Рейтинг от наркологов: бедные учителя
Прочитал последнее исследование в области потребления горячительных напитков. От наркологов. Опубликовано в "МК".
" Итак, в России чаще других в подобной услуге нуждаются школьные учителя. «Серебро» в деле распития взяли бухгалтера, а «бронзу» - врачи. (нарколог, специализирующийся на прерывании запоев, Денис Веткин.)"
С бухгалтерией все понятно, у врачей спирт всегда под рукой. Как так -то, господа педагоги?
Год меня не было на Пикабу
Целый год с хвостом меня не было на Пикабу ) Как же приятно почитать все слюнявые брызги, что мне оставили комментаторы под постами о такси ))))) Я прям в восторге. Но я хотел написать не о них конечно. А о том, что я сделал за последний год. Я много учился. Нет я не закончил какой-то вуз. У меня нет высшего образования и среднего тоже нет. У меня тупо диплом из школы со средними оценками. Я учился бухгалтерскому учёту. По всем каналам орут нужны айтишники, даже Государство негодует. Нет ) Нужны бухгалтера. Сейчас очень сильно взяли за жепу тех, кто перекидывал до 600 тыс руб, а теперь и за 300 тыс руб. С карты на карту, тоже блокируют счета. Вот нужной профессии и обучился. Плюс обучился торговле на Форекс рынке EurUsd. Работаю через Проб компанию. Открыл фирму в Казахстане и в ус не дую. Зарабатываем, как можем. Да таксисты ? )
Как получить законный выходной для прохождения диспансеризации? Пользуетесь правом?
За здоровьем надо следить. Регулярные обследования организма могут выявить проблему на ранней стадии. Это поможет вовремя и эффективно пройти лечение.
Но рабочему человеку непросто найти время на посещение поликлиники. Большая загрузка, неудобно отпрашиваться, домашние дела после работы и прочее.
Но выход есть! На законных основаниях можно взять выходной и пройти диспансеризацию. Такую возможность предоставил ТК (ст. 185.1).
Каким сотрудникам и как часто работодатель обязан предоставлять выходные (с оплатой средней зарплаты, без потери рабочего места), для посещения медучреждений?
Всем, кому меньше 40 лет - 1 рабочий день в 3 года.
Тем, кому больше 40 лет - 1 рабочий день в год.
Предпенсионерам и пенсионерам - 2 рабочих дня в год.
Порядок действий:
1. Работник обговаривает дату (даты) отсутствия с работодателем и пишет заявление.
2. Компания оформляет приказ об освобождении от работы в связи с диспансеризацией. Ознакамливает сотрудника под роспись.
3. В день отсутствия кадровик проставляет специальный код (допустим, “Д” и “40”) в табеле рабочего времени. Его надо утвердить самостоятельно.
4. После прохождения обследования сотрудник приносит справку из медучреждения, обосновывающую причину невыхода на работу.
5. Выходной день, предоставленный по закону, оплачивается по среднему заработку (с удержанием НДФЛ). Выплата производится вместе с зарплатой.
Если сотрудник не предоставит справку-подтверждение из поликлиники, может схлопотать прогул. Использовать данный выходной на иные, личные цели нельзя. Да и зачем? Хорошее здоровье нужно вам, в первую очередь.
Работодатель, в свою очередь, тоже заинтересован в здоровых сотрудниках. Меньше больничных - больше производительность!
Подписывайтесь на мой телеграмм! )
-=КТУ=-
Уважаемые всезнайки, вопрос к осведомлëнным в теме: есть ли программа для расчёта КТУ к зарплате на телефон? На компе понятно есть, а для андроида, никто не сталкивался? Чтобы вводил просто данные по отработанным часам сотрудников, КТУ каждого и общую сумму дохода предприятия за месяц, а она тебе уже чтобы стоимость часа для каждого высчитывала с учëтом его данных. Очень признателен буду, ничего не могу найти в инете, или просто не знаю, где и что искать, с бухгалтерией никогда не связывался.
