Горячее
Лучшее
Свежее
Подписки
Сообщества
Блоги
Эксперты
#Круги добра
Войти
Забыли пароль?
или продолжите с
Создать аккаунт
Я хочу получать рассылки с лучшими постами за неделю
или
Восстановление пароля
Восстановление пароля
Получить код в Telegram
Войти с Яндекс ID Войти через VK ID
Создавая аккаунт, я соглашаюсь с правилами Пикабу и даю согласие на обработку персональных данных.
ПромокодыРаботаКурсыРекламаИгрыПополнение Steam
Пикабу Игры +1000 бесплатных онлайн игр Решайте головоломки три в ряд и отправляйтесь в приключение! Проходите красочные уровни и открывайте новые главы захватывающей истории о мышонке и его друзьях!

Мышонок Шон

Казуальные, Три в ряд, Головоломки

Играть

Топ прошлой недели

  • SpongeGod SpongeGod 1 пост
  • Uncleyogurt007 Uncleyogurt007 9 постов
  • ZaTaS ZaTaS 3 поста
Посмотреть весь топ

Лучшие посты недели

Рассылка Пикабу: отправляем самые рейтинговые материалы за 7 дней 🔥

Нажимая кнопку «Подписаться на рассылку», я соглашаюсь с Правилами Пикабу и даю согласие на обработку персональных данных.

Спасибо, что подписались!
Пожалуйста, проверьте почту 😊

Помощь Кодекс Пикабу Команда Пикабу Моб. приложение
Правила соцсети О рекомендациях О компании
Промокоды Биг Гик Промокоды Lamoda Промокоды МВидео Промокоды Яндекс Директ Промокоды Отелло Промокоды Aroma Butik Промокоды Яндекс Путешествия Постила Футбол сегодня
0 просмотренных постов скрыто
18
AssGuard
AssGuard
28 дней назад
Так себе работа

Ответ Kaa1980 в «Увольнение без обходного»⁠⁠4

О, поддержите мой кумыс.

Работал 8 лет в образовательном учреждении сисадмином.

Как МОЛ был ответственный только за свой рабочий компьютер, но помимо этого на мне числились ещё и нематериальные активы в виде лицензий на различное ПО на сумму свыше 8 миллионов тенге (около 1,2 с миллиона рублей).

Лицензии были в виде дисков, сертификатов, даже распечатанных официальных электронных писем (да, пиздец, но принимал изначально все это не я).

Все бы ничего, да хранилось это все не у меня в столе или сейфе, а в коробке А4 в архиве у бухгалтеров в одном из блоков.

Каждый год был аудит и каждый год всех МОЛов кошмарили, и каждый год я ходил с бухгалтерией в архив и каждый раз искал эту коробку.

Когда увольнялся в момент подписания моим коллегой акта приемки у меня был восторг как у Добби из Гарри Поттера и ликование как будто он продал мне душу (в чем-то может так и было...)

[моё] Истории из жизни Увольнение Обходной лист Начальство Бюрократия Работа Трудовые отношения Отдел кадров Работодатель Текст Ответ на пост Мат Бухгалтерия Материальная ответственность Волна постов
0
0
BalaganManager
BalaganManager
28 дней назад

'xuko juki' и армия риелторов против HR-директора «Яндекса»⁠⁠

Битва при 'Техногуманизме'

Дата: 31 июля 2025 г.

Время: 18:00 МСК

Место: Сектор 'Техногуманизм',

Событие: Первый контакт

Сегодня я хочу быть вашим военным корреспондентом и рассказать о великой, хоть и малоизвестной битве, которая развернулась на полях интернета. Битве, свидетелем которой мне довелось стать.

Все началось в Telegram-канале HR-директора «Яндекса» Дарьи Золотухиной под названием 'Техногуманист'. Цитадель корпоративной философии, защищенная минными полями "этической навигации" (как выяснилось позже, саперы там были в отпуске.)

В месте, где обычно царят "техногуманизм" и "этическая навигация", вечером 31 июля дозорные заснули на посту. Привычный штиль был нарушен вторжением.

