Когда ты специалист ниже 180
Как и где искать первых клиентов на фрилансе
Фриланс даёт много дополнительных возможностей. Можно работать на себя, самому строить график и не ходить в офис. При этом нужно постоянно искать новые заказы, общаться с клиентами и самому договариваться обо всех условиях. Рассказываем, как искать проектную работу, не теряя в деньгах и нервах.
Подготовьтесь
— обновите резюме. А если у вас его нет — создайте новое, даже если в вашем опыте немного проектов. Не забудьте добавить курсы, которые прошли, и выпускные проекты, если они были.
Прочитайте наши советы, как составить резюме
— подготовьте сопроводительный текст. Опишите в одном абзаце, почему вы выбрали именно это направление, — это поможет вам написать письмо будущему работодателю.
Прочитайте наши советы, как написать сопроводительное письмо
— соберите портфолио. Стартовать в мире фрилансеров без опыта может быть сложно, поэтому необходимо наработать базу. Будьте готовы взять несколько заказов дешевле средней стоимости на рынке — так вы сможете быстрее добавить реальные проекты в своё портфолио.
Расскажите, что вы теперь фрилансер, в своих социальных сетях
Расскажите, что ищете проекты в соцсетях. Объясните, кто вы и какую работу ищете, какой у вас был опыт, что вы умеете лучше всего, а также приложите контакты и ссылки. И не забудьте открыть возможность поделиться вашей публикацией.
Напишите друзьям и друзьям друзей
Расскажите знакомым, что к вам теперь можно обратиться за помощью, и опишите, чем теперь занимаетесь. Можете отправить им небольшое сообщение о том, что ищете проекты и будете рады рекомендациям. Даже если знакомые не помогут сразу, то всегда смогут посоветовать вашу кандидатуру, если кто-то будет искать специалиста на фрилансе.
Здесь мы подробно рассказывали, как написать пост о поиске работы.
Зарегистрируйтесь на биржах фриланса
1. Freelance.ru. Самая крупная биржа в русскоязычном пространстве. Много мелких задач, поэтому для тех, у кого небольшой опыт работы или его вообще нет, подойдёт отлично.
2. Weblancer.net. Одна из самых крупных российских бирж. В основном здесь мелкие задачи вроде отрисовки баннера или написания составления описаний на сайт, но, чтобы поучиться, — идеально.
Присоединитесь к тематическим группам и Telegram-каналам для начинающих
Кроме больших агрегаторов вакансий сохраните в закладки сайты тематических изданий и подпишитесь на каналы с вакансиями в Telegram. Вот несколько ссылок для новичков.
— Grintern
— БУДУ
Напишите тем, с кем хотели бы сотрудничать
Найдите почту отдела кадров или соцсети руководителя подходящего отдела и напишите сообщение. Прикрепите ссылку на резюме и сопроводительное письмо. Если у вас нет опыта, так и скажите, но объясните, почему вашу кандидатуру стоит рассмотреть. Возможно, вы работали в этой сфере или вам близок продукт компании. Вам могут предложить взяться за небольшие задачи или сделать тестовое задание.
Окажитесь там, где могут рассказать о вакансиях
Если в вашем портфолио не так много проектов, попробуйте освоить новые навыки либо подтянуть знания в своём направлении. Во-первых, вы точно сможете добавить в своё портфолио учебный и выпускной проект, а также поработать с реальными заказчиками. Кроме того, у многих онлайн-школ есть карьерные центры, например у Яндекс Практикума. Его сотрудники помогают студентам найти вакансию или заказчиков. А ещё у Практикума есть курсы с фриланс-треком. Это часть программы трудоустройства, которая помогает выйти на рынок фриланса и самостоятельно искать новых заказчиков с интересными проектами.
Скорее всего везде
О чём не стоит писать в резюме
Если вы уже разобрались с основными аспектами правильного оформления резюме, обратите внимание и на наши небольшие советы, о чём не стоит писать. Действительно, есть вещи, которые работодателю в лучшем случае не важны, а в худшем — могут отпугнуть от рассмотрения вашей кандидатуры. Мы собрали самые триггерные темы для нанимающих менеджеров — читайте, запоминайте и старайтесь избегать.