ТОП-15 курсов по 1с ЗУП: зарплата и управление персоналом
1С:ЗУП — это отечественное программное обеспечение, которое позволяет автоматизировать бизнес-процессы предприятий любого масштаба и формы собственности. Умение работать в программе 1с кадры, создавать авторские конфигурации под конкретные задачи делает бухгалтера или кадровика более востребованным специалистом.
Последнее обновление: 18 марта 2024 года.
Мы сделали подборку курсов по 1С:ЗУП, которые подходят как начинающим специалистам, так и опытным профессионалам, желающим прокачать свои навыки. Курсы 1с зуп из подборки позволяют получить не только удостоверения установленного образца, но и свидетельства, а также международные сертификаты.
Кроме того, вы получите помощь в трудоустройстве, наполните портфолио масштабными проектами и сможете перенять профессиональный опыт лучших отечественных и зарубежных экспертов.
ТОП-5 курсов по 1С:ЗУП в 2024 году
«Инструменты бухгалтера. 1С:Бухгалтерия, 1С:ЗУП» от Skillbox — получите бесплатный доступ к 1С и практикуйтесь под руководством эксперта с 20-летним стажем (промокод ГДЕКУРС — скидка 45%)
«1С: Зарплата и управление персоналом» от НИИДПО — освойте программы для бухучета и получите доступ к архиву вебинаров
«Бухгалтер по заработной плате» от МИПО — научитесь формировать отчетность для надзорных органов и получите повышение по службе (промокод GDEKURS — дополнительная скидка 10% на обучение)
«Азбука расчета зарплаты для бухгалтера» от Дины Красновой — освойте с нуля 90% операций, связанных с выплатой зарплаты, и обучайтесь в комфортном темпе с любого устройства
«1С:Зарплата и управление персоналом» от Ольги Ушаковой — учитесь самостоятельно по доступной цене и узнайте особенности ведения кадрового учета сотрудников
Онлайн-обучение по 1С: зарплата и управление персоналом
Ниже собраны курсы 1с зарплата и управление персоналом, которые помогут вам не только прокачать свои навыки или освоить профессию с нуля, но и сэкономить, вернув налоговый вычет, либо получить множество полезных материалов, которые можно использовать в работе.
1. Инструменты бухгалтера. 1С:Бухгалтерия, 1С:ЗУП — Skillbox
🎁 По промокоду ГДЕКУРС доступна скидка 45%.
Вам предлагается пройти бесплатную вводную часть курса 1с управление персоналом, чтобы понять, подходит ли он вам. Под руководством опытных экспертов вы научитесь вести кадровый учет, оформлять первичную документацию, составлять бухгалтерскую и налоговую отчетность, и прочее.
Практиковаться вы будете на основе реальных кейсов, а в конце наполните портфолио двумя масштабными проектами.
Skillbox — обучение ведению бухгалтерского, кадрового и налогового учёта в 1С
Стоимость: по запросу
Рассрочка: 3 987 ₽/мес. (5 316 ₽/мес. без скидки)
Продолжительность: 4 месяца
Формат: видеоуроки, практические задания, вебинары, дополнительные материалы
Домашние задания: есть, с проверкой
Документ об окончании: сертификат школы, свидетельство 1С
Особенности и преимущества школы:
Регулярное обновление материалов.
Бесплатные пробные занятия.
Подробная обратная связь от куратора в течение суток.
Бесплатный доступ к облачным версиям программ 1С:БУхгалтерия и 1С:ЗУП.
Собственная образовательная платформа.
Доступ в учебное комьюнити для общения и обмена опытом.
Бессрочный доступ.
Год английского языка по промокодам в подарок.
Возможность оформить налоговый вычет и вернуть 13% стоимости курса.
Недостатки школы:
Сложности с возвратом средств: есть нарекания в отзывах.
