Кратковременные...
Звонила мне тут недавно специалист по подбору персонала. HR, которая. Рассказывала как у них в компании все здорово и что нужно приходить к ним работать. И ее даже не смущало, что резюме то у меня на сайте висит, но там русским по белому написано, что работу я не ищу. И если мне неудобно разговаривать, то она готова мне перезванивать в любое удобное мне время. Настолько я им нужен. А я еще присланное описание вакансии, когда читал сразу как-то почувствовал, что там нужно много куда-то ездить и очень часто в другой конец страны, а я не хочу. Совсем. Абсолютно. Ездил, - знаю что через годик-другой такой работы уже никаких денег не надо. Поэтому честно ей сказал, что вакансия предполагает командировки, а я уже в свое время наездился и больше не хочу. Спасибо, неинтересно. Потому и не откликнулся, какбэ. Однако, барышня была настойчива и клятвенно меня заверила, что командировки там очень кратковременные и не чаще чем раз в квартал. Нужно только приехать на собеседование и узреть как волшебно работать в той самой организации, куда она зовет. И даже чай-кофе с печеньками дают за счет фирмы.
Моя чуйка в этот момент нежно шептала мне - "Скажи тете "Прощайте!"! Повесь трубку и заблокируй номер.". Но я вежливый, поэтому в какой-то момент разговора сказал тетеньке человеческим голосом, что готов приехать на собеседование, но сначала прошу ее уточнить у руководителя подразделения, каковы конкретно сроки "кратковременных командировок". Специалист по подбору персонала на секунду задумалась и пообещала перезвонить.. Перезвонила. Выяснилось, что "кратковременные командировки раз в квартал" - это когда в течение всего-то двух месяцев ты в командировке, а потом еще месяц в офисе еще нужно 5/2 с 8 до 17 присутствовать и что-то делать. В следующем квартале все по-новому. В очередной раз убедился, что чуйке нужно верить. Вежливо попросил тетеньку более меня не беспокоить, по поводу данной вакансии. Мы попрощались. Надеюсь, что навсегда.