Горячее
Лучшее
Свежее
Подписки
Сообщества
Блоги
Эксперты
#Круги добра
Войти
Забыли пароль?
или продолжите с
Создать аккаунт
Я хочу получать рассылки с лучшими постами за неделю
или
Восстановление пароля
Восстановление пароля
Получить код в Telegram
Войти с Яндекс ID Войти через VK ID
Создавая аккаунт, я соглашаюсь с правилами Пикабу и даю согласие на обработку персональных данных.
ПромокодыРаботаКурсыРекламаИгрыПополнение Steam
Пикабу Игры +1000 бесплатных онлайн игр Скайдом - пожалуй, самая красочная и интересная головоломка с действительно уникальными режимами игры!

Скайдом

Три в ряд, Головоломки, Казуальные

Играть

Топ прошлой недели

  • SpongeGod SpongeGod 1 пост
  • Uncleyogurt007 Uncleyogurt007 9 постов
  • ZaTaS ZaTaS 3 поста
Посмотреть весь топ

Лучшие посты недели

Рассылка Пикабу: отправляем самые рейтинговые материалы за 7 дней 🔥

Нажимая кнопку «Подписаться на рассылку», я соглашаюсь с Правилами Пикабу и даю согласие на обработку персональных данных.

Спасибо, что подписались!
Пожалуйста, проверьте почту 😊

Помощь Кодекс Пикабу Команда Пикабу Моб. приложение
Правила соцсети О рекомендациях О компании
Промокоды Биг Гик Промокоды Lamoda Промокоды МВидео Промокоды Яндекс Директ Промокоды Отелло Промокоды Aroma Butik Промокоды Яндекс Путешествия Постила Футбол сегодня
0 просмотренных постов скрыто
1480
33happy
33happy
4 года назад
Офисные будни

Кабалистическое предприятие⁠⁠3

Поступил звонок от очередного HR:

- Здравствуйте 33happy, у нас к вам очень выгодное предложение! Уделите некоторое время?

- Здравствуйте, конечно, слушаю вас.

- В (название компании) появилась замечательная вакансия по вашей должности. Всего 15 км от города. Зарплата 34 тыр...

- Погодите, а премий нет?

- Эм, там с премией, 15 оклад, 15 премия...

- Извините, не интересует. Это кабала.

- Простите, не расслышала?

- Я говорю кабала это ваше предприятие. Ещё толком не открылись а уже держат людей на поводке, уж извините за прямоту. И размер оплаты мизерный.

- Хорошо, извините. Но если надумаете...

- Это вряд-ли, тоже извините. Я нахожусь сейчас точно в таком же, так что "шило на мыло"...


И такая ведь канитель почти на каждом предприятии или в компаниях, в местности, где я живу. А там где всё хорошо - без знакомых не попасть, кум на куме, или берут, но за нищенский оклад. Интересно, государство как-то борется с такой структурой оплаты труда, ну или собирается бороться? Я может просто не в теме... Или не там живу?

[моё] Работа Оплата труда Негатив Текст
432
4654
Alexsneg
Alexsneg
4 года назад

Работа стоит денег. Почему нельзя "делать по-братски"⁠⁠

Работа не должна стоить денег. Максимум пузырь. Пузырь можно. Деньги стыдно. Ещё лучше делать по-братски. Давай, ты мне по-братски кухню кафелем обложишь, а я тебе по-братски на балалайке поиграю. Мы все братья, а разве с братьев деньги берут?
"Братка, не наживайся на мне" — говорил мой оптовик, по-братски обнимая меня за плечи. Я делал ему аппараты, едва сводя концы с концами, он купил себе хорошую квартиру и дорогую машину. Но что это, я чужие деньги считаю? Ну это вообще ни в какие ворота. А ведь я ж ему как брат!

Зарабатывать деньги стыдно. Это если мне. Другим можно. Так всегда почему-то было.
Работал я когда-то в мастерской у моего бывшего друга на условиях 50/50. Прошивка телефона 50 грн тогда стоила. 10USD по тому курсу. Оптовикам в половину дешевле. Без разницы, какие операции.
Попался очень тяжёлый телефон от Вовчиков, были у нас такие веселые оптовики, два мажора. С курортов не вылезали, на очень дорогих машинах ездили и вызывали у меня периодически приступы классовой ненависти.