Периодические задержки обратной связи.
2. 1С: Зарплата и управление персоналом — НИИДПО
На курсе 1с по зарплате и кадрам вы научитесь пользоваться различными бухгалтерскими программами, информационными и справочно-правовыми системами, настраивать систему под конкретные задачи и вести кадровый учет. Теория будет отрабатываться на реальных практических кейсах, а после каждого модуля нужно пройти тестирование.
Вы также можете освоить программу 1с зуп ускоренно.
НИИДПО — курс по формированию отчетов и другим операциям в программе 1С
Стоимость: 5 499 ₽ (8 249 ₽ без скидки)
Рассрочка: по запросу
Продолжительность: от 4 до 6 недель
Формат: видеоуроки, текстовые лекции, практические задания, вебинары, дополнительные материалы
Домашние задания: есть, с проверкой
Документ об окончании: удостоверение о повышении квалификации
Особенности и преимущества школы:
Бессрочный доступ к материалам.
Доступ к архиву из более чем 10 500 вебинаров.
Возможна оплата от юридического лица.
Возможность оформить налоговый вычет и вернуть 13% стоимости курса.
Доступ к библиотеке biblioclub.ru.
Обучение и много полезной информации через мобильное приложение.
Недостатки школы:
Периодические перебои в работе образовательной платформы.
3. Бухгалтер по заработной плате — МИПО
🎁 По промокоду GDEKURS доступна дополнительная скидка 10% на обучение.
Курс 1с по зарплате подходит как новичкам, которые хотят освоить профессию с нуля, так и практикующим бухгалтерам. Вы освоите правила выплат страховых взносов, налога на доходы физических лиц, пособий, а также кадровое делопроизводство.
Практиковаться будете в 1С на примере реальных кейсов и выполните тестирование и работу над ошибками после освоения каждой дисциплины.
МИПО — ведение кадрового учёта и расчет зарплаты в 1С
Стоимость: 22 900 ₽ (38 000 ₽ без скидки)
Рассрочка: 1 900 ₽/мес. (3 200 ₽/мес. без скидки) на 12 месяцев
Продолжительность: 8 месяцев
Формат: видеоуроки, текстовые лекции, практические задания, вебинары, дополнительные материалы
Домашние задания: есть, с проверкой
Документ об окончании: диплом о профессиональной переподготовке, международный диплом, сертификат
Особенности и преимущества школы:
Регулярное обновление материалов.
Программу курса читают российские и зарубежные эксперты, имеющие международный опыт преподавания.
Корпоративное обучение для компаний.
Возможность оформить налоговый вычет и вернуть 13% стоимости курса.
Возможность окончить программу экстерном.
Недостатки школы:
Нет прямой обратной связи от преподавателей. Только через кураторов.
4. Азбука расчета зарплаты для бухгалтера — Дина Краснова
Курс 1с зуп помогает освоить 90% операций, связанных с расчетом зарплаты. Вы узнаете основы кадрового учета, особенности выплат пособий, отпускных, НДФЛ, страховых взносов. Практику будете проходить на примере решения сквозной задачи.
Также вы получите наглядные примеры расчетов зарплаты, отпускных и других выплат.
Дина Краснова — расчет зарплаты в 1С за 1 месяц с нуля до уверенной работы
Стоимость: от 5 970 ₽ до 7 970 ₽
Рассрочка: по запросу
Продолжительность: 64 урока
Формат: видеоуроки, текстовые лекции, практические задания, дополнительные материалы
Домашние задания: есть, с проверкой
Документ об окончании: сертификат
Особенности и преимущества школы:
Разнообразные образцы документов с примерами заполнения.
Интеллект-карты для лучшего запоминания информации.
Обучение в удобное время в своем темпе.
Обучение доступно с любого устройства.
Только нужная информация без воды.
Недостатки школы:
Нет бессрочного доступа к материалам.
