Шутка все равно была отстойной изначально, так что без жаб тут бы не обошлось

Оригинал

В оригинале игра слово salary (зарплата) и celery (сельдерей)
Я же играл на созвучии "побольше зарплату" - "побольше салату". Согласен, не ахти как удачно

Будет очень много букв, дамы и господа. Выплескиваю все как на духу. Спасибо за внимание.

Долгое время являлся зарплатным клиентом Сбербанка. Никогда никаких проблем с переводами не было, в месяц переводил немножко, по 100-200 тысяч. Некоторые переводы регулярные, каждый месяц одна и та же сумма родственникам, да и вообще разным людям. Но волею судеб решил я перевести свою зарплату в ВТБ. Не знаю что меня сподвигло, просто мне поступил звонок из банка с предложением выпустить дебетовую карту, я ни секунды не думал - согласился, и решил перевести туда зарплату. Хотя бы потому что зарплатным клиентам оповещения об операциях бесплатные, а я все, что бесплатно , пожалуйста, дайте мне.
В назначенный день ко мне приехал сотрудник ВТБ , вручил карту. С первого же дня меня попытались наебать. Оформив карту, спросили, пользуется ли кто из знакомых банком. Ведь если добавить человека в группу близких людей, то у меня и у этого человека кэшбэк за покупки в супермаркете будет не 3%, как написано, а 8% . Только 8% не будет отображаться, но считаться будет по 8. После этого подключила мне какую-то страховку, которая стоила 100 рублей, сказав, что если не подключить, то карта не активируется, заблокируется. Проводил я сотрудника за порог, тут же отключил страховку и вернул себе 100 рублей. Добавил маму свою в группу близких людей, и конечно же кэшбэк как был 3%, так и остался. Думаю ладно, фиг с вами, каждый выживает как может, лапши на уши навешала. Пользовался банком я месяц примерно, банк как банк, ничего особенного, ждал когда присвоится статус зарплатного. За это время как обычно оплачивал покупки, переводил людям деньги, на ставках играю, пополнял счет БК. То есть активно пользовался. 28 августа, в пятницу , мне поступила авансовая часть зарплаты, и пришла смс о том, что быть зарплатным клиентом это круто. Ну, здорово, подумал я. И как обычно попытался совершить перевод внутри банка, с ВТБ на ВТБ, своей матушке, 16000 рублей. Но перевод был отклонен , личный кабинет заблокировали, поступила смс, мол, из соображении безопасности мы вас заблокировали, позвоните по номеру 1000. Ну, думаю, ладно, бывает, сейчас позвоню и разблокируют. Звоню, они проверяют там какую-то информацию и говорят, что я должен придти в банк, с паспортом, чтоб они проверили мою сим-карту. Я очень был зол, я ругался и кричал, обматерил оператора, хоть она была и виновата ни в чем. А я в ночные ходил в эти дни, заблокировали меня в пятницу. В субботу отделение банка у меня на районе не работает, только в центре города, с 10 до 15. Мне пришлось после ночной смены ждать 10 утра , ехать на автобусе в центр города, пешочком еще 10 минут прогуляться, чтоб попасть в банк. Пришёл в банк, посмотрел к ним в веб-камеру, меня разблокировали. 1 минута делов. Пошел обратно на автобус, доехал до дома, время 11 утра, лег спать, потратив драгоценные 3 часа сна на поход в банк. И этого поста бы не было, не изливал бы тут вам душу, если бы сегодня, ровно неделю спустя, покупая криптовалюту, и переводя по СБП 7200 рублей, меня снова не заблокировали. И снова получил смс, позвоните по номеру 1000. И снова ситуация повторилась , один в один, мне нужно посетить отделение банка, с паспортом, чтоб мне проверили сим-карту. В этот раз я уже не ругался. Спросил, доколе это будет продолжаться. И мне ответили, что все понимают, но ничего поделать не могут. И снова суббота, и снова отделение банка далеко от дома, и снова с 10 до 15. Ладно хоть в этот раз я выходной. Высплюсь прежде чем идти. Первый месяц я пользуюсь картой банка ВТБ, и я уже от них устал. Еще раз заблокируют за какой-то сомнительный, по их мнению, перевод, уйду обратно на Сбербанк. ВТБ, сосите жопу.

