Ох, привет Пикабу. Сто лет уже не писал ничего сюда. Да и читал мельком и только горячее.
Но даже этого хватило, кругом посты что везде начальники пи*расы. наворовали, сынки и прочее. Хочу позитива чуть чуть добавить. Честно - сам бы не верил еще 2 года назад.
2 года как я *потрачено* забил на все свои движения в сфере бизнеса, променяв их на интересную работу.
Работу я искал по двум правилам:
1) Чтоб работа была интересная и оплачиваемая
2) Только ИП или МЕСТНЫЕ ооо. Никаких глобал. корпораций. Не хотел и не хочу быть винтиком в системе.
Нашел. Спустя полгода полистываний хх нашел свою работу. Устроился на грани. Заебал всех, от отдела кадров (секретарь, хорошая девушка) до лично владельца бизнеса.
Метил то на должность PR Директора, а значит должен уметь находить и ЛПР и к себе располагать и всякое такое. Короче устроился.
Спустя 2 месяца узнал что на мою должность искали только девушек. Ну, так заведено было. Я первый пацан, за 24 года жизни компании.
Компания - не ИП конечно. Там все сложнее. Но владелец всего (дальше "шеф") - всегда на месте, взрослый (55+ лет), всегда в теме, всегда простой.
Историю компании я собрал по кускам за более чем 2 года работы. Потому что не говрят о прошлом никто особо. Но это правда лучшее место где я работал и вряд ли лучше найду когда то. Но, по порядку.
Устроился я на работу имея большую дырку в кармане после супер популярного ООО ГРИН, за который мне иногда предъявляют пикабушники. Честно - я сам это дело проклял еще давно. Одно неверное решение (привлечение хуевого инвестора) - и все катится к херам. Плюс куча долгов и проебов.
на работу я устроился имея чуть налички в кармане, и имея кучу долгов по всем сферам, от ЖКХ до оплаты мобильной связи.
Про нее и речь.
Вот представьте. Пришел к вам на работу пацан, который вас (собственника бизнеса) нашел и в фейсбуке, и вконтакте и почту вашу. И везде он вам писал две недели. Взяли вы его. (чтоб отъебался, например)
И на второй день работы, вы его просите "Позвони мне пожалуйста, я твой номер запишу".
а он не звонит. Час, два, 10.... 48 часов. Не звонит, сука, и морозится.
А не звонил я, как ты понял, читатель, по простой причине - денег нет чтоб позвонить. На балансе минус 486р (как сейчас помню). А в бюджете семьи 300р налички и долгов на пару десятков тысяч. И продать нечего, а что есть не покупают)))
И действия шефа были простые. Подошел на второй день "мороза" (на 4 день работы), молча дал 2000р и сказал "положи на телефон и набери мне". Я, конечно, начал мямлить что-то, но он уже ушел.
Еще раз. Первый пацан за 22 года фирмы. Заебал тебя. Ты его не искал, ты искал девушку. В диалоге весь такой из себя спец и умеет все, а что нет - научится. И всякие ИП ООО за плечами. А на позвонить, сука, не может!
И ты его не выгнал нахуй, не унизил, не выговор оставил, а дал денег. Честно - до этого момента я бы сам так не поступил. Теперь поступлю.
Это первый звоночек.
Дальше рутинная работа, разные решения, робкие высказывания против его мнения от меня.
Тут важно сказать, что я пришел в компанию в момент, когда начался пиздец. Конкретно - ушли все ведущие менеджеры (7 человек) в "свою" компанию. Где инвестором был, наверное, один из самых богатых людей нашего города. Основной бизнес которого - стройка многоэтажных домов.
Ушли, соотвественно, к нему.Больше того, ушли в его помещение на 1200 м2, который он пытался моему шефу продать или сдать.
Это было в ноябре 2018 года.
До марта все было тихо. Они открывались, мы восстанавливали кадры (учили всех с ноля) и пытались делать вид что все нормально.
В марте они открылись. Обозначили дату в своем инстаграмме за две недели. Я (каким-то чудом) умудрился найти кронштейн (хрень с рекламой которая висит на столбах) в ДВУХ столбах от их главного входа. Т.е прям вот в 20 метрах. Быстро согласовал, быстро сделал макет и посыл. Посыл прост ""моя компания" создаем а не копируем. с 1995 года".
Опять ремарка, что моя компания, что их - это мебель уровня средний+ как минимум. Ну, знаете, всякие диваны за миллион, тумбочки за 2000 евро и прочее. Т.е покупатели у нас, скажем прямо - они и те же. Для города с жителями в 700 тысяч - уж точно.
А на открытие ВТОРОГО такого салона, который не "моя компания" конечно приехало много из клиентов "моей компании" в прошлом. Ну чисто интересно и открытие такого уровня - это всегда вип тусовка, полезные разговоры и просто очень вкусно. И вот они приехали, а в 20 метрах - "создаем а не копируем".
Эффект был, писали в фейсбуке шефу, между делом говорили менеджерам что "мы увидели, мы все поняли, мы с вами". Потому что, хотя бы, 20% от этих клиентов - это те, кто делает свой бизнес, а не просто занял хорошую должность. Они понимают что такое может и с ними быть. Они поняли, они с нами, они молодцы. Но их мало. И далеко не всем нужна мебель или ремонт.