Работа стоит денег. Почему нельзя "делать по-братски" Работа, Оплата труда, По-братски, Копипаста, Текст

Тем, кто думает, что программный ремонт это "кабель воткнул и на кнопку нажал"... поверьте, далеко не всегда. А с моей славой подъёма тяжёлых случаев, я и вовсе превратился в мастера последнего шанса. Это когда у всех подешевле уже были и никто не смог.
В общей сложности на поиск решения и танцы с бубном я потратил почти два дня. Проставил в базу стандартную цену в 25 грн и отдал на выдачу.
Прибегают Вовчики, только что из Тайланда. Загорелые и довольные жизнью. И давай нудить Сане, чтобы цену на ремонты скинул. Саня скидывает для них до 20 грн. Мой доход ещё немного просел. Пожал плечами ушел к себе.
На следующий день приносят тот же телефон с каким-то мелким, пропущенным мной дефектом (каюсь, виновен). Смотрю: на малярном скотче написанные Саниной рукой 20 грн исправлены на 200... Чувствую начинаю закипать. Иду к Сане:
"Саш, ты это видел? Они выгрызли 5-рублевую скидку и увеличили цену в 10 раз!"
"Не считай чужие деньги" — был ответ.
Чужие ли?
Или такое:
"Серёг, сделай бесплатно, мне этот человек нужен"
А мне он нужен?
"Серый, это моего автослесаря, сделай за так."
У меня правда машины тогда не было, но это несущественные мелочи.
"Серенький, у меня кум-криворучка, выручи, а, для тебя ж плёвое дело"
Плёвое=бесплатное, кто не понял.
В тот момент я решил, что никогда больше не буду работать на кого-то. Открыл свою мастерскую. Количество братьев начало расти в геометрической прогрессии.
Откуда этот комплекс? Я-то знаю откуда, но скажу — помидорами закидаете. Да это и неважно. Важно вот что:

Человек, который пытается по-братски не заплатить вам за работу, по сути, отыгрывает старую испытанную ролевую игру. В этой игре вы — туземец в набедренной повязке, продающий ценное за стеклянные бусы. Вместо братских чувств покупатель испытывает по отношению к вам жалостливое презрение. Вспомните эту картинку, когда соберётесь кому-то что-то делать по-братски.
Работа стоит денег. Всегда. Время стоит денег. Мыслительный процесс. Творческий порыв. Передаваемый опыт. То, что не имеет ценника, не имеет и ценности.
А кто думает иначе, участвует в сценке "купец Ост-Индской компании и глупый туземец" в одной из ролей. Неприятно, зато правда.

Из блога: Мельник

Показать полностью 1
Работа Оплата труда По-братски Копипаста Текст
256
Swetoh
Swetoh
4 года назад

Как получить двойной оклад за работу в мае⁠⁠

Как получить двойной оклад за работу в мае Работа, Законодательство, Трудовой кодекс, Российская газета, Оплата труда, Майские праздники

Россиянам назвали способ получить двойной оклад за работу

Судебный эксперт Юрий Капштык рассказал в интервью "РГ" о ситуации, при которой работники имеют право на двойной оклад.

По его словам, речь идет о сверхнормативном труде, когда сотрудника привлекают к работе сверх обычного графика или расписания смен.

Такая норма закреплена в статье 153 Трудового кодекса и письме Роструда от 8 февраля 2021 года № 287-ТЗ "Об определении размера заработной платы за работу в выходные и нерабочие праздничные дни"

Оплата за объявленные нерабочими дни с 4 по 7 мая работники получат в размере установленного им оклада.

Для сотрудников организаций, деятельность которых отнесена к непрерывным, указанные дни будут обычными рабочими.

Источник https://ria.ru/20210425/oklad-1729814121.html

Показать полностью
Работа Законодательство Трудовой кодекс Российская газета Оплата труда Майские праздники
8
18
MaratGuru
4 года назад

«Их бы на завод к станку» О несправедливости и завышенных гонорарах актёров⁠⁠

«Их бы на завод к станку» О несправедливости и завышенных гонорарах актёров Актеры и актрисы, Профессия, Рабочие, Длиннопост, Зарплата, Оплата труда

Здравствуйте! А справедливо ли оценён труд актёра в нашей стране?


Известный и востребованный артист может получить за один день годовую зарплату обычного работяги, чей труд, по мнению многих, куда сложней. Но почему так происходит, достойны ли артисты таких зарплат и из чего она складывается?


