Продолжение поста «Машрутка»
Нравится, когда люди люди объединяются ради общей цели)
- будьте добры, передайте пожалуйста, 35 до Северной
- 35 до Северной
- до Северной
- один за 35
- 35 куда едем?
- до Северной едет
- да, я до Северной
- до Северной 30, возьмите сдачу
- передайте с Северной сдачу
- сдача с Северной
- Северная
- большое спасибо!
Ответ на пост «По какой игре открыть игровой сервер?»
Прошло 3 месяца...
Пишу, как человек, который поднимал сервера с 2009 года.
Никогда не ставил задачу, "срубить бабла". Все мои проекты существовали на моем интересе, энтузиазме, просьбам друзей.
Всё началось с игры L4D. Когда я устал от админов с высоким ЧСВ, которые мешали играть. В один момент я просто устал от мата, который лился от других игроков, с которыми получалось создать пати. Потом уже начал подрастать сын, он начал интересоваться играми, а я же хотел оградить его от жаргона/лексикона/мата. Далее уже пошло все по просьбам друзей - "Подними по этой игре, подними по той игре и т.д.".
Как и все, кто начанал поднимать сервера до 10 года, поднимал сначала на своем компьютере. Позже уже был приобретен отдельный системный блок. С 2010 по 2024 год, сменил полностью 4 "сервака", начинал с AMD на сокете FM2, далее был Fm3+ FX-8370, потом был Intel i7 7700k и последний Ryzen 5600x. Если кто-то говорит нужно обязательно физическое серверное железо, то это миф. Для поднятия "игрового сервера" пойдет обычное компьютерное железо.
Итак, моими проектами были сервера по играм (что точно помню): 7DtD, L4D, L4D2, Minecraft, ARK, Avorion, Beasts Of Prey, CS 1.6, CS Go, Eco, Eden Star, Empyrion, Factorio, Fortress Craft, Hurtworld, Project Zomboid, Rising World, RUST, Starbound, TF2, Terraria, The Forest и др.
Самыми большими проектами были по 7DtD, RUST, Ark, L4D.
L4D открывал/закрывал периодически, когда хотелось встряхнуть стариной. ))
На данный момент вижу смысл поднять сервер по 7DtD (в июне игра выходит из версии раннего доступа в релиз, прошло всего-то 10,5 лет) или RUST, если не ставить задачу заработать денег, а чисто из-за "спортивного интереса". Но предупрежу, по RUST самое гнилое комьюнити, там все пытаются заработать на чем угодно, будь это помочь с плагином, настройкой или просто ответить на вопросы.
На данный момент у меня все свернуто, но возможно еще все возродится.
Про функции мужчины для женщины
Написал я тут пост "Про функции женщины для мужчины" и возник у людей вопрос - а что наоборот, зачем мужик женщине? Отвечаем на вопросы телезрителей.
В целом, все работает точно так же - функции меняются с доходом, хотя и менее заметно чем для мужчин.
Единственный нюанс - есть 2 принципиально разных сценария развития, в зависимости от того, сумела ли женщина найти и договориться с мужчиной сильнее ее о совместной жизни.
Если нет, то женщина превращается в мужика, и начинает вести себя соответственно - искать себе второго в пару, который слабее ее.
Единственное отличие от мужского сценария - женщина никогда не будет уважать мужика слабее ее, не будет воспринимать его как партнера, в лучшем случае - как взрослого ребенка, и относиться к нему соответственно.
Точно так же, как и мужчины, женщина потеряет к низкоранговому мужу сексуальный интерес сразу после повышения дохода выше среднего класса (причем скорее всего прям физически), будет использовать мужа как куклу для демонстрации что у нее все ок с детьми (которых она сбросит на мужа и нянек), освободив первого от обязанностей уборки по дому за счет того же персонала. Деньги мужа будут волновать карьеро-бизнесостроителя до уровня обеспеченных людей, после чего, где-то ближе к 50, когда дети вырастут, муж будет отправлен на все 4 стороны и заменен на молодого парнишу для статуса, секса и развлечений со скуки. А женщина будет учить молодых девок, что на мужиков нельзя положиться, что счастье женщины в независимости и построении бизнеса-карьеры, создавая следующее поколение женщин которые могут все, кроме расслабиться и жить.
