Сообщество - Работа

Работа

567 постов 384 подписчика

Популярные теги в сообществе:

7

Есть ли здесь юристы по назначению пенсии? Помогите, пожалуйста...

Занимаюсь оформлением пенсии по педстажу. По старому закону должна была выйти в 2022г. Нынче добавили ещё 4 года.
суть в том, что есть запись в трудовой книжке, и она соответствует действительности, что 11 месяцев работала руководителем кружка в подростковом клубе. Клуб реорганизован, сведений о нем в архивы( районный, областной,)о чем есть официальные ответы, не передавались.
у меня есть свидетели с аналогичными записями в трудовой,есть публикации в прессе о существовании подросткового клуба 1993/1994 годы, есть человек -пенсионер, который принимал меня на работу.
Вчера был суд , на котором я просила признать СФР этот срок, 11 месяцев в стаж педагогической деятельности,судья сказала, что этого недостаточно, надо ведомости о зарплате, приказы. А их уже не существует.
имеет ли смысл пытаться дальше что то делать, или работать, работать и работать?



137
Работа

Как получилось то в итоге

Обещала - выполняю 😊
Вспомним как это было. Пристегиваемся.

История такая, что Игорь, - владелец автомобиля, уехал и я успешно позабыла попросить сфотографировать после покраски свое творение.
Вылетело из головы.
Как так?
А ведь с этой машины, началось еще одно моё направление в творчестве -
"Подбор с закадровым голосом"
И совсем недавно, Игорь приехал за краской на другую свою машину, Туарег по моему мы делали... Вот, и я вспоминаю..
- А что там с Киа? Нормально всё получилось?
- Офигенно. - Отвечает Игорь - Я вам фотографии скину, она правда немного в пыли, но там все красиво. Мыть не буду 😁

Люблю обратную связь, особенно когда всё хорошо заканчивается ❤️
А еще тут очень много зависело от маляра, и он молодец на 💯

Я конечно представляю, что тут эксперты придут искать отличия.

Но.
1.Я не рекламирую свои услуги.
2. Я не принимаю заказы.
3. Ничего тут не продаю.
4. Денег не прошу.

Я выполняю свою работу, и как обещала, делюсь результатом. И да, я горжусь 💪

https://t.me/CarJCarJulial
Сегодня вечером выйдет продолжение, чем закончился подбор из ведра непонятного происхождения.
Но главное, там мои мемуары 😊
Это кайф, писать про себя где люди ждут с нетерпением продолжения. ❤️
С праздником Пикабутяне.

Показать полностью
338
Работа
Серия Анализируй это

Не самая упоротая вакансия1

В том смысле, что бывают еще хуже. Надо поискать, я даже как-то скрин делал и там искали человека примерно 15 в 1. Тут лайтовее. Ищут инженера АСУТП. Я насчитал 8 профессий для одной вакансии за одну зарплату:

0) Начнем с Баумана. Бауманка выпускает крайне недалёких инженеров асу, которые боятся оборудования и никогда с ним не работают. Сколько я их встречал - это максимально оторванные от практической работы не-специалисты. Контроллер от коммутатора, если сунуть им в руки, они не отличат. Брать специалиста именно на инженера оттуда - шаг в никуда. Единственное объяснение, что руководитель, который ищет этого инженера, тоже окончил бауманку и имеет о себе наивысшее самомнение.

1) Да, в рамочке под номером 1 описаны требования к автоматизатору, пока норм.

2) Проектирует роботизированные системы отдельный человек. Они тоже подразделяются на разные виды и асу не занимаются.

3) Инженер НИР/НИОКР/ТРИЗ и еще много разных страшных аббревиатур ближе к ученому/испытателю/теоретику, чем к линейному специалисту. У него задача новые методы придумывать и исследования проводить, а не бегать по заводу и датчики настраивать. Это как кувалдой саморезы забивать.

4) Техническую документацию пишет специально обученный технический писатель.

5) У софта еплан есть разные модули, но чаще всего подразумевается, что епланер (или ебланер, как их любят называть), рисует электрические схемы для шкафов управления и всего, что к ним подключено. Времени настраивать контроллеры у него нет.

6) Схемотехник работает с платами, транзисторами, микросхемами и подобной мелкой хренью. Он специалист железа и паяльника, а не лестничной логики.

7) Чаще всего асушники разбираются в сетевых протоколах, но, по-хорошему, лучше, чтобы настраивал заточенный под это сетевой инженер, т.к. на него повесят настройку коммутации на всем производстве.

8) Солидворксом владеют конструкторы, которые чертят и создают детали. И их видов тоже целая куча.