Когда я разговариваю о своей профессии с людьми, которые далеки от моей сферы, а я сам актер, часто слышу, что нет никакой справедливости в наших зарплатах. Мол, труд несоизмерим с оплатой. Ну и подливают масла в огонь различные наши «звёзды», которые очень любят похвастать своим достатком и гонорарами, чем, разумеется, вызывают негатив среди населения. Что ж, давайте обсудим эту проблему и обменяемся мыслями на этот счёт. Напоминаю, что своё мнение я никому не навязываю.


Я вырос в простой семье с весьма скромным достатком. Никогда не хватал «звёзд» с неба и когда собрался поступать в театральный вуз, даже не представлял какие зарплаты у артистов. Родители постоянно говорили мне, что профессия бедная, но я шёл туда не ради денег. Поступил. С первых же занятий, педагоги тоже твердили, что большинство артистов нищие. Но у меня возник диссонанс в сознании — педагоги пугают безденежьем, а все студенты, кто хоть раз снялся в кино, рассказывают о чудесных зарплатах. И когда я на втором курсе впервые подписал контракт на съёмки, я не верил своим глазам. Мне платили 300 долларов в день (курс тогда был 28 рублей за доллар), а снимался я 11 дней. За эти 11 дней я заработал приличную для меня сумму денег. И я честно вам скажу, что я не упахался.


Да, я учил текст, поработал над характером роли, страшно волновался, но те съёмки не включали никаких физически сложных действий, опасных трюков и психологически сложных сцен. Обычный, лёгкий, комедийный сериал, в котором нет глубоких планов, сложного внутреннего мира. Мне не нужно было рвать душу на изнанку, а, по сути, органично говорить текст и выполнять команды режиссёра. И самое главное — что в нашей стране добрая половина кинематографа не требует от артиста рвать душу и рисковать жизнью на съёмках, как говорил Дмитрий Дюжев. Но есть и то кино, в котором приходится выкладываться на 500 процентов. Мне приходилось лежать в грязи целый день, пробегать за смену несколько километров в тяжелой амуниции, плавать в холодной воде, играть лето суровой зимой и многое другое.

Только вот, съёмки у меня очень не постоянны и, порой, я по полгода могу нигде не сниматься, как и многие мои коллеги. «Звёзд» экрана — один процент из всех актёров. Остальные служат в театрах за весьма маленький оклад (я получал 20 тысяч плюс небольшие доплаты, если сыграю больше спектаклей, чем прописано в норме моей категории). И в театре работа кардинально отличается от кино. Тут не схалтуришь и не обманешь. Долгие, каждодневные репетиции, иногда по три спектакля в день. Часто приходилось репетировать допоздна или даже ночевать в театре. Поэтому с уверенностью говорю, что труд актёра в театре весьма сложен и затратен. Но вернёмся к большим гонорарам в кино.


Как я уже сказал, большие гонорары, а вернее очень большие, получают лишь один процент всех актёров. Да, все эти артисты на слуху и кажется, что их много. Для «звезды» экрана получить 200-300 тысяч рублей за смену — это норма. И надо сказать, что не только простые работяги часто возмущаются таким положением дел. Другие актёры, которые имеют меньшие ставки, тоже часто недовольны. Причём, актёр может быть очень талантливым, сыграть прекрасную, сложную роль, но получить в разы меньше условного Дмитрия Нагиева, снявшегося в проходной комедии в маленькой роли, где одни кривляния. Но надо понимать, что кино — это бизнес. Тут рыночные отношения. Никто не платил Нагиеву сразу большие гонорары. Когда он снимался в «Каменской», он получал меньше остальных артистов. Его путь к самому дорогому российскому артисту был долог и сложен. Имя нужно заслужить.


Я тоже, если честно, считаю зарплаты некоторых «звёзд» кино раздутыми и завышенными. Но таков сегодняшний рынок. Так уж сложилось, что продюсеры заманивают зрителя громкими именами и готовы платить этим именам баснословно много. Сейчас кино, к моему сожалению, часто не стремиться к качеству и разочаровывает. И большие гонорары «звёзд» — одна из причин упадка нашего кино. Многие артисты окрылены миллионами, считают себя небожителями и уверены, что не нужно особо работать, ведь зритель и так съест, а цена не измениться от стараний. Некоторые чиновники в Минкульте прекрасно знают об этой проблеме и предложили ввести разряды или категории для артистов кино. Категория означает конкретную цифру, которую артист может получить за съёмку. Её нужно будет подтверждать каждый год и тем, кто не прошёл, её будут понижать. А тем, кто заслужил — повышать. В театре давно действуют категории, а в кино нет такого. Как думаете — такая история сможет изменить и улучшить положение дел в кинематографе?


