажется, наоборот, решили закошмарить бюрократией. Со 2 июня меняется форма и порядок заполнения справки о здоровье ребенка, которого отправляют на отдых и оздоровление в детский лагерь. а также порядок ее заполнения. Соответствующий приказ Минздрав выпустил в середине апреля.
Теперь, поясняет «Парламентская газета», нужно «указывать перенесенные инфекционные и неинфекционные заболевания, операции, травмы, аллергические заболевания и реакции, медицинскую группу для занятий физической культурой, результаты осмотра на педикулез и чесотку». Что было нужно указывать раньше, вы легко можете услышать в устной народной форме от тех родителей, которые уже подготовили справки по старому образцу.
ЭКСПЕРТНЫЙ ПРОМЫСЕЛ
Думают российские власти о народе все-таки. И о том, чем он, народ, промышляет. Но тут долго думать не надо, если вы автор закона о народных художественных промыслах, который вступает в силу 10 июня. Согласно этому закону (вернее, его обновленной версии), «народным промышленникам» власти «смогут оказывать финансовую, информационную, консультационную и организационную помощь». Естественно, «за счет бюджетов разных уровней». И, что самое интересное – «будут помогать предприятиям с реализацией изделий». Ну, кажется, прямее некуда…
Давно известно: хочешь погубить дело – создай комиссию. По аналогии с этим, кажется, российское государство создает реестры – всего и вся. Вот и теперь будет создан новый реестр «мест традиционного бытования народных художественных промыслов и образцов изделий, а также реестр мастеров народных художественных промыслов». То есть, надо полагать, дымковская игрушка, созданная потомственным русским мастером на отдыхе на Камчатке (в «месте нетрадиционного бытования» таких игрушек) отныне будет – ничто. А настоящий мастер, выпавший из гнезда реестра – никто… И с реализацией ему никто не поможет. (Читай, наоборот, помешают – за несанкционированную роспись под хохлому.)
А еще знаете что? Помимо реестров этих, региональные власти обязаны будут создавать специальные экспертные советы. «Которые определят, с какой стороны дуть в глиняную птичку (зачеркнуто ) можно ли отнести то или иное изделие к конкретному художественному промыслу, распространенному в регионе». (Спасибо «ПГ» за обилие цитат в этом выпуске.) Ну что ж, вот вам, собственно, поверх реестра и комиссия.
Крупные компании, ведущие важные проекты в приоритетных отраслях экономики, смогут участвовать в программе трудовой мобильности, сообщили газете «Солидарность» в пресс-службе депутата ГД РФ, лидера профсоюзов Кубани Светланы Бессараб. Предприятия смогут получить субсидии за привлечение сотрудников из других регионов или муниципальных образований.
Для того чтобы получить государственную поддержку, предприятия должны работать в приоритетной для региона отрасли экономики с объемом инвестиций свыше 3 млрд рублей. Кроме того, уровень зарплат должен быть не ниже среднемесячной по региону, а число новых работников для проекта – не менее 100 человек.
– Согласно постановлению правительства РФ, размер государственной поддержки в рамках данной программы составит 12 минимальных размеров оплаты труда, увеличенных на страховые взносы и районные коэффициенты. В среднем, это около 300 тыс. рублей на каждого привлечённого работника. Ранее субсидии за привлеченных работников из других регионов получали лишь предприятия оборонно-промышленного комплекса и организации, действующие на новых территориях. Расширение программы трудовой мобильности позволит предприятиям привлекать необходимых специалистов из других регионов, развивая производство, — сказала Светлана Бессараб.
Кроме того, в рамках программы субсидирования найма работодатели получают господдержку при трудоустройстве отдельных категорий граждан. Теперь в эту категорию будут входить инвалиды. Размер господдержки при трудоустройстве граждан с ограниченными возможностями здоровья будет составлять шесть минимальных размеров оплаты труда. За трудоустройство других категорий граждан субсидия равна трём МРОТ.
Ввести прогрессивную шкалу для взимания налога на доходы физических лиц предлагает Минфин. Такое предложение ведомство внесло в Госдуму в составе законопроекта по совершенствованию налоговой системы, сообщает РИА Новости.
Новая шкала предусматривает пять категорий. Для годового дохода в размере до 2,4 млн рублей (до 200 тыс. в месяц) сохраняется базовая ставка в 13%. При доходе от 2,4 до 5 млн (до 417 тыс. в месяц) ставка составит 15%. При доходе от 5 до 20 млн (до 1,7 млн в месяц) платить придётся 18%, от 20 до 50 млн (до 4,2 млн в месяц), уже 20%. Труженикам с доходом больше 50 млн в год Минфин предлагает отдать 22% дохода.