1. Причины увольнений
Скорее всего, во время собеседования менеджер захочет узнать, почему вы ушли с предыдущего места работы. Будьте готовы аргументированно ответить на этот вопрос. Однако не стоит опережать события и расписывать причины увольнений в резюме, особенно если ситуация может показаться неоднозначной и требует объяснений. Также не стоит негативно отзываться о прежнем месте работы или работодателе, это может сыграть злую шутку с вами.
2. Семейное положение
Возможно, то, что вы семейный человек, и является важной характеристикой для работодателя. Но такие факты, как дата свадьбы, день рождения ребёнка, и заверения в крепости брачных уз могут обескуражить менеджера. Не стоит утомлять его деталями: если эти вопросы важны, он сам задаст их на собеседовании.
3. Краткая биография
Поверьте, мы не преувеличиваем: отклики с подробным жизнеописанием — от школьных успехов и до сего дня включительно — регулярно приходят на почту почти всем работодателям. По неизвестной причине некоторые кандидаты считают, что резюме или сопроводительное письмо стоит оживить за счёт краткого рассказа о сложной судьбе.
Конечно, биография напрямую связана с карьерой. Например, если вы претендуете на позицию спортивного журналиста, нелишним будет рассказать о победах на соревнованиях и наличии спортивного разряда. Однако чаще биография всё-таки не имеет прямого отношения к вакансии, поэтому не стоит дополнять ею резюме.
4. Особенности характера, которые не относятся к работе
Многие соискатели стремятся рассказать о себе как можно больше, считая, что самопиара много не бывает. Но, как показывают опросы, менеджеров не слишком впечатляют характеристики вроде «доброжелательности», «позитивности», «чуткости» — пусть вы замечательный и душевный человек, но для дела это не самый решающий фактор. Пишите о тех качествах, которые выгодно отличают вас от других кандидатов именно на эту должность.
5. Хобби
Информация о хобби может добавить вам очков, но лишь в том случае, если увлечения имеют непосредственное отношение к профессии. Например, для журналиста плюсом станет такое хобби, как фотография, для менеджера — волонтёрство в качестве организатора мероприятий. Хобби, к работе не относящиеся, лучше в резюме не упоминать.
6. Опыт работы, который не имеет отношения к вакансии
Если вы состоявшийся специалист с достаточным опытом работы по специальности, не загромождайте резюме. Работодателю интересны последние три года работы в деталях и 7–10 лет до этого в целом. Всё, что было раньше, не так уж важно.
7. Отсутствие вредных привычек
Некоторые считают обязательным упомянуть, что они ведут максимально здоровый образ жизни. Но если в вакансии такого требования нет, не пишите ничего: для резюме эта информация излишня.
Идеальное резюме занимает одну страницу листа А4. Убирайте всё лишнее, но всё же не забывайте, что все мы разные, а наши рекомендации — лишь советы, основанные на опыте специалистов hh.ru. Вполне вероятно, что какому-то работодателю вы понравитесь именно тем, что слегка нарушили общепринятые стандарты и добавили в резюме яркую деталь. Главное, чтобы она работала на вас и приближала вас к желаемой вакансии.
Рабочее
Если вы профи в своем деле — покажите!
Такую задачу поставил Little.Bit пикабушникам. И на его призыв откликнулись PILOTMISHA, MorGott и Lei Radna. Поэтому теперь вы знаете, как сделать игру, скрафтить косплей, написать историю и посадить самолет. А если еще не знаете, то смотрите и учитесь.
Работа мечты
Случилась тут такая оказия, что мужу приглянулась работа - мечта всей его жизни - менеджер по работе с ключевыми клиентами на предприятии по продаже вет. препаратов. Мечта жизни, так как по образованию он ветврач, а работал большую часть менеджером по торговле. И вот сейчас натыкается на такую вакансию, звонит, говорят, присылай резюме. Но резюме так и не просмотрено. И больше всего переживает, что в 47 лет уже менеджером не берут. А работа перспективная и главное, что по душе! Сейчас самое трудное время, это время ожидания. Надо ждать пока там просмотрят резюме, что увидят, что не увидят, какие выводы сделают...
Хотела обратиться к силе Пикабу, может есть способ как то помочь моему мужу сделать такой подарок - реализовать себя в жизни , найти себя в этой работе.