31 июля 19:24

История этой войны началась не с грохота канонады, а с голоса одиночки. В рядах защитников цитадели появился неизвестный защитник. История не сохранила его имени, лишь позывной, выбитый в его цифровом жетоне: Джун на фронте.

Единственным, кто еще пытался вести на этой проклятой земле позиционные бои на тему IT, в то время как фланги уже были захвачены призраками коммерции. Возможно, он не слышал приказа об отступлении. Или, может, получил, но отказался ему подчиниться.

Он не заметил, что война уже проиграна. Он просто продолжал выполнять свой долг.

Его одинокий, осмысленный комментарий в нарастающем хаосе был сигналом горна, отчаянным призывом к оружию и первым донесением о том, что командование бросило свой гарнизон, оставив его умирать.

Но в штабе его донесение, видимо, сочли не заслуживающим внимания. А зря.

Судьба "Джуна на фронте", как и судьба многих безымянных героев той войны, неизвестна.

'xuko juki' и армия риелторов против HR-директора «Яндекса» Яндекс, IT, Юмор, Длиннопост, Telegram, Суд, Работа, Отдел кадров, Корпоративная культура, Несправедливость

Последний защитник павшей цитадели.

1 августа 12:42

Вторжение началось с артиллерийской подготовки смайликами.

В качестве боеприпасов использовались кассетные снаряды типа "Сердечко"

Под ее прикрытием, в прорыв двинулись основные силы пехоты.

'xuko juki' и армия риелторов против HR-директора «Яндекса» Яндекс, IT, Юмор, Длиннопост, Telegram, Суд, Работа, Отдел кадров, Корпоративная культура, Несправедливость

Эмоциональная артподготовка 'нежностью'. Под ее прикрытием в прорыв отправились "Риелторские штурмотряды".

1 августа 17:14

Вторыми на поле боя высадились легионы "Армии Риелторов". Они действовали быстро, безжалостно, и с комиссией.

Их оружие - навязчивые предложения купить квартиру в новостройке. Они вели ураганный спам-огонь, захватывая все новые плацдармы в разделе комментариев, а оборона крепости, застигнутая врасплох, не оказала никакого сопротивления.

'xuko juki' и армия риелторов против HR-директора «Яндекса» Яндекс, IT, Юмор, Длиннопост, Telegram, Суд, Работа, Отдел кадров, Корпоративная культура, Несправедливость

Авангард 'Армии Риелторов' закрепляется на позициях.

1 августа 17:29

В это же время отмечены первые признаки деградации (обстановки на флангах).

Казалось, это был обычный, хоть и неприятный, набег варваров.

Однако, спустя время, в секторе было зафиксировано появление неидентифицированной боевой единицы (НБЕ), действующая вне известных командных структур.

На поле боя, уже усеянное телами павших аргументов и горящими остовами предложений по ипотеке, явился ОН. Не союзник риелторов. Не защитник цитадели. Независимый полевой командир, позывной: 'xuko juki'.

Он, видимо, счел тактику штурмовой группы "Армии Риелторов" слишком примитивной и лишенной изящества. Он решил показать всем сторонам конфликта, что такое настоящая эскалация.

Он не стал тратить время на перестрелку, и, отказавшись от стандартных протоколов ведения боя, перешел к асимметричным действиям. Он применил неконвенциальное оружие массового поражения морали, поражающий эффект которого достигается за счет демонстрации контента, нарушающего все писаные и неписаные правила ведения боевых действий.

Согласно данным разведки, реализуя доктрину 'Шок и трепет', "Объект" является биологическим визуальным агентом, предназначенным для мгновенного подавления морального духа, разрушения когнитивных функций и прекращения любой осмысленной коммуникации в зоне поражения.

Тот самый "Объект", который в отчетах разведки позже будет зашифрован как 'чьи-то ноги на ковре'.

Возможно, он просто хотел показать всем участникам дискуссии, чем они на самом деле занимаются.

'xuko juki' и армия риелторов против HR-директора «Яндекса» Яндекс, IT, Юмор, Длиннопост, Telegram, Суд, Работа, Отдел кадров, Корпоративная культура, Несправедливость

Применение ОМП (Оружия Массового Поражения). После этого удара командование перестало выходить на связь.