Если же повезет найти мужика сильнее себя - у женщины все будет хорошо и комфортно, при условии, что она будет выполнять те функции, что нужны успешному мужику от женщины, и договорится о распределении заработанных денег в свою пользу тоже. Этот же сценарий возможен если деньги, составляющие семейный капитал, будут женщиной унаследованы от родителей, а мужчина внесет свою заметную долю и не потеряет совместно нажитое.
В таком случае для женщины всегда, вне зависимости от дохода или капитала, важно, чтобы мужчина зарабатывал - это показатель его активности, адекватности и способности ее защищать от всех невзгод мира, чтобы она могла в тишине и покое вить гнездо. Мужчина должен уметь быть агрессивным и решать проблемы, с которыми женщина не хочет или не может справиться. Он должен слушать ее, и не для того, чтобы давать советы или бежать решать вопрос, а чтобы она понимала - она важна, ее проблемы важны, она - в группе близких и безопасности. Мужчина как отец наиболее важен для среднего класса - бедным внимание к детям недоступно по мировоззрению, богатым - по занятости и решению проблем через деньги (с соответствующим плохим результатом как и у бедных). Секс важен в молодости и бедности как развлечение и показатель внимания, и после 35, когда женщина богатеет, расцветает сексуально и в целом становится скучно жить. Еще женщине важны постоянные знаки внимание и мелкая забота, и наличие рядом вменяемого мужика чтобы показывать подружкам на посиделках, что она норм, и все у нее в жизни сбалансированно и не хуже чем у других баб.
Отсюда выводы для мужиков - жениться на активной женщине, которая пашет как конь, нужно и очень хорошо, но имеет смысл только если ты готов зарабатывать больше ее и стать главным, а она - уйти в семью и ненапряжные хобби/занятости при достижении верха среднего класса. Если же перед тобой травмированная отцом, братьями или прошлыми отношениями буйная лошадь, которой надо лечить ПТСР и приручать, и которая бесконечно хочет с тобой соревноваться за главенство - лучше найти женщину попроще или поставить себе лимит времени на попытки ее успокоить. Потому что иначе ты вместо спокойной семейной жизни в гнезде будешь тратить свою жизнь на бессмысленную конкуренцию ради денег и статуса, которые не принесут тебе счастья и покоя..
Победа мужчины - в победе и доминации, победа женщины - в том, чтобы сдаться и довериться, а не быть мужиком.
Про отношения с подчиненными
Если вы хотите стать сильным в управлении, то вам необходимо разделить свою социальную и управленческую оценку людей.
Естественно, что людям не очень нравится, когда вы гладите их «против шерсти», за это многие сотрудники «спасибо» говорить не будут.
Стоит перестать оценивать свои управленческие решения с точки зрения реакции людей, а начать оценивать их по результатам.
Пример: Если реакция у сотрудника на ваше управленческое решение была «скрюченное лицо», но на выходе взорвались результаты/статистики, то управленческое решение — верное, а вы молодец.
Для того, чтобы управленческие решения принимались эмоционально легко необходимо чтобы у были друзья, т.е. жизнь, на стороне, вне работы.
Идея в том, что если человек не получает социальных связей извне, он начинает интуитивно строить их с сотрудниками. И в итоге он попадает в ловушку управления - «наказывать друзей очень тяжело».
Если вы будете нейтрально относится к поощрению и также нейтрально к наказаниям и стимуляции, то сможете быть эффективным управленцем.
«У вас» и «у нас»
Если новый сотрудник, который уже отработал в компании неделю-две, в общении говорит: «я тут посмотрел, у вас в компании нет скриптов для вот таких клиентов, давайте сделаем?», — это всегда тревожный звоночек.
