Горячее
Лучшее
Свежее
Подписки
Сообщества
Блоги
Эксперты
Войти
Забыли пароль?
или продолжите с
Создать аккаунт
Регистрируясь, я даю согласие на обработку данных и условия почтовых рассылок.
или
Восстановление пароля
Восстановление пароля
Получить код в Telegram
Войти с Яндекс ID Войти через VK ID
ПромокодыРаботаКурсыРекламаИгрыПополнение Steam
Пикабу Игры +1000 бесплатных онлайн игр Рыбный дождь — это настоящий симулятор рыбной ловли, позволяющий забросить удочку в настоящие водоёмы со всего мира и поймать ту рыбу, которая там водится.

Рыбный дождь

Спорт, Симуляторы, Рыбалка

Играть

Топ прошлой недели

  • solenakrivetka solenakrivetka 7 постов
  • Animalrescueed Animalrescueed 53 поста
  • ia.panorama ia.panorama 12 постов
Посмотреть весь топ

Лучшие посты недели

Рассылка Пикабу: отправляем самые рейтинговые материалы за 7 дней 🔥

Нажимая «Подписаться», я даю согласие на обработку данных и условия почтовых рассылок.

Спасибо, что подписались!
Пожалуйста, проверьте почту 😊

Помощь Кодекс Пикабу Команда Пикабу Моб. приложение
Правила соцсети О рекомендациях О компании
Промокоды Биг Гик Промокоды Lamoda Промокоды МВидео Промокоды Яндекс Маркет Промокоды Пятерочка Промокоды Aroma Butik Промокоды Яндекс Путешествия Промокоды Яндекс Еда Постила Футбол сегодня
0 просмотренных постов скрыто
rabota.pikabu
rabota.pikabu
Пикабу Работа
Серия Работа в Москве

Продавец-консультант (кавист) в WineStyle, Москва⁠⁠

10 дней назад

Опыт работы: можно без опыта
Зарплата: от 80 000 рублей

Ваши задачи:

  • Консультировать покупателей по ассортименту

  • Работать с кассой и заказами клиентов.

  • Поддерживать порядок в зале: выкладка, витрина, сроки.

  • Учиться, ходить на дегустации, расти — и вместе с этим увеличивать доход.

Кого ищем:

  • Добрых и внимательных людей, которые любят живое общение и готовы учиться.

  • Опыт работы в ритейле или HoReCa — плюс, но не обязателен. Всему научим!

ОТКЛИКНУТЬСЯ →

Больше вакансий по вашим предпочтениям ищите на сайте Пикабу Работа.

[моё] Свежие вакансии Пикабу Вакансии Работа Карьера Поиск работы Собеседование Профессия Зарплата Сотрудники Россия Специалисты Трудовые отношения Вакансии Работники Работодатель Текст Москва Вакансии в Москве Кавист Продавец
49
Вопрос из ленты «Эксперты»
Аноним
Аноним
Так себе работа

А как вы проверяете работодателя ?⁠⁠

10 дней назад

Подсказали рабочий способ узнать реальную зарплату, даже если в компании запрещено разглашать свою зарплату с посторонними.

Если в вакансии написано, что зарплата "от 250 000 рублей без потолка", нужно просто после собеседования завернуть в курилку/кухню и задать один вопрос

"Здравствуйте, есть ли тут кто-то из отдела N, мне на собеседовании сказали, что у вас зарплаты в среднем 300 000 рублей, это правда ?"

Если в ответ слышите гомерический ржач, переспросите

"А хотя бы 150 000 рублей получается ?"

Если ржач продолжается, вы получили ответ на свой вопрос...

