Горячее
Лучшее
Свежее
Подписки
Сообщества
Блоги
Эксперты
#Круги добра
Войти
Забыли пароль?
или продолжите с
Создать аккаунт
Я хочу получать рассылки с лучшими постами за неделю
или
Восстановление пароля
Восстановление пароля
Получить код в Telegram
Войти с Яндекс ID Войти через VK ID
Создавая аккаунт, я соглашаюсь с правилами Пикабу и даю согласие на обработку персональных данных.
ПромокодыРаботаКурсыРекламаИгрыПополнение Steam
Пикабу Игры +1000 бесплатных онлайн игр “Рецепт Счастья” — увлекательная игра в жанре «соедини предметы»! Помогите Эмили раскрыть тайны пропавшего родственника, найти сокровища и восстановить её любимое кафе.

Рецепт Счастья

Казуальные, Головоломки, Новеллы

Играть

Топ прошлой недели

  • AlexKud AlexKud 38 постов
  • Animalrescueed Animalrescueed 36 постов
  • Oskanov Oskanov 7 постов
Посмотреть весь топ

Лучшие посты недели

Рассылка Пикабу: отправляем самые рейтинговые материалы за 7 дней 🔥

Нажимая кнопку «Подписаться на рассылку», я соглашаюсь с Правилами Пикабу и даю согласие на обработку персональных данных.

Спасибо, что подписались!
Пожалуйста, проверьте почту 😊

Помощь Кодекс Пикабу Команда Пикабу Моб. приложение
Правила соцсети О рекомендациях О компании
Промокоды Биг Гик Промокоды Lamoda Промокоды МВидео Промокоды Яндекс Директ Промокоды Отелло Промокоды Aroma Butik Промокоды Яндекс Путешествия Постила Футбол сегодня
0 просмотренных постов скрыто
114
UserNeuro
4 месяца назад
За рабочее дело

Когда ты заводской слесарь, а жизнь постоянно подкидывает гайки… в прямом смысле⁠⁠

Привет, братья по гаечным ключам и сестрам по WD-40!
Работаю я слесарем на заводе уже лет пять, и, кажется, моя должность — это квинтэссенция абсурда.

Ситуация №1:
Приходит начальник: «Срочно починить станок! Он остановился!»
Открываю кожух, а там… бутерброд. Да-да, колбаса между шестерёнок. Видимо, кто-то решил, что механизмы тоже хотят перекусить.
Вопрос: Это саботаж или новая система смазки «Хамона класс»?

Ситуация №2:
Исчез мой любимый молоток. Искал неделю. Оказалось, он стал «арт-объектом» в цеховой раздевалке: на нём висят шапки, перчатки и записка «Не трогать — памятник трудовым будням».
Слесарь-то я слесарь, а вот искусствовед из меня так себе.

Ситуация №3:
Пытаюсь объяснить новенькому, как открутить прикипевший болт. Парень берёт газовый ключ, дёргает раз, дёргает два… А потом спрашивает: «А может, он заговорённый? Мне бабушка говорила, что так бывает».
Пришлось провести обряд экзорцизма с помощью паяльной лампы. Сработало.

Философский итог:
Когда видишь, как инженеры в белых халатах рисуют схемы, а ты ползаешь в мазуте и ловишь воробьёв, залетевших в цех (да, было), понимаешь — завод держится на трёх китах:
1. «И так сойдёт»;
2. «Ну, работает же!»;
3. «Чё там у него опять сломалось?».

Вопрос пикабушникам: А у вас на работе есть свои «слесарские байки»? Или может, вы тоже считаете, что молоток — универсальное средство от всех поломок (и плохого настроения)?