Ну и, подводя итог, скажу, что в любой сфере есть свои «звёзды». Я лично знаю сантехнического мастера, который обслуживает только богатых артистов и олигархов. Он получает куда больше, чем его коллеги. Не вижу смысла ругать и сокрушаться на тех, кто смог добиться успеха, лучше брать с них хороший пример. А по поводу высказывания: «Их бы к станку на завод!», я, к сожалению, смотря наше кино, часто согласен. Играет актёр простого рабочего и видно, что он понятия об этом рабочем никакого не имеет.


Взято из данного источника

Показать полностью 1
Актеры и актрисы Профессия Рабочие Длиннопост Зарплата Оплата труда
41
164
LynQ
4 года назад

Странности, мастера и договоры⁠⁠

UPD: Мастер все-таки нас понял, так что сначала договор, а потом предоплата. Все счастливы (надеюсь).
UPD-2: всем, кто пишет "вы просто мало денег предложили" - по деньгам не торговались, соглашались на сумму мастера.

***
Решили тут сделать балкон под ключ с утеплением. Пошли по проверенной схеме. На сайт с мастерами. Скрупулезно выбрали 10 человек с лучшим рейтингом, большим кол-вом отзывов и фоток работ. Подробно описали задачу: утепление, стены под покраску, теплый пол под плитку + работаем только по договору (для мастеров это отлаженный процесс, когда речь идет о крупных заказах, и с другими спецами у нас никаких проблем не было).

Откликнулось двое. Один с ходу сказал, что "лучше сделать стены вагонкой или ламинатом". Не согласились, потому что непонятно, кому лучше. У нас конкретный дизайн-проект, планы на балкон и чувство прекрасного. А еще, неплохой бюджет, оторванный от сердца ради личного кабинетика.

Второй приехал на замер. Тоже стал предлагать ламинат на пол и стены. Тут мы уже начали сомневаться в собственной адекватности, и после его ухода принялись курить интернеты. Но нет, все прекрасно:  стены красят, теплый пол под плитку кладут. С нами все в порядке. (Наверное, если вы не готовы делать что-то из четко описанных заказчиком работ, то разумнее обговорить это до приезда. Ну да ладно...)

Далее выясняется, что балконщики не любят возиться неделю с отделочными работами. Штош, дернули под отделку знакомого мастера, а балконщику сказали "Давайте вы нам просто окна поставите и утепление, остальное наш гемор." Чудесно! Человек скинул первую смету, только на окна. Неправильно, переделки ждали до следующего вечера. На вопросы отвечал долго и не всегда в попад. Ну фиг с ним, человек работает, не особо вникает в переписки, - решили мы. Потом присылает исправленную смету, кое-как сфотканый договор со своей подписью и фотку разворота паспорта. Просит прислать крупный задаток. На вежливое пояснение, что мы не готовы платить, пока не получим свою копию договора физически и просим его приехать с документами, мастер ответил: ему некогда. Если хотим, то можем сами к нему приехать.

Мораль - хз. Наверное, что даже отсутствие отрицательных отзывов не гарантирует, и верить нельзя вообще ничему и никому.

З.Ы.: вы бы перечислили деньги, имея на руках только фото паспорта и фото договора, подписанного исполнителем со своей стороны?..

Показать полностью
[моё] Ремонт Договор Горе-мастера Оплата труда Ремонт балкона Текст
120
9
Tietan69
4 года назад
Лига Юристов

Оплата работы в праздничные и выходные дни без повышенной оплаты⁠⁠

Место действия РФ, Новосибирск. Помогите разобраться. То ли в силу усталости, то ли в силу скудоумия, но сам понять не смог. Работа по ТД, в январе производилась с графиком 5/2 по 6-7 часов, всего за январь было отработано 121 час (16 дней), с учетом часов работы с 2-10 число (выходные, по графику, выпадали на 2, 8 и 9 числа), ставка в час 114 рублей. На конец месяца выпал отпуск с 27 числа. Пришла расчетка в которой есть графа оплаты за работу в праздничные дни: Оплата работы в праздничные и выходные дни без повышенной оплаты. Сумма 4788 рублей (как раз за 6 праздничных дней работы), то есть обычная оплата, как если бы это была оплата за обычные рабочие дни. Ранее соглашений на работу в праздничные дни и соглашение на предоставление отгула не подписывал.

Прочитал статью 153 ТК РФ, но вот понять не могу. Подскажите может ли быть такая оплата от работодателя, если да то почему, если нет то какой она должна быть (если не трудно, то приведите расчет на примере одного часа работы в праздники).

