В 2018-м я вошёл в IT — тогда всё было радужно: вакансий полно, конкуренция терпимая, а компании готовы брать джунов и растить их. Сегодня я работаю в крупной компании, зарабатываю нормально, в работе не нуждаюсь. Но недавно мой хороший знакомый решил ворваться в IT, и его слова: "Это жесть".
Если кто-то ещё думает, что сейчас закончит курсы IT и будет попивать латте в комфортном кресле за 999999 руб/сек, хочу вас огорчить, реальность такова:
Я сам полез смотреть, что творится на рынке труда разработчиков, и реальность шокирует
На одну вакансию — 1500 откликов. Полторы тысячи человек бьются за место джуна с зарплатой, которая едва покрывает аренду в Москве. А если вам за 30? Можете сразу забыть. Компании хотят молодых, готовых пахать за идею и быстро учиться. В 30+ вы для них "слишком старый" — им проще взять 20-летнего, который будет жить на энергетиках и кодить ночами. Рынок перенасыщен, и возраст только усложняет дело.
В 2020-х все кинулись в программирование, поверив роликам про шестизначные зарплаты и удалёнку на Бали. Курсы плодились как тараканы: "Код за 30 дней", "Сеньор за полгода", "Python для чайников". Лендинги с "историями успеха", улыбчивые менторы и обещания работы мечты — всё ради ваших 100-200 тысяч за курс. Но правда в том, что эти курсы продают мечту, а не профессию.
ИИ добивает джунов. Нейросети вроде Copilot или Grok пишут код, генерируют интерфейсы и автоматизируют рутину быстрее, чем стажёр успеет открыть VS Code. Зачем нанимать новичка, если ИИ справляется дешевле? Конкуренция — дикая. Новички готовы работать за еду, лишь бы зацепиться, но даже это не помогает. Компании хотят мидлов и сеньоров, которые сразу приносят пользу.
Хуже всего — новые схемы обмана. Курсы теперь учат "крутить опыт": пишите в резюме, что вы уже работали разработчиком, лепите фейковые проекты на GitHub, врите на собеседованиях. Есть "стажировки", которые обещают трудоустройство через 6 месяцев: вы платите за курс, пишете командное приложение (обычно примитивное), проходите тренинги по HR-собесам и техинтервью. Звучит круто? Нет. Это просто ещё один способ заработать на тех, кто уже отдал деньги за первые курсы и мечтает о работе. Некоторые даже обещают сделать вас мидлом за полгода. Серьёзно? Такого "мидла" если не на собесе раскусят, то в первую неделю и уволят за профнепригодность.
Куча таких роликов и на ютубе:
Я подрабатываю в одной онлайн-школе (не из тех, что разводят на "мидлов"). Они обещают сделать вас джуном, но я знаю правду: максимум — стажёр. Проверяющие работы получают копейки — 500 рублей за принятую работу, и не важно, сколько итераций доработки нужно (5 или 10). Зачем тратить время на глубокий фидбэк или учить лучшим практикам, если больше не заплатят? Говнокод студента работает — и ладно, ставим галочку и закрываем тикет. Ещё хуже — в некоторых школах ваши работы проверяют выпускники тех же курсов. Представляете? Вчерашний студент, который сам едва освоил циклы, учит вас кодить. Это просто огонь...
Списки курсов? Они недешёвые — от 50 до 300 тысяч. И всё ради знаний, которые не тянут даже на джуна, пока продавцы набивают карманы, а вы остаётесь с красивыми сертификатами и нулевым опытом.Курсы дают базу, но она очень слабая. Списки курсов? Они недешёвые — от 50 до 300 тысяч. И всё ради знаний, которые не тянут даже на джуна, а вы остаётесь с красивыми сертификатами и нулевым опытом.
Итог: IT — уже не золотая жила. Курсы наживаются на вашей надежде, ИИ отбирает работу у новичков, а конкуренция превращает рынок в мясорубку. Если вы всё же хотите войти в IT, забудьте про иллюзии. Это не спринт, а марафон, где выживают только те, кто готов пахать без гарантий. Мой совет: трижды подумайте, прежде чем платить за очередной курс. А лучше — спросите тех, кто уже в деле, как оно на самом деле.