Удостоверение установленного образца о прохождении курса выдается за дополнительную плату.
Нет возможности оформить налоговый вычет и вернуть 13% стоимости курса.
5. 1С:Зарплата и управление персоналом — Ольга Ушакова
Вы будете обучаться самостоятельно и научитесь вести полный кадровый учет сотрудников, электронные трудовые книжки, формировать все виды отчетности по зарплате и многое другое. Лекции записаны практикующим бухгалтером с 15-летним опытом.
Занятия 1с зуп проходят дистанционно на примере заполнения конкретных документов, в том числе приказов или табелей.
Ольга Ушакова — практический курс по кадровому учету в программе 1С:Управление персоналом
Стоимость: 1 500 ₽ (2 941 ₽ без скидки)
Рассрочка: долями от 375 ₽ на 4 платежа
Продолжительность: 3 часа 10 минут
Формат: видеоуроки, текстовые лекции, практические задания, дополнительные материалы
Домашние задания: есть
Документ об окончании: нет
Особенности и преимущества школы:
Бессрочный доступ к материалам.
Возможность приобрести курс в подарок.
Бесплатный вводный урок.
Техническая поддержка в рабочее время по электронной почте или на сайте.
Доступная цена.
Возможность учиться в собственном темпе.
Недостатки школы:
Нет документа об окончании курса.
Нет возможности оформить налоговый вычет и вернуть 13% стоимости курса.
В рамках онлайн курса 1с зуп 8.3 вы научитесь комплексно работать с программой 1С:Зарплата, эффективно управлять персоналом и бизнес-процессами, рассчитывать зарплату и налоги. Перед стартом для вас будет составлена индивидуальная программа обучения с учетом вашего начального уровня подготовки.
Учиться можно в любое время дня, удобное для вас.
Профессия — дистанционный курс для работников в сфере управления персоналом и расчета заработной платы
Стоимость: 9 000 ₽
Рассрочка: по запросу
Продолжительность: 120 часов
Формат: видеоуроки, текстовые лекции, практические задания, дополнительные материалы
Домашние задания: есть
Документ об окончании: удостоверение о повышении квалификации, или диплом о профессиональной переподготовке, или свидетельство о профессии рабочего
Особенности и преимущества школы:
Возможность оформить налоговый вычет и вернуть 13% стоимости курса.
Корпоративное обучение для компаний по гибкой системе скидок.
Бесплатный пробный урок.
Индивидуальный подход к студентам.
Доступная цена.
Недостатки школы:
Периодическая задержка обратной связи: есть нарекания в отзывах.
7. Теория и практика расчета заработной платы в 1С:Зарплата и управление персоналом 8.3 — Первый Бит
На курсе обучения 1с кадрам, который наполовину состоит из практических работ, вы изучите теоретические основы кадрового учета и зарплаты, нормативную базу, классификаторы, особенности формирования штатного расписания и прочее.
Преподаватели являются экспертами с многолетним опытом работы.
Первый Бит — онлайн-курс по теории и практике расчета зарплаты для начинающих
Стоимость: 28 700 ₽ (35 900 ₽ без скидки)
Рассрочка: по запросу
Продолжительность: 80 академических часов
Формат: видеоуроки, текстовые лекции, практические задания, дополнительные материалы
Домашние задания: есть
Документ об окончании: свидетельство 1С
Особенности и преимущества школы:
Сертифицированные методические материалы 1С.
Возможность пройти тестирование на сертификат 1С:Профессионал бесплатно.
Возможность прослушать курс в формате онлайн-трансляции.
Большое количество практики.
Подходит тем, кто не знаком с 1С.
Корпоративное обучение для компаний по адаптированной программе.
Недостатки школы:
Неудовлетворительная обратная связь: есть нарекания в отзывах.
Трудности с возвратом средств.