2 августа 11:45-18:37

Затем в бой вступили загадочные диверсионные отряды, оставлявшие таинственные письмена и символы. Их мотивы до некоторых пор оставались неизвестными.

Но при более детальном анализе стало ясно: это была изощренная вражеская пропаганда, направленная на подрыв морального духа через обещания легкой наживы, тем, кто предаст идеалы цитадели.

Вражеская пропаганда работала без устали, обещая жителям цитадели несметные богатства. Но местное сопротивление, в лице партизанки Вики, не сдавалось, отвечая на это агитацией гуманизма.

Она не стала стрелять в ответ. Она сделала нечто невообразимое. Она вышла на бруствер этого цифрового окопа, безоружная, под перекрестный огонь, и попыталась исцелить само поле боя.

Стоя там, она зажгла свою маленькую свечу техногуманизма - одну-единственную фразу, обращенную в пустоту:

"Побольше бы хороших людей, и мир стал бы лучше"

Это была молитва, отчаянный призыв к человечности, обращенный к бездушной машине войны.

Это был самый отчаянный жест за всю войну. Попытка остановить ледяную бурю теплом одной свечи.

Но война слепа. Ее слова, ее подвиг, ее свет просто утонули в реве пропагандистских листовок. Никто даже не заметил, как ее свеча погасла.

'xuko juki' и армия риелторов против HR-директора «Яндекса» Яндекс, IT, Юмор, Длиннопост, Telegram, Суд, Работа, Отдел кадров, Корпоративная культура, Несправедливость

Враг разбрасывает пропагандистские листовки. Местное сопротивление, в лице партизанки 'Вики', отвечает отчаянным призывом к миру.

Больше суток цитадель "Техногуманизма" была в осаде. Командование молчало. Флаги были спущены. В воздухе пахло анархией и озоном после артобстрела.

На поле боя царил хаос, который я бы назвал "отвратительный балаган". Казалось, защитники крепости "Техногуманизм" просто бросили свои посты.

И тут на сцену вышел я. В этой великой битве я был кем-то вроде скромного полевого медика. Видя весь этот беспорядок, я решил, что кому-то нужно обратить внимание командования на происходящее.

Я видя, что штаб не выходит на связь, сделал то, что должен был: отправил в эфир незашифрованную депешу:: "Генерал, у нас тут прорыв обороны! Срочно пришлите подкрепление или хотя бы санитаров!".

'xuko juki' и армия риелторов против HR-директора «Яндекса» Яндекс, IT, Юмор, Длиннопост, Telegram, Суд, Работа, Отдел кадров, Корпоративная культура, Несправедливость

Передача в штаб открытым текстом координат огневых точек противника и запрос на артподдержку

Я предпринял попытку доложить командованию о прорыве обороны и "отвратительном балагане", и стал ждать. Я представлял, как в штабе уже разворачивают карты, как отдаются приказы, как на помощь осажденной цитадели уже летит эскадрилья SMM-специалистов на боевых вертолетах.

Все же я думал, что командование оценит мою сводку. Я ожидал медали. Или хотя бы эвакуации.

Они изучили донесение, оценили диспозицию врага - эмоциональная артиллерия, легионы риелторов, диверсанты-шифровальщики, неуловимый xuko juki - и пришли к единственно верному, с их точки зрения, выводу.

У штаба был свой, непредсказуемый план. Вместо того чтобы отразить атаку "Армии Риелторов" и загадочного xuko juki, они решили, что главная угроза - это военный корреспондент.

Меня взяли в плен.

'xuko juki' и армия риелторов против HR-директора «Яндекса» Яндекс, IT, Юмор, Длиннопост, Telegram, Суд, Работа, Отдел кадров, Корпоративная культура, Несправедливость

В штабе решили, что если изолировать гонца, то плохие новости исчезнут сами собой. Приказ о заключении в карцер был приведен в исполнение немедленно.