Оплата работы в праздничные и выходные дни без повышенной оплаты Юридическая помощь, Работа, Оплата труда, ТК РФ

П.С. в расчетке не хватает 6 часов, это вопрос отдельный, их перенесли на прошлый месяц (декабрь), так как там поставили на 6 часов больше фактически отработанного времени.

П.П.С обращение в Трудовую будет обязательным мероприятием.

[моё] Юридическая помощь Работа Оплата труда ТК РФ
37
315
Lehan306
Lehan306
4 года назад
Сообщество таксистов

,, Яндекс такси,, Москва, Питер, Казань, Сочи вам на хлеб с маслом хватает?⁠⁠

,, Яндекс такси,, Москва, Питер, Казань, Сочи вам на хлеб с маслом хватает? Забастовка, Негатив, Яндекс Такси, Оплата труда, Балаково
,, Яндекс такси,, Москва, Питер, Казань, Сочи вам на хлеб с маслом хватает? Забастовка, Негатив, Яндекс Такси, Оплата труда, Балаково
,, Яндекс такси,, Москва, Питер, Казань, Сочи вам на хлеб с маслом хватает? Забастовка, Негатив, Яндекс Такси, Оплата труда, Балаково

Вчера вечером, 1 февраля, балаковские таксисты организовали забастовку. Об этом сообщают авто-паблики города.

По словам местных жителей, мероприятие не осталось незамеченным: в вечерний час пик бастовали уже более 50 человек. Как сообщают источники, водители «Яндекс-такси» недовольны условиями труда: для того, чтобы выполнить установленную работодателем квоту, водителям приходится работать по 14-16 часов.

При этом существует и другой «раздражающий» фактор: снижение оплаты труда. Как объясняют водители, когда «Яндекс-такси» только пришла в Балаково, компания за свой счет доплачивала нанятому персоналу за слишком дешевые заказы. Сделано это, по словам участников, было, чтобы «задавить местных конкурентов». Сейчас же, когда «Яндекс» стал крупным игроком на местном рынке, доплаты убрали, сообщает "Балаковский репортер".

https://m.saratovnews.ru/news/2021/02/02/taksisty-balakova-o...
Показать полностью 2
Забастовка Негатив Яндекс Такси Оплата труда Балаково
338
17
kokostick
4 года назад

Как я поступил на филфак с 19 ошибками в сочинении⁠⁠

Решил я как-то в 2001 году стать учителем русского языка и литературы (до сих пор не знаю почему). И вот на вступительном испытании к сочинению вытянули следующие темы: "какая-то фигня из войны и мира", " ещë какая-то тема, которую я не читал" и "тема войны в советской прозе 70-х и 80-х годов". Ну, думаю, на экзамен пришел, надо пытаться :) выбираю последнюю из тем и начинаю использовать принцип "голь на выдумку хитра". Решил сравнить советские киноленты о войне, снятые в указанный период, с российскими работами, а именно с фильмом Невзорова "Чистилище". В тот момент он был на слуху, да и тема войны была актуальна как никогда. В начале сочинения обосновал своë решение тем, что сценарии к фильмам, под определенным углом, являются прозой... Имхо, конечно :) Далее последовало само сравнение на пару страниц (раньше герои, защищавшие Родину, а сейчас расходный материал в никому не нужной войне).
В итоге допустил 19 орфографических и пунктуационных ошибок :) но при этом заработал 6 баллов из 10 за смелость и находчивость. Конечно, с таким количеством ошибок я заслуживал 0 баллов, но судьба решила иначе. Не ждите слов о том, что я стал высококлассным педагогом :) Теперь, имея диплом, хочу сказать "Не выбирайте профессию учителя - на 17 тысяч не проживешь".

[моё] Учитель Образование Оплата труда Текст
19
Посты не найдены
О нас
О Пикабу Контакты Реклама Сообщить об ошибке Сообщить о нарушении законодательства Отзывы и предложения Новости Пикабу Мобильное приложение RSS
Информация
Помощь Кодекс Пикабу Команда Пикабу Конфиденциальность Правила соцсети О рекомендациях О компании
Наши проекты
Блоги Работа Промокоды Игры Курсы
Партнёры
Промокоды Биг Гик Промокоды Lamoda Промокоды Мвидео Промокоды Яндекс Директ Промокоды Отелло Промокоды Aroma Butik Промокоды Яндекс Путешествия Постила Футбол сегодня
На информационном ресурсе Pikabu.ru применяются рекомендательные технологии