По сути, изменения коснутся только тех, чей доход превышает 200 тыс. рублей в месяц. Таких, по данным Минфина, всего 3,2% от общего числа плательщиков НДФЛ. При этом, уточняют в ведомстве, повышенным налогом облагается только сумма, превышающая базовые 2,4 млн рублей.
Есть и льготные категории. Так, изменения не должны коснуться участников СВО. Есть особенности при налогообложении доходов от вкладов, ценных бумаг, долей участия, дивидендов и продажи недвижимости. В этом случае при превышении 2,4 млн — 15% без дальнейшей прогрессии. Семьям с детьми, имеющим доход не более полутора прожиточных минимумов в месяц на человека, наоборот, полагается налоговый вычет. Кроме того, на налоговый вычет могут претендовать граждане, которые сдают нормы ГТО, и люди, проходящие диспансеризацию.
Есть и ещё ряд инициатив. Они, по большей части, касаются налогообложения бизнеса. Так, Минфин предлагает для малого производственного бизнеса снизить страховые взносы с 15 до 7,6%. Предложения должна рассмотреть комиссия Госдумы по законопроектной деятельности, а затем — правительство.
В последнее время не только Минфин, но и другие ведомства выступили с рядом финансовых инициатив. Минцифры, в частности, предлагает ввести сбор для предприятий, использующих иностранное ПО.
Заметим, что профсоюзы активно участвовали в обсуждении предложений по изменению налогообложения, и в адрес Минфина прозвучало немало критики. Например, от ведомства не поступали данные о размере новых налоговых ставок, чтобы на них опираться. А когда предложения Минфина обсуждала Российская трехсторонняя комиссия, представители профсоюзов напомнили, что они с 2001 года предлагали вернуть прогрессивную шкалу налогообложения – именно тогда перешли на плоскую шкалу в 13%. Зампред ФНПР Нина Кузьмина указала, что с введением прогрессивной шкалы необходимо «четко зафиксировать категории лиц, которые пострадать не должны». В частности, это участники СВО и высококвалифицированные работники, которые получают высокую зарплату.
Государственная Дума всю неделю обсуждает изменение налоговой системы России. Первый этап состоялся 20 мая, но тогда о конкретики не было и речи. Одни привычные слова про социальную справедливость, за которыми не было цифр. 23 мая состоялись четырехчасовые парламентские слушания, где стали видны очертания новой системы.
Фото Госдумы
Информация о повышении налогов попала в СМИ перед президентскими выборами. Тогда пресса писала, что власти хотят повысить НДФЛ до 15% (при заработке свыше миллиона рублей) и до 20% (при заработке свыше 5 миллионов рублей). Важнее оказалось другое предположение, что власти собрались поднять налог на прибыль с 20% до 25%. Именно это изменение может помочь больше всего пополнить бюджет.
Планы по повышению налога на прибыль наконец-то обрели конкретные черты, но не в устах Министерства финансов. Ведомство продолжает скрывать в кулуарах реальные цифры. Проговорился глава "Деловой России".
- Из обсуждаемых сегодня вариантов — ставка [по налогу на прибыль] 25–26% для всех без разбора или номинальная ставка 30% с инвестиционной льготой, вычетом из федеральной части, которая позволит ее снизить в зависимости от объема инвестиций, — мне представляется единственно возможным второй вариант, - заявил глава "Деловой России" Алексей Репик, а министр финансов Антон Силуанов добавил, что действующая ставка "одна из самых низких среди развитых и развивающихся экономик".
Новых параметров НДФЛ назвало не было. Предложения Минфина, которые прозвучали на слушаниях:
🔵 Семьям с двумя и более детьми предложат налоговый кешбэк. Конкретики нет.
🔵 Механизм поддержки инвестиций расширят. Налог на прибыль будет платиться с меньшего размера налогооблагаемой прибыли.
🔵 Критерии применения упрощенной системы налогообложения расширят. Это хотят сделать, чтобы россияне перестали дробить бизнес и так уходить от налогов. Тем, кто откажется от дробления, продолжают обещать амнистию от уголовных дел.
🔵 Регионы получат больше полномочий в сфере налогообложения. Эксперты считают, что регионам могут дать возможность повысить налог на землю и недвижимость.
🔵 Ставка НДС и условия налогового режима для самозанятых не будут меняться.
