По поводу низких ЗП
Ребят, я знаю кто виноват в низких зарплатах.... это я - пенсионер. Сижу довольный на 25т.р. + примерно столько же пенсией капает (ну это я про бюджетку) и не жужжу.
Ребят, я знаю кто виноват в низких зарплатах.... это я - пенсионер. Сижу довольный на 25т.р. + примерно столько же пенсией капает (ну это я про бюджетку) и не жужжу.
Снял с банкомата зарплату, часть купюр оказалась с номерами по порядку - видимо только что с завода)
Ну и следуя трендам пикабу: на фото не вся моя зп - это только за один день, я ведь ОЧЕНЬ МНОГО РАБОТАЮ🤭
Камрады, мы все ополчились на людей с зарплатой в сотку и выше.
Да, это так. Я тоже им завидую. Сам зарабатываю 20К и живётся не легко. Но вы не понимаете, что чем больше денег — тем выше расходы.
Для них эта сотка, как для нас дватцатка
Проблема в том, что люди не хотят зарабатывать 200 ТЫС. Они хотят их получать. А получать - никак. Отсюда и фрустрация.
Исходные данные такие: работа по 80 часов в неделю. Не обязательно по 16 часов ежедневно 5 дней. График может быть разный. С выходными (6 или 7 дней) или в 5-дневку. Это не та работа, где можно спать (сторож, наладчик в смену в котельной). Работать - это значит производительно трудиться.
Это именно работа, то есть за зарплату, а не бизнес. То есть:
А) Вы не рискуете своими деньгами.
Б) Вас в любой момент могут уволить.
Свой вариант / антивариант приветствуется в комментариях.
Вдохновил меня этот пост:
Город-миллионник на Урале. Я женщина итр. Работа 8-00 - 16-30, 5/2. Зарплата 138 тр. Но - приходишь домой выжатая, как лимон. Часа 2 на диване приходишь в себя, потом спать, а утром по новой. Для жизни остаются только выходные. Хотели бы себе такую жизнь? Анонимно, потому что зп - это коммерческая тайна
1) научиться работать в долгую - не здесь и сейчас, а на перспективу
2) перестать тратить время на то, что в перспективе не начнет приносить денег
3) начать учить язык (английский, китайский, фр/нем)
4) перестать тратить время на зомбоящик/ютуб/сериалы/игры/праздношатание
5) рассчитать цену своего часа и начать принимать решения относительно этой цифры.
6) научиться отказывать людям в их просьбах, которые только потратят ваше время без толку
7) завести себе «пет проекты», направленные на развитие компетенции на перспективу
8) начать тратить деньги на приобретение услуг, которые сэкономят вам время (от уборки до ремонта). Высвобожденное время (которое вы купили за стоимость услуги) потратить на работу над собой (самообучение) или шабашку (помним о стоимости часа, в какой-то момент ваша стоимость часа будет выше чем у наемных работников, а значит за это же самое время получится и ремонт сделать и заработать копеечку) ИЛИ потратить время на отдых - отдохнувший сотрудник - продуктивный сотрудник. Вместо того чтобы упарываться все выходные на участке и работать кверху сракой 2 дня, можно отдохнуть, купив услуги наемного труда, приобретенную энергию потратить продуктивно.
9) начать ценить качественную технику. (Мы не об IT, но смысл примера подойдет к любой отрасли) На условном макбуке эйр за 70к и глаза меньше устают и печатать быстрее и тачпад отменный, не надо мышку таскать с собой и не разрядится он за 1,5 часа как дешевые ноуты за 15-20. В рюкзак кинул и погнал куда угодно. Это порождает большую продуктивность и меньшую усталость. Нет на макбук? Откладываем и покупаем. Сначала - рабочее место, остальное подождёт.
10) круг общения. Общаемся больше с теми, кто жопку рвет в стремлениях, а те, кто по банькам и пивасику нам больше не по пути
11) участвуем в конкурсах, хакатонах, выставках, мероприятиях. Там всегда нужна рабочая сила и всегда есть чему научиться. Оттуда - опыт, знакомства, в перспективе работа.
