Пока утром чистила зубы, поймала себя на мысли, что опять думаю о Турпитке. Этот Турпитка периодически всплывает в моей голове уже на протяжении 20 лет, хотя я о нём практически ничего не знаю. А как, спросите вы, он попал в мою голову?

Случайно.

Много лет назад довелось мне работать в одном отделе с некой девушкой, назовём её Маней. Маня была хорошим человеком, но излишне эмоциональным и разговорчивым. Поэтому обо всём, что случалось в жизни Мани, волей неволей знал весь отдел.

В начале века Маня решила, что просто так, сидя на одной должности, ничего не добьёшься - нужно получать профильное образование и расти вверх. Поэтому она, не долго думая, собрала необходимые документы, и поступила учиться на вечернее отделение техникума связи.

Маня была умной девушкой, с учёбой справлялась легко, но в силу характера перед каждой сдачей курсовых, экзаменов и прочих работ отчаянно паниковала. В эти дни она бегала по нашему и соседним отделам с исписанными подсказками листами, сверяя правильность написанного с профильными специалистами, и трагически причитала: Турпитка, наверное, меня срежет! Не знаю, чем пугал её этот преподаватель, училась-то она хорошо, но боялась она его панически.

В итоге Маня прекрасно закончила учёбу, даже с красным дипломом. А у меня... У меня на всю оставшуюся жизнь в голове засела эта странная фамилия - Турпитка, осколок даже не моей, а чьей-то чужой жизни. При воспоминании этого слова у меня перед глазами вспыхивает такая картинка: резко влюченный на ночной кухне свет и разбегающиеся от него во все стороны тараканы. Эх, Маня, Маня...

Telegram (ссылка)

Компания Apple подала в суд на экс-сотрудника команды Apple Watch Чэня Ши, который после увольнения ушел в китайскую фирму Oppo.

"Перед началом работы в Oppo сотрудник... посетил "десятки" встреч с техническими специалистами команды Apple Watch, чтобы узнать об их работе, и загрузил 63 документа "из защищенной папки", которую он загрузил на USB-накопитель".

Уточняется, что Чэнь Ши собрал в Apple максимально возможное количество данных, чтобы затем использовать их на своей новой работе.

Как пояснили юристы Apple в составленном компанией иске, о краже информации бывшим сотрудником стало известно из служебных устройств, оставленных Ши после ухода.

Китайская компания Oppo пока не прокомментировала ситуацию.

https://www.theverge.com/news/764775/apple-watch-trade-secre...

Думаю c OPPO может случиться тоже, что и с HUAWEI .

Компания внедрила систему, которая отслеживает проходы в офис по пропускам и подключения к офисному Wi-Fi. По итогам сотрудники делятся на три категории:

- Зеленые — посещаемость выше 60%

- Желтые — посещаемость ниже 60%

- Красные — ниже 40%

Статистику видят руководители и директора подразделений, а сами сотрудники могут проверять свои показатели. Нарушение правил посещаемости может повлиять на бонус и оценку эффективности, но есть льготы для болезни или семейных причин.

Компания настаивает, что цель не в учете времени, а в поддержке личного присутствия и гибкости. PwC считает, что работа в офисе выгодна и сотрудникам, и клиентам, а подход компании соответствует практике других бизнесов.

Есть еще несколько идей для "поддержки личного присутствия":

- общие переклички по утрам и вечерам

- отслеживание количества подходов к кулеру, в курилку и туалет (так же по пропускам)

- двери с автоматическими замками