Я сидел в этом цифровом карцере, оглушенный тишиной. Битва была проиграна, даже не начавшись. Поле боя осталось за варварами и xuko juki, который, вероятно, уже примерял генеральскую фуражку на свои "странные ноги". А единственный, кто попытался доложить в штаб о прорыве фронта, был объявлен дезертиром.

Именно в тот момент до меня дошла простая солдатская мудрость, которую не пишут в красивых корпоративных кодексах.

Оказалось, что в этой войне самый страшный грех - это не сдать цитадель врагу, а доложить командованию о том, что ее сдали.


Мораль? Понятия не имею. Наверное, не стоит недооценивать мощь "Армии Риелторов". И если вы видите в интернете что-то странное, возможно, вы - свидетель исторического события. Главное - не забывайте делать скриншоты и вести полевые репортажи.

P.S. Этот пост - краткие военные мемуары. Но за ними стоит реальная, серьезная история. Я оформил ее в виде большого, занудного, но более подробного кейс-анализа на VC ru, с документами и разбором тактики сторон.

Поэтому, если хотите увидеть не только "смешно", но и "страшно", - гуглите "яндекс дикпик". Придётся поискать, но это приведет вас в штабный архив.

Показать полностью 7
[моё] Яндекс IT Юмор Длиннопост Telegram Суд Работа Отдел кадров Корпоративная культура Несправедливость
2
11
user10331874
28 дней назад
Юмор для всех и каждого

Когда смешались все скрипты или HR просто набивает базу кандидатов...⁠⁠

Когда смешались все скрипты или HR просто набивает базу кандидатов... Картинка с текстом, Мемы, Юмор, Отдел кадров, Поиск работы, Диалог, Собеседование, Найм

Источник: Властелин резюме

[моё] Картинка с текстом Мемы Юмор Отдел кадров Поиск работы Диалог Собеседование Найм
1
4
Gallivud
29 дней назад

Ответ на пост «Могут ли недоплатить премию при написании заявлении по собственному?»⁠⁠1

Я тут тоже недавно консультировался, реально получается так: То что написано в договоре получишь железно, остальное как прописано в "положении о премиях", у меня в положении прямым текстом написано, что выплата премий это только по решению директора лично. И смотри ещё что у тебя в квитках, у меня было одна строка зп как в договоре, вторая строка Разовая премия... с юристами консультировался, они сказали так, если в квитке, а т.е. в банке у тебя одна строка (не путать в приложении банка, там у меня всегда была одна строка зп больше чем в договоре) отправки и поступления зп, то тут можно пободаться, типа премия это значительная часть зп и её при дискриминации тебя лишили одного. Если как у меня, тогда борода, я сумел только договорится лично. мне я считаю повезло, я более менее общался с замдиректора, а он имел прямой доступ к бухгалтерии и повезло что гендир мне подписал всё. Так что если нет уверенности, в квитках как у меня, просто пиши заявку и на больничный, а на новом месте попробуй договориться чтобы тебе начали платить до того как оф трудоустроят...

Маленькая зарплата Работодатель Трудовые отношения Труд Увольнение Отдел кадров Зарплата Рабочие Текст Ответ на пост
9
1578
Kaa1980
Kaa1980
29 дней назад
Так себе работа

Ответ RzhavyjVerstak в «Увольнение без обходного»⁠⁠4

Я как-то увольнялся будучи материально ответственным лицом.

Увольнялся не очень хорошо, но это отдельная длинная история.

На мне висело оборудования на несколько миллионов рублей.

Но директор филиала так сильно обрадовался, что я согласился уйти по соглашению (ему из Москвы спустили KPI на сокращение людей), что позабыл обо всем.

Вечер последнего рабочего дня. Трудовая в кармане. Все положенные выплаты на карточке. И тут звонок:

- Здравствуйте ТС, это вас из материальной бухгалтерии беспокоят. К нам поступила информация, что вы увольняетесь. Вам нужно срочно передать все оборудование, которое числится за вами, как за материально ответственным лицом.

- Здравствуйте. Ну я вообще-то уже уволился.

- Ой, ну как бы вас уволил, если вы не передали оборудование? - с издёвкой в голосе.