[моё] Вопрос Спроси Пикабу Поиск работы Вакансии Собеседование Отдел кадров Обман Работодатель Работа HR Свежие вакансии Трудовые отношения Сотрудники Работники Увольнение Начальство Текст
14
3
Skvanter

Если бы я отжимался каждый раз когда мне присылают отказ на HeadHunter⁠⁠

12 дней назад
Если бы я отжимался каждый раз когда мне присылают отказ на HeadHunter
[моё] Работа HH Арнольд Шварценеггер Собеседование
8
11
andrewlegoartist
andrewlegoartist
Так себе работа

Шаблонные отказы - взгляд со стороны закона⁠⁠

12 дней назад

Мне надоело то, что компании лепят отказы на всё подряд, чуть ли не моментально, либо после собеседования, где всё прекрасно и чуть ли не завтра договор подписывать приглашают.

Будущее за открытым диалогом между работодателем и сотрудником, а право получить причину отказа закреплено в статье 64 ТК РФ.

Согласно ей, любой отказ в приёме на работу не основанный на деловых качествах(чаще всего - оснований просто нет), является нарушением и основанием для обращения в Трудовую инспекцию и в суд, если обоснование отказа не было предоставлено в течении 7 дней.

Я лично делаю так:

1)Спросить по иным каналам связи(если они есть) причину отказа, без негатива. Когда вижу игнор, напоминаю про закон и возможные последствия, в половине случаев это снимает немоту рекрутера.

2)При повторном игноре, я иду на сайт трудовой инспекции и генеральной прокуратуры РФ, лучше обращаться в гораздо больше инстанций, но я обхожусь ими.

3)Находим юридический адрес компании, её зарегистрированное название и вводим. С этим могут быть проблемы, если фирма небольшая и имеет популаюярное название(юр.консультация Ваш Юрист или магазин Анастасия)

4)В тексте пишем по делу - я такой то, такая то компания, что произошло, что нарушено, ссылка на закон(лучше скопировать цитату, многим лень искать и читать), его номер, прошу провести проверку.

5)Текст копируем и на всякий случай и сохраняем, если письмо о принятии на почту не пришло в течении нескольких дней, попробуйте отправить снова, ничего страшного не произойдет.

Ещё совет - лучше в гос органы обращаться в начале недели, в пятницу работники уже на низком старте и скорее всего отложат ваше обращение.

6)Делаем скрин о принятии обращение и уведомляем рекрутера, это необязательно, скорее для подтверждения ваших намерений.

7)В суд ни в коем случае не бегите! Подождите хотя бы ответ от регулирующих органов, в случае отказа вам и в суде ловит нечего, а вот положительный ответ станет весомым аргументом.

В целом - проще остановиться на двух инстанциях и искать работу дальше, суд дело долгое, на полгода минимум и хорошо подумайте, стоит ли оно.

Итак, что мы в итоге получим? Зачастую, гос органы не особо заинтересованы помогать, если никого не разорвало на атомы, но это самый простой способ защитить свои права, буквально пара кликов, так что попробовать однозначно стоит.

Также, стоит понимать и то, что работодатель легко может сказать, что нашёл работника получше, но часто даже этого не пишут.

Показать полностью
[моё] Поиск работы Трудовой кодекс Отдел кадров Собеседование Приём на работу Текст
8
88
donotaskmeagain
donotaskmeagain
Лига программистов

У тебя нет выбора, сынок⁠⁠

12 дней назад
У тебя нет выбора, сынок
[моё] Чат Поиск работы HH Собеседование Работа HR Общение Отдел кадров Программирование Удаленная работа Карьера Программист Скриншот
25
8
mister.red

Ответ на пост «Как я потерял здоровье и бизнес и пытаюсь найти работу в 50 лет»⁠⁠56