P.S. Если найдёте мой разводной ключ — он с 2019 года в бегах. Говорят, его видели в котельной с пачкой сухарей…

Показать полностью
Завод Юмор Работа Слесарь Абсурд Нейронные сети Текст
38
xz.treMpel
4 месяца назад

Ответ на пост «Linkin Park своровали логотип у Курганского автобусного завода»⁠⁠3

Какую бы новость ты не запостил, всегда найдется каманда баянистов или баянологов которые идентифицируют это как баян которому этак лет 10

Юмор Linkin Park Автобус Завод Логотип Кавз Повтор Короткопост Ответ на пост Текст
3
6
MaxShorts
MaxShorts
4 месяца назад
Серия Отрывки из фильмов

Нас не догонишь!⁠⁠

Взято тут

Фильмы Юмор Советую посмотреть Сцена из фильма Российское кино Илья Олейников Новый Год Охранник Завод Проходная Зима Видео Короткие видео Telegram (ссылка)
2
3
Deffethazrashid
Deffethazrashid
4 месяца назад

Ответ на пост «Linkin Park своровали логотип у Курганского автобусного завода»⁠⁠3

Во-первых, глядя на эти два логотипа, я почти уверен, что тут не просто случайное совпадение. Помимо самой схожести графических знаков, здесь очень похожи шрифты. Очевидно, что группа вдохновилась символом КАВЗа в целом. Это явный показатель, что сходство не только в общей идее, но и в исполнении. Вероятность того, что это сознательное или неосознанное заимствование — весьма высока.

Но во-вторых, как по мне, в этом нет ничего страшного или предосудительного. Заимствование идей, символов, визуальных решений — очень частая история в дизайне, искусстве и культуре в целом. Идеи витают в воздухе, трансформируются, адаптируются.

Взять хотя бы группу «Монгол Шуудан» — их название это же буквально «Монгольская почта». Как рассказывают, один из участников группы увидел это словосочетание на обычной почтовой марке и предложил как название, хотя к монгольской почте как таковой их творчество прямого отношения не имеет.

Так что да, такие пересечения и заимствования случаются, и это скорее норма, чем исключение.

[моё] Юмор Linkin Park Автобус Завод Логотип Ответ на пост Текст
0
3372
KAPTA.KOTA
KAPTA.KOTA
4 месяца назад

Linkin Park своровали логотип у Курганского автобусного завода⁠⁠3

Linkin Park своровали логотип у Курганского автобусного завода Юмор, Linkin Park, Автобус, Завод, Логотип, Кавз, Повтор

Эта безумная теория сейчас набирает обороты в Сети. Советский бренд основали в 1958 году, а легендарную группу — только в 1996 году.

Показать полностью 1
Юмор Linkin Park Автобус Завод Логотип Кавз Повтор
271
21
user5278655
user5278655
4 месяца назад
Юмор для всех и каждого

Ответ на пост «Почему молодёжь не хочет работать ?»⁠⁠5

Вот ! Согласна с этим человеком - "Раньше упахивался и была возможность обновить машину, или квартиру побольше, а сейчас тупо чтоб как-то более-менее сводить концы с концами... это пиздец просто какой-то..."

На фоне дикой инфляции в стране, покупательская способность рубля ниже плинтуса. Смысл упахиваться, если все равно особо ничего себе позволить не сможешь? Ну или сможешь если сильно себе во многом отказывать долгое время, копить, экономить тп. Нах так жить? Да еще и пахать, как ишак.....

Я пахала 6 с половиной лет на дешевое жилье в пригороде. Зарплата хорошая по меркам нашего городишки. Выше только у начальства всех мастей. Выплатила ипотеку досрочно путем жесткой экономии и отказа себе во всем (включая полное обследование глаз и лечение зубов). Зато подработки и переработки были моими постоянными спутниками. Хочу уволиться с опостылевшей работы, найти удаленку и наконец-то полноценно отдыхать ночью , высыпаться, а не подскакивать под будильник в 6:30 утра каждый день и стоять на раскоряку в битком набитом, вонючем автобусе.

Каждый день хожу с работы по улице, где полно уличных музыкантов. И вот что заметила. В мерзкую погоду их нет. Они не работают. А я, в метель, ураган, ливень, да хоть конец света наступит - обязана тащиться на рабочее место. У меня режим. Как в тюрьме или в армии. Получается, что даже у этих бродяг уровень жизни выше, чем у меня, работающей пятидневку, лошади...... Им не надо отмораживать себе лицо в минус 35 зимой в 8 утра на остановке, подскакивать под будильник, потом переться по темноте куда-то, им не надо убивать свои нервные клетки на совещаниях и планерках, им не надо стрессовать и переживать, если нереально выполнить план и показатели и тп.