- Трудовая в кармане. Так что поезд ушел.

- Да мы... да я... Мы сейчас скажем, что вы украли все и будете потом нам деньги платить!

- Я больше не ваш сотрудник. Факт недостачи не зафиксирован, пока я им являлся. Так что удачи!!!

Потом за мной бегали, приезжали домой с бумажками, чтобы я задним числом передал оборудование на других МОЛов, а то трахнули бы очень много уважаемых людей во всей вертикали управления.

[моё] Истории из жизни Увольнение Обходной лист Начальство Бюрократия Работа Трудовые отношения Отдел кадров Работодатель Текст Ответ на пост Мат Волна постов
170
GogaMir
29 дней назад

Как я рассказал другу про ИП на НПД и спас его бизнес⁠⁠

Добрый день. Меня зовут Алексей. Работаю в банке, периодически выступаю банковским консультантом. В этом посте хочу рассказать о том, как я помог другу сократить расходы по бизнесу почти в два раза.

Никита, так зовут друга, занимается он грузоперевозками. В прошлом году у него начались проблемы - прибыль за первый квартал упала почти вдвое по сравнению с предыдущим годом.

Никита пошел к бизнес-тренеру, и он посоветовал ему улучшить маркетинг и начал проводить регулярные сеансы личностного роста. Полгода затрат на маркетинг и психологическую лабуду — Никита стал думать о процедуре банкротства. Благо, рассказал о своих планах мне.

Я посоветовал товарищу отложить банкротство и попробовать перевести работников с трудового договора на ИП на НПД. Если в двух словах, ИП на НПД — это налоговая форма, при которой работник получает все плюшки ИП и самозанятого (пониженные налоги, отсутствие лишней бюрократии и взносов), а работодатель экономит до 43%.

После перевода сотрудников на НПД у Никиты уменьшились затраты, ситуация с бизнесом нормализовалась. Сегодня он работает только с НПД и платит зарплату выше среднего.

А вот сейчас вы удивитесь, но следующее, что Никита сделал - сократил автопарк. Казалось бы, зачем? А все просто - он продал хлам, который постоянно был в простое и требовал вложений, и на эти деньги купил новые авто.

Третье действие: приобретение 3-х автомобилей Лада Ларгус. Так он смог запустить доставку еды и мелких посылок.

Итог: +1,5 млн. к выручке по сравнению с самым успешным периодом в его бизнесе. Хотите верьте, хотите нет, но успех, как оказалось, в простых решениях.

Показать полностью
Работодатель Работники Трудовые отношения Зарплата Налоги Доход Отдел кадров Маленькая зарплата Текст
8
user7710187
29 дней назад

Ответ на пост «Увольнение без обходного»⁠⁠4

Признаюсь честно в юности был я бунтарем и часто пользовался ТК РФ, чем доставлял другим людям необоснованные проблемы. Сейчас, я, смотря в прошлое, считаю, что поступал, как мудак и автор тоже мудак. 


Обьясню почему, допустим роп не хороший человек, и ты решил уволится, твое право, допустим кадровичка овца и ты решил ее проучить, твое право, но организация здесь причем, зачем гадить конторе, которая платила тебе зарплату. Неважно, большая она или маленькая, тебе платили деньги за труд, а ты решил насрать под конец. Это как насрать на ковер в номере при сьезде, потому что кондей плохо работал. Вроде по делу, но такое себе.


Вот и не удивляйся потом, почему директора и начальники ведут с тобой себя как мудаки.


Был у меня случай, одна дамма решила уволитьчя и требовала премию в счет потенциальных, но еще не подписанных контрактов. Я ей: "денег от клиента нет, премия ма нет. Хочешь лаве доведи дела до конца." Баба меня шантажировала ТК. Я же как истинный мудак даже не стал платить, что она заслужила ибо нехер меня шантажировать. В итоге суд, мировое соглашение, и я выплатил, что должен был выплатить, но я то знал, что у нее на счетах висят исп. производства по кредитам и денег она все равно не получит.