Поделились своими предложения депутаты, например, снизить НДС и ввести вычет на лечение домашних животных, но вряд ли они будут приняты. Обсуждение трансформации налоговой системы продолжится в ближайшее время. Все стороны ждут, когда Министерство финансов внесет законопроект со всеми изменениями в Госдуму. Именно этот документ должен дать ответ на основные вопросы. Новые налоговые параметры, скорее всего, заработают с начала 2025 года.
«Вник и рассказал» - проект, где вы найдете аналитические материалы о разных сферах экономики и жизни общества. Присоединяйтесь к нашему телеграм-каналу и Boosty.
Для всех поклонников футбола Hisense подготовил крутой конкурс в соцсетях. Попытайте удачу, чтобы получить классный мерч и технику от глобального партнера чемпионата.
А если не любите полагаться на случай и сразу отправляетесь за техникой Hisense, не прячьте далеко чек. Загрузите на сайт и получите подписку на Wink на 3 месяца в подарок.
Один эпизод — случайность, два — закономерность, три — система. Именно так выглядит происходящая переустройка российской власти. У этого процесса есть две стороны: официальная перестановка чиновников местами, например, назначения экономика Белоусова на должность министра обороны, и аресты политиков.
Задержанный председатель нижегородской гордумы Лавричев. Фото ТАСС
Новостные сводки пестрят заголовками о судьбе высших военных начальников. Последний случай — это случай с экс-командующим 58-й армией Иваном Поповым, которого арестовали по подозрению в мошенничестве. Работа правоохранительных органов в этом направлении самая публичная, но это вершина айсберга. Подводную часть, скорее всего, во время судебных заседаниях скроют за государственной тайной.
Поводом поговорить о системности арестов стали новостные сводки. Раз в несколько дней на глаза попадаются заметки о задержании видных чиновников в регионах. Такие материалы тонут в общем потоке, поэтому мы выделим главные из них:
В конце апреля задержали председателя гордумы Нижнего Новгорода Олега Лавричева. Ему вменяют присвоение или растрату.
Экс-глава Каменского городского округа Свердловской области Сергей Белоусов арестован по обвинению в получении взятки в особо крупном размере.
Задержали бывшего директора ФГБУ «Федеральный центр анализа и оценки техногенного воздействия» Владислава Новикова, обвиняемого в злоупотреблении полномочиями при выполнении госконтракта на разработку программно-технического обеспечения учета отходов негативного воздействия на окружающую среду. Ущерб примерно на 370 миллионов рублей.
Бывший директор проекта компании «Цифрум» по созданию цифровой платформы «Горизонт» Ярослав Демченко был задержан 10 апреля. Он обвиняется в хищении более 38 миллионов рублей, выделенных Министерством просвещения РФ на создание платформы. А в начале мая задержали ещё двух коммерсантов по этому делу.
Заместителя министра энергетики и ЖКХ Свердловской области Андрея Кислицына арестовали по делу о получении взятки в особо крупном размере.
Депутат Думы города Тулуна в Иркутской области задержан по подозрению в мошенничестве в крупном размере по делу о предоставлении выплат потерявшим жилье из-за наводнения. По версии следствия, в 2019 году один из депутатов Думы города Тулуна, действуя с сообщниками, мошенническим путем получил право на предоставление социальной выплаты по жилью, утраченному в результате наводнения. Этим он причинил ущерб бюджету региона на сумму более 3 миллионов рублей.
Заместитель председателя правительства Алтайского края Иван Кибардин арестован по делу о мошенничестве. Его уже сняли с должности.
Можно ещё долго перечислять дела, которые были заведены за последнее время. Только в ленте ТАССа удалось насчитать около двух десятков новостей на эту тему. Основное внимание правоохранительные органы уделяют региональным управленцам. Последние два года мы практически не слышали о громких задержаниях депутатов, руководителей местных парламентов и тем более зампредов правительств. А за два неполных месяца их набралось на целую подборку. У всех дел есть общая черта — экономический характер (взятка или мошенничество). Часть преступлений была совершена даже до пандемии, но в публичную плоскость нарушения закона вышли только сейчас.
Причины резкого роста количества подобных дел могут крыться как в политических историях, так и в более простой плоскости — с начала пандемии резко сократились проверки в разных отраслях. Прежде всего, это было направлено для помощи бизнесу, но многие предприятия живут за счет госконтрактов. Так что это помогло и чиновникам. Сейчас моратории постепенно снимаются, например, для IT-компаний он уже не действует. И пока невозможно судить о том, как эти проверки повлияют на организации.
«Вник и рассказал» - проект, где вы найдете аналитические материалы о разных сферах экономики и жизни общества. Присоединяйтесь к нашему телеграм-каналу и Boosty.