8. Подготовка отчетности в ФНС, ПФР, ФСС в 1С:Бухгалтерия и 1С:ЗУП — Специалист
На курсе 1с зарплата и управление персоналом вы научитесь разбираться в счетах налогового и бухгалтерского учетов, контролировать финансовые потоки и выплату зарплат. Также разберетесь с нормативно-правовой базой и способами быстро и точно составлять нужную отчетность.
Чтобы проверить настройки компьютера и подготовиться к обучению, можно подключиться к пробному вебинару. Для более эффективного обучения рекомендуется иметь два устройства. На первом — слушать лекцию, на втором — выполнять лабораторные параллельно.
Специалист — курс по формированию регламентных расчётов, сведений, деклараций в программных продуктах 1С:Бухгалтерия и 1С:ЗУП
Стоимость: от 22 990 ₽
Рассрочка: от 1 227 ₽/мес.
Продолжительность: 32 академических часа
Формат: видеоуроки, вебинары, практические задания, дополнительные материалы
Домашние задания: есть
Документ об окончании: свидетельство выпускника, или сертификат международного образца, или удостоверение о повышении квалификации
Особенности и преимущества школы:
Бесплатный первый урок.
Занятия в мини-группах — вы подключаетесь к трансляции очного урока в режиме реального времени.
Бесплатный доступ к записи пропущенных занятий.
Запатентованная технология обучения в режиме webinar inClass ®.
Возможность перевестись с очного на онлайн-обучение.
Возможность оформить налоговый вычет и вернуть 13% стоимости курса.
Недостатки школы:
Нет бессрочного доступа к материалам. Доступ на 6 месяцев.
9. Учет зарплаты и кадров 2024 + 1С ЗУП 8.3 — РУНО
Вы будете обучаться по уникальной методике: осваивать теорию 1С и отрабатывать ее на практике одновременно. Научитесь рассчитывать зарплату по разным системам оплаты труда, правильно вести кадровые документы, оформлять компенсации, вести учет командировочных расходов и прочее.
Можно учиться онлайн, очно или дистанционно.
РУНО — повышение квалификации в сфере учета зарплаты и кудров
Стоимость: от 20 300 ₽ до 21 550 ₽
Рассрочка: от 1 776 ₽ /мес.
Продолжительность: 80 академических часов
Формат: видеоуроки, вебинары, практические задания, дополнительные материалы
Домашние задания: есть
Документ об окончании: удостоверение о повышении квалификации
Особенности и преимущества школы:
Бесплатный доступ к отдельным урокам на 10 дней.
Гибкая система скидок.
Электронные конспекты лекций.
Удобная учебная платформа.
Разнообразие дополнительных материалов.
Помощь в трудоустройстве.
Доступ в закрытый чат в Телеграм.
Возможность оформить налоговый вычет и вернуть 13% стоимости курса.
Корпоративное обучение для компаний по адаптированной программе.
Недостатки школы:
Нет бессрочного доступа к материалам.
10. 1С: Зарплата и управление персоналом — Уральский институт
Курс 1с зарплата и кадры прошел обновление в 2024 году. Вы изучите порядок настройки учета персонала и формирования штатного расписания, начисления зарплаты, оформление сотрудников, кадровую аналитику и многое другое.
После каждой темы вы будете проходить тестирование и сможете задать вопросы опытным преподавателям.
Уральский институт — обучение работе в программе 1С для автоматизации процессов управления персоналом и начисления заработной платы
Стоимость: 4 140 ₽ (6 210 ₽ без скидки)
Рассрочка: по запросу
Продолжительность: 6 недель
Формат: видеоуроки, вебинары, практические задания, дополнительные материалы
Домашние задания: есть
Документ об окончании: удостоверение о повышении квалификации
Особенности и преимущества школы:
Бессрочный доступ к материалам.
Возможность оформить налоговый вычет и вернуть 13% стоимости курса.
Доступ к архиву из более чем 10 500 вебинаров.