Вы бы видели, как она истерила и требовала выдать ей наличными с кассы, но нет исполнительный лист из суда и пошла на х*й. В итоге нервы и время, но не у меня а у нее, тк работал мой юрист на окладе.


Мой вывод, если хочешь наебать, знай и будь готов, что с тобой могут поступить также. В принципе, быть мудаком или нет - дело каждого, но редко кто выигрывает в долгосрочной перспективе будучи мудаком.

[моё] Истории из жизни Увольнение Обходной лист Начальство Бюрократия Работа Трудовые отношения Отдел кадров Работодатель Текст Мат Ответ на пост Волна постов
28
2740
RzhavyjVerstak
RzhavyjVerstak
30 дней назад
Так себе работа

Ответ на пост «Увольнение без обходного»⁠⁠4

Воспоминание разблокировано. Я так с одной работы увольнялся, практически одним днём, после громкого скандала с начальником отдела. Видите ли я посмел протестовать что всех богатых и адекватных клиентов автоматически передают его нахуйнице, независимо от того кто их нашел. Ну и сосите небритый кактус, подумал я, и написал заявление "по соглашению сторон". Мне сначала тоже пихнули обходной лист, типа пока все росписи не соберешь, трудовую не увидишь, и хрен ты у нас все подписи соберешь, САМ сказал тебя задрочить. А я даже не мат.ответственное лицо, в коммерческую тайну посвящен не был, обычный продавец битых кирпичей, мне не то что по ОЛ, мне и по акту передать нечего. Я кадровичке говорю: "а Вы поищите в законодательстве положения по ОЛ, потом мне приказы раздавайте, ок?". Она аж верещать начала, "Ты кого работать учишь, сопляк!". Лет мне тогда было действительно немного. Ну я этот ОЛ на стол положил и домой пошел. Мне до этого довели что ни какой премии не будет, за последний месяц выплатят только голый оклад, рубиться было уже не за что. На второй день мне трудовую книжку аж домой привезли, эта кадровичка и водитель директора. Потому как ни каких положений об обязанности работника собирать отметки в ОЛ нет, а вот поисковики любезно выдают статьи и судебные решения как суды вставали на сторону работников, и ставили организации на выплаты за время пока незаконно удерживаемая трудовая лежала в на бывшем месте работы. Ну там ещё начинались проверки на соблюдение ТК в целом по организации. И про весь грозящий анальный вальс они узнали только после скандала со мной. Я продолжил выпендриваться и не стал дверь открывать, сказал что я её боюсь, и вообще бегаю по квартире пьяненький и голенький, пою песню о том как меня всё замотало. Так что пусть трудовую бандеролью отправляет. И за одно в бухгалтерию сообщает, сколько доплатить после того как я соизволю её с почты забрать. Там копейки были, но сама цель была насрать им в карман побольше да погуще. Осознав размеры получившегося геморроя кадровичка минут 15 в подъезде поорала и уехала. Когда трудовая книжка и последняя выплата пришли, я ещё паре челиков, с кем хорошо общался, скинул тему про ОЛ, они по организации раскидали. Тут уже сам директор соизволил мне позвонить, рассказать какой я мудак. Видать в эстонской прессе человек работал, все знали, а он нет.

Показать полностью
[моё] Истории из жизни Увольнение Обходной лист Начальство Бюрократия Работа Трудовые отношения Отдел кадров Работодатель Текст Ответ на пост Мат Волна постов
205
Посты не найдены
О нас
О Пикабу Контакты Реклама Сообщить об ошибке Сообщить о нарушении законодательства Отзывы и предложения Новости Пикабу Мобильное приложение RSS
Информация
Помощь Кодекс Пикабу Команда Пикабу Конфиденциальность Правила соцсети О рекомендациях О компании
Наши проекты
Блоги Работа Промокоды Игры Курсы
Партнёры
Промокоды Биг Гик Промокоды Lamoda Промокоды Мвидео Промокоды Яндекс Директ Промокоды Отелло Промокоды Aroma Butik Промокоды Яндекс Путешествия Постила Футбол сегодня
На информационном ресурсе Pikabu.ru применяются рекомендательные технологии