Испытание на прочность
Испытательный срок далеко не всегда можно пройти, особенно тем, кто к этому не готов. Поэтому в продолжение статьи о работе и рабстве, хотелось бы сегодня обсудить вопрос готовности преодолевать барьеры - а точнее проходить испытательный срок. Многие ли на это способны и от чего это зависит? Обсудим.
На деле, прохождение испытательного срока — это важный этап в карьере любого человека. Это тот самый период, когда стоит показать работодателю максимум своих способностей, профессионализма и адаптироваться к новой команде.
Но вот, как выясняется, далеко не все соискатели готовы испытывать судьбу на прочность, намедни сервис Авито Работа провел опрос 7 000 потенциальных работников и спросил их о готовности к прохождению испытательного срока.
Согласно полученным результатам только 30% работников готовы проходить испытательный срок на интересующую их работу длительностью больше 1го месяца. Из них 13% готовы проходить испытательный срок от 1 до 2х месяцев, 14% — до 3х месяцев, 2% — до 6ти месяцев.
Что интересно готовность проходить испытательный срок длиннее 1го месяца снижается по мере увеличения возраста респондентов.
На испытательный срок длиннее 1го месяца готовы согласиться 36% работников в возрасте от 18 до 24 лет, 28% от 45 до 54 лет, и лишь 14% опрошенных от 65 лет. Чаще всего на испытательный срок длиннее 1го месяца соглашаются работники банков и инвестиций (44%), бухгалтерии и финансов (42%), страхования (40%).
В действительности, чтобы успешно пройти испытательный срок, нужно следовать нескольким простым советам:
Помните, что испытательный срок, попадает на период адаптации, когда всё, что вы видите, вы воспринимаете под призмой работы в предыдущих компаниях. Вы сравниваете и все плохое кажется ужасным и неприемлемым. Просто это период стрессового восприятия действительности, поэтому стоит его переждать и стараться не реагировать столь остро на происходящее вокруг вас.
Постарайтесь проявить себя с лучшей стороны. Оценивайте обстановку. Будьте активны, инициативны и ответственны. Постарайтесь просто делать свою работу качественно и в срок. Нужно просто работать и всё. Так как вы умеете, любите, практикуете.
Спрашивайте. Многое на этапе адаптации и испытания может быть непонятным, поэтому не стесняйтесь задавать вопросы. Если у вас возникают трудности или неясности по поводу своих обязанностей, не стесняйтесь обращаться к коллегам или начальнику за помощью. Лучше задать глупый вопрос, чем сделать ошибку из-за незнания, а потом ругать себя.
Помните, что новая команда и новая компания — все это может быть для вас непривычно. Не забывайте о том, что на испытательном сроке вам нужно показать свою способность к адаптации и готовность учиться новому.
Будьте дружелюбным и открытым человеком. Помните, что улыбка и дружелюбное отношение к окружающим, помогут вам быстрее влиться в коллектив и завоевать симпатии коллег.
Ну и самое главное — не бойтесь трудностей. Испытательный срок может быть непростым испытанием, но он даст вам возможность проявить себя и показать, на что вы способны. Не теряйте веры в себя и продолжайте двигаться вперед, только ваша вера в успех и свои силы поможет вам прийти к цели.
А вы готовы пройти испытательный срок?
Под этими постами каментов нет
Давайте обсудим. Почему , какую бы зарплату не поставил в посте работодатель, всегда будет преобладать рассерженный смайлик?
Например:
Вроде бы не за тридцатку нанимают и не совсем Москва...
О вакансиях и ожиданиях работодателя
РОПы, как часто вы донаняете подчиненных?
Ответ на пост «Авито продаёт личные данные клиентов»
Как Авито гадит своим клиентам. Часть 2.
Как, после блокировки моего профиля и воровства денег, авито добавил привязанную в профиле карту в список мошенников.
Начну по порядку.
Неделю назад написал пост, про системный обман, продажу данных и полную бесполезность сайта авито. После публикации нашел много любопытных материалов, вот пара примеров https://vc.ru/u/2413377-vasiliy/865554-kak-avito-kidaet-svoih-klientov ,
https://dzen.ru/a/Y-KIVpEr1HRsmTcl ниже наиболее типичный отзыв
«я начал изучать вопрос про возврат через суд и судебные дела КЕХ Коммерц и выяснил, что они там перекидали народу на миллиард с лишним рублей.
До сих пор идут судебные процессы и видно, что они и там тянут время, чтобы не возвращать деньги клиентам…Верить Авито - себе дороже.»
Интернет и сайт пикабу просто наводнен негативными отзывами на данную контору «– У вас контора, – сказал он наконец. – Да, да, контора, – подбадривал Остап. – Дальше, дальше»
Но и это еще не все. Простого обмана людей им стало мало.