15 дней назад

Люди, занимающиеся своим бизнесом, часто подвержены всяким иллюзиям. Одной из них это уверенность, что их с таким богатым опытом и успешностью в бизнесе, везде ждут с распрстёртыми объятиями и прямо мечтают их заполучить в штат. Но это совсем не так. Любой наёмный работник из руководящего состава, будь то начальник подразделения, директор департамента, директор по продажам и пр. имеют на голову больше шансов. Бывшие бизесмены не нужны никому, если только вашу компанию не хочет заполучить более крупная.
Я долгое время был руководителем высшего звена большой компании. Потом ушёл в свободное плавание. Задачи, которые я себе поставил в принципе выполнил, хотя с задержкой на пару лет из-за ковида. В момент ухода из компании я мог легко устроится на аналогичную должность с более высокой оплатой. Мне тогда это не подходило.
В свой бизнес я не вкладывал много на развитие, разве что только в первые егоды. Этот бизнес был прибыльным на тот момент и ещё некотрое время, но не имел особых перспектив. Нужно было переходиь на другой уровень, но не было средств на это. Да и особого желания.
Пару лет назад фактически всё закрыл, кое-что где-то там ещё вертится. В случае чего на пропитание хватит. Решил устроится на работу. Но поезд ушёл, мне под 60, на те должности что лет 10 назад меня готовы были взять, я уже не нужен. В принципе не собо на это и расчитывал, поэтому устроился на работу инженером, близко по моей специальности. Да, зарплата сейчас не сильно большая, но вполне приемлимая, выше среднего. Фирма небольшая, руководство не особо интересовало где и кем я работал. Главное что свои обюязанности выполняю. А мне хорошо, что 8 часов отработал и больше о работе думать не надо. Наверное не надо рассказывать скольк времени отнимает частное предпринимательство. Прямо отдыхаю от всего такого.
Жена чуть помоложе, тоже поменяла работу в этом году. Да, тоже когда-то была руководителем, теперь простой офисный работник. Вполне довольна.
Автору я бы посоветовал не зацикливаться на том, что делал в бизнесе. Лучше поменять кардинально свою занятость. Научиться чему-то новому или наоборот, вспомнить, что делал в молодости. Работа попроще, нервов поменьше, главное чтобы нормально всё оплачивалось.
PS В таксисты например у меня идти мыслей не было. Не люблю мелькание людей, устал от этого. А вот вакансию водителя на бусике по равозке всяких товаров, вполне рассматривал. И погоны с меня бы не упали.

Показать полностью
[моё] Работа Поиск работы Собеседование Тупик Ответ на пост Текст Волна постов
3
13
Kayomaru
Kayomaru

Смотря чем снабжать будет⁠⁠

15 дней назад
Смотря чем снабжать будет
Показать полностью 1
Скриншот Собеседование
6
1
HYUBUMI
HYUBUMI

Ответ на пост «Как я потерял здоровье и бизнес и пытаюсь найти работу в 50 лет»⁠⁠56

15 дней назад

Все тут просто в этом плане. После 40-45 лет не любят принимать на работу потому, что у многих людей в этом возрасте включается режим барана и с ним невозможно договориться. Либо делаем как он хочет, либо в лучшем случае слушаем нытье и получаем медленную, кривую работу, либо в худшем работа превращается во взаимное перекидывание хуями и дело встаёт колом. Да, это происходит не со всеми, также взгляды и способы выполнения задач могут совпадать с остальным коллективом и на упертость похуй. Но если речь не про прям реально уникального специалиста, то работодателю проще просто не брать такого сотрудника, а найти помоложе. Также чем человек старше, тем чаще он болеет. Это тоже нормально, но для компании невыгодно. И это тоже можно понять. На самом деле всех можно понять. Правда лучше от этого не станет никому. Вот так и живем

[моё] Работа Поиск работы Отдел кадров Собеседование Тупик Волна постов Мат Ответ на пост Текст
3
Посты не найдены
О нас
О Пикабу Контакты Реклама Сообщить об ошибке Сообщить о нарушении законодательства Отзывы и предложения Новости Пикабу Мобильное приложение RSS
Информация
Помощь Кодекс Пикабу Команда Пикабу Конфиденциальность Правила соцсети О рекомендациях О компании
Наши проекты
Блоги Работа Промокоды Игры Курсы
Партнёры
Промокоды Биг Гик Промокоды Lamoda Промокоды Мвидео Промокоды Яндекс Маркет Промокоды Пятерочка Промокоды Aroma Butik Промокоды Яндекс Путешествия Промокоды Яндекс Еда Постила Футбол сегодня
На информационном ресурсе Pikabu.ru применяются рекомендательные технологии