Доступ к университетской библиотеке biblioclub.ru.
Возможность обучаться через мобильное приложение.
Возможна оплата от юридического лица.
Недостатки школы:
Периодические перебои в работе образовательной платформы.
Бесплатное онлайн-обучение по 1С: ЗУП с нуля
Чтобы вы могли детально ознакомиться с методикой онлайн-обучения, понять, подходит ли вам такой формат или структурировать имеющиеся знания, мы сделали подборку бесплатных онлайн-курсов по 1С:ЗУП:
1С ЗУП 8.3 самоучитель от БухЭксперт (плейлист из 37 обучающих видео, рассмотрение всех шагов по ежемесячной работе в программе 1С:ЗУП, возможность освоить программу самостоятельно)
1С:Зарплата и управление персоналом 8.3. от Академии IT (113 уроков, доступ к другим бесплатным онлайн-курсам, первый шаг к серьезному обучению, определение дальнейшего направления развития)
Бесплатное обучение на бухгалтера по зарплате от Высшей школы Главбух (18 часов уроков, удостоверение о повышении квалификации и международный сертификат качества EQAVET и IQNet на английском языке в конце, подходит новичкам и опытным специалистам)
Начисление зарплаты в 1С: ЗУП 3.1 от Ольги Шуловой (краткий видеообзор о том, как рассчитать больничные и отпускные, заполнить табель и начислить зарплату в правильной последовательности)
Уроки 1С ЗУП от проекта «Консультирование, бухгалтерия, отчет, декларация» (более 800 видео различной продолжительности, рассмотрение различных сторон бухгалтерского учета, из них 55 уроков по 1С:ЗУП)
Как мы подбирали школы и курсы для нашей статьи?
Бухгалтера и кадровики являются материально-ответственными специалистами, поэтому им важно уметь уверенно работать с профессиональными программами без ошибок и потери цифр. Именно поэтому важно пройти качественное обучение. А чтобы вы были уверены в тех вариантах, которые предлагаются в статье, мы тщательно проанализировали каждый курс и школу.
В своем выборе особое внимание уделяли таким критериям:
Порог входа. В подборке есть варианты, подходящие как для новичков, так и для опытных специалистов.
Стоимость обучения. В статье есть курсы различной стоимости: от довольно дорогих, стоимостью более 100 000 рублей, до очень дешевых, стоимостью до 5 000 рублей.Также возможна оплата долями или рассрочка.
Документ об окончании. В большинстве случаев вы будете получать дипломы или удостоверения установленного образца. Также есть возможность получить свидетельство 1С.
Возможность оформить налоговый вычет. Большая часть курсов предполагает возможность вернуть 13% стоимости обучения.
Формат обучения. Вам доступны разнообразные форматы, помогающие лучше освоить программу курса: тесты, лекции, лабораторные и практические работы, вебинары, конспекты и прочее.
Бесплатный урок. Некоторые курсы из подборки открывают бесплатный доступ к некоторым урокам, чтобы вы могли понять, подходит ли вам обучение.
Экспертность преподавателя. Все лекторы являются практикующими специалистами с многолетним опытом работы.
Помощь в трудоустройстве. Некоторые школы из подборки оказывают карьерное содействие лучшим выпускникам.
Реальные знания после обучения. Вы получаете актуальные навыки, которые отражаются в портфолио.
1С: ЗУП – что это и какие специалисты работают с этой программой
1С:ЗУП — это программное обеспечение, которое помогает в организации эффективного менеджмента персоналом, начиная от приема на работу и заканчивая увольнением. Программа универсальна и подходит предприятиям любого размера и форм собственности. Наиболее часто применяется бухгалтерами, кадровиками и HR-специалистами.