Работала на севере вахтой поваром.
Так вот работа там каждый день, без единого выходного. Хорошо когда вахта 1,5 на 1,5 или 2 на 2. Успеешь и поработать и отдохнуть. Но я то была молодая, здоровая и копила на квартиру, поэтому я практически работала по 5-6 месяцев, 2-3 недели отдыхала и снова на работу.

При этом я пыталась быстро сделать свою работу и пойти отдыхать. На каком цеху бы я не стояла, умудрялась так распределить свое время, чтобы часов в 8-9 вечера уже быть в балке. Заготовки делала в течении рабочего дня, днем не уходила поспать на часок( многие между ужином и обедом ходили спать) прием пищи 15-20 минут и за работу, ну и не курила никогда, это тоже экономит время. К тому же сам темперамент такой, что все делаю очень быстро.

И все заведующие относились с пониманием к тому, что я ухожу всегда раньше, видели , что в течении дня пашу, как лошадь.
Все. Кроме одной.
Дама была своеобразная, лет за 50, бригада их была из под Новосибирска , работали они давно, а я к ним попала случайно, как переходящее знамя. Одна бригада отработала два месяца и уехала, а я то больше работала, вот и осталась с новой бригадой.

И когда после первой отработанной смены, я намылила лыжи в строну отдыха , она меня резко осадила, чтобы мозги не делала, а шла помогать другим. А те другие, всю раздачу лакали водку в подсобке и шевелились теперь, как сонные мухи. Я попыталась объяснить, что у каждого своя работа и я свою выполнила, что у нас нет недостающих поваров и каждый на своем месте, а мне еще пахать месяца три минимум, и я кони двину, если буду всем помогать и делать за них их работу.

Она буквально затолкала меня в холодный цех, я тогда на салатах стояла, проверила порядок в холодильнике, залезла в каждый угол и решила, что мне нужна генеральная уборка, вот прям щас. Срочно.
К славу генеральную уборка мы сделали, с уезжающей бригадой папу дней назад, и все засрать снова я попросту не успела. Всучила мне ведро и тряпку.
Было желание это ведро ей на голову одеть, еле стерпела, ушла просто и все.

Утром созвонилась со своей непосредственной начальницей и попросилась на новую точку. Говорю приехала новая бригада, у них полный штат, я лишняя, а Вера на соседнем кусту зашивается, у них там двоих не хватает. В этот же день меня перекинули на новую точку.

Вот так человек легко и просто лишился шустрого работника. Получив в замен дыру, т к мои обязанности переходили и делились между оставшимися.

А к Вере я попала уже пекарем и на мясные заготовки, пока тесто расстаивалось, занималась мясом, пока мясо таяло, занималась тестом. Все легко и просто.

Предполагаю вопросы , отвечу сразу. На дворе был 2007 год, зарплата у меня была 40т, квартиру купила отработав в таком режиме почти 3 года. В общем отработала 5 лет и бросила, т к на земле зарплата тоже выросла хорошо, а нам не поднимали.
Но многие до сих пор ездят, с некоторыми даже общаемся.

• Программист намерен заработать около 800 000 долларов в этом году, тайно совмещая шесть постоянных удаленных работ.

• Он платит другим людям за выполнение большей части его работы на всех должностях. «В 2023 году он получил прибыль в размере 320 000 долларов», — сказал он.

Для Харрисона совмещение шести удаленных работ означает, что иногда его дважды приглашают на встречу. Его решение? Заплатить кому-то, чтобы он выдавал себя за него.

«Мой человек знает обновления и немного похож на меня», — сказал Харрисон, добавив, что его встречи обычно не требуют присутствия на камере . Личность Харрисона была подтверждена Business Insider, но он попросил использовать псевдоним, сославшись на страх профессиональных последствий.

Харрисон, который является специалистом по обеспечению качества в секторе ИТ, создал команду из семи работников, которые помогают ему тайно работать на нескольких работах на полную ставку одновременно. Если его ситуация с занятостью останется прежней, он рассчитывает заработать $800 000 в этом году и заплатить своей команде около $250 000 — его ставка составляет около $25–30 в час.