12) постоянно анализировать рынок - не стесняться говорить коллегам «по цеху» свою зп и узнавать их. Раз в 1-2 года.
13) не сидеть на одной должности/работе более 3 лет. Тут не надо доводить до крайностей мою фразу. Речь о том, что не нужно делать одну и ту же работу постоянно, это не принесет никакой пользы на перспективу.
14) если ты в комнате самый умный - ты не в той комнате. Когда ты перерос штанишки - меняй их. Вокруг должны быть люди умелее тебя, а ты у них учишься.
15) учи людей тому, что знаешь. Не касается ноу-хау, но речь о том, что когда мы учим людей, то структурируем знания у себя в голове, закрываем пробелы. Можно брать темы в которых сам слабо разбираешься, изучать их и потом писать по ним курсы (привет коммерческому образованию, да я так делал. И продавал за бабки. Работает только тогда, когда тема смежная и ты уже хороший спец)
16) делай ретроспективу. В том числе провальных проектов/шабашек/действий. На ошибках учатся тогда, когда над ними работают, а не просто «я так больше не буду делать»
17) учи эксель. Огромное количество удивительных открытий можно получить играясь с цифрами статистически накопленных данных. Почему взять такую ипотеку. Почему купить такой-то продукт. Сколько маржинальности в товаре или услуге, которую я продаю, и почему именно такая цена.
18) для малого бизнеса - учи программирование. Всего за 100 строк на python можно написать такую же автоматизированную отчетность (и даже сильно лучше и больше, но уже 300 строк:))) ) как продают, например, в яндекс еде за 1,44% от вашей выручки. Цена вопроса - пару вечеров программирования. А экономии - сами считайте от вашей выручки (те кто общепит, сори остальным)
19) упарывайся пока молодой, потом времени не будет. Или сил или желания. Или замкнутый круг отсутствия возможностей
20) не принимать все пункты на себя в полной мере. Ситуаций миллионы, профессий тысячи. Универсальных советов не существует
Но, если не выходит, не расстраивайся:) у Анакондаз есть замечательная песня на этот счет:
[Предприпев]
И даже, если ты ничего не можешь
Чувак, ты не безнадежен
Не переживай и ничего не бойся
От тебя по-любому будет огромная польза
[Припев]
(Ведь ты) - автономный генератор жизни
(В тебе) миллионы киловатт энергии
(Ты можешь просто) в холостую метать яркие искры
(А можешь в небо) запускать фейерверки
(Ведь ты) - автономный генератор жизни
(В тебе) миллионы киловатт энергии
(Ты можешь просто) в холостую метать яркие искры
(А можешь в небо) запускать фейерверки
Полностью не согласен с ТС. Я 12 лет в IT в роли Project Manager, Product Manager, Delivery manger.
Курсы очень сильно помогают развивать новые навыки, быстро получить выжимку опыта и примеры рабочих фреймворков и моделей.
Да, знания которые ты получил и закрепил через опыт это самое ценное, оно подтверждено практикой и очень сильное, но курсы это как карта местности, компас и инструкция по выживанию. Без неё конечно можно и если тебе повезёт выжить, то ты станешь как Беар Грилз, но вот только процент выживания ниже.
Не стоит ходить на инфоцыганские курсы, не стоит вестись на идею заработка 300+ за полугодовые курсы по HTML + JS.
Но и говорить .что всё можно найти и выучить самому тоже брехня. курсы помогают структурировать знания, помогают увидеть то как это делают в организованной команде в вакууме, а не так как в конкретной компании ты будешь учиться и закреплять негативный опыт в течении нескольких месяцев или даже лет.
Резюмирую: хорошие курсы -- ценное подспорье к освоению навыка или даже для входа в профессию. За деньги они экономят время и помогают разобраться в новом и порой сложном материале.
Курсы не равно устройство на работу. Курсы помогают НАЧАТЬ осваивать новое знание и новое направление.
Боевой опыт очень ценный, но иногда без знаний о том как надо можно закрепить плохой опыт и продолжать плодить ошибки.