Да, денег у них мало. Но и у меня их немного. Да, я могу себе позволить чуть больше. Но стоит ли батрачить вот за это "чуть больше"? Зато они живут в комфорте и спокойствии. А значит сохраняют свое здоровье, молодость, нервную систему, полноценно отдыхают и не парятся ни о чем.

Конечно сильно выигрывают в этой жизни те, кто с наследной недвижимостью. Пока неудачники гробят свои лучшие годы на ипотеку и две работы, они могут спокойно подкопить себе на машину например. И вуаля, к 30 годам у них и квартира и машина. А неудачники в эти годы по уши в ипотеке. Ну да, ладно. Жизнь несправедлива. Я с этим уже смирилась.

Так зачем простому, рядовому специалисту впахивать в нынешней реальности, если по факту что-то более-менее стоящее (хорошая недвижка, авто, путешествия) могут себе позволить только высший топ-менеджмент и приближенные к верхушкам компаний и корпораций. Тут стоит выбор: или работать на линейной позиции за копейки, но спокойно, с минимумом стресса, особо не переживая за показатели, наплевав на стандарты и kpi , или выворачивать себя на изнанку и всеми силами стремиться стать тем самым приближенным к элите и топам.

Пытаться стать приближенным к топам – это стрессы, убитые нервы, переработки, горящие сроки, kpi показатели, которые умышленно составлены так, чтобы их не выполняли на 100%, это отчетность за каждый пук и контроль всего и вся, ну и конечно же быть 24 на 7 (в худшем случае) у ноги директора, как верная собачонка

Для того, чтобы хорошо зарабатывать сегодня недостаточно качественно выполнять функционал по должностной инструкции, нужно рвать жилы и выпрыгивать из штанов, чтобы тебя может быть (а может и не быть) когда-нибудь (а может никогда) заметили и оценили, как очень удобного раба.

Сейчас нахожусь в поиске работы. Вакансий с нормальной зп и гибридным графиком или удалёнкой нет практически. Понятно конечно, что всем руководителям нравится наблюдать у себя под носом сгорбленных за компьютерами холопов, контролировать и раздавать «ценные указания». Некоторые делают все возможное, чтобы работники буквально жили в офисе: спортзалы, кафе, спа с бассейнами, столовые, комнаты отдыха со всякими развлекательными приблудами, детские комнаты и тп. Предлагали работу с зп выше моей почти на 40%, но туда ехать 1,5-2 часа в один конец с пересадками, да еще и часами ждать маршрутку, которая никогда не соблюдает график, стандартная пятидневка с 9:00 до 18:00, то есть самый «час пик», это опять буквой зю стоять в набитом транспорте по 2 часа, 4 часа в день, пять дней в неделю выкидывать из жизни на вонючие автобусы я уже не хочу. Отказалась. Уж лучше тогда удалёнка за копейки, зато крепкая нервная система, сохранение здоровья и полноценный отдых, чем весь этот геморрой. Судя по посту, так мыслю не только я.

Показать полностью
Работа Юмор Трудовые отношения Начальство Зарплата Труд Завод Рабочие Офис Текст Волна постов Мат Ответ на пост
21
105
user8278357
4 месяца назад

Ответ user8227402 в «На работе-ebote»⁠⁠2

Есть хрень из теории игр, не помню как она называется точно

Есть общество. Есть индивид. Есть общественное благо. Есть индивидуальное благо. Последние весьма тесно перекликаются - общественное благо в любом случае размазывается по индивидуальному. Инфраструктура, социалка, качественные продукты и т.д.

С точки зрения общественного блага все просто: "нормально делай - нормально будет". Если критическая масса людей делает свою работу хорошо и не ворует (в замкнутой изолированной системе, давайте сейчас не усложнять до геополитики), то все вокруг растет, цветет, пахнет и развивается. Дороги не трескаются каждый год, никто не травится энергетиками, бытовую технику не нужно заменять на следующий день после истечения гарантии. Освободившиеся ресурсы идут на улучшение еще чего-нибудь. Все получают профит, всем хорошо.