Я поделил на специалистов, как это должно работать на нормальном, отлаженном, большом производстве, когда каждый занимается своим делом. И у специалиста просто нет времени заниматься сторонней херней. Да, бывают люди, которые совмещают 2, иногда 3 этих направления. Но не всё сразу. Один человек не закроет все задачи. И тут у работодателя большие проблемы, с которыми он столкнется чуть позже. Потому что хороший специалист на такое не пойдет. Например, он хорошо настраивает контроллеры. И только этим и занимается. Зачем ему взваливать на себя всё остальное? Если только за хорошую зарплату. Но, у него только две руки, в лучшем случае, и он будет занят одномоментно чем-то одним. К тому же таких универсалов-многостаночников ищут обычно небольшие производства (в данном случае наверное какая-то лаборатория разработки), у которых не будет денег, чтобы перекупить подобного спеца. А найдут они того, кто проедет им по ушам и скажет, что знает это всё. Через пол-года начнут искать нового, если хотя бы первого найдут.

Показать полностью 1
6

Пятидневка против 2/2

В мае буду вынуждена переходить на график 2/2 по 12 часов, до этого почти 10 лет работала в пятидневку. У меня шок, неприятие и желание уволиться, но вдруг не все так плохо? Люди, кто работает и любит график 2/2, какие плюсы видите и чем не устраивает вас пятидневка?

P.S. Работаю в аптеке за кассой, проходимость маленькая, не весь день на ногах. Работала с 9-17 и 11-19 по будням.

149
Работа
Серия Херня всякая

Очередная упоротая вакансия

Вам может показаться, что я их нарочно ищу, но нет, хедхантер просто подкидывает такое периодически, среди моих профильных направлений. Итак, сегодня у нас сооснователь:

100 баксов за услугу, ночные смены - это как-то настораживает. Больше походит не на руководителя группы проектов, а на профессионального жреца любви. С другой стороны 20 баксов это 20 баксов, поэтому читаем дальше.

Ищут универсального партнера. Эх, риски высоки конечно. Уточнили бы получше, что за универсал. Но отрасли компании-то какие широкие. Это похоже на Илона Маска. Хотя зачем тому инвестиции, у него денег жопой жуй.

Извиняюсь за такие большие расстояния между строк - это не я. Это тот кто выложил не умеет нормально копировать из ворда. А кривые зеленые рамочки - это уже я). Чтоб не сливалось с текстом. По существу содержания - ни один из этих проектов не ищется в интернете. Стартапы находятся пока только в голове у того, кто готов платить по 100 баксов за услугу. Сайта у компании тоже нет.

Да блин, опять... быть правой рукой. Основатель точно озабоченный.
На этом этапе у меня возникает вопрос - а зачем он нужен вообще? Если ты собираешь команды, защищаешь презентации, ищешь инвесторов и команды. От него что - только идея? Отличный план. Если кому зайдет вакансия - пишите просто мне. У меня тоже идей дохрена и больше. Все остальное - с вас. Будете работать на меня за 3% чистой прибыли. А некоторыми вечерами и ночами и за 100 баксов.

Желание развивать бизнес как свой, но он не твой. Чувствуется подвох.

А, понятно. Узбекский Илон Маск. Это много объясняет. И опять непонятен момент зачем человеку с опытом запуска собственных стартапов этот отец-основатель.

Да, между "как податься" и тем, что ниже, никакой логической связи я тоже не вижу. "запускать бизнесы" - это звучит гордо. Тупо, конечно, но гордо.

Требуемых навыков на 10 человек. Я только по языкам могу пройти. Русский у меня даже, не побоюсь этого слова, на С2 будет.

Интересно - на такое вообще кто-то откликается и ведется?

Показать полностью 7
90

Ответ на пост «Жд»6

Работал летом 3 месяца проводником:

- Пьяный вахтовик падая с верхней полки обблевал пассажирку с нижней полки...
- Женщина которой мешали спать пьянчуги шатающиеся ночью по вагонам, закрыла дверь между вагонами на щеколду. Несколько часов поезд был разделён на две части...
- Жалко животных которых накачивают успокоительными до невменяемого состояния, что бы в поезде не было проблем...
- Если пожаловаться на неадекватного пассажира то полиция запросто может высадить его на ближайшей станции...
- Пьяный вахтовик успел поспать в трех чужих койках по пути из вагона-ресторана до своего места....
- 8 часов сна за 4.5 суток очень тяжело (на 4 день разрыдался в купе проводника от переутомления)...
- Все люди очень разные, как то раз женщина орала на меня из-за того что поезд задерживается в пути... или как то раз другая женщина попросила принести книгу жалоб и предложений и написала мне там благодарность за то что я хорошо прибирался в вагоне)...
- Проводников заставляют продавать чай, печеньки, лотерейные билеты. Если не продал норму может быть штраф....
- Устраивался работать и проходил курсы перед поездками я со своим другом и двумя красивыми девчонками-студентками, так в соседних вагонах и ездили все время. Сколько же мужиков пытались подкатить к ним по теме интима или спрашивали у нас с другом как к ним половчее подкатить для потрахуна....
- Раньше проводник мог заработать на леваках больше чем получить зарплату, на том и держались, на сколько я знаю сейчас это жестко все пресекли...

