Time elapsed: 205 minutes

Software: Krita

Graphics tablet: Wacom intuos 4100k

2. Нехватка прям населения или завышенные требования бизнесменов которые не готовы работать с рентабельностью европейцев(в несколько процентов) и платить высокие ЗП? но при этом хотят работников квалифицированных мотивированных? Таких много было в СССР, но они стали кончаться
3.есть фактор производительности труда. Которая в РФ довольно низкая. Вопрос и в организации производства (хороший бюрократ и не эффективный менеджер вам так может процессы организовать что все будут в мыле, и чем то очень заняты, но выхлоп будет крайне мал).
И в использовании современных технологий (те же роботизированные линии на заводах). У нас тут почётное 54 место (данные Международная организация труда)

4. А ещё в распределении людей в обществе. Эффективном управлении человеческим ресурсом.
4.1 "ощущаемая нехватка" полагаю случилась по очевидной причине. "вооруженные силы РФ набрано 486 тысяч добровольцев" https://ria.ru/20231214/dobrovoltsy-1915737767.html +300 тыс по мобилизации. Ну и на каждого в тылу на фронте нужно сколько то в тылу- что бы ему было чем воевать ВВП говорил о "3,5 млн человек в ВПК". Встречал оценки и в 5 млн. В любом случае кол-во людей в этой сфере сильно выросло. Не секрет что заводы ВПК которые кое как были загружены на одну смену сейчас в 3 смены работают. + ещё и в 22-23 н-ное количество людей свалило (и значит открылись рабочие места которые надо заполнять). То есть бизнес оказался в новых непривычных условиях, когда вдруг исчезла "очень из желающих работать за забором". нужно адаптироваться. В связи с этим и сетование. С девальвацией рубля, инфляцией и санкциями ещё и отток мигрантов пошел. за условно тысячу баксов (при курсе в 52) им интересно было работать. Можно и семью содержать на родине а за 500 при курсе в 100, при том что затраты на жизнь здесь выросли -уже не так интересно. А ведь ещё лет 10 назад у нас был спор с одним из преподавателей в вузе. Он считал 3d печать тупиковой технологией, я апеллировал что даже дома печатить технологи позволяет. На что он ответил- таджики дешевле. -Ну а если таджики кончатся? ну тогда узбеков заведут. очень характерный поход в РФ -надеется не на эффективную организацию и технологии, а на дешёвую рабочую силу

4.2 Но резерв то есть. И приличный. Вопрос куда ресурс человеческий потратить. Эффективно борешься с преступностью, вводишь видеонаблюдение, проводишь социальную работу и адаптацию уже не нужно держать 1.5 млн человек в статусе охранников (+администраторы+ сторожа+.. по разному назвать можно, но по сути охрана).
Или возьмём рекламщиков, маркетологов, людей занятых спам звонками и активными продажами- это специфичное явление для современной рыночной экономики. Может ли общество без них существовать? да. Существовало тысячелетиями. В современном постиндустриальном общества (Тофлер, белл), по классикам кол-во людей которые его кормят -порядка процента, а тех кто производством занят- 10%. В РФ до этих цифр далеко, но всё же процент тех кто занят высокоэффективным и производительным трудом от которого нельзя отказаться- далек от 100. И ещё и неплохой резерв есть среди тех кто не ребёнок/старик/студент дневном/инвалид, но при этом не работает.

это я сказал бы ключевой пункт. Как распорядится имеющимся человеческим ресурсом. При этом результат тут может быть получен в течении нескольких лет. С детьми же для этой цели вариант куда хуже- во первых, как уже описал это и рост спроса который надо удовлетворять сообразный росту населения*. Во вторых требует огромных вложений и денег и труда в течении следящих 20 лет. А через 20 лет уже, могут быть совсем другие проблемы. Условно -нак создавать искусственную занятость когда ИИ сильно потеснил людей. Или куда переселять жителей которые не могут жить там где раньше из за изменений климата.


* В теории тут можно апеллировать к эффекту масштаба и наличию постоянным издержек- но что бы это чествовалась рост должен быть во много раз-и грубо населению сопоставимого с китаем или индией.

Мне прилетело за то, что одна из девочек взяла бумажную корзину из красного уголка. А я пошла относить её на место, тк брать что-либо оттуда было запрещено. Старая бешеная собака вылетела из подсобки и не разобравшись в происходящем, с ходов повалила меня на пол начала бить по голове…

Вишенка на торте: Сон час. Кто-то из детей спит, кто-то переговаривается, кто-то (как я) просто молча лежит в кровати. Заходит животное и начинает всех, кто не спит придушивать подушкой. Меня в том числе. До сих пор помню, как неожиданно у меня вырвали из-под головы подушку и положили на лицо. Ни вдохнуть, ни выдохнуть не могу. Подушку снимают и обещают удушить меня, если я сейчас же не усну.

На мои жалобы родителям я получила ответ: не сочиняй…

Когда мне было лет 18, мы разглядывали старые фотографии. Наткнувшись на моё групповое фото из садика, отец сказал: О! Твоя любимая воспитательница! И очень удивился, что я желаю ей мучительной кончины.