У моей жены имеется карта «зеленого» банка. Карта открыта в 2020 году, никогда не выкладывалась в открытый доступ. На счет этой карты открывались вклады, с нее системно оплачиваются коммунальные платежи и телефон, часть покупок в магазинах. Никаких проблем с банкингом никогда не было. С карты осуществлялись покупки и оплата услуг в профиле авито. Никаких оплат на нее не только от пользователей авито, а вообще ни от кого кроме родных и близких ,никогда не было. И вот сегодня близкий мне человек с карты другого банка должен был отправить маленькую сумму денег, с карты другого банка…ей прилетел блок. Звонок в банк не решил эту проблему, там объявили что карта принадлежит мошенникам и надо приехать в отделение банка для разблокировки +озвучить данные продавца.
Приезд в отделение и озвучка данных получателя не решили этой проблемы, служба безопасности упорно твердит что карта принадлежит мошенникам. Моя карта работает, никаких претензий «зеленого» банка к нам нет.
А теперь бинго, вот сообщения написанные несколько дней назад от их службой поддержки «Ваш профиль был заблокирован, потому что мы получали жалобы от других пользователей, что условия сделки, которые вы предлагаете в реальности, отличаются от заявленных в объявлении. Наши эксперты по безопасности детально проверили ваш профиль и нашли подтверждения этой информации.»
«Услуга размещения считается оказанной с того момента, как объявление появляется в выдаче. Это описано в условиях платного размещения объявлений »
Сложил 2+2 и получил результат: руководство авито это жулики, жлобы и просто мутные личности.
p.s. еще про продажу данных ВСЕХ пользвателей сайта.Пару вечеров просматривал Подмосковную недвижимость на данном сайте. Следующий месяц получил немало звонков от риелторов и продавцов квартир.
Авито продаёт личные данные клиентов пост про продажу данных авито.
Кого они еще не надули -добро пожаловать на авито.
Поиск работника город Актобе
Добрый день Пикабу.
Поставили задачу найти людей на аутсорс для прокладки кабелей /установки и поддержки видеонаблюдения .
Моя компания не из Казахстана, из-за чего возникает проблема не знания рынка труда и того где можно найти работников. Буду благодарен за подсказку где можно посмотреть объявления.
Механик в Х5 Транспорт, Подольск
Место работы: МО, Подольск, Симферопольское шоссе, д.20А
Зарплата: до 125 000 рублей
Вам предстоит:
Техобслуживание и ремонтные работы грузовых ТС марок (IVECO, ISUZU, DAEWOO, NOVUS, HOWO, SINOTRUK, KAMAZ, MAN).
Больше вакансий по вашим предпочтениям ищите на сайте Пикабу Работа.
По каким критериям HR-ы присылают отказ?
Приветствую, пикабушники. Понимаю, тема странных "специалистов" отдела кадров изъезжена вдоль и поперек, но я не мог не поделиться своим кейсом.
Я веду резюме на ХХ, и время от времени мониторю вакансии, чтобы не отставать от любимого российского рыночка. И вот внимательно прочитайте обязанности на потенциальном рабочем месте:
Немного о себе. Опыт работы в технической поддержке около трёх лет, техническое среднее специальное образование. Всегда работал на L1/L2, и если не сисадмин, то уж точно уверенный пользователь Винды, Линукса и офисного софта. Знаю SQL на уровне базовых запросов по написанию, и сложных по прочтению и пониманию. Короче средний специалист с опытом поддержки B2B.
БУДЕТ ПЛЮСОМ: работа в Jira и собственнописных билингах, Битрикс24 и 1С.
В сопроводительном письме указал все навыки, в резюме отражен весь опыт и описание каждой работы. Помимо всего несколько лет подрабатываю копирайтером, в основном технические темы.
Итог - моментальный отказ на отклик.
И ладно эта вакансия, бог с ней. Уверен, что затрах на должности даже близко не будет соответствовать зарплате.
Страшно подумать, сколько годных, готовых учиться и имеющих релевантный, но не точечный опыт спецов разворачиваются отделами кадров, которые собеседуют на техдолжности, не имея адекватного представления о работе внутри их же компании.
Пы.Сы
Есть подозрения, что под требования на эту вакансию подойдёт даже выпускник школы коррекции (без негатива к инвалидам)
Апдейт_2. И ещё одно уточнение: зарплатная вилка на данной вакансии до 130 000 руб, а вилка техподдержки в этой же компании до 70 000 руб
Конкурс для мемоделов: с вас мем — с нас приз
Конкурс мемов объявляется открытым!
Выкручивайте остроумие на максимум и придумайте надпись для стикера из шаблонов ниже. Лучшие идеи войдут в стикерпак, а их авторы получат полугодовую подписку на сервис «Пакет».
Кто сделал и отправил мемас на конкурс — молодец! Результаты конкурса мы объявим уже 3 мая, поделимся лучшими шутками по мнению жюри и ссылкой на стикерпак в телеграме. Полные правила конкурса.
А пока предлагаем посмотреть видео, из которых мы сделали шаблоны для мемов. В главной роли Валентин Выгодный и «Пакет» от Х5 — сервис для выгодных покупок в «Пятёрочке» и «Перекрёстке».
Реклама ООО «Корпоративный центр ИКС 5», ИНН: 7728632689