Все происходило 13 лет назад. Это была подработка на лето когда я был студентом... Маршрут Тюмень - Н.Вартовск

Показать полностью
256
Работа
Серия Херня всякая

Инженерная вакансия

Смотрел вакансии на хедхантере. Некоторые компании в конце приписывают свои вопросы. Попался такой.

Инженерная вакансия

Блять...🤣.

Во-первых, у нас в России, уверен, что 90% людей зарплату получают дЕньгами). Да, я знаю что такое gross и net, но исключительно из-за тех же бесед с упоротыми эйчарами. Расчет налогов, уплата ндфл и всех остальных - висит на работодателе. Зачем тащить эту информацию в вакансию? Я понимаю, если б еще можно было отказаться и не платить ндфл. Хрюшки, просто пишите зп после вычета налогов. А если хочется заманивать людей большими цифрами - увеличивайте бюджет на привлечение новых сотрудников.

Во-вторых, я просто не высчитаю. Например если ЗП гросс 200 тыр в месяц, или 2.4 млн. в год - это уже 15% или еще 13? А если 201т.р.? Прогрессивная ставка у всех или по желанию? А если у тебя вклад принес еще 500р. за год, то как считать? Я курсовую по бухучету сдавал 12 раз, и у меня до сих пор глаз от любого упоминания ебитды дергается. Да и вакансия тут сугубо инженерная, а не бухгалтерская. Это им нужно подтверждать квалификацию, отслеживать изменения в законодательстве и уметь считать.

В-третьих, меня уже точно туда не возьмут. Я спросил, а есть ли у них бухгалтер в компании, или придется совмещать обязанности и самому себе ЗП высчитывать).

Показать полностью
1127

Ответ на пост «Уральские заводы испытывают дефицит кадров (много букв и мата)»

Мне 26 лет, работаю на заводе под гособоронзаказ 3 года.
Попал туда на уровне случайности, при поступлении после школы не знал, куда идти, заключил с заводом договор о целевом обучении просто чтобы было место, куда идти. Так как были примеры, что после обучения не находили место по специальности.
Практика во время учёбы для тех, кто на целевом, была оплачиваемая, хоть и по минимуму, в районе 20к, но хоть что-то. Первая. Был помощником токаря, но по факту слесаря, так как станка свободного нету, да и подпускать особо не хотели, чтобы детали не попортил. Вторая — помощником технолога, тут больше делал обезьянью работу, чисто на подмоге. Третью выбрал уже помощником мастера, хотелось со стороны производства посмотреть на завод.
После защиты диплома, так как 3 года должен отработать, сделал для себя выбор, кем хочу там быть. Мастером —> контролёром —> технологом, в порядке уменьшения. Еще на защите зав кафедры сказал, что в основном цехе появляется вакансия мастера и чтобы я сходил к начальнику производства, поговорил на этот счёт. Сходил, поговорил, написал заявление и ждал полгода, пока единицу введут. С середины лета впервые пришел на завод.
С коллективом и, что немаловажно, с начальником участка мне дико повезло. И объяснить могли, и помочь, не было такого, что шкет какой-то пришёл. Поначалу не понимал и даже несколько раздражался, что меня отправляли туда-сюда к разным людям на заводе, в то время как другие мастера работали чисто на участке. Сейчас понимаю, что это было правильное решение, так как номенклатуру и цикл производства еще не особо понимал, зато узнал людей из других отделов и понял структуру завода.
Спустя время уже и номенклатуру выучил, и за начальника оставался на время отпуска/отсутствия. Работа интересная, что пришел сюда, не жалею. Зарплата индексируется каждый год. За 5/2 выходит в районе 95к, с выходными максимум за январь, как самый «жирный» месяц, выходило 180к. Что не нравится, так это бюрократия, для того чтобы взять какую-то мелочь, нужно согласование с отделом закупок, если увеличить количество материалов — тоже самое, а так как КД уже литерная, то и добавлять не хотят, только если откуда-то убирать. И, естественно, за счет белой зарплаты все больничные и отпуска оплачиваемые, выходные по двойной. Да, так и должно быть, но все равно приятно. И график 7-16 весь день потом свободен, с учётом, что я жаворонок, удобно.

Вроде всё, завод заводу рознь, но меня устраивает

Показать полностью
Отличная работа, все прочитано!