Если критическая масса делает свою работу плохо, то там сбоит, там ломается, здесь перерасход. Систему шатает и всем плохо. Кому-то чуть лучше, кому-то чуть хуже, но все равно до прошлой модели профит не дотягивает.

Это с точки зрения общества. Но есть еще и точка зрения индивида.

С точки зрения индивида возможны 4 варианта.

Все (критическая масса) работают хорошо - я работаю хорошо

Все работают хорошо - я работаю плохо

Все работают плохо - я работаю хорошо

Все работают плохо - я работаю плохо.

Если система работает хорошо и твоя лично работа не критична, то работать хорошо (прикладывая усилия и ощущая ответственность) тебе не выгодно. Твои косяки и сниженный вклад в общее дело, в целом, компенсируют другие ответственные работники, а общественных благ от развивающейся системы ты получишь так же как и они. Можно чуть-чуть халявить, выделяя больше времени на себя; можно утащить домой ящик кирпичей - до поры до времени запас прочности системы это переварит. Так индивид ворует у общества, но максимизирует личный профит.

Второй вариант, если система работает плохо. В этом случае ответственна работа - это компенсация чужих проебов. Девять человек подворовывают, максимизируя свой профит, а ты такой честный от себя куски отрываешь) Не выгодно. Выгодно пинать так же как пинают окружающие и заботиться о своей выгоде. Ну, раз уж общество о тебе не заботится, то что еще остается.

Таким образом с точки зрения индивидуального блага в обоих типах систем выгодно работать плохо, экономя силы, время и творчество на личные нужды. В "хорошей" системе - это компенсируют другие, а ты получишь профит за их счет в придачу к общественным благам, в "плохо" ты не становишься донором для других лентяев.

Для того чтобы система работала нормально - на рост общественного благосостояния, а не его деградацию, необходимо чтобы каждый конкретный индивид размышлял в масштабах общественного, а не личного блага. Особенно важны те индивиды, которые находятся поближе к власти. Там прям супер важно чтобы критическая масса была "общественниками" и проводила внутреннюю гигиену от индивидуалистов. Но воровать у колхоза кирпичи и класть плитку на клей для вертолетов тоже развитию страны не способствует) Критическая масса долбоебов снизу разваливает систему так же эффективно, как и ворюги сверху.

СССР пытался. Человеческая природа не позволила. Позволит ли хоть когда-нибудь - вопрос открытый. Что делать сейчас каждый решает по своей совести. Но сугубо рационально выкладки вот такие.

Показать полностью
Работа Офис Завод Фриланс Работники Юмор Мат Ответ на пост Текст Начальство Коллеги Опыт
32
47
user8227402
4 месяца назад

Ответ на пост «На работе-ebote»⁠⁠2

Какая-то странная тенденция саботировать работу. А куда потом деньги тратить? На продукты и услуги тех, кто таким же образом саботирует работу, выдавая продукт и услуги плохого качества? Или удивляться почему качественное стало дорого и требовать за свой саботаж еще больше денег?

Признак здорового человека — наслаждение результатом своего труда и мастерством, развитие, стремление к новым знаниям и улучшению качества/скорости работы. Сам так живу, всем советую. Доход при таком подходе растет быстрее даже неофициальной инфляции.

Если бы каждый человек на своем месте работал бы максимально качественнно и продуктивно, да — «буржуи были бы богаче». Но и мир вокруг стал бы лучше.

Работа Офис Завод Фриланс Картинка с текстом Мемы Работники Юмор Мат Ответ на пост Текст
15
Посты не найдены
О нас
О Пикабу Контакты Реклама Сообщить об ошибке Сообщить о нарушении законодательства Отзывы и предложения Новости Пикабу Мобильное приложение RSS
Информация
Помощь Кодекс Пикабу Команда Пикабу Конфиденциальность Правила соцсети О рекомендациях О компании
Наши проекты
Блоги Работа Промокоды Игры Курсы
Партнёры
Промокоды Биг Гик Промокоды Lamoda Промокоды Мвидео Промокоды Яндекс Директ Промокоды Отелло Промокоды Aroma Butik Промокоды Яндекс Путешествия Постила Футбол сегодня
На информационном ресурсе Pikabu.ru применяются рекомендательные технологии