Еще одним плюсом ПО является возможность использования как типовых конфигураций, так и уникальных, подходящих под конкретные задачи организации.1С:ЗУП помогает в автоматизации работы, а именно:
приеме на работу нового персонала, ведении трудовых книжек, переводе на новую должность или увольнении и расчете;
оформлении финансовых выплат, например, зарплат, командировочных, отпускных;
расчете НДФЛ, ОМС и других взносов;
подготовке отчетов по работникам для страхового фонда и других организаций;
поиске и подборе подходящих специалистов на вакантные места.
Программа 1С — российского производства, поэтому ей не страшны санкции или любые другие ограничения. Она помогает в реализации многих важных функций управления персоналом. Например:
Подбор новых сотрудников. ПО включает всю необходимую документацию касательно поиска персонала. 1С также помогает размещать объявления о вакансиях на сайтах поиска работы, создавать базу данных кандидатов на должность, формировать отчеты.
Обучение персонала. В программе можно составить индивидуальный план обучения каждого сотрудника, подать заявки на прохождение курсов, провести оценку персонала.
Мотивация сотрудников. В этом разделе можно отслеживать KPI сотрудников, формировать льготную политику, настраивать классификацию должностей.
Обратная связь для сотрудников. Каждый работник может зайти в личный кабинет и отследить отчеты об отпусках, выплатах по расчетным периодам, попросить отгул, найти данные о коллегах и прочее.
Охрана труда. Раздел включает документацию по вопросу охраны труда и позволяет самостоятельно обновлять знания в этом вопросе.
1С:ЗУП имеет три версии, различные по функционалу. Вы можете подобрать ту, которая наиболее подходит вам в зависимости от масштаба организации и не переплачивать.
Итоги
Умение работать в 1С дает значительное конкурентное преимущество как отдельным специалистам, так и бизнесу в целом. Профессионалы могут рассчитывать на более высокую зарплату и карьерный рост, а компания, использующая это ПО, становиться более управляемой.
В статье мы рассмотрели лучшие курсы 1с зуп, которые помогут освоить работу и автоматизировать процесс менеджмента кадрами.
Напомним о ТОП-3 курсах 1с зуп из нашей подборки:
Инструменты бухгалтера. 1С:Бухгалтерия, 1С:ЗУП от Skillbox — выполните во время обучения два масштабных проекта и улучшите знание английского языка;
Бухгалтер по заработной плате от МИПО — обучайтесь у международных экспертов и практикуйтесь на кейсах реального бизнеса;
1С:Зарплата и управление персоналом от Ольги Ушаковой — учитесь заполнять различные типы документов под руководством бухгалтера с 15-летним опытом.
Расскажите, какие курсы вы проходили или хотели бы пройти?
Реклама ЧОУ ДПО «Образовательные технологии «Скилбокс (Коробка навыков)», АНО ДПО Национальный исследовательский институт дополнительного образования и профессионального обучения, НАНО «МИПО», ИП Краснова Дина Олеговна, ЧУ ДПО Учебный центр «Профессия», ООО «Первый Бит», ОЧУ ДПО «Специалист», ДПО «РУНО», АНО ДПО «УрИПКиП», ООО «ПРОФБУХ», АНО ДПО «АКАДЕМИЯ АЙТИ», НОЧУ ОДПО «Актион»
Ответ на пост «Про работу бухгалтера в бюджете»
К нам по работе постоянно обращаются сотрудники централизованной бухгалтерии. Там в основном работают женщины в возрасте. Причем такие, что директора школ и детских садов у них по струнке ходят и боятся лишний раз что то спросить. Много раз наблюдал картину, когда приходит директор школы с извиняющимся видом и говорит: "Марья Ивановна, извините, задержал отчет на пару часов, может вот эта шоколадка послужит извинением"? Причем в своей школе, этот директор считается деспотом и его все боятся. (со школами мы тоже работаем, директоров тоже знаю лично).
Большинство новеньких сотрудников, приходящих на работу в централизованную бухгалтерию, независимо от возраста, работают не больше месяца.