Это будет пятый год использования Харрисоном этой модели для максимизации своего дохода. В 2023 году у него было шесть постоянных удаленных работ в США — три в качестве сотрудника W-2 и три в качестве консультанта — и он заработал около 470 000 долларов, согласно документам о доходах. Он подсчитал, что после выплаты зарплаты его прибыль составила около 320 000 долларов. По его словам, в 2024 году он одновременно занимал до девяти рабочих мест, оценивая, что он заработал более 500 000 долларов после выплаты зарплаты его работникам — он узнает более точно, как только завершит уплату налогов.

«Раньше я нервничал из-за начальника, проигрыша на фондовом рынке, счетов, платы за обучение детей», — сказал он. «Главное отличие от того, что у меня больше работ, в том, что я меньше нервничаю — потому что если что-то пойдет не так, это меня не убьет».

За последние три года BI опросила более двух десятков « перезанятых » работников, которые тайно работали на нескольких работах, чтобы увеличить свои доходы и безопасность работы. Но Харрисон входит в еще меньшую группу жонглеров, которые нанимали людей для выполнения части или большей части своей работы, тенденция, поддерживаемая революцией удаленной работы , глобализированными социальными сетями и растущим доступом к программным инструментам, которые делают возможным аутсорсинг работы.

Конечно, работа на нескольких работах без одобрения работодателя может иметь профессиональные последствия и привести к выгоранию. Кроме того, требования возвращения в офис и замедление найма в отраслях, связанных с «белыми воротничками», усложнили получение удаленных вакансий.

4 сотрудника для рабочих задач, еще 2 для поиска новой работы

Примерно в 2018 году Харрисон начал работать на двух удаленных работах . Когда началась пандемия и удаленных вакансий стало много, он начал тайно совмещать третью и четвертую.

Рабочая нагрузка вскоре стала неуправляемой, поэтому он воспользовался фриланс-платформой Upwork, чтобы найти квалифицированных людей, которым он мог бы доверить выполнение своих рабочих задач. Проведя собеседования со многими кандидатами, Харрисон постепенно сформировал команду — членов которой он называет сотрудниками — и взялся за большее количество заказов. Его работники находятся в США, Канаде, Индии и Пакистане.

В Upwork заявили BI, что нарушение соглашения с работодателем противоречит политике компании и что компания примет меры, если нарушение будет прямо указано в объявлении о вакансии на платформе.

Харрисон проводит большую часть своих дней, посещая рабочие совещания и проверяя работу своей команды, что, по его словам, составляет около 40 часов в неделю. Четверо его сотрудников выполняют его рабочие обязанности, а еще один, его зять, помогает управлять операцией и заменяет его на совещаниях.

«Он безработный, так что я могу ему помочь», — сказал Харрисон, которому за 50, о приеме на работу своего зятя. «Возможно, это лучшее, что я когда-либо делал».

Иногда его увольняют с работы или не продлевают контракт на консалтинг, сказал он, поэтому, чтобы поддерживать и развивать свою деятельность, два отдельных сотрудника подают заявки на вакансии от его имени — он проводит собеседования. Но в последние месяцы Харрисону стало сложнее получать новые удаленные работы .

Технические аспекты чрезмерной занятости

Харрисон — гражданин США, но большую часть года живет за границей и использует VPN с местоположением в США. Его аутсорсинговая операция возможна, поскольку такие программные инструменты, как Zoom, TeamViewer и UltraViewer, предоставляют его команде удаленный доступ к его рабочим компьютерам. Он сказал, что пытался связать сотрудников с одной работой, но некоторые работали над двумя одновременно. Насколько известно Харрисону, никто из его работодателей не подозревал о его жонглировании работой.

Время от времени ему задают вопрос о работе сотрудника, на который он не может получить ответа, но он может ждать, пока человек не предоставит ему обновленную информацию.

Заглядывая вперед, Харрисон планирует продолжать жонглировать работой в обозримом будущем, потому что он не думает, что у него достаточно сбережений, чтобы выйти на пенсию. Он сказал, что иметь около шести работ, кажется, было «золотой серединой», потому что он мог бы значительно увеличить свой доход и безопасность работы, не работая слишком много часов. А если все станет слишком невыносимо, он всегда может бросить работу.

«Когда ты безработный, тебе приходится хвататься за первую попавшуюся работу», — сказал он. «У меня есть возможность выбирать, чем заняться».

Переведено Гугл Транслейтом с источника:

https://www.businessinsider.com/secret-work-outsourcing-six-...