Помогите пройти психологический онлайн тест!!!
Психологический тест онлайн
Ответ на пост «Действительно, ПОЧЕМУ?!!»
Слушайте, я конечно не все комментарии дочитал, и не нашёл правильного ответа (по моему мнению) подавляющее большинство за то, что государство охреневшее, нужны деньги и их отбирают, на втором месте версия, что этот дом нужно обслуживать, школами, больницами, полицией и тп, а на это нужны деньги.
На самом деле ответ максимально простой, все мы по закону имеем право на земли в границах страны, можем беспрепятственно перемещаться и тп, мол все земли общие. А теперь смотрите, кто-то строит дом, огораживает 20 соток забором, и уже я со своей собачкой не могу там прогуляться, но в законе то все земли общие, а кто-то ограничил мои права. И если говорить простым языком, человек, который построил дом и занял часть общей земли, как бы компенсирует остальным жителям эти неудобства, выплачивая раз в год определенную сумму, а уже эти деньги государство распределяет как хочет.
Как то так
Ответ на пост «Действительно, ПОЧЕМУ?!!»
Потому что иди дроби учи, почему.
Есть такая книга, "налоговый кодекс РФ", там много интересного написано на 1380 страницах. НДС налог федеральный, земельный налог муниципальный. Можно посмтотреть структуру налогов, и куда идут те или иные налоги, кто ими распоряжается и тд.
Государство вокруг тебя, это не лес, воздух, поля и вода. Без государства, без надзора, твой лес уже давно бы вырубили, как Карпаты сейчас, речушку твою превратили бы в канализацию те, кто живет выше по течению, воздух бы коптили без всяких систем фильтрации, а все споры решались бы в пользу того, кто сильнее. Не говоря уже про то, что пожарные, полицейские, военные, прокуратура, МЧС, суды и тд. все эти люди, должны тоже что-то получать, чтобы кормить себя и свои семьи.
P.S. И давайте не будем сейчас говорить про то, как отдельные личности монетизируют свои места, вы знаете ли тоже, вместо того, чтобы работать на работе время, за которое ваш работодатель заплатил, сидите и тратите деньги его, решая личные дела и сидите на пикабу.
Действительно, ПОЧЕМУ?!!
Правильные ответы при трудоустройстве...
1. Почему вы выбрали именно нашу компанию?
Вы идиот(ка), да? Я, как и все кандидаты до меня и после меня, направил резюме в десяток мест. Где устроюсь быстрее и выгоднее - там и хорошо.
2. Как вы считаете, почему мы должны выбрать именно вас?
Вам работники вообще нужны? Ну вот он я. Работник. Именно меня стоит выбрать хотя бы потому, что я явно умнее всех тех, кто заливал на эти вопросы стандартную чушь.
И умнее вас, между прочим, потому что я никогда таких дурацких вопросов бы не задал.
3. Какую зарплату вы хотели бы получать?
2,5 млн. $ в год. Столько получает президент США.
Что вообще за вопрос такой? Естественно, что я хочу получать настолько высокую зарплату, насколько вы сможете мне заплатить. Только ведь вы всё равно не заплатите. Тогда нечего и выпендриваться. Всё равно выбор за мной: вы говорите цену, я говорю - согласен или нет.
4. Почему вы ушли с предыдущего места работы?
У вас на работу был спец.набор из школы для умственно отсталых? Какая вам разница, почему я ушел. Всё равно вы ради меня ничего не измените. Ну что вам даст ответ? Во-первых, я совру. Во-вторых, предположим, отвечу честно: маленькая зарплата или отсутствие карьерного роста, или бесперспективность, или не сошелся с коллективом, или не понравился собаке начальника. И что? Вы же не знаете, сойдусь ли я с вашим начальником, коллективом и их собакой. И не узнаете, пока не попробуете.
5. Кем вы видите себя через 5/10/20 лет (в нашей компании)?
Если я буду настолько бездарен, чтобы остаться в вашей компании на 5 лет, то меня не стоит вообще на работу брать. Да и компания ваша... Вот вам встречный вопрос: какие планы компании на ближайшие 5/10/20 лет? Что? Нет таких. Так если вы сами не знаете, что с вами будет через 20 лет, будет ли компания и какую нишу она намеревается занимать, то мне-то откуда это знать?
Вы тут наркотики употребляете, не иначе.
6. Какие у вас были достижения на предыдущем месте работы?
А резюме вам не достаточно, значит. Ну хорошо. Я отлично работал и великолепно справлялся со своими обязанностями. Вот это - достижение! Если же ваши работники работают так, что хорошо работают они лишь изредка, то я вас разочарую: при правильном руководстве и хорошей работе никаких достижений быть не должно! Работать надо, а не ерундой маяться и достижения достигать!
7. Каким бы вы хотели видеть своего начальника?
Я бы хотел его не видеть. Это - раз. А два - без разницы. Серьезно, мне нет разницы как он выглядит. Главное, чтобы он был начальником: тем, кто может нормально и внятно сформулировать задачи. А в остальном, пусть хоть в красных труселях на белой капибаре разъезжает по офису.
8. Какие у вас есть достоинства?
О! Это очередной "умный" вопрос, да? На гуслях я умею играть и плеваться на 10-15 метров в длину. Если вам нужна моя квалификация, то она указана в резюме. Если вам что-то нужно еще - то об этом и спросите. А если вы сами не знаете, чего вы хотите и что вам нужно, то тут, извините, ничем помочь не могу. Формулировать скрытые и неясные желания - это вам к психиатру нужно.
9. Каковы ваши недостатки?
Так я вам и сказал. Ага, щаз! Вы определитесь, что вам надо, а я скажу, есть ли у меня к этому недостаток, а то у меня есть недостаток - хорошо тенором пою, соседи жалуются, а в консерватории сказали - талант. Вот еще недостаток: когда я ем суп, я зачерпываю ложкой к себе, а не от себя! О как!
Короче, верните листочек с вопросами тому ребенку-дауну, у которого вы его забрали, и не обижайте его больше, ему и так несладко живется. Если вы не знаете, что вам нужно, то берите на работу меня, мы удивительно подходим друг другу: я тоже не имею понятия, что вам нужно! У нас будут любовь и взаимопонимание.
Сможете найти на картинке цифру среди букв?
Справились? Тогда попробуйте пройти нашу новую игру на внимательность. Приз — награда в профиль на Пикабу: https://pikabu.ru/link/-oD8sjtmAi