Прожили еще полгода.
Потом начался пиздец. Денег мало, расходы операционные большие. Шеф продал свою первую квартиру.
еще раз.
Шеф. Продал. СВОЮ. квартиру.
Деньги с продажи внес (При мне!) через карточку на счет нашего ООО.
Я тогда еще не знал что он продал и куда внес, я это узнал через месяца 4 от секретаря на какой-то местной полупьянке посвященной приезду представителей какой-то фабрики.
Сумма - 4.3 миллиона рублей.
После маленьких задержек по зарплате - я получил весь остаток и расчет за месяц, сразу, на карту, одним платежом. Это в августе.
Потом новый год 2019. У нас так же был корпоратив. Скромнее чем в первый год, уже не где-то в кафе, а внутри салона. Но так же - подарки детям сотрудников, хороший стол, маленькие премии и добрые слова.
Я еще не знал как все плохо.
Потом январь.Выручка за январь - 40 тысяч рублей. Что бы вы понимали, 40 тысяч - это одна моя зарплата и налоги (зп у меня белая вся, как у и всех в компании).
А на компанию работает около 40 человек. Плюс стоимость энергии, плюс расходы. Короче полный минус. Как позже я узнал - для поддержки бизнеса в месяц нужно получать хотя бы 2 млн. Просто что бы всем отдать то, что они заработали + обязательные платежи.
Шеф продал еще одну квартиру. деньги как и раньше - в кассу.
Постепенно дела начали раскачиваться, к маю было почти как надо. Но в мае 2 недели выходных для всех (а для наших покупателей - и все 4, как и январь). Опять жопа.
На этом я повествование по датам завершу и расскажу кратко.
Задержки по ЗП были с января 2019 для всех, для ТОП менджемента (там всего 6 человек, куда и я вхожу) т.е руководители отделов, шеф, директор. Начались с ноября 2018.
Шеф продает свое имущество для того, что бы добавить денег в оборотку (не только для зп, но и для правда важных вещей типа рекламы или экспозиции) с января 2018 года. Просто купили пока только 2 квартиры его (которые он купил для своих дочерей в лучшие времена).
Долг по моей зарплате - если округлять в меньшую сторону - 350 тысяч. Я не один такой, нас минимум 6 человек (руковдители отделов + шеф)
Меня звали на другую работу четыре раза. Всегда звали на больший оклад. Я отказывался. И буду отказываться.
Я знаю тех (и работаю с ними) кто работает на шефа уже 7-10-14 лет. Директор магазина - с шефом с комсомола еще и все 24 года в фирме.
Шеф всегда весел, он всегда пытается приободрить всех, шутить и привозит иногда всяуик сладости или что то еще. Отсюда и мое мнение было что все ок.
Но однажды мы с ним долго говорили, и я заметил что ему очень тяжело и страшно, но он скрывает.
С этой мыслью я начал замечать это чаще и чаще.
И показывает он это с неохотой, а увидев что я заметил - сразу начинает отшучиваться и уходить. На душе у него большой камень, ведь у него так же есть и семья и прочее.
И мне не стыдно на него работать. И я знаю что он все равно отдаст мне мой долг по зп, будь там 100 или 900 тысяч. Вопрос буду ли я их брать такой ценой.
И я знаю что он делает все что может, он своих вмешательств в любые дела и бывая в салоне с 8 до 20 каждый рабочий день и до продажи своих вещей, что б свои наемным людям дать зарплату. Он честный и правильный человек. Он не начальник - он шеф (загуглите определение "Шеф")
Сейчас он продает свой дом и участки. Сейчас он продает свою машину. Сейчас он продает свой синтезатор (он музыкант). Мы выработали новую стратегию позициоривания и сейчас продаем всю экспозицию чтобы на эти деньги сделать новое и лучшее. Причем это один из немногих магазинов где скидка 50% это правда 50%. Продажа экспозиции сейчас идет в убыток, относительно стоимости закупки.
Сейчас он делает все, что бы дотянуть до момента - когда будет лучше. У нас так же есть лояльные клиенты, у нас так же есть конкурентые плюсы. Больше того, ребята которые ушли - сейчас в гораздо большой жопе чем мы. По заказам, по доходам. Но у них подушка денег есть с другого бизнеса (стройка домов 9 этажных). У шефа все три бизнеса ориентированны на одних и тех же людей. По моему и его мнению, и просто по здравому смыслу - люди сейчас не готовы тратить деньги на "шик".
Но на этого человека хочется работать. Не за деньги - за отношение. Что ты - не кусок мяса, не винтик, не расходный элемент. Что за каждого он несет ответственность. И это первый раз в моем опыте - когда так человечно себя вел не мелкий ИПшник с 2 сотрудниками и оборотом в 100 рублей\месяц, а большой и ранее очень ОЧЕНЬ прибыльный бизнес.
Не все начальники плохие. Точнее, начальники плохие все. Вопрос только в том - кто ваш начальник. Если ваш начальник - это человек, который сам открыл свой бизнес когда-то давно и понимает что есть работа, честь - то можно быть уверенным что он будет вести себя по чести.
заранее всем хейтерам - перечитай еще раз и подумай - а надо ли тебе сюда это писать?) и это не реклама, я не назвал ни одного имени, ни одной компании, ни одного города. Ничего.