Он уже отработал достаточное для интеграции количество дней, вы в него скорее всего начали вкладываться, возможно уже даже заплатили какую-то сумму, как аванс или первую зарплату, а он до сих пор не считает компанию «своей». 100% людей, которые так говорили у нас — в итоге не приживались.
Очень важно, чтобы человек как можно скорее начал говорить: «А вот у нас вот что я заметил...». Особенно кайфую, когда человек так говорит на первый или второй день работы. Это верный признак, что с ним можно варить бизнес.
Замечали такие детали у людей?
Привычки, которые приведут вас к успеху, и как их выработать
Для всех давно понятно: хорошая привычка всегда полезна. Зачем разбирать эту банальную тему? Очевидно, что в итоге 80-90% людей не прививают себе подобные привычки, либо если начинают, то в скором времени бросают. Но я хочу подойти к этой теме немного с другого угла, как человек, который 3 года пытался привить себе хоть какие-то полезные привычки и ничего не получалось. А потом за месяц я привил все, что хотел. Что случилось в моей жизни, благодаря чему я смог к этому прийти?
Разобьем материал на 3 части:
Первые 3 года. Почему не получалось? Что пытался делать?
Событие, изменившее все
Какие привычки изменили мою жизнь и как?
Первые 3 года. Почему не получалось? Что пытался делать?
С самого начала обучения в университете я пытался привить себе правильные привычки, начиная с режима сна и заканчивая ежедневной зарядкой и регулярным изучением английского.
Все попытки строились исключительно на беспрерывном повторении чего-либо на протяжении 21 дня через силу, чтобы попасть под правило: “Если что-то делать 21 день подряд, это войдет в привычку.”
Открываю тайну: это правило работает, но только это далеко не всегда 21 день. Это может быть и 10, а может быть и 110. Все зависит от сложности привычки, ваших индивидуальных черт характера и силы воли, а также обстоятельств, контекста и еще множества других факторов. Предугадать, сколько времени у вас займет выработка привычки, почти невозможно. Отчего все попытки, “стиснув зубы”, выработать себе привычку, практически не имеют никакого смысла.
Почему я сам так делал? Я не понимал, зачем мне нужны эти привычки, и никто не удосужился мне объяснить по-нормальному, почему мне это нужно и должно нравиться. Второе даже важнее. Объяснить, что это полезно для здоровья, вам может много кто, а объяснить, почему это должно вам нравиться, - это высший пилотаж, на который способно очень небольшое количество людей.
Что самое любопытное, привычку все равно нужно поддерживать морально и эмоционально даже после 3-4 месяцев ее повторения. Мои попытки каждый день заниматься английским увенчались успехом, и я продержался 5.5 месяцев подряд, не пропустив ни дня, но в итоге все сломалось из-за того, что у меня не было достаточной мотивации. Потратив столько времени, я заметил улучшения в теории, словарном запасе и других аспектах. Однако из-за отсутствия практики и применения знаний в жизни я полностью потерял желание к этому занятию, а впоследствии начал чувствовать отвращение. Возможно, стоило сменить подход к обучению, так как все режимы Puzzle English, которыми я занимался по 20-30 минут в день, начали надоедать, но на это у меня не хватало мотивации.
Этот пример дан для того, чтобы показать вам необходимость применения выработанной привычки. Она не должна быть навязанным обществом “правильным” выбором.
Отсюда главный вывод, который я сделал за 3 года попыток прививания себе привычек с разной степенью успеха. Нет смысла заводить привычку, если у тебя нет мотивации, цели и необходимости применять ее в своей жизни независимо от ее “полезности”. Она просто не приживется, а значит и смысла в ней особо не будет.
Событие, изменившее все
В апреле 2023 года на горизонте появилось мероприятие, на котором был создан мой проект, чуть позже ставший серьезным стартапом NFCKEY, о котором я пишу.
Благодаря ему, во-первых, появилась серьезная мотивация развиваться и не стоять на месте. Я увидел то, чего мне не хватает для развития проекта и что можно исправить благодаря привычкам. Во-вторых, появились люди, которые смогли показать мне дополнительный спектр проблем и то, почему привычки это круто.
Вместе это дало мне понимание и огромное желание к построению своих собственных привычек, которые полезны и нравятся мне и от которых я действительно получаю удовольствие, даже если иногда их сложно соблюдать.
Реально ли это сделать без людей, которые помогут тебе? Конечно. В моем случае опытный человек просто значительно ускорил процесс. Открыл мне мир с другой стороны быстрее, чем я дошел бы до этого сам.
Но важно понимать, что нужна мотивация, нужен заряд, который подтолкнет вас к этому. Не стоит отрицать, что есть люди, которые смогут привить себе что угодно через силу, но если вы это читаете, скорее всего вы не из этих 0,1% людей. Таких людей почти невозможно встретить, а понять еще сложнее.
Какие привычки изменили мою жизнь и как?
К чему же я в итоге пришел?
Режим сна, в котором 10:00 - крайнее время подъема всегда.
Подъем без телефона. Если начинаешь сидеть в телефоне, даже не встав с кровати, то тратишь много энергии на бесполезные вещи с самого начала дня.
Утренняя зарядка. Понял, что без нее был бы “никакой” в первые 3-4 часа после подъема. Благодаря этой привычке я увеличил свою продуктивность утром в разы.
Утренний стакан воды. Увеличивает аппетит перед завтраком и позволяет взбодриться чуть быстрее.
Английский от 20 до 30 минут в день. Вернулся к этой привычке с новой мотивацией, так как его знание необходимо для бизнеса.
Ведение Todoist. Я полностью структурировал и систематизировал свою жизнь. Любая задача от приема душа до рабочей рутины записана в приложении. Я ничего не пропускаю, никогда ничего не забываю. Любая новая появившаяся задача сразу попадает в задачник. Это мой личный секретарь, который всегда со мной. Эта та привычка, которую я замечаю у минимального количества людей, но которая позволит вам вывести продуктивность и контроль своей жизни на новый уровень.
Ежедневное заполнение блокнота. Каждый день я заполняю бумажный блокнот, в котором пишу, что я сделал полезного за день. Это могут быть необязательно задачи или привычки, а просто что-то радостное и приятное. Таким образом, я выстроил себе мотивацию поддерживать привычки, выполнять задачи в срок и никогда не отодвигать дедлайн, так как я не смогу записать это в блокнот. Я смог взломать свой мозг, за счет чего из ленивого студента превратился в самого продуктивного человека из своего окружения.
Есть еще несколько мелких привычек, но они не стоят большого внимания.
Существуют ли еще важные привычки, которые я бы хотел или мог ввести в свою жизнь? Конечно, и их еще очень-очень много, но для них у меня пока нет мотивации и необходимости. По своему опыту я точно могу сделать вывод, что они просто не смогут прижиться. Я постепенно увеличиваю количество привычек и стараюсь находить все более новые и интересные для меня.
Когда есть мотивация к развитию привычки и вы понимаете зачем именно вам это нужно, мозг сам все сделает за вас. И 21 день покажется абсолютной мелочью, а поддерживать привычку годами станет легко, так как вы будете видеть результат.
Мотивация может закончится, но выработать железную дисциплину за большой промежуток времени может не составить труда. Или, возможно, стоит поменять привычки. Главное, что к этому моменту вы уже поймете, как их выстраивать.
Ищите цель, которая определит ваши привычки, а не привычки, которые определят вашу цель.
Если хотите посмотреть на наш продукт, опросы, внутреннюю кухню команды и многое другое вам сюда.
Всю остальную информацию о проекте и технологии можете найти на сайте.
Новое интервью
Мое интервью про предпринимательство, мотивацию, мужскую слабость, учебу, блогерство, жизнь, инвестиции и кучу других вещей наконец-то вышло, хотя снимали его еще когда снег лежал на улицах. Наслаждайтесь.
P.S. Ребята на обложке дорисовали мне рубашку, но это обман